公司财务表现 - 本年度，公司总收入约为258,000,000港元，较上年度略微减少约0.4%[1] - 公司擁有人應佔溢利约为8,300,000港元，较上年度减少约34.6%[1] - 公司截至2024年3月31日止年度的收入为257,992千港元，较上年度略有下降[2] - 公司截至2024年3月31日止年度的毛利为1,532千港元，较上年度下降[2] - 公司截至2024年3月31日的每股盈利为1.03港仙[2] - 本年度公司收入略微减少至约259.1亿港元，主要由樓宇建築服務收入增加和设计及建筑服务收入减少引起[45] - 毛利率下降至30.2亿港元，主要受直接成本增加影响[47] - 其他收入减少至3.5亿港元，主要由政府補助减少和贷款利息收入减少引起[48] - 行政开支增加至3.5亿港元，主要由员工成本增加引起[49] - 融资成本增加至4.5亿港元，主要由银行借款利率上升引起[50] - 所得税开支减少至50万港元，主要由应课税溢利减少引起[51] - 本年度溢利及全面收益总额减少至12.7亿港元，主要由直接成本和融资成本增加以及政府補助减少引起[52] - 公司不建议本年度派付末期股息[53] - 公司维持稳健的财务状况，银行结余及现金约为34.1亿港元，流动比率约为0.75[54] - 公司的资本负债比率约为43.5%，主要由银行借款增加引起[55] 会计政策变动 - 本集团首次应用香港会计准则和财务报告准则修订本，对财务状况和业绩无重大影响[11] - 香港会计师公会发布指引导致会计政策变动，涉及强制性公积金和长期服务金对冲机制[12] - 香港政府取消强制性公积金和长期服务金对冲机制，将于2025年5月1日正式生效[13] - 香港会计师公会发布指引，解释取消强制性公积金和长期服务金对冲机制的会计影响[14] - 公司将强制性公积金供款视为员工对长期服务金的供款，会计政策变动对财务报表无重大影响[15] - 会计政策变动不影响综合财务报表和权益期初结余，以及截至年度的现金流量[17] - 公司未提前应用已颁布但尚未生效的香港财务报告准则修订[18] - 预计其他香港财务报告准则修订对综合财务报表不会产生重大影响[21] - 修订的香港财务报告准则要求将负债分类为流动或非流动，对公司财务报表影响有限[22] - 修订的香港财务报告准则要求披露负债延迟结算可能带来的风险，对公司财务报表影响有限[24] 业务发展策略 - 本集团预计未来北部都会区及相关基建项目将成为香港经济增长的新引擎[40] - 公司策略是通过扩大在公共工程项目的核心业务和发展可持续建设方面的专业知识来实现向低碳经济转型[41] - 公司持续发展在组装合成建筑设计和建造方面的能力，利用BIM技术和人工智能提高生产力和工地安全[42] - 公司将积极采用创新技术使建筑程序现代化，通过预制和制造与装配设计方法加快施工进度[43] - 公司通过其在物业业务的涉足与现有楼宇建筑业务产生协同效应，重建工业楼宇为商业物业[44] 公司治理及其他信息 - 公司董事会包括三位執行董事和四位獨立非執行董事[81] - 本公司的购股权计划已获得条件批准，并将遵守相关规定实施[68] - 本公司成立审计委员会，负责审阅财务数据、监督财务申报制度及内部控制程序[70] - 本集团于报告期末及至今无重大事项[71] - 本公司遵守企业治理守则，但主席兼任行政总裁的情况偏离守则[72] - 董事会认为主席兼任行政总裁有助于更有效地规划和执行业务策略[73] - 本公司未在报告期内购买、出售或回购任何股份[76] - 德勤会计师事务所对本集团财务报表的数字进行了核对，但未发表意见或核证结论[78] - 本公司将于特定日期召开股东年度大会，并暂停股份过户登记手续[79]

财务表现 - 本集团截至二零二三年九月三十日止六个月收入约为127,500,000港元（过往期间：104,800,000港元）[1] - 期内，本公司擁有人應佔溢利约为200,000港元（过往期间：约2,500,000港元）[2] - 期内，每股盈利约为0.03港仙（过往期间：约0.32港仙）[4] - 本集团收入总额为104,800,000港元，同比增长21.6%[38] - 直接成本为87,400,000港元，同比增长24.9%[39] - 毛利为18,200,000港元，毛利率为17.4%，同比增长4.8%[40] 业务情况 - 本集团业务仅在香港提供建筑服务，收入全部来自香港，未呈列地区数据[18][18] - 期内收入主要来自建筑合同，按时间确认收入：樓宇建造收入为79777千港元，RMAA工程收入为28806千港元，设计与建造收入为127478千港元[18][18] - 公司在香港物业市场的投资能够扩大商业利益，与现有楼宇建造业务产生协同效应[59] 公司发展 - 公司致力于发展创新的建筑项目设计能力，扩大建筑信息模型技术的应用[35] - 公司与科技企业合作开发提高工地安全的新解决方案[35] 财务状况 - 除税前溢利为9452千港元，扣除员工成本、董事薪酬、折旧等后[20][20] - 本公司擁有人應佔每股基本盈利为240千港元，已发行普通股数目为800,000千股[22][22] - 贸易应收款项及其他应收款项截至九月三十日为36629千港元，扣除预期信贷损失后[23][23] 投资情况 - 公司持有合營公司的重大投资价值占总资产的5%，投资总额为188,650,000港元，占合營公司股权的33.7%[58] - 公司向合營附属公司提供的银行融资担保最高金额为124,000,000港元，公司独立承担责任，占实际权益的34.3%[60] 公司治理 - 公司未来十二个月没有重大投资和资本性资产收购计划[63] - 本公司及其任何附屬公司於期內並無購買、銷售或贖回本公司任何股份[79] - 本公司之購股權計劃已根據本公司當時唯一股東於二零一五年九月二十二日通過之書面決議案獲本公司有條件批准，可供授出之股份數目為80,000,000股，佔已發行股份之10%[82] - 審核委員會的職責包括檢討與本公司外聘核數師的關係、審閱本公司的財務資料、監察本公司的財務申報制度及內部監控程序，並監督本公司之關連交易[83]

