财务表现 - 公司2022年9月30日止六个月的收入为680,564千港元，较2021年同期的677,677千港元增长0.4%[4] - 公司2022年9月30日止六个月的除税前溢利为59,357千港元，较2021年同期的71,232千港元下降16.7%[4] - 公司2022年9月30日止六个月的每股盈利为0.12港元，较2021年同期的0.14港元下降14.3%[6] - 公司2022年9月30日止六个月的期內全面收益總額為46,412千港元，較2021年同期的57,352千港元下降19.1%[14] - 公司截至2022年9月30日止六个月的经营活动中所得现金净额为78,805千港元，较2021年同期的114,286千港元下降31%[19] - 公司投资活动所用现金净额为651,231千港元，较2021年同期的60,777千港元大幅增加971%[19] - 公司融资活动所得现金净额为508,663千港元，较2021年同期的-14,863千港元显著改善[22] - 公司截至2022年9月30日的现金及现金等价物为48,698千港元，较2021年同期的109,500千港元下降55.5%[22] - 公司2022年9月30日止六个月的收入为680,564千港元，较2021年同期的677,677千港元略有增长[33] - 公司2022年9月30日止六个月的除税前溢利为59,357千港元，较2021年同期的75,057千港元下降20.9%[37][40] - 公司截至2022年9月30日止六个月的收入为680.56百万港元，较去年同期微升0.4%[119][124] - 公司拥有人应占年内溢利为46.53百万港元，同比下降18.9%，主要由于金融资产公平值变动亏损21.25百万港元及融资成本增加[133] 资产负债情况 - 公司2022年9月30日的非流動資產為1,103,042千港元，較2022年3月31日的463,292千港元增長138.1%[8] - 公司2022年9月30日的流動資產為298,725千港元，較2022年3月31日的387,719千港元下降22.9%[8] - 公司2022年9月30日的流動負債為960,949千港元，較2022年3月31日的423,242千港元增長127.0%[9] - 公司2022年9月30日的資產淨值為420,377千港元，較2022年3月31日的410,303千港元增長2.5%[9] - 公司2022年9月30日的總權益為420,377千港元，較2022年3月31日的410,303千港元增長2.5%[11] - 公司截至2022年9月30日的流动负债净值为662,224千港元[27] - 公司截至2022年9月30日的现金及现金等价物为48,698千港元，较2021年同期的109,500千港元下降55.5%[22] - 公司流动负债净值为662.22百万港元，现金及现金等价物为48.70百万港元，流动比率为0.31，资产负债率为202.0%[141] 业务收入 - 零售业务收入为471,434千港元，较2021年同期的466,967千港元增长1%[37][40] - 分销业务收入为178,826千港元，较2021年同期的164,321千港元增长8.8%[37][40] - 营运服务收入为165,690千港元，较2021年同期的176,399千港元下降6.1%[37][40] - 零售业务收入为471.43百万港元，占总收入的69.3%，较去年同期增长0.96%[119][123] - 分销业务收入上升51.5%至22.08百万港元，主要由于完成一张平板电脑的特别订单[120][124] - 营运服务收入下降6.1%至165.69百万港元，主要由于电讯市场竞争激烈[120][126] 客户与收入贡献 - 公司主要客户A贡献收入165,366千港元，较2021年同期的176,128千港元下降6.1%[44] - 公司主要客户B贡献收入70,935千港元，较2021年同期的100,893千港元下降29.7%[44] 其他收入与成本 - 公司2022年9月30日止六个月的其他收入及收益为15,768千港元，较2021年同期的2,462千港元大幅增长540.5%[47] - 公司2022年9月30日止六个月的融资成本为7,453千港元，较2021年同期的2,341千港元增长218.5%[51] - 香港利得税开支为12,829千港元，较2021年同期的13,895千港元有所下降[53] - 中国企业所得税率为25%，与2021年同期持平[54] - 其他收入及收益大幅上升541.1%至15.77百万港元，主要由于收到与COVID-19相关的政府补贴11.02百万港元[127] - 融资成本大幅上升684.3%至6.51百万港元，主要由于购买香港物业的银行借贷增加[131] - 所得税开支下降7.7%至12.83百万港元，主要由于一子公司发生亏损导致实际税率高于去年同期[132] 股息与股东权益 - 2022/23年度第一次中期股息为每股0.03港元，总计12,113千港元[58] - 公司拥有人应占期内盈利为46,528千港元，较2021年同期的57,337千港元下降[61] - 公司截至2022年9月30日的应付股息为12,113,000港元，较2022年3月31日的0港元有所增加[81] - 公司决定不派发截至2022年9月30日止六个月的中期股息[156] 投资与资产 - 公司购买物业、厂房及设备支付690,000港元，较2021年同期的8,144,000港元大幅减少[63] - 使用权资产增加26,138,000港元，较2021年同期的22,246,000港元有所增长[64] - 投资物业增加309,008,000港元，主要由于收购安保国际有限公司[66] - 按公平值计入损益之金融资产为56,324千港元，较2022年3月31日的79,604千港元有所下降[67] - 定息票据的公平值为45,964,000港元，期限为6个月[72] - 公司按公平值计入损益的金融资产为56.32百万港元，占总资产的4.0%[135] - 公司持有的香港交易所股份和招商银行股份的公平值分别为37.76百万港元和18.56百万港元，分别占总资产的2.7%和1.3%[137] - 公司于2022年5月16日完成收购安保国际有限公司，代价为733.00百万港元[150] 应收应付款项 - 公司于2022年9月30日的贸易应收款项总额为3,928,000港元，较2022年3月31日的6,554,000港元下降40%[78] - 公司贸易应收款项中90天内的金额为3,287,000港元，占总应收款项的83.7%[79] - 