平台上线与定位 - 武汉现代人力资源综合服务中心正式揭牌，负责运营武汉现代人力资源综合服务平台 [1] - 该平台定位为聚焦就业全周期和用人全过程的全生态综合服务平台，如同“人力资源数智大脑” [1] - 平台通过大数据为企业和劳动者精准画像，智能推送适配信息，打破线下招聘会的规模和时间限制，实现24小时服务 [1] 平台功能与服务 - 为劳动者提供“我要工作”、“我要政策”等8大类服务 [1] - 为用人单位提供“我要招聘”、“我要培养”等7大类服务 [1] - 平台通过归集全省劳动力资源、企业用工需求、就业创业需求及多部门数据，构建人力资源数字底座 [1] - 数字底座为智能匹配、撮合交易、政策推送、人才预测、风险预警等应用提供AI能力支撑 [1] 行业背景与发展目标 - 截至2024年底，湖北省经营性人力资源服务机构达5200家，年均服务超千万人次实现就业与流动 [2] - 搭建该平台是湖北省深化人力资源要素市场化配置改革的关键举措 [2] - 预计到2027年底，将有超过3000家人力资源服务机构入驻该平台 [2] - 平台年服务就业创业有望超过1000万人次 [2] - 平台有望带动全省人力资源服务业营收超过2000亿元 [2]

该平台深植数字基因，通过归集全省城乡劳动力资源基础信息、企业用工需求及岗位信息、劳动者就业创业需求信息，集成人社领域政策、服务、资金、项 目信息，融合教育、民政、卫健、市场监管等部门数据，构建人力资源数字底座。 同时，完善覆盖全省的线下服务体系，发挥武汉人力资源集聚优势和龙头作用，建设武汉核心线下服务场所，线上线下一体建设人力资源供需对接"旗舰 店"，以"加盟店"形式带动各级劳动力市场、人才市场、零工驿站、就业服务站联网贯通，打造"15分钟就业服务圈"，将便捷高效的劳动就业服务延伸到基 层和群众身边。 更好缓解就业总量性压力和结构性矛盾 11月28日，在第三届全国人力资源服务业发展大会上，湖北省公开发布武汉现代人力资源综合服务平台，加快构建以供需对接为基础的现代人力资源综合服 务体系。 近日，湖北省政府办公厅印发《武汉现代人力资源综合服务平台建设工作方案》，按照"立足湖北、依托武汉、辐射中部和长江流域、面向海内外"的功能定 位和线上线下一体综合运营模式，聚焦就业全周期和用人全过程，打造以供需精准对接为基础的全生态综合服务平台，畅通人力资源流动，更好促进人力资 源供需精准匹配和价值发现，更好缓解就业总量性压力和 ...

为更好面向全国乃至全球集聚各层次人才，湖北省人民政府办公厅10月23日发布《武汉现代人力资源综 合服务平台建设方案》(下称《方案》)，目标到2026年底，平台全面建成并上线运营；2027年底，力争 实现平台入驻人力资源服务机构3000家以上，服务就业创业1000万人次以上，带动湖北省人力资源服务 业营收突破2000亿元。 发布5方面19条具体举措 《方案》从做实人力资源数字底座、做强人力资源线上服务平台、完善覆盖全省的人力资源线下服务体 系、优化人力资源公共服务、拓宽人力资源市场增值服务等5方面出发，发布19项任务。 为做实人力资源数字底座，《方案》提出加强数据归集、统一数据标准、开发数据模型等3项任务。支 持经营性人力资源服务机构共享数据信息，夯实支撑人力资源供需对接的数据基础。积极部署基于智慧 公共底座的人工智能模型，持续导入政策、信息和业务数据，打造"人力资源数智大脑"，为供需智能匹 配、快速撮合交易、政策精准推送、人才发展预测、劳动关系风险预警等各类应用服务提供AI能力支 撑。 在做强人力资源线上服务平台方面，《方案》提出搭建人力资源综合服务门户网站，开发人力资源供需 对接公共服务系统和市场化服务系统 ...