财务表现 - 本集团截至二零二三年九月三十日止六个月收入约为127,500,000港元（过往期间：104,800,000港元）[1] - 期内，本公司擁有人應佔溢利约为200,000港元（过往期间：约2,500,000港元）[2] - 期内，每股盈利约为0.03港仙（过往期间：约0.32港仙）[4] - 本集团收入主要来自香港，截至九月三十日止六个月，来自客户合同收入为127,478千港元，较去年同期增长21.6%[15] - 除税前溢利为9,452千港元，较去年同期增长9.2%[16] - 香港利得税为866千港元，按利得税两级制，首200万港元利润按8.25%征税，超过200万港元的部分按16.5%征税[17] - 公司收入增长21.6%，达到127,500,000港元，主要由新项目开工导致樓宇建造服务收入大幅增加[31] - 毛利为18,200,000港元，毛利率下降至16.6%，主要是由于通货膨胀导致分包成本上升和直接员工成本增加[33] - 其他收入减少74.0%，主要是因为防疫抗疫基金下的保就业计划補贴减少[34] - 行政开支减少1.4%，主要是由于高层发展项目的创新建筑设计研发成本减少[35] - 融资成本增加至2,000,000港元，主要是由于银行借款利率上升[36] - 所得税开支为900,000港元，因为期内应课税溢利增加[37] - 溢利及全面收益总额减少200,000港元，主要是因为保就业计划的補贴减少和融资成本增加[38] - 公司流动比率为0.78，资本负债比率为39.4%，维持稳健的财务状况[40][41] - 公司采取审慎的财务管理方针，密切监控流动资金状况以满足资金需求[42] 合资公司投资 - 本公司持有合營公司的重大投资，价值占本公司总资产的5%，合资公司投资总额为101,500,000港元，持股比例为49%[49] - 合资公司主要在香港从事物业投资和发展业务[50] - 本公司认为投资合资公司可以扩大在香港物业市场的商业利益，并与本公司现有的楼宇建造业务产生协同效应[51] - 本集团向合资附属公司提供的银行融资担保最高金额为124,000,000港元，本集团对该担保债务的责任应独立于其他合资伙伴的责任[52] 公司治理 - 公司未在期内购买、销售或赎回任何股份[69] - 公司设立了审计委员会，由三名独立非执行董事组成，负责审查财务数据、监督财务报告制度和内部控制程序[73] - 公司的购股权计划中，可供授出的股份数量为8000万股，占已发行股份的10%[72]

公司业绩 - 本年度公司总收入为259,100,000港元，较上年度增长了27.1%[5] - 公司净利润增加至12,700,000港元[5] - 公司在建筑市场取得成功，获得新合同总额约567,000,000港元[4] - 公司在绿色作业方面取得认可，获得香港绿色机构认证[6] - 公司展望未来，预计香港建筑活动将增加，有信心抓住未来业务机会[7] - 公司计划继续多元化其价值链和专业领域，探索新项目招标机会[7] - 公司将持续投资和采用先进的建筑技术，推动建造业可持续发展[7] - 公司计划推广绿色作业和文化，解决气候影响问题[7] - 本集团在二零二三年一季度的收入约为259,100,000港元，较上年度增长26.8%[19] - 本集团在二零二三年一季度的溢利约为8,400,000港元，较上年度增长12,700,000港元[28] - 本集团成功获得若干新合约，合约总额约为567,000,000港元[12] - 本集团短期内仍持审慎乐观态度，考虑到全球经济前景不明朗[12] - 本集团在二零二三年取得喜人业绩，总收入约为259,100,000港元，较上年度有所提升[14] - 本集团通过合资公司涉足物业业务，旗舰项目为将荃湾的工业楼宇重建为商业物业[18] - 本集团在绿色作业方面取得认可，推出节能措施并努力实现减废减排目标[17] - 本集团在发展建筑业方面不断创新，发展组装合成建筑设计及供应商能力，扩大技术应用[16] - 本集团在二零二三年取得喜人业绩，总收入约为259,100,000港元，较上年度有所提升[19] 财务状况 - 本集团于2022年未派发末期股息[29] - 本集团于2023年3月31日的银行结余及现金约为68,000,000港元，流动比率约为0.91[30] - 本集团于2023年3月31日的资本负债比率约为40.5%[31] - 本集团的资本结构在本年度未发生变化[34] - 本集团于2023年3月31日共有99名员工，增加主要由于获得五份新合同[37] - 本集团的员工成本总额约为52,400,000港元，包括董事酬金[38] - 本集团于2023年3月31日持有合營公司的重大投资，价值占总资产的5%以上[40] - 本集团于2023年3月31日并无任何重大投资及资本性资产收购计划[42] - 本集团于2023年3月31日的未动用信贷融资及可用现金资源良好[47] 公司高管团队 - 林健荣先生是公司的执行董事、董事会主席和行政总裁，拥有超过46年的香港楼宇建造行业经验[49] - 林治平先生是公司的执行董事，负责新创企业、物业发展和公司事务，持有华威大学理学学士学位和伦敦政治经济学院硕士学位[51] - 薛汝衡先生是公司的执行董事和提名委员会成员，负责公司的一般管理和日常运营，拥有超过35年的香港楼宇建造行业经验[52] - 邓智宏先生是公司的独立非执行董事，拥有超过26年的香港楼宇建造行业经验，是多个专业协会的资深会员[54] - 谢庭均先生是公司的独立非执行董事，拥有超过20年的审计、财务和会计经验，是特许公认会计师公会和香港会计师公会的资深会员[56] - 公司高级管理层中的许先生负责房地产投资和数字化转型，拥有丰富的建筑行业经验和多个专业会员资格[62] - 公司秘书馮先生拥有澳大利亚纽卡斯尔大学商业学士学位，曾担任多家上市公司的公司秘书和董事[65] - 馮先生在审计、会计和税务领域积累丰富经验，同时还是多家公司的公司秘书和授权代表[66] - 公司致力确保高质量的董事会和透明度，但主席兼任行政总裁构成偏离企业治理守则[67] 公司治理 - 董事会应确保綜合財務報表符合法定要求及適用會計標準[85] - 審核委員會應檢討本集團之財務申報過程及內部監控和風險管理系統[90] - 審核委員會已審閱本集團於年內之財務報表[92] - 提名委员会需考虑多个因素来评估合适的董事候选人，包括诚信声誉、业绩和经验、承诺投入时间、多元化特质等[96] - 提名委员会每年至少举行一次会议，成员出席情况良好[97] - 董事会已制定董事会多元化政策，以提升公司表现质量[100] - 公司通过考虑性别、年龄、文化背景等因素实现董事会多元化[101] - 公司设定了董事会多元化政策的可量化目标，并将根据一系列因素选择董事会成员[102] - 董事会成员具有显著多元化特征，包括三名独立非执行董事[103] - 董事会将通过提名委员会对多元化政策的实施和有效性进行年度审查[104] - 公司将在2024年之前任命至少一名女性董事会成员，以实现性别多元化[106