公司贸易应付款项总额为18,764,000港元，较2022年3月31日的43,882,000港元下降57.2%[81] 银行借贷与融资 - 公司银行借贷总额为848,968,000港元，较2022年3月31日的295,066,000港元增长187.7%[85] - 公司有抵押银行借贷为726,520,000港元，较2022年3月31日的155,454,000港元增长367.4%[90] - 公司银行借贷的实际年利率范围为0.98%-4.01%，较2021年9月30日的1.32%-1.63%有所上升[89] - 公司于2022年9月30日的银行透支按1个月香港银行同业拆息加1.25%的年利率计息[84] - 公司尚未动用的银行融资为122.40百万港元，可用于业务扩展及发展[142] 关联方交易 - 公司与关联方至鼎有限公司的交易中，收取的代销费为151千港元[104] - 公司与关联方卓联（远东）有限公司的交易中，收取的代销费为76千港元，购买货品为6千港元[104] - 公司与关联方张公馆中央厨房有限公司的交易中，收取的代销费为110千港元，租金收入为94千港元[104] - 公司与关联方恩润企业有限公司的交易中，支付的租金开支为2,279千港元[104] - 公司与关联方Gold Mask Limited的交易中，购买货品为852千港元[106] - 公司与关联方先力创建有限公司的交易中，支付的租金开支为3,822千港元，维修服务费用为360千港元[106] - 公司与关联方新移动通讯有限公司的交易中，收取的服务收入为184,381千港元[108] 员工与公司治理 - 公司截至2022年9月30日雇用609名全职雇员，较2022年3月31日的616名有所减少[151] - 公司行政总裁及首席财务官已向董事会全体成员提供财务状况及前景的重大变动更新资料[177] - 董事黄伟民先生获得39,400港元酌情花红，莫银珠女士获得29,700港元酌情花红[179] - 审核委员会由三名独立非执行董事组成，林羽龙先生为主席，已审阅集团期内未经审核中期业绩[181] 股东与股权结构 - 张敬石先生实益拥有20,967,000股公司股份，占已发行股份的5.19%，同时作为信托受益人拥有220,000,000股，占54.49%[163] - 张敬山先生实益拥有20,506,000股公司股份，占已发行股份的5.08%，同时作为信托受益人拥有220,000,000股，占54.49%[163] - 张敬川先生作为信托受益人拥有220,000,000股公司股份，占已发行股份的54.49%[163] - 张敬峯先生实益拥有20,638,000股公司股份，占已发行股份的5.11%，同时作为信托受益人拥有220,000,000股，占54.49%[163] - CKK Investment Limited持有220,000,000股公司股份，占已发行股份的54.49%[168] - Amazing Gain Limited作为CKK Investment的控股公司，持有220,000,000股公司股份，占已发行股份的54.49%[168] - 邓凤贤女士作为张敬山先生的妻子，拥有240,506,000股公司股份，占已发行股份的59.57%[174] - 杨可琪女士作为张敬峯先生的妻子，拥有240,638,000股公司股份，占已发行股份的59.60%[174] 未来展望与策略 - 公司对未来的零售市场及业务前景持审慎态度，计划通过加强零售网络、升级店面及扩大产品组合来巩固业务[152][154] - 公司及其附属公司在期内未购买、出售或赎回任何上市证券[157] - 公司购股权计划在期内未有购股权被授出、行使或注销，截至2022年9月30日，计划项下无任何尚未行使的购股权[158]

财务表现 - 公司2021/22财年收入约为15.05亿港元，同比增长44.9%[5] - 公司拥有人应占溢利约为1.13亿港元，较去年1.35亿港元有所下降[5] - 公司2022年收入为15.05亿港元，同比增长44.9%，主要得益于零售业务的增长[21] - 零售业务收入为10.73亿港元，占总收入的71.3%，同比增长74.2%[20][21] - 分销业务收入为4419.1万港元，同比增长24.4%[21] - 营运服务收入为3.49亿港元，同比下降0.5%[22] - 其他收入及收益为835万港元，同比下降81.0%，主要由于政府补贴减少[24] - 其他经营开支为107.21百万港元，较去年下降3.4%，主要由于资讯费、宣传费用及银行手续费减少[25] - 分占联营公司业绩为10.55百万港元，较去年上升32.0%，主要由于新移动通讯收入增加[26] - 融资成本中银行利息为2.06百万港元，租赁负债利息为2.80百万港元，较去年有所下降[27] - 所得税开支为24.84百万港元，较去年上升34.1%，主要由于上一年度实际税率较低[28] - 公司拥有人应占年内溢利为113.06百万港元，较去年下降16.4%，主要由于去年与COVID-19舒缓措施有关的政府补贴[29] - 按公平值计入损益之金融资产为79.60百万港元，占总资产约9.4%[30] - 上市股本证券投资为33.64百万港元，占总资产约4.0%[31] - 定息票据投资为45.96百万港元，占总资产约5.4%[32] - 公司2022年3月31日的流动负债净值为35.52百万港元，较2021年的23.51百万港元有所增加[37] - 公司2022年3月31日的现金及现金等价物为112.49百万港元，较2021年的70.83百万港元显著增长[37] - 公司2022年3月31日的资产负债比率为72.1%，较2021年的34.7%大幅上升[37] - 公司2022年3月31日的银行现金总额为112.49百万港元，较2021年的72.17百万港元增加[37] - 公司2022年3月31日有尚未动用的银行融资约179.99百万港元，可用于业务扩展[37] 零售业务 - 零售业务收入同比增长74.2%，主要受益于消费券计划和电商平台Mango Mall的持续增长[6] - 公司共运营82间零售门店，零售业务为最大收入来源[6] - 公司预计2022年第二期消费券计划将进一步推动香港整体零售销售[8] - 公司计划加强零售网络、扩充产品组合、加强电商平台以提升客户购物体验[8] - 公司拥有82间门店，并计划继续扩展零售网络[19] - 公司预计2022年8月派发的第二期消费券将刺激消费，对香港零售销售产生积极影响[47] - 公司将继续致力于提升购物环境及体验，优化营运成本，并积极发掘新商机[47] - 公司零售门店连续超过15年获香港旅游发展局“优质旅游服务计划－认可商户”称号[148] 分销业务 - 