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领导梯队培养
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美团S-team新添两位成员,过去五年晋升多位“80后”
第一财经· 2025-10-20 22:30
核心人事任命 - 美团CEO王兴宣布两项最高管理团队S-team新成员任命,涉及软硬件服务负责人肖飞和Keeta负责人仇广宇 [2] - 此次任命为公司领导梯队的常规调整,不涉及组织架构变动 [2] 新任管理者背景 - 肖飞于2014年加入公司,从外卖产品经理起步,经历多次岗位调整后于2023年9月晋升为副总裁,2025年4月开始负责管理餐饮SaaS、酒店SaaS、Peppr(SaaS海外)、骑行、充电宝等业务 [3] - 仇广宇于2022年加入公司,在到家事业群探索境外业务,并带领Keeta团队进入中国香港、沙特、阿联酋等市场 [3] 国际化业务进展 - Keeta业务在2024年9月进入中东市场,首站为沙特阿拉伯,进入沙特不到一年时间已跃升为当地市占率前三的外卖平台,覆盖沙特20个城市 [3] - Keeta近期加速扩张,于今年8月19日上线卡塔尔,9月15日上线科威特,9月27日上线迪拜,阿联酋首都阿布扎比的上线筹备工作也已在进行中 [3] - 公司计划将Keeta引入巴西,并宣布在未来5年内投入10亿美元支持该项目发展,投资将用于开发数字工具、营销、建设超过10万名骑手的物流网络及设立客户服务中心 [4] 人才梯队建设 - 公司总监及以上管理者和技术专家中,超过一半来自内部晋升 [4] - 公司于2020年启动"领导梯队培养计划",过去五年内部晋升了多名副总裁及以上高级管理者,其中大多数为"80后" [4]