财务表现 - 本年度，公司录得总收入约259,100,000港元，较上年度增长约26.8%[1] - 公司截至2023年3月31日止年度的收入为259,138千港元，较上年度增长26.8%[2] - 本年度，公司擁有人應佔溢利约12,700,000港元，较上年度增加约196.9%[1] - 公司截至2023年3月31日止年度的每股盈利为1.58港仙，较上年度增长198.1%[2] - 毛利分别约为46.3亿港元和39.8亿港元，毛利率分别为19.5%和17.9%[40] - 本年度总收入约为259.1亿港元，较上年度增加约12.7亿港元[35] 资产状况 - 公司截至2023年3月31日的非流动资产为88,032千港元，较上年度增长3.4%[3] - 公司截至2023年3月31日的流动资产为61,381千港元，较上年度增长558.5%[3] - 公司截至2023年3月31日的总资产减去流动负债后的资产净值为161,399千港元，较上年度增长8.5%[4] - 公司截至2023年3月31日的股本为8,000千港元，较上年度持平[4] - 公司截至2023年3月31日的綜合權益总计为161,399千港元，较上年度增长8.5%[5] 业务情况 - 本集团向客户提供樓宇建築、工程以及設計及建造服务，根据合同完成阶段采用输入法确认收入[19] - 本集团建筑合同包括建筑期间要求分阶段付款的付款时间表[20] - 年内，来自占本集团总收入10%或以上的客户的收入分别为79,991千港元、64,834千港元、51,674千港元[24] 其他信息 - 公司在二零二三年三月三十一日的已抵押銀行存款约为2,000,000港元，较二零二二年增加了79,700,000港元[51] - 公司在二零二三年三月三十一日共有员工99名，较二零二二年增加了30名[55] - 公司持有合營公司的重大投资，占公司总资产的5%以上，投资总额约为188,650,000港元[57]

合营公司投资财务数据变化 - 截至2022年3月31日，公司对合营公司投资总额为1.8865亿港元，已提供金额约8239.5万港元，拥有49股股份占49%股权，权益账面价值约8189.6万港元，占公司总资产约30.0%[2] - 截至2022年9月30日，公司对合营公司投资总额为1.8865亿港元，已提供金额约8450.2万港元，拥有49股股份占49%股权，权益账面价值约8390.8万港元，占公司总资产约27.0%[4] 合营公司投资市场公平值情况 - 2022年3月31日及9月30日，该合营公司投资无可用市场公平值[2][4] 合营公司业务情况 - 合营公司在英属维尔京群岛成立，主要在香港开展物业投资及发展业务[4] 合营公司投资意义 - 董事会认为对合营公司投资能扩大集团在香港物业市场商业利益，与现有楼宇建造业务产生协同效应[4] 公司其他重大投资情况 - 本年度及本期内公司无其他重大投资，无重大收购或出售附属公司、联营公司或合营企业[4]

集团收入变化 - 截至2022年9月30日止六个月，集团收入约为1.048亿港元，较过往期间的9030万港元增长约16.06%[1] - 截至2022年9月30日止六个月来自客户合约收入为1.04843亿港元，2021年同期为9028.8万港元[22] - 公司收入总额由约9030万港元增加约16.1%至约1.048亿港元[55] 公司溢利与盈利情况 - 期内，公司拥有人应占溢利约为250万港元，过往期间则为亏损约900万港元[1] - 期内每股盈利约为0.32港仙，过往期间每股亏损约为1.12港仙[1] - 2022年公司拥有人应占期内溢利为2541万港元，2021年为亏损8978万港元[33] - 期内溢利净额约250万港元，往期亏损约900万港元[65] 资产变化 - 2022年9月30日非流动资产为1.81445亿港元，较3月31日的1.77808亿港元有所增加[4] - 2022年9月30日流动资产为1.29704亿港元，较3月31日的9453.7万港元有所增加[4] - 2022年9月30日非流动资产（不包括合营公司权益等）为9657.5万港元，3月31日为9298.1万港元[20] - 物业、厂房及设备从2022年3月31日约8510万港元增至9月30日的8950万港元[33] - 2022年9月30日贸易应收款项及其他应收款项总额（扣除预期信贷亏损）为3870.3万港元，3月31日为933.4万港元[35] 负债变化 - 2022年9月30日流动负债为1.56137亿港元，较3月31日的1.18949亿港元有所增加[4] - 2022年9月30日流动负债净额为 - 2643.3万港元，较3月31日的 - 2441.2万港元有所减少[6] - 2022年9月30日贸易应付款项0至30日为69,825千港元，31至60日为2,464千港元；3月31日分别为53,201千港元和2,897千港元[41] - 2022年9月30日履约担保约为21,515,000港元（2022年3月31日为9,570,000港元）[45] - 2022年9月30日于合营企业之非上市权益之成本为84,507千港元（3月31日为82,400千港元），应占收购后业绩为 - 599千港元（3月31日为 - 504千港元）[46] - 2022年9月30日资本负债比率约为40.4%，3月31日为15.5%[70] 现金流量变化 - 截至2022年9月30日止六个月，经营活动所用现金净额为 - 7301.9万港元，较2021年的 - 2091.3万港元有所增加[11] - 截至2022年9月30日止六个月，投资活动所用现金净额为 - 764万港元，较2021年的 - 55万港元有所增加[11] 信贷融资情况 - 截至2022年9月30日，集团拥有银行提供的未动用信贷融资1.16485亿港元，2022年3月31日为1.56076亿港元[16] 其他收入与成本变化 - 截至2022年9月30日止六个月其他收入为1985万港元，2021年同期为515万港元[24] - 截至2022年9月30日止六个月融资成本为363万港元，2021年同期为242万港元[26] - 截至2022年9月30日止六个月除税前溢利员工成本总额为8664万港元，2021年同期为8486万港元[27] - 截至2022年9月30日止六个月所得税开支为1010万港元，2021年同期为0[30] - 直接成本由约7870万港元增加约11.1%至约8740万港元[58] - 毛利约为1740万港元，增加约49.8%，整体毛利率由12.9%增至16.6%[59] - 其他收入由约50万港元增加约150万港元至约200万港元，增加约285.4%[60] - 行政开支约为1580万港元，减少约18.3%[61] - 融资成本约为36.3万港元，往期为24.2万港元[62] - 所得税开支约为100万港元，往期为零[64] 业务线收入变化 - 截至2022年9月30日止六个月，来自德材路华的建筑合约收入为0千港元（2021年为1,789千港元），管理费收入为0千港元（2021年为58千港元），已付Trunk Room Limited短期租赁付款为63千港元（2021年为0千港元）[43] 新合约情况 - 2022年上半年公司成功获得五份新合约，总额约1,440,000,000港元，均为公共界别或半政府机构项目[50] - 公司首次获授定期维护与维修项目，还获得长沙湾一项组装合成建筑的过渡性房屋项目[50] 公司看法与展望 - 尽管运营环境短期充满挑战，但公司对香港建造业未来保持相对积极看法[51] 公司雇员情况 - 2022年9月30日公司共有96名雇员，3月31日为69名[76] 企业管治情况 - 林先生兼任公司主席及行政总裁，偏离企业管治守则条文第C.2.1条[82] - 公司期内遵守企业管治守则所有守则条文，除上述偏离情况外[83] - 各董事确认期内遵守董事证券交易行为守则及标准守则[84] 