分销业务收入同比增长24.4%，得益于有效供应流行手机及相关服务[6] 电商业务 - 公司计划继续加强电商业务，优化产品结构及平台功能，并推广“Mango Dollar”计划[14] 员工与培训 - 公司拥有超过300名经验丰富的前线员工，并计划继续投资于员工培训[13][14] - 公司2022年3月31日僱用616名全職僱員，较2021年的645名有所减少[46] - 公司为在香港办事处接种COVID-19疫苗的员工提供带薪休假及免费膳食[136] - 公司为员工提供外科口罩并要求在工作场所始终佩戴口罩，以防止COVID-19传播[139] - 公司为接种第三剂疫苗的员工提供一天带薪休假，并鼓励员工接种疫苗[141] - 公司定期进行绩效评估，评估结果作为员工晋升及薪酬调整的标准[142] - 公司2021/22年雇员总数为619人，较2020/21年的645人减少4%[160] - 公司2021/22年雇员流失率为23%，与2020/21年持平[160] - 公司2021/22年每名雇员的平均培训时数为14小时，接受培训的雇员百分比为53%[160] - 按性別、僱傭類型、年齡組別及地區劃分的僱員總數[169] - 按性別、年齡組別及地區劃分的僱員流失比率[169] - 按性別及僱員類別劃分的受訓僱員百分比[179] - 按性別及僱員類別劃分，每名僱員完成受訓的平均時數[179] 企业管治 - 公司董事会由六名执行董事及三名独立非执行董事组成，包括张敬石先生（主席）、张敬山先生、张敬川先生（荣誉勋章）、张敬峯先生（行政总裁）、黄伟民先生和莫银珠女士[64] - 张敬峯先生自2015年9月8日起担任公司行政总裁，负责监督财务管理、销售及营销，并在销量及客户基础增长上扮演重要角色[52] - 黄伟民先生负责管理信息系统（MIS）部门的整体控制，自1991年3月起加入公司已有30年经验[53] - 莫银珠女士负责客户服务及业务运营，拥有44年的丰富经验，尤其在处理客户查询及投诉、挽留客户方面[54] - 公司已采纳联交所证券上市规则附录14所载企业管治守则，确保业务活动及决策过程受到适当及严谨的规管[60] - 公司已成立审核委员会、薪酬委员会及提名委员会，并各自列载特定书面职权范围[61] - 截至2022年3月31日止年度，公司一直遵守企业管治守则，除董事会功能一节所披露之偏离外[62] - 公司已采纳上市规则附录10所载上市发行人董事进行证券交易之标准守则，所有董事确认在截至2022年3月31日止年度一直遵守该守则[63] - 公司董事会每月向全体成员提供更新资料，以确保对公司表现、状况及前景的充分了解[67] - 公司行政总裁及首席财务官在截至2022年3月31日止年度向董事会提供重大变动的更新资料[67] - 公司独立非执行董事林羽龙先生拥有合适的专业资格或会计及财务管理的专业知识[72] - 公司主席由张敬石先生担任，行政总裁由张敬峯先生担任，两者角色区分明确[74] - 公司董事会授权行政总裁及管理层负责日常营运，重大事项需董事会批准[75] - 全体董事在截至2022年3月31日止年度均参与持续专业发展，包括阅读资料[76] - 公司审核委员会由三名独立非执行董事组成，林羽龙先生担任主席[78] - 公司已安排适当保险保障董事及公司秘书在企业活动中可能涉及的法律责任[76] - 公司年度财务报告已通过审核委员会审阅，并向董事会汇报[79] - 公司薪酬委员会负责制定董事及高级管理层的薪酬政策，确保无董事自行决定薪酬[80] - 公司薪酬委员会包括三名独立非执行董事，刘兴华先生担任主席[83] - 公司提名委员会负责审阅董事会架构、规模及组成，并推荐董事候选人[86] - 公司提名委员会包括三名独立非执行董事，卢锦荣先生担任主席[87] - 公司已采纳股息政策，通常每年宣派股息四次，每季度一次[89] - 公司董事会已采纳董事会多元化政策，确保董事会具备均衡技能、经验及多元化观点[92] - 公司董事会成员包括九位董事，其中一位为女性董事[92] - 公司董事及董事委员会成员在2022年度会议中均全勤出席[94] - 公司核數師酬金總計為1,401千港元，其中核數服務為1,050千港元，非核數服務為351千港元[97] - 公司內部監控系統在截至2022年3月31日止年度被認為有效及足夠[100] - 公司致力於提供高水平的財務透明度，並定期向股東提供清晰、詳細且及時的資料[103] - 公司設有網站(www.TDHL.cc)以促進與股東及投資者的有效溝通[106] - 公司秘書王裕安先生為註冊會計師，自2016年8月1日起擔任公司秘書[107] 环境、社会及管治（ESG） - 公司在環境、社會及管治報告中披露了量化的環境和社會關鍵績效指標[110] - 公司環境、社會及管治報告涵蓋了手機零售、分銷、傳呼服務及新移動通訊營運服務等業務活動[112] - 公司已委聘独立第三方环境、社会及管治顾问，协助识别关键环境、社会及管治议题并提供建议[114] - 公司已进行重要性评估，识别出关键环境、社会及管治议题，包括能源管理、温室气体排放、劳工管理、多元及平等机会等[120] - 公司严格遵守环境法律法规，包括《中国环境保护法》、《中国水污染防治法》等，年内未发现违反相关法律法规的情况[121][122] - 公司设定了环境目标，包括优化资源效率、回收可再生资源、确保安全合法处理废弃物、节约能源和节约用水[125][126] - 公司通过多元化沟通渠道与持份者保持有效沟通，包括政府及监管机构、股东、业务伙伴、客户、环境、行业、雇员及社区[119] - 公司董事会定期检视环境、社会及管治报告的内容及质量，并授权管理层制定及执行相关政策和措施[114] - 公司通过持份者参与和重要性评估，收集并审阅内部管理层和各持份者的意见，以确定环境、社会及管治报告的内容[113] - 公司致力于保持透明度，持续改进并监控其环境目标的进度，确保对环境的影响降到最低[125] - 公司通过定期汇报资料、股东大会、客户服务热线等方式，回应不同持份者的期望及要求[119] - 公司参考了摩根士丹利资本国际（MSCI）及可持续发展会计准则委员会（SASB）的重要性图谱进行重要性评估[123] - 公司产生的污水主要为生活污水，直接排放至市政排污系统[127] - 公司在香港的23家零售门店获得香港环境局的“户外灯光约章”金奖，一家门店获得新参与者奖[129] - 公司通过双面打印、回收纸张、电子方式传播信息等措施减少纸张消耗[130] - 公司在深圳办事处采用双抽水马桶以减少用水量，并定期检查防止漏水[130] - 公司推出电子签名系统，鼓励客户使用电子采购及电子支付系统，促进无纸化交易[130] - 公司荣获香港工业总会举办的中银香港企业环保领先大奖项目的环保杰出伙伴及环保先驱称号[130] - 公司制定关于台风、暴雨及超级台风后的极端情况下的工作安排的内部指引[132] - 公司严格遵守《中国劳动法》、《中国社会保险法》及香港《强制性公积金计划条例》，为员工提供五险一金及强制性公积金计划供款[136] - 公司因工伤损失373.5个工作日数，过去3年无工作相关死亡事故[138] - 公司未因安全及健康原因召回已售或付运的产品，也未接获重大客户投诉[151] - 公司未涉及或发现违反个人资料保护及知识产权相关法律法规的情况[147] - 公司未发现针对公司及其员工的贪污诉讼案件[153] - 公司优先选择对环境影响较小的办公用品，并减少运输过程中的碳足迹[145] - 公司建立供应链管理机制，仅从获批准供应商名单上的供应商采购产品[144] - 公司2021/22年温室气体总排放量为1,642吨二氧化碳当量，较2020/21年的1,737吨下降5.5%[155] - 公司2021/22年能源总消耗量为3,811兆瓦时，较2020/21年的4,181兆瓦时下降8.8%[155] - 公司2021/22年总耗水量为1,599立方米，较2020/21年的1,298立方米增加23.2%[155] - 公司2021/22年供应商总数为279家，其中香港275家，中国1家，其他国家和地区3家[160] - 公司2021/22年向喇沙基金会捐赠1,000,000港元以支持教育发展[154] - 直接（範疇1）和能源間接（範疇2）溫室氣體排放總量及密度[164] - 所產生有害廢棄物總量及密度[164] - 所產生無害廢棄物總量及密度[164] - 按類型劃分的直接及╱或間接能源總耗量及密度[165] - 總耗水量及密度[165] - 公司按地区划分的供应商数目，具体数据未披露[187] - 公司已售或已运送产品总数中因安全与健康理由而须回收的百分比，具体数据未披露[188] - 公司接获关于产品及服务的投诉数目及应对方法，具体数据未披露[188] - 公司描述质量检定过程及产品回收程序[188] - 公司描述消费者资料保障及隐私政策及相关执行及监察方法[188] - 公司于汇报期内对发行人提出并已审结的贪污诉讼案件数目及诉讼结果，具体数据未披露[193] - 公司描述防范措施及举报程序及相关执行及监察方法[195] - 公司描述向董事及员工提供的反贪污培训[196] - 公司描述以社区参与来了解发行人营运所在社区需要和确保其业务活动会考虑社区利益的政策[198] - 公司在专注范畴所动用资源，具体数据未披露[198]

收入情况 - 截至2021年9月30日止六个月，公司收入为677,677千港元，2020年同期为517,850千港元，同比增长约30.9%[6] - 2021年9月30日止六个月公司收入为6.77677亿港元，2020年同期为5.1785亿港元[27] - 零售业务2021年销售收入4.65331亿港元，2020年为3.0425亿港元；分销业务2021年销售收入1441.3万港元，2020年为1624.5万港元[27] - 2021年公司100%的收入于香港产生，2020年为99%[36] - 客户A 2021年贡献收入1.76128亿港元，2020年为1.72596亿港元；客户B 2021年贡献收入1.00893亿港元，2020年无贡献[37] - 截至2021年9月30日止六个月，公司收入约为6.78亿港元，较去年同期上升约30.9%，溢利约为5734万港元[101][103] - 销售手机及其他消费品及相关服务收入较去年同期上升约51.3%至约4.67亿港元，为主要收入来源[103] - 分销手机及相关服务业务较去年同期下跌约11.8%至约1457万港元，因一手机制造商减少推出新产品[101][103] - 提供营运服务收入约为1.76亿港元，较去年同期轻微上升约2.0%[106] - 其他分部收入约为1974.5万港元，与去年同期相比轻微下降约0.3%，因租金收入增加但被传呼收入减少抵销[106] 利润情况 - 期内除税前溢利为71,232千港元，2020年同期为85,552千港元，同比下降约16.7%[6] - 本公司拥有人应占期内溢利为57,337千港元，2020年同期为75,145千港元，同比下降约23.7%[6] - 每股基本及摊薄盈利为0.14港元，2020年同期为0.19港元，同比下降约26.3%[8] - 2021年除税前溢利为7123.2万港元，2020年为8555.2万港元[32][35] - 2021年其他收入及收益为246.2万港元，2020年为2709万港元[40] - 2021年融资成本为234.1万港元，2020年为317.9万港元[43] - 2021年所得税开支为1389.5万港元，2020年为1040.7万港元[45] - 2021年公司拥有人应占期内盈利57337000港元，2020年为75145000港元[55] - 其他收入及收益约为246万港元，显著减少是因去年收取一次性政府补贴约2322万港元[107] - 分占联营公司业绩约为402万港元，较去年同期上升约26.8%，因新移动通信收入增加[109] - 融资成本约为234万港元，所得税开支约为1390万港元[110][111] - 公司拥有人应占溢利约为5734万港元，大幅减少是因去年收到一次性政府补贴[112] 资产情况 - 2021年9月30日非流动资产为243,596千港元，较2021年3月31日的270,527千港元有所下降[9] - 2021年9月30日存货为108,160千港元，较2021年3月31日的49,932千港元大幅增加[9] - 2021年9月30日贸易应收款项总额为4509000港元，2021年3月31日为4095000港元[61] - 2021年9月30日股票挂钩定息票据公平值为4352.5万港元，2020年无此项[68] - 2021年9月30日贸易及其他应付款项为10392.5万港元，2021年3月31日为5494.7万港元[69] - 2021年9月30日银行借贷为20004.2万港元，2021年3月31日为13120.5万港元[73] - 2021年9月30日浮息银行借贷实际年利率范围为1.32%-1.63%，2020年为1.48%-3.29%[76] - 2021年9月30日有抵押银行借贷为10417.3万港元，抵押物账面价值分别为13947.5万港元及9080.2万港元[77] - 2021年9月30日法定股本股份数目为10000000千股，股本为100000万港元；已发行并缴足股份数目为403753千股，股本为4039万港元[78] - 