股权持有情况 - 截至2022年9月30日，林先生通过受控制法团权益持有5.8亿股普通股，占已发行股本72.5%[86] - 截至2022年9月30日，Cheers Mate作为实益拥有人持有5.8亿股普通股，占已发行股本72.5%；郑女士通过配偶权益持有5.8亿股普通股，占已发行股本72.5%[91] 证券相关情况 - 期内无董事、其配偶或未满18岁子女获授或行使购买证券或债权证权利，公司等也无相关安排[93] - 公司及其附属公司期内无购买、销售或赎回公司上市证券[94] 公司章程规定 - 公司公司章程大纲及细则或开曼群岛法例无优先购买权规定[95] 购股权计划情况 - 公司购股权计划于2015年9月22日获有条件批准，自采纳起无购股权授出、行使、注销或失效[98][99] 贷款情况 - 2022年8月16日公司全资附属公司提供3000万港元贷款，期限四个月，年利率8%[37] - 2022年8月16日，公司全资附属公司向借款人提供3000万港元贷款，期限四个月，年利率8%，9月30日未偿还贷款余额为3000万港元[100] - 贷款年利率为8%，期限四个月[104] - 贷款自协议日期起五日内可供提取[104] - 借款人每月偿还利息，本金到期偿还[104] - 借款人提前还款需提前三个工作日书面通知[104] - 借款人以合营公司51%已发行股本质押[104] 审核委员会情况 - 2015年9月22日公司成立审核委员会[105] - 审核委员会由三名独立非执行董事组成[105] 董事情况 - 2022年11月23日报告日期，执行董事有三人，独立非执行董事有三人[107] 股本情况 - 2022年9月30日和3月31日法定股本均为20,000千港元（股份数目2,000,000千股），已发行及缴足股本均为8,000千港元（股份数目800,000千股）[42] 公司持股权益情况 - 公司持有德材路华组装合成建筑有限公司51%所有权权益及投票权比例，持有Great Glory Developments Limited等公司49%所有权权益及投票权比例，持有World Partners Limited 34.3%所有权权益及投票权比例[46] 已抵押银行存款利率情况 - 已抵押银行存款年利率范围介乎0.001%至0.05%（2022年3月31日为0.001%）[38]

财务报告发布 - 公司截至2022年3月31日止年度年报发布[5] 市场环境与业务获取 - 2021年建筑业下半年逐渐回升，2022年初因疫情市场情绪恶化[6][12] - 本年度公司成功获得多个新项目，如公眾停車場建设、数码港改建及加建工程等[6][12] - 2022年4月公司获授两个额外项目及四个新组装合成建筑项目[6] - 2022年4月公司获得北角一个研究中心的改善工程新合约[12] 业务发展策略 - 公司本年度投资研发创新型组装合成建筑设计[7] - 公司积极接纳及采用新建筑技术，推动数字化转型[7] - 公司将通过多种方式加强市场地位及增加市场占有率[8] - 公司将于2022年推出品牌重塑活动[8] - 公司对建筑服务未来需求保持积极看法，将探索物业发展机会[8] 财务数据关键指标变化 - 公司本年度收入约2.043亿港元，较上年度约1.518亿港元增加约34.6%[16] - 公司直接成本约1.645亿港元，较上年度约1.323亿港元增加约24.3%[17] - 公司毛利约3980万港元，较上年度约1950万港元增加约104.2%，整体毛利率由上年度约12.8%增加至本年度约19.5%[18][19] - 公司其他收入约50万港元，较上年度约2240万港元减少约97.6%[20] - 公司行政开支约3450万港元，较上年度约3210万港元增加约7.3%[21] - 公司融资成本约47.7万港元，较上年度约33.7万港元增加[22] - 公司所得税开支约40万港元，较上年度约420万港元减少约90.0%[25] - 公司本年度溢利及全面收益总额约430万港元，较上年度约2110万港元减少约1680万港元[26] 财务状况指标 - 2022年3月31日，公司银行结馀及现金约5760万港元，流动比率约为0.78，资本负债比率约为15.5%[28][29] 人员规模变化 - 2022年3月31日，公司共有69名雇员，较2021年的79名减少[36] 履约担保情况 - 2022年3月31日，银行向公司客户发出履约担保约960万港元，2021年为40万港元；向公司房东发出履约担保约90万港元，2021年无[39] - 报告期末公司除已披露外无其他重大履约担保[40] 担保责任事项 - 2021年3月5日，公司就向合营附属公司提供的银行融资向银行提供最高1.24亿港元担保，责任以获担保债务34.3%为限[43] 业绩预期与措施 - 截至2021及2022年3月31日止年度，公司仍能确认净利润，董事预期楼宇建筑分部业绩持续改善，将监控开支并实施成本控制措施[45] 购股计划情况 - 公司购股计划于2015年9月22日获有条件批准，2017年10月26日转主板上市后维持有效，自采纳起无购股已授出、行使、注销或失效[46][47] 董事信息 - 执行董事林健荣63岁，1995年3月加入公司，在香港楼宇建造行业逾45年经验[49] - 执行董事林治平31岁，2021年12月31日获委任相关委员会成员，负责新创企业及物业发展等事务[50] - 执行董事薛汝衡57岁，1998年8月加入公司，在香港楼宇建造行业逾34年经验[51] - 邓智宏44岁，2015年9月22日获委任为公司独立非执行董事，在香港楼宇建造行业积逾25年经验[54] - 谢庭均47岁，2015年9月22日获委任为独立非执行董事，在审计、财务及会计方面积逾20年经验[55][56] - 黄广安63岁，2015年9月22日获委任为独立非执行董事，在香港楼宇及土木建造业累积丰富经验[58] - 许闻皓40岁，2021年加入公司，负责房地产发展整体管理，在建筑行业拥有15年经验[60] - 蔡婉芳52岁，1997年3月加入公司，负责行政及人力资源事项[63] - 陈立仪60岁，1997年5月加入公司，1993年8月获认可为估价工程师学会会员，负责项目投标事项[63] - 陈桂芳50岁，1998年3月加入公司，负责财务管理[63] - 罗明辉51岁，2012年1月3日加入公司，在香港楼宇建造行业有逾22年经验，2014年2月获香港营造师学会认可为会员，负责项目管理及行政工作[63] - 冯南山45岁，2015年11月13日获委任为公司秘书，自2010年2月起为香港会计师公会之执业会计师，自2003年10月起为澳大利亚注册会计师协会注册会计师[64] 企业管治架构 - 公司企业管治守则按联交所上市规则附录十四订立，林健荣兼任主席及主要行政人员，偏离企管守则第C.2.1条[68] - 董事会由6名董事组成，其中3名为独立非执行董事[68][92] - 董事会每年最少召开4次常规会议，必要时召开额外会议或采用书面决议案[69] - 报告日期，董事会由3名执行董事及3名独立非执行董事组成[72] - 审核委员会成员为谢庭均、邓智宏、黄广安[73] - 薪酬委员会成员为黄广安、林治平、林健荣、谢庭均[73] - 提名委员会成员为邓智宏、薛汝衡、谢庭均、林治平[73] - 全体董事初步任期为3年，至少每3年轮值退任一次[73] - 召开定期会议时董事获发最少14日通知，会议文件提前最少3日送达[74] - 董事可全权限取集团资料，必要时可咨询独立专业意见[74] - 涉及主要股东或董事及公司利益冲突的重大交易，将在独立非执行董事在场时由董事会处理[75] - 公司已收取各独立非执行董事年度独立身份确认书，认为所有独立非执行董事均属独立[75] - 董事有责任编制集团综合财务报表，确保符合法定要求、适用会计标准并及时公布[79] - 董事履行职责时需按公司及其股东最佳利益行事，责任包括出席会议、监控汇报、处理利益冲突等[76] - 董事会已成立审核、薪酬及提名三个委员会，各委员会均由独立非执行董事出任主席[80] 会议情况 - 年内董事会共举行4次会议及1次股东周年大会，各执行董事和独立非执行董事出席率均为100%[80] - 年内主席与独立非执行董事在无执行董事在场的情况下举行1次会议[82] - 审核委员会于2015年9月22日成立，职权范围自2019年1月24日起生效，年内举行2次会议，成员出席率均为100%[83][84] - 提名委员会于2015年9月22日成立，职权范围自2017年10月26日起生效，林治平先生于2021年12月31日获委任为执行董事[87] - 提名委员会年内举行1次会议，各成员出席率均为100%[90] - 薪酬委员会于2015年9月22日成立，年内举行2次会议[93][97] - 薪酬委员会成员中，黄广安、谢庭均、林先生出席率为100%，钟冠文、林治平出席率为100%（钟冠文于2021年12月31日辞任，林治平于同日获委任）[98] 审核委员会职责 - 审核委员会认为集团财务报表遵照适用会计原则及联交所规定编制并全面披露[84] - 审核委员会负责执行企业管治职务，年内履行多项职责[100] 董事合规与保险 - 公司全体董事确认年内遵守上市发行人董事进行证券交易的标准守则[101] - 公司为集团董事及高级职员购买合适的责任保险[105] 公司秘书培训 - 公司秘书冯南山先生按规定参与15小时培训[106] 核数服务费用 - 德勤就核数服务及非核数服务分别收取112.75万港元及12.5万港元[108] 股东大会规定 - 持有公司缴足股本不少于十分之一的股东有权要求召开特别股东大会，大会须在提交请求书后2个月内举行，若21日内董事会未召开，请求人可自行召开[115] - 股东周年大会须以不少于21个完整日的书面通告召开发出，其他特别大会以不少于14个完整日的书面通告召开发出[120] 环境、社会及管治报告 - 公司提呈截至2022年3月31日止年度的环境、社会及管治报告[123] - 报告披露公司在香港提供楼宇建筑服务及维修、保养、加建及改建工程服务的相关政策及措施[124] - 报告基于重要性、量化、平衡及一致性四个原则编制[126] - 这是公司第六份环境、社会及管治报告，未来数年将使用一致方法作比较[127] - 公司公布截止2022年3月31日财政年度第六份环境、社会及管治报告[129] 公司管理体系 - 公司参照ISO 26000:2010建立社会责任体系，制定企业社会责任政策[129] - 公司实施以ISO 31000:2009为指引的风险管理框架[129] - 公司的管理系统已根据ISO9001、ISO14001、ISO45001及ISO50001进行认证及审查[130] - 公司建立环境管理体系，自2009年经SGS认证符合ISO 14001:2015要求[134] 环境指标数据 - 报告期内，公司建造活动产生的范围1直接温室气体排放81吨二氧化碳当量，范围2间接温室气体排放232吨二氧化碳当量，总计313吨二氧化碳当量，密度为每百万港元收益1.53吨二氧化碳当量[139] - 公司对TSP的现场测量符合BEAM Plus评级系统标准，且无公众投诉[138] - 公司对处理后的废水在工地循环利用，产生废水量较少[140] - 报告期内，公司无粉尘及废水问题的投诉、定罪和违规行为[140] - 实施措施预期每年整体减排3%[142] - 报告期内集团产生313吨二氧化碳当量的温室气体排放[142] - 报告期内产生惰性废弃物3777吨、非惰性废弃物83吨、分类设施废弃物107吨、石棉废弃物0吨[145] - 实施措施预期每年无害废弃物可降低3%[149] - 项目产生的总废弃物已达至30%-60%的减少/循环利用率[153] - 报告期内无有害废弃物产生及违规行为[153] - 报告期内集团消耗电力75,811千瓦、柴油19,350升、汽油14,678升[158] - 报告期内集团总耗水量为51公吨，其中总部33公吨，项目C为18公吨[163][164] 节能减排目标 - 采取节能措施后预计集团总能源使用量每年降低5%[162] - 采取节水措施后预期集团总耗水量每年降低5%[166] - 集团计划于2027年前减少温室气体排放约3%[173] - 集团目标是2050年前在香港地区实现碳中和，2060年前在中国实现碳中和[173] 环保措施 - 集团所有MVAC系统均采用不含CFC（含氟氯烃）制冷剂[168] - 集团工地部署一级能效标识空调及能源之星标识电脑设备等以提高用电效率[161] - 集团工地采用水循环概念，废水处理后用于一般清洗[166] - 集团根据《环境管理计划》及ISO14001:2015规定在工地实施降噪措施并定期监测[170] 员工结构与流失率 - 2022年3月31日全体员工总数为69人，其中男性50人、女性19人；30岁以下7人、30至50岁32人、50岁以上30人；永久雇员69人；香港地区69人[183] - 2022年员工总流失率为3.4%，其中男性流失率3.7%、女性流失率2.5%；30岁以下流失率4.6%、30至50岁流失率3.4%、50岁以上流失率2.3%；香港地区流失率3.2%、中国大陆流失率0%[185] 安全目标与事故情况 - 公司安全目标为零死亡率及每10万工时时工作量的目标事故频率低于0.6[186] - 2022年涉及事故数量为0，2021年为1，2020年为6[191] - 2022年死亡人数为0，每千名雇员及工人的死亡率为0，2021年和2020年死亡人数均为0，每千名雇员及工人的死亡率也均为0[191] - 2022年因工伤而损失工作日数为0，2021年为155，2020年为1460[191] ESG工作推进 - 公司设立环境、社会及管治工作小组并开展定期会议，将ESG话题整合进企业决策[176] - 公司合规部领导讨论环境、社会及管治风险，为向低碳经济转型作准备[176] 薪酬与福利政策 - 公司薪酬与福利政策基于公平薪酬方案，考虑绩效、当地惯例、市场标准及个人需求[181] 雇佣合规情况 - 公司确保所有雇佣惯例按当地劳动法进行，报告期内无违反相关法律法规情况[182] 