2021年9月30日已生效的不可撤销经营租赁项下未贴现租赁付款未来收取金额一年內为2193万港元，一年以上但两年以內为1815万港元，总计4008万港元[80] - 2021年9月30日按公平值计入损益之金融资产—股票挂钩定息票据公平值为4352.5万港元，2021年3月31日无此项[84] - 2021年9月30日，公司持有股票挂钩定息票据合共约为4353万港元，占总资产约5.7%[114] - 2021年9月30日集团流动负债净值约为908万港元，较2021年3月31日的2351万港元减少[116] - 2021年9月30日集团现金及现金等值项目约为1.095亿港元，较2021年3月31日的7083万港元增加[116] - 2021年9月30日集团流动比率约为0.98，2021年3月31日约为0.90；资产负债率约为52.5%，2021年3月31日约为34.7%[116] - 2021年9月30日集团拥有未动用银行融资约为2.3216亿港元[118] - 2021年9月30日集团香港物业账面价值约为2.9451亿港元，较2021年3月31日的3.0254亿港元减少[124] 现金流情况 - 截至2021年9月30日止六个月，经营活动所得现金净额为114,286千港元，2020年同期为104,772千港元[18] - 截至2021年9月30日止六个月，投资活动所用现金净额为60,777千港元，2020年同期为2,873千港元[18] - 截至2021年9月30日止六个月，融资活动所用现金净额为14,863千港元，2020年同期为75,412千港元[19] - 2021年9月30日现金及现金等值项目增加净额为38,646千港元，2020年同期为26,487千港元[19] - 2021年9月30日现金及现金等值项目为109,500千港元，2020年同期为67,561千港元[19] 股息情况 - 期内股息为56,525千港元[15] - 2021年公司宣派第二次中期股息每股0.07港元，2020年为每股0.06港元[52] - 第二次中期股息每股0.07港元，将于2021年12月24日或前后派付[122][130] 税务情况 - 澳门注册成立的附属公司须将年度纯利的25%转拨至法定储备，直至储备结余达到附属公司注册资本的50%；中国成立及营运的附属公司须将其10%除税后溢利分配至法定储备，直至该储备结余达相关附属公司注册资本的50%[16] - 合资格企业按8.25%税率就首200万港元溢利缴纳税项，200万港元以上溢利按16.5%税率缴纳[47] - 中国附属公司期内税率为25%，2020年也为25%[47] - 小型微利企业2020年1月1日至2021年12月31日享有豁免75%应纳税所得额税务优惠，应用20%所得税税率[49] 关联交易情况 - 期内公司与关连方有重大交易及结余[85] - 2021年公司向卓联（远东）收取代销费37千港元，2020年为0[86] - 2021年公司向张公馆中央厨房收取代销费317千港元、租金收入94千港元，2020年分别为92千港元和16千港元[86] - 2021年公司向恩润企业支付租金开支2388千港元，2020年为2736千港元[86] - 截至2021年9月30日，公司向电讯濎滙证券收取认购费收入590千港元，2020年为453千港元[87] - 截至2021年9月30日，公司向电讯首科收取代销费41千港元，2020年为2493千港元[89] - 截至2021年9月30日，公司向新移动通信收取服务费收入196282千港元，2020年为203087千港元[89] - 2021年9月30日，应收电讯濎滙证券款项为0千港元，2021年3月31日为11千港元[92] - 2021年9月30日，应付张公馆中央厨房款项为246千港元[94] - 2021年9月30日，应付卓联（远东）款项为53千港元[94] 人员情况 - 截至2021年9月30日，主要管理人员短期福利为7724千港元，2020年为7095千港元[99] - 2021年9月30日集团雇用641名全职雇员，较2021年3月31日的645名减少[126] 未来展望 - 展望2021/2022财年下半年，公司对零售销售持乐观态度[128] - 香港5G覆盖人口截至2021年5月已达90%以上，部分地区覆盖率高达99%，5G相关服务和产品将推动电讯行业未来增长[128] - 公司将发掘商机，研究具有增强业务绩效潜力的投资[128] 股权结构 - 截至2021年9月30日，公司已发行403,753,000股股份[136] - 张氏兄弟（张敬石、张敬山、张敬川、张敬峯）分别持有公司20,967,000股、20,506,000股、20,568,000股、20,638,000股股份，占比分别为5.19%、5.08%、5.09%、5.11%；还通过信托间接持有220,000,000股，占比54.49%[134] - 黄伟民先生和莫银珠女士分别持有公司30,000股股份，占比均为0.0074%[134] - CKK Investment持有220,000,000股本公司股份，占比约54.49%，其由Amazing Gain全资拥有[136] - 截至2021年9月30日，主要股东中，CKK Investment Limited、Amazing Gain Limited、J. Safra Sarasin Trust Company (Singapore) Limited均持有220,000,000股，占比54.49%；邓凤贤女士持有240,506,000股，占比59.57%；杨可琪女士持有240,638,000股，占比59.60%[143] 公司治理 - 公司已采纳上市规则附录10所载之标准守则，全体董事期内遵守规定条文[142] - 公司期内贯彻遵守《企业管治守则》适用守则条文，仅在管理层向董事会提供更新资料方面有偏离[146] - 2021年7月30日，张敬石、张敬山、张敬川、张敬峯四位董事获162,000港元酌情花红[147] - 2021年7月30日，黄伟民获38,900港元酌情花红[147] - 2021年7月30日，莫银珠获29,300港元酌情花红[147] - 公司于2014年5月20日成立审核委员会[149] - 审核委员会由林羽龙、刘兴华、卢锦荣三名独立非执行董事组成，林羽龙为主席[149] - 审核委员会已审阅集团期内未经审核中期业绩[149] - 报告日期，公司执行董事为张敬石、张敬山、张敬川、张敬峯、黄伟民、莫银珠[150] - 报告日期，公司独立非执行董事为林羽龙、刘兴华、卢锦荣[150] 其他 - 期内应用香港财务报告准则修订本及引用概念框架的修订对集团目前及过往期间的业绩及财务状况及披露无重大影响[26] - 公司向贸易客户授出的平均信贷期为7至30天[62] - 2021年公司购入非上市股票挂钩定息票据投资额45000000港元，9月30日账面价值43525000港元[64] - 第1级、第2级及第3级之间在两个期间无转移[85]