员工培训情况 - 2022年受训雇员中男性占比86%，女性占比14%[194] - 2022年受训雇员中经理或以上占比10%，主任或以上占比54%，操作员/后勤支援占比36%[194] - 2022年男性雇员平均培训时数为2.1小时，女性为1.5小时[194] - 2022年经理或以上平均培训时数为1.0小时，主任或以上为1.3小时，操作员/后勤支援为1.5小时[194] 童工与强制劳工政策 - 公司《禁用童工及强制劳工政策》在集团范围内公开发布并传达给所有雇员及分包商[198] - 公司内部审计与合规部每年开展一次审计及评估，人力资源部每年随机检查记录[198] - 报告期内公司无违反童工及强制劳工相关法律法规的情况[199] 供应链管理 - 公司致力于与供应链合作伙伴建立长期建设性关系[200] - 公司采购管理手册等要求遵循公平、合乎道德等采购流程[200] - 公司要求所有雇员遵守最高商业诚信标准并遵守相关法律法规[200] 宪章文件情况 - 年内公司宪章文件无重大改动[121]

集团整体收入变化 - 截至2021年9月30日止六个月，集团收入约为9028.8万港元，2020年同期为10592万港元，同比下降约14.76%[1][3] - 截至2021年9月30日止六个月，来自客户合约收入为9.0288亿港元，2020年同期为10.592亿港元[25] - 公司收入由往期约1.059亿港元减少约14.8%至期内约9030万港元[66] 公司盈利情况变化 - 期内，公司拥有人应占亏损约为897.8万港元，2020年同期应占溢利约为904.4万港元[1][3] - 期内，每股亏损约为1.12港仙，2020年同期每股盈利约为1.13港仙[1][3] - 2021年公司拥有人应占期内亏损897.8万港元，2020年为溢利904.4万港元；已发行普通股数目均为80万股[35] - 期内录得亏损净额约900万港元，往期录得溢利约900万港元[75] 资产相关数据变化 - 截至2021年9月30日，非流动资产为16671.7万港元，较3月31日的16312.8万港元有所增加[4] - 截至2021年9月30日，流动资产为10109.9万港元，较3月31日的11341.6万港元有所减少[4] - 2021年9月30日，集团非流动资（不含合营企业权益）为8831.5万港元，2021年3月31日为8855.4万港元[22] - 物业、厂房及设备从2021年3月31日约4300万港元增至2021年9月30日的8480万港元，因转入账面净值约4370万港元投资物业[37] - 2021年9月30日贸易应收款项0至30日为2313.3万港元，3月31日为673.8万港元；31至90日均为25.5万港元[39] - 2021年9月30日其他应收款项、按金及预付款项总计407.7万港元，3月31日为196.5万港元[40] - 2021年9月30日银行结余及现金约为6030万港元，计息借款总额约为2360万港元，流动比率约为0.77，资本负债比率约为17.4%[77][78] - 2021年9月30日已抵押银行存款约100万港元[80] - 已抵押银行存款年利率范围从2021年3月31日的1.4厘至1.64厘降至0.001厘至0.002厘[42] 负债相关数据变化 - 截至2021年9月30日，流动负债为13119.5万港元，较3月31日的13188万港元略有减少[4] - 截至2021年9月30日，流动负债净额为3009.6万港元，较3月31日的1846.4万港元有所增加[6] - 截至2021年9月30日，资产净值为13549.7万港元，较3月31日的14447.5万港元有所减少[6] - 2021年9月30日贸易应付款项0至30日为10,804千港元，31至60日为3,311千港元；3月31日对应分别为7,464千港元和3,061千港元[44] - 2021年9月30日其他应付款项及应计费用为52,501千港元，3月31日为30,760千港元[46] - 2021年9月30日履约担保约为10,698,000港元，2021年3月31日为373,000港元[50] 经营活动现金流量变化 - 截至2021年9月30日止六个月，经营活动所用现金净额为2091.3万港元，2020年同期所得现金净额为3329.3万港元[11] 信贷融资情况 - 银行向集团提供的未动用信贷融资为12107.6万港元，2021年3月31日为14262.7万港元[16] 各项收入明细变化 - 截至2021年9月30日止六个月，银行利息收入1.3万港元，2020年同期为5.2万港元；管理费收入5.5万港元，2020年同期无；租金收入24.3万港元，2020年同期为66.7万港元；政府补贴20.4万港元，2020年同期为459.4万港元[25] - 2021年来自德材路华的分包商收入为1,789千港元，2020年为17,127千港元；管理费收入2021年为58千港元，2020年为485千港元[48] - 其他收入由往期约530万港元减少约480万港元至期内约50万港元，减少约90.3%[69] 融资成本变化 - 截至2021年9月30日止六个月，融资成本中银行借款利息开支11.8万港元，2020年同期为20.3万港元；租赁负债利息开支3.9万港元，2020年同期为2.9万港元[27] - 融资成本约为24.2万港元，较往期14.7万港元增加[73] 除税前（亏损）/溢利相关成本变化 - 截至2021年9月30日止六个月，除税前（亏损）/溢利中员工成本总额848.6万港元，2020年同期为639.8万港元；董事薪酬324万港元，2020年同期为344万港元[28] 税务情况 - 香港利得税按过往期间估计应课税溢利的16.5%计算，2021年当期无应课税溢利或无充足结转税项亏损抵税，未作拨备，2020年为202.4万港元[33] 各业务线收入变化 - 楼宇建筑服务收入由往期约1310万港元大幅增至期内约3590万港元，RMAA服务收入由往期约7330万港元降至期内约4200万港元，设计及建筑服务收入由往期约1950万港元降至期内约1240万港元[66] 成本及毛利情况 - 直接成本由往期约9640万港元减少约18.4%至期内约7870万港元[67] - 毛利约为1160万港元，较往期950万港元增加约22.3%，整体毛利率由往期9.0%增至期内12.9%[68] 行政开支变化 - 行政开支约为1940万港元，较往期1360万港元增加约42.3%[72] 合营企业相关情况 - 公司持有德材路华51%所有权权益和投票权比例，持有Great Glory 49%，持有World Partner 34.3%[51] - 2021年9月30日公司于合营企业之非上市权益之成本为80,050千港元，应占收购后业绩为 - 1,648千港元；3月31日对应分别为74,699千港元和 - 125千港元[54] - 德材路华2021年9月30日收入为5,682千港元，期内溢利为720千港元；2020年9月30日收入为11,814千港元，期内亏损为218千港元[58] - Great Glory 2021年9月30日期内亏损为 - 4,727千港元，期内应占一合营企业亏损为 - 1,523千港元；2020年同期无亏损[61] - 2021年3月5日公司同意向合营公司注资1.8865亿港元，预计四年内分批支付，截至9月30日已注资约8004.5万港元，约1.08605亿港元未提供[83] - 2021年4月1日，合营附属公司完成收购香港荃湾一处物业，公司持有合营公司49%股权[88] - 2021年3月5日公司为合营附属公司银行融资提供最高1.24亿港元担保，责任以获担保债务34.3%为限，截至9月30日银行融资已被合营公司悉数提取[89] 股本情况 - 法定股本在2021年3月31日及9月30日为20,000千港元，已发行及缴足股本均为8,000千港元[47] 员工数量变化 - 2021年9月30日公司有62名雇员，3月31日为79名[85] 企业管治相关情况 - 林健荣先生同时兼任公司主席及主要行政人员，构成偏离企管守则条文第A.2.1条[92] 股权持有情况 - 2021年9月30日，林先生通过受控制法团权益持有5.8亿股公司普通股，占已发行股本72.5%；钟冠文先生作为实益拥有人持有200万股，占0.25%[96] - 2021年9月30日，Cheers Mate作为实益拥有人持有5.8亿股公司普通股，占已发行股本72.5%；郑佩华女士通过配偶权益持有相同数量股份，占比72.5%[100] 股份及购股权相关情况 - 期内董事及其配偶、未满18岁子女无获授或行使购入公司或其他法人团体股份或债权证权利，公司等也无相关安排[103] - 公司及其附属公司期内未购买、销售或赎回公司任何上市证券[104] - 公司章程细则及开曼群岛法例无优先购买权规定[105] - 公司购股权计划于2015年9月22日获有条件批准[108] - 自购股权计划采纳起，无购股权授出、行使、注销或失效[109] 审核委员会相关情况 - 公司于2015年9月22日遵照上市规则成立审核委员会，由三名独立非执行董事组成[110] - 集团期内未经审核简明综合财务报表经核数师审阅和审核委员会审阅，审核委员会认为业绩遵循相关准则和要求编制并已适当披露[110] 公司董事情况 - 报告日期公司执行董事为林健荣先生、薛汝衡先生及钟冠文先生[110] - 报告日期公司独立非执行董事为邓智宏先生、谢庭均先生及黄广安先生[110]

公司业务项目进展 - 公司2020年7月完成香港深水埗89个组合社会房屋单位的设计、供应及建设[11] - 公司控股49%的合营公司附属公司于2021年4月1日完成收购香港荃湾一处物业[12] 公司整体财务数据关键指标变化 - 公司本年度收入约1.518亿港元，较上年度约5.366亿港元减少约71.7%[13] - 公司直接成本由上年度约4.824亿港元减至本年度约1.323亿港元，减少约72.6%[14] - 公司截至2021年及2020年3月31日止年度毛利分别约为1950万港元及5420万港元，减少约64.0%[16] - 整体毛利率从去年的约10.1%增至今年的约12.8%[17] - 行政开支从去年约2620万港元增至今年约3210万港元，增加约22.8%[20] - 融资成本从去年约70.4万港元降至今年约33.7万港元[21] - 所得税开支从去年约260万港元增至今年约420万港元，增加约61.0%[24] - 本年度溢利及全面收益总额从去年约1270万港元增至今年约2110万港元[25] - 2021年3月31日，银行结余及现金约9230万港元，流动比率约0.86，资本负债比率约为22.1%[27][28] 各业务线收入数据关键指标变化 - 公司本年度楼宇建筑服务收入约2180万港元，较上年度约3.691亿港元减少[13] - 公司本年度RMAA服务收入约1.101亿港元，较上年度约1.389亿港元减少[13] - 公司本年度设计及建筑服务收入约1990万港元，较上年度约2860万港元减少[13] 公司其他财务相关事项 - 本年度收到政府补贴657.4万港元，其中624.3万港元与保就业计划有关[18] - 与客户就分包合约纠纷达成和解，收到和解费用3550万港元，确认减值亏损拨回及仲裁和解收益[19] - 2021年3月5日，集团同意向合营公司注资1.8865亿港元，截至3月31日已注资约7469.4万港元[33] - 公司董事认为财务担保公平值在接纳日期及报告期末不重大[42] - 集团报告期末无其他重大或然负债（2020年：无）[43] - 德勤就税务服务所提供的核数服务及非核数服务分别收取90万港元及10.7万港元[106] 公司人员情况 - 2021年3月31日，集团共有79名雇员，较2020年的117名减少[35] - 执行董事林健荣62岁，1995年3月加入集团，有超44年行业经验[47] - 执行董事薛汝衡56岁，1998年8月加入集团，有超33年行业经验[48] - 执行董事钟冠文62岁，2016年4月14日加入集团，此前有超30年行业经验[49] - 独立非执行董事邓智宏43岁，2015年9月22日获委任，有超24年行业经验[52] - 独立非执行董事谢庭均46岁，2015年9月22日获委任，有超20年审计等经验[53] - 独立非执行董事黄广安62岁，2015年9月22日获委任，有丰富建筑行业经验[55] - Arthur Lam先生30岁，2018年1月加入集团，负责新创企业发展及公司事务[57] - 蔡婉芳女士51岁，1997年3月加入集团，负责行政及人力资源事项[57] - 陈立仪女士59岁，1997年5月加入集团，负责项目投标事项[60] - 陈桂芳女士49岁，1998年3月加入集团，负责财务管理[60] - 罗明辉先生50岁，2012年1月3日加入集团，负责项目管理及行政工作[60] - 冯南山先生44岁，2015年11月13日获委任为公司秘书[61] - 年内高级管理层薪酬在零港元至100万港元的有5人，在100.0001万港元至150万港元的有0人[96] 公司董事会相关情况 - 公司董事会由六名董事组成，其中三名是独立非执行董事[65] - 林健荣先生同时兼任公司主席及主要行政人员，偏离企管守则第A.2.1条[65] - 公司年内遵守所有企管守则之守则条文，除第A.2.1条外[66] - 董事会每年最少召开四次常规董事会会议，必要时举行额外会议或用书面决议案代替[66] - 董事会由3名执行董事及3名独立非执行董事组成，全体董事初步任期为3年，至少每三年轮值退任一次[69] - 公司定期检讨董事会组合，确保技能、经验平衡及人数均衡，符合上市规则规定[70] - 董事委任由薪酬委员会及提名委员会建议，董事会批准，甄选时考虑技能、经验等因素[70] - 集团业务日常运营和管理授权执行董事负责，他们定期向董事会汇报工作及业务决策[71] - 召开定期会议时董事获发最少14日通知，会议文件提前最少3日送呈[71] - 董事在履行职责时按公司及其股东最佳利益行事，责任包括出席会议、监控汇报质量等[73] - 