公司整体财务数据关键指标变化 - 公司2020/21财年收入约为1038.95百万港元，2020年为1087.24百万港元[10] - 公司2020/21财年公司拥有人应占溢利约为135.22百万港元，2020年为80.20百万港元，增加约68.6%[10] - 截至2021年3月31日止年度，公司收入约为103895万港元，较上一年度减少约4.4%，公司拥有人应占溢利增长约68.6%至约13522万港元[25] - 截至2021年3月31日止年度其他收入及收益约为4392万港元，较去年大幅增加约704.4%，主要因收到与COVID - 19相关的政府补贴[31] - 2021年3月31日止年度其他经营开支约112.02百万港元，较上一年度减少约2.7%[32] - 年内分占联营公司业绩约7.99百万港元，较上一年度减少约37.0%[33] - 2021年3月31日止年度银行利息约2.30百万港元，租赁负债利息开支约3.52百万港元，所得税约18.52百万港元，较上一年度增加约11.1%[34] - 2021年3月31日止年度公司拥有人应占溢利约135.22百万港元，较上一年度增加约68.6%[35] - 2021年3月31日集团拥有流动负债净值约23.51百万港元，现金及现金等价物约70.83百万港元，流动比率约0.90，资产负债率约34.7%[36] - 2021年3月31日集团于香港物业的账面价值约为302.54百万港元[44] - 2020年3月31日集团出售力天世纪控股（香港）有限公司股权，总代价18.60百万港元，确认出售收益约0.14百万港元[44] - 截至2021年3月31日止年度，核数服务酬金为1000千港元，非核数服务酬金为371千港元，总计1371千港元[96] - 2021年3月31日，公司可分派给股东的储备约为165.41百万港元（2020年：278.27百万港元）[189] 股息分配情况 - 董事会建议派发第四次中期股息每股0.08港元，年內股息总额为每股0.26港元[10] - 2021年6月24日董事会宣派2021年3月31日止年度第四次中期股息每股0.08港元[41] - 公司截至2020年12月31日止九个月的第三次中期股息每股0.06港元，已于2021年3月19日派付[180] - 2021年6月24日，董事会宣派截至2021年3月31日止年度的第四次中期股息每股0.08港元，将向2021年7月13日名列公司股东名册的股东派付[180] - 为确定有权享有第四次中期股息的股东，公司将在2021年7月12日至2021年7月13日暂停办理股份过户登记手续[180] - 为符合资格获派第四次中期股息，所有股份过户文件须不迟于2021年7月9日下午4时30分交回公司的香港股份过户登记分处[180] - 预期第四次中期股息将于2021年7月19日或该日期前后派付[181] - 公司一年通常宣派股息四次，约每季度一次，有亮丽收益或其他事件时可能宣派特别股息，无预设派息比率[88] 公司业务线构成 - 公司业务由零售销售、手机分销、电讯服务、提供营运服务四个分部组成[11] - 公司主要从事投资控股，附属公司主要业务包括销售手机及其他消费品及相关服务零售、手机分销、提供传呼及其他电讯服务以及提供营运服务[178] 零售业务数据关键指标变化 - 零售业务有82间门店网络支持，是主要收入来源[11] - 零售业务经营82间门店网络，回顾年度产生约61602万港元收入，Mango Mall电商平台会员人数稳步增长[25] - 截至2021年3月31日止年度，零售业务收入较上一年度减少约5.7%[29] - 2020/21年零售业务收入61602.1万港元，占比59.3%[28] 分销业务数据关键指标变化 - 公司分销业务持续提供稳定收入来源[12] - 分销业务收入约为3552万港元，同比增加约46.2%[27] - 截至2021年3月31日止年度，手机分销及相关业务收入增加约46.2%[29] - 2020/21年分销业务收入3552.2万港元，占比3.4%[28] 营运服务业务数据关键指标变化 - 公司营运服务和传呼服务收入在回顾年度有所下降[12] - 营运服务分部收入同比下降约3.7%至约35035万港元[26] - 截至2021年3月31日止年度，营运服务收入减少约3.7%[29] - 2020/21年营运服务收入35034.5万港元，占比33.7%[28] 传呼及其他电讯服务业务数据关键指标变化 - 传呼及其他电讯服务业务收入收缩约18.9%至约3706万港元[26] - 截至2021年3月31日止年度，传呼及其他电讯服务收入减少约18.9%[29] - 2020/21年传呼及其他电讯服务收入3705.8万港元，占比3.6%[28] 公司业务发展规划 - 公司将扩展电子商务平台，加强零售网络[14] - 公司未来一年将优化业务运营，寻求多元化发展[15] - 公司未来将谨慎行事，保持产品多元化，采购高潜力产品[47] - 18区网络店铺改造及升级是来年主要目标[47] - 公司未来将继续增加持份者参与程度以改善管治[117] 香港流动通讯服务市场数据 - 2021年1月香港流动通讯服务订购人数为2270万名，流动订购用户渗透率达286.6%，2.5G/3G/4G流动宽带服务订购用户达2255万名，流动数据使用量升至88554万亿字节，较2018年12月及2017年12月分别增长27%及接近一倍[24] 公司人员相关情况 - 目前销售团队拥有超300名有经验的前线员工[19] - 2021年3月31日集团雇用645名全职雇员[46] - 2020/21年公司雇员总数为645人，2019/20年为641人[153] - 2020/21年男性雇员361人，女性雇员284人；2019/20年男性356人，女性285人[153] - 2020/21年30岁以下雇员141人，30 - 50岁381人，50岁以上123人；2019/20年对应分别为151人、377人、113人[153] - 2020/21年香港地区雇员538人，深圳地区107人[153] - 2020/21年公司雇员总流失率为23%，男性流失率25%，女性流失率20%[153] - 2020/21年30岁以下雇员流失率39%，30 - 50岁20%，50岁以上12%；香港地区流失率34%[153] - 2020/21年每名雇员平均培训时数总计14小时，接受培训雇员百分比为55%；2019/20年分别为23小时和54%[153] - 