年内董事会共举行5次会议及1次股东周年大会，全体董事出席率均为100%[77] - 年内主席与独立非执行董事在无执行董事在场的情况下举行1次会议[78] - 董事会由6名董事组成，其中3名为独立非执行董事[89] - 公司已采纳董事会多元化政策，通过考虑多因素实现董事会多元化[88] - 全体董事确认年内遵守上市规则附录10所载标准守则规定[99] - 现任董事会成员均参加了出席培训和阅读有关新规则及法规的更新材料[101] - 董事会与审核委员会在甄选举及委任外聘核数师方面无分歧[107] 公司各委员会相关情况 - 审核委员会于2015年9月22日成立，职权范围自2019年1月24日起生效，由3名独立非执行董事组成[80] - 审核委员会年内审阅集团财务业绩、外聘核数师相关情况等，并向董事会提供建议，还检讨及批准委聘外聘核数师及收费[80] - 审核委员会年内举行2次会议，成员出席率均为100%[81] - 审核委员会负责执行企业管治职务，年内已审阅公司企业管治政策等多项工作[98] - 审核委员会认为公司财务报表遵照适用会计原则及联交所规定编制并全面披露[81] - 提名委员会于2015年9月22日成立，年内举行1次会议，成员出席率均为100%[84][87] - 提名委员会年内检讨董事会架构等并认为适当，评估独立董事独立性，建议重新委任董事[87] - 薪酬委员会于2015年9月22日成立，年内举行2次会议，成员出席率均为100%[90][94][95] - 薪酬委员会年内讨论检讨董事及高管薪酬待遇，就建议花红向董事会推荐，评估执行董事表现[94] 公司治理相关规定 - 持有公司缴足股本不少于十分之一的股东有权要求董事会召开股东特别大会，大会须在递交请求书后2个月内举行，若21日内董事会未召开，请求人可自行召开[113] - 股东周年大会须以不少于21个完整日的书面通告召开发出通知，其他股东特别大会以不少于14个完整日的书面通告召开发出通知[118] - 公司为集团董事及高级职员购买合适责任保险，欺诈、失职或失信行为不获弥偿[103] - 公司设有内部审计职能，董事会认为风险管理及内部监控系统有效且充足[105] - 年内公司宪章文件无重大改动[119] 公司环境相关情况 - 公司提呈截至2021年3月31日止年度的环境、社会及管治报告，业务为香港建筑施工[121] - 公司自2009年起经SGS认证，环境管理体系符合ISO 14001:2015要求[125] - 报告期内产生699吨二氧化碳当量的温室气体排放[129] - 工地车速限制为5公里/小时以减少粉尘再悬浮及扩散[128] - 公司对总悬浮颗粒物的现场测量符合BEAM Plus评级系统标准，无公众投诉[129] - 公司对处理后的废水在工地进行循环利用，产生废水量较少[130] - 公司报告期内无粉尘及废水问题的投诉、定罪和违规行为[130] - 公司实现项目中避免废弃物及回收利用的目标，获香港绿色机构认证减废证书[134] - 报告期内产生惰性废弃物1000吨、非惰性废弃物260吨、分类设施151吨、石棉0吨[135] - 公司废弃物管理政策由最高管理层每年或必要时审核[134] - 公司项目产生的总废物已达至30%-60%的减少/循环利用率[140] - 报告期内公司消耗电力63,692千瓦 时、柴油39,435升、汽油14,432升[146] - 总部耗电53,799千瓦 时、耗汽油9,587升；项目G耗柴油24,531升、汽油1,554升；项目H耗电9,766千瓦 时、耗柴油3,236升[147] - 采取措施后预计总耗 电量每年可降低5%[151] - 报告期内公司耗水量共计50公吨[152] - 总部耗水30公吨，项目C耗水19公吨，项目E耗水1公吨[153] - 项目G产生惰性废物798吨、非惰性废物106吨、分类设施废物121吨[136] - 项目H产生惰性废物27吨、非惰性废物33吨、分类设施废物20吨[136] - 项目I产生惰性废物175吨、非惰性废物7吨[136] - 项目J产生非惰性废物35吨、分类设施废物10吨[136] - 公司预计总耗水量每年降低5%[156] - 报告期内公司无用于成品的包装材料[157] - 公司所有MVAC系统采用不含CFC制冷剂[159] - 公司未经有关部门批准不可砍伐树木[160] - 公司按《环境管理计划》及ISO14001:2015规定实施降噪措施并定期监测[161] 公司社会相关情况 - 公司招聘遵循公平平等原则，为求职者提供平等雇佣机会[164] - 公司薪酬与福利政策基于公平方案，考虑绩效等因素[165] - 公司确保所有雇佣惯例按当地劳动法进行[167] - 公司目标是零死亡率及每10万工时时目标事故频率低于0.6[170] - 公司安全管理委员会会议每两个月举行一次，安全政策按年审查[171] - 公司禁止雇佣18岁以下人士，禁止使用强制劳工，内部审计与合规部每年开展一次审计及评估，人力资源部每年随机检查记录[176] - 报告期内，集团无违反童工及强制劳工相关法律法规的情况[177] - 公司自2002年以来已通过ISO 9001质量管理体系认证[181] - 报告期内，集团无有关所提供产品及服务之健康与安全、广告、标签及隐私事宜的违规情况[184] - 公司制定《道德行为准则》，相关方开展业务时须遵守[185] - 公司建立《项目招标管理政策程序》管理项目招标等工作，制定《供应商及分包商评估政策》指导供应商/分包商年度评估[186] - 公司采取安排培训、使用检查清单、定期比较分析费用等内部管控措施防止串通招投标及贿赂[186] - 公司建立《项目招标管理政策程序》，建议员工进行客户尽职调查、保持交易记录并建立内部监控系统[188] - 应对洗钱及恐怖融资的两大“核心”对策是客户尽职调查及记录保存，除此外还需向联合财富情报组报告可疑交易[188] - 公司将资源投入员工培训及发展，培训方案有内部及外部课程等多种形式，还为员工提供外部培训经济支持[175] - 报告期内无贿赂、贪腐、欺诈、勒索及反洗钱违规情况[189] 公司其他综合信息 - 公司购股计划于2015年9月22日获有条件批准，2017年10月26日转主板后维持有效[44] - 自购股计划采纳起，无购股已授出、行使、注销或失效[45] - 公司秘书冯南山先生按规定参与15小时培训[104] 公司业务及财务报告指引 - 集团年内按业务划分的分部资料分析见综合财务报表附注5[195] - 集团年内经审核综合业绩详情见年报第60页综合损益及其他全面收益表[196] - 董事会不建议就截至2021年3月31日止年度派付末期股息（2020年：无）[197] - 公司无股东放弃或同意放弃股息的安排[198] - 集团业务回顾等内容分别载于第3页“主席报告”、第4至8页“管理层讨论与分析”[199] - 公司购股权计划详情载于“管理层讨论与分析”第8页[199] - 集团财务风险管理分析见综合财务报表附注36(b)[199] - 公司业务未来发展迹象载于“管理层讨论与分析”第4页[199]