2020/21年男性雇员平均培训时数15小时，接受培训百分比58%；女性分别为12小时和51%[153] - 2020/21年普通员工平均培训时数15小时，接受培训百分比63%；中级管理层分别为13小时和38%；高级管理层分别为3小时和21%[153] - 2019/20年普通员工平均培训时数24小时，接受培训百分比53%；中级管理层和高级管理层均为16小时和63%[153] 公司董事相关情况 - 张敬石69岁，2002年11月获委任为董事，2014年3月任公司主席并调任执行董事[49] - 张敬山62岁，2002年11月获委任为董事，2015年9月8日调任执行董事[50] - 张敬川62岁，2002年11月获委任为董事，2015年9月8日调任执行董事[51] - 张敬峯53岁，2002年11月获委任为董事，2015年9月8日任公司行政总裁[52] - 黄伟民55岁，2014年3月获委任为执行董事，加入集团已有30年[53] - 莫银珠65岁，2014年3月获委任为执行董事，为集团服务43年[54] - 林羽龙56岁，2014年5月20日获委任为独立非执行董事，会计行业经验逾32年[55] - 公司董事会由六名执行董事及三名独立非执行董事组成[64] - 陈育明自2020年10月19日起辞任独立非执行董事，卢锦荣自2021年1月1日起获委任为独立非执行董事[66] - 执行董事固定任期为一年且可自动续期，终止需提前三个月书面通知[68] - 独立非执行董事固定任期三年[69] - 获委任填补临时空缺的董事，首次股东大会议上需接受股东选举[69] - 每名董事至少每三年轮值退任一次，每次股东周年大会上三分之一或最接近但不少于三分之一的董事须轮席退任[69] - 截至2021年3月31日止年度，公司主席为张敬石先生，行政总裁为张敬峯先生[73] - 截至2021年3月31日止年度，全体董事均参与持续专业发展[75] - 执行董事张敬石、张敬山、张敬川、张敬峯出席董事会会议次数均为4/4，出席股东周年大会次数均为1/1[93] - 独立非执行董事出席董事会会议次数为4/4，出席审核委员会会议次数为4/4，出席薪酬委员会会议次数为2/2，出席提名委员会会议次数为1/1，出席股东周年大会次数为1/1[93] - 截至2021年3月31日及年报日期，在职执行董事6人，独立非执行董事4人，其中陈育明自2020年10月19日辞任，卢锦荣自2021年1月1日获委任[193] - 张敬峯、黄伟民、刘兴华、卢锦荣将轮席退任，符合资格并愿意在股东周年大会上膺选连任[193][194] - 执行董事服务协议固定任期一年可自动续期，独立非执行董事委任书固定任期三年[197][198] 公司委员会相关情况 - 公司已成立审核委员会、薪酬委员会及提名委员会，并各自列载特定书面职权范围[61] - 公司行政总裁及首席财务官会向全体董事会成员提供公司状况及前景重大变动的更新资料[67] - 公司有三名独立非执行董事，林羽龙先生具备合适专业资格或会计等专业知识[71] - 公司于2014年5月20日成立审核委员会，由三名独立非执行董事组成，林羽龙先生任主席[76][77] - 截至2021年3月31日止年度，审核委员会进行多项工作并向董事会汇报[78] - 公司于2014年5月20日成立薪酬委员会，由三名独立非执行董事组成，刘兴华先生任主席[79][81] - 截至2021年3月31日止年度，薪酬委员会进行多项工作并向董事会汇报[82] - 董事及高级管理层以薪金等形式获报酬，集团定期审阅及厘定其薪酬[83] - 公司于2014年5月20日成立提名委员会，由三名独立非执行董事组成，卢锦荣先生任主席[84][85] - 提名委员会主要职责为每年审阅董事会架构等并提出推荐建议[84] - 截至2021年3月31日止年度，提名委员会进行多项工作，包括检讨独立董事独立性、推荐重选董事名单等[86] - 截至2021年3月31日止年度，董事会、审核委员会、薪酬委员会、提名委员会、股东周年大会举行会议次数分别为4次、4次、2次、1次、1次[93] 公司企业管治情况 - 截至2021年3月31日止年度，公司一直遵守企业管治守则，除董事会功能部分披露的偏离外[62] - 截至2021年3月31日止年度，全体董事遵守上市发行人董事进行证券交易的标准守则[63] - 董事会负责履行公司企业管治职责，包括制定及检讨企业管治政策等[98] - 截至2021年3月31日止年度，公司已审阅集团内部监控系统有效性，董事认为系统有效及足够[99] - 公司已举行截至2021年3月31日止年度有关内部监控职能及政策之会议[100] - 公司重视与股东及投资者沟通，利用多种正式渠道交代公司表现[101] - 公司召开股东周年大会须发出至少20个营业日的通知[102] - 持有不少于公司实缴股本十分之一的股东有权在股东大会投票[102] - 股东提名候选人参选董事的书面通知须在股东大会通告寄发后翌日至不迟于大会举行日期前7日递交[104] - 建议股东在举行相关选举的股东大会日期前至少15个营业日递交参选董事的书面通知[104] - 董事会自2014年5月20日起采纳多元化政策，九位董事会成员中有一位女性董事[91] 公司环境、社会及管治报告相关情况 - 环境、社会及管治报告期为2020年4月1日至2021年3月31日[109] - 环境、社会及管治报告按上市规则附录27内《环境、社会及管治报告指引》编写[111] - 公司年内委聘独立第三方环境、社会及管治顾问协助识别关键议题并提供建议[112] - 公司识别出关键环境、社会及管治议题，包括能源管理、温室气体排放、雇佣合规等[118] 公司环境相关情况 - 公司产生的污水主要为生活污水，直接排放至市政排污系统，废气排放主要来自香港使用车辆[121] - 公司在香港总部及深圳办事处设置回收箱收集可回收废弃物，有害废弃物由相应供应商及合格公司处理[125] - 公司采用节能计划，如利用自然光、清洁灯具、设置电脑待机模式等[126] - 本年度公司23家香港零售门店在“户外灯光约章”中获金奖，1家获新参与者奖[126] - 公司通过双面打印、回收纸张等方式

公司业务范围 - 公司主要从事投资控股，附属公司从事销售手机及其他消费品及相关服务零售、手机分销、电讯服务及营运服务[25] 公司收入情况 - 截至2020年9月30日止六个月，公司收入为517,850千港元，2019年同期为592,776千港元[4] - 截至2020年9月30日止六个月集团收入为5.1785亿港元，2019年同期为5.92776亿港元[30] - 2020年零售业务收入3.08984亿港元，分部业绩4357.4万港元；2019年零售业务收入3.73143亿港元，分部业绩4302.5万港元[34][38] - 2020年分销业务收入1.87409亿港元，分部业绩675.6万港元；2019年分销业务收入2.10029亿港元，分部业绩 - 402.3万港元[34][38] - 2020年传呼及其他电讯服务收入1997.8万港元，分部业绩328万港元；2019年该业务收入2370.1万港元，分部业绩217.4万港元[34][38] - 2020年营运服务收入1.72865亿港元，分部业绩4208万港元；2019年营运服务收入1.80805亿港元，分部业绩1794.3万港元[34][38] - 2020年向新移動通訊有限公司收取服務費收入2.03087億港元，2019年為2.20289億港元[83] - 2020年向電訊首科收取代銷費249.3萬港元，2019年為26.2萬港元[83] - 截至2020年9月30日止六个月，公司收入约为5.1785亿港元，较去年同期下降约12.6%，溢利约为7515万港元，较去年同期上升约56.2%[103][109][115] - 回顾期内，零售业务有83家零售店营业，收入减少约17.2%[104] - 分销业务收入增长约6.7%至约1651万港元[106][109] - 营运服务业务贡献收益约1.7287亿港元，占集团总收益约33.4%，收入温和减少主要因通讯市场竞争激烈[106] - 提供传呼和其他电信服务的收入下降约15.9%[106][109] 公司溢利与盈利情况 - 期内溢利为75,145千港元，2019年同期为45,794千港元[4] - 2020年基本每股盈利为0.19港元，2019年为0.12港元[9] - 截至2020年9月30日止六个月，公司期内溢利为75145千港元[15] - 2020年除税前溢利8555.2万港元，2019年为5654.7万港元[34][37] - 2020年公司拥有人应占期内盈利7514.5万港元，2019年为4810.9万港元[50] 公司资产情况 - 2020年9月30日非流动资产为444,586千港元，2020年3月31日为443,629千港元[11] - 2020年9月30日流动资产为215,479千港元，2020年3月31日为204,029千港元[11] - 2020年9月30日贸易应收款项为387.5万港元，较2020年3月31日的468.7万港元有所下降[58][59] - 2020年9月30日贸易及其他应收款项的流动部分为5832.7万港元，2020年3月31日为6300.8万港元[58] - 2020年9月30日集团香港物业账面价值约为3.1158亿港元，较2020年3月31日的3.1963亿港元减少[122] 公司负债情况 - 2020年9月30日流动负债为264,018千港元，2020年3月31日为266,098千港元[12] - 2020年9月30日流动负债净值为 - 48,539千港元，2020年3月31日为 - 62,069千港元[12] - 2020年9月30日非流动负债为26,633千港元，2020年3月31日为22,773千港元[12] - 2020年9月30日贸易及其他应付款项为8101.4万港元，2020年3月31日为6638.6万港元[61] - 2020年9月30日银行借贷为1.18589亿港元，2020年3月31日为1.45733亿港元[69] - 2020年9月30日有抵押银行借贷为8171.9万港元，以账面价值分别为1.77486亿港元及6616万港元的物业等作抵押[73] - 2020年9月30日须于一年内偿还及包含按要求还款条款的银行借贷账面价值为6240.3万港元，2020年3月31日为8728.8万港元[71] - 2020年9月30日集团流动负债净值约为4854万港元，较2020年3月31日的6207万港元有所减少；现金及现金等值项目约为6756万港元，较2020年3月31日的4097万港元增加[117] - 2020年9月30日集团总借款约为1.2809亿港元，较2020年3月31日的1.4702亿港元减少；总权益约为3.6941亿港元，较2020年3月31日的3.5879亿港元增加[117] 公司资产净值与权益情况 - 2020年9月30日资产净值为369,414千港元，2020年3月31日为358,787千港元[12] - 2020年9月30日本公司拥有人应占权益为369,415千港元，2020年3月31日为358,788千港元[14] 公司现金流量情况 - 2020年经营活动所得现金净额为128129千港元，2019年为123163千港元[20] - 2020年投资活动所用现金净额为2873千港元，2019年所得现金净额为5701千港元[20] - 2020年融资活动所用现金净额为98769千港元，2019年为115793千港元[23] - 2020年现金及现金等值项目增加净额为26487千港元，2019年为13071千港元[23] - 2020年9月30日现金及现金等值项目为67561千港元，2019年为57148千港元[23] 公司储备相关规定 - 公司于澳门注册成立的附属公司须将年度纯利的25%转拨至法定储备，直至储备结余达到附属公司注册资本的50%[17] - 公司于中国成立及营运之附属公司须将其按中国适用法律法规厘定之10%除税后溢利分配至法定储备，直至该储备结余达相关附属公司注册资本之50%为止[17] 公司附属公司变动 - 富一环球有限公司于2019年6月27日注销[18] 公司其他财务指标 - 2020年银行利息收入54万港元，融资成本3179万港元，分占联营公司业绩3174万港元；2019年银行利息收入101万港元，融资成本4343万港元，分占联营公司业绩5754万港元[34][38] - 2020年公司开支净值1018.7万港元，2019年公司开支408.9万港元[34][38] - 公司超99%收入于香港产生，绝大部分非流动资产位于香港[40] - 2020年银行利息收入5.4万港元，较2019年的10.1万港元减少；政府津贴共2335.7万港元，2019年无此项收入[41] - 2020年融资成本434.3万港元，2019年为434.3万港元（银行借贷及透支293.9万港元、租赁负债140.4万港元）[44] - 2020年所得税开支1040.7万港元，2019年为1075.3万港元[45] - 2020年已确认分派股息6460万港元，2019年为4845万港元；2020年11月宣布派发第二次中期股息每股0.06港元，2019年为每股0.03港元[49] - 2020年计算每股基本及摊薄盈利的普通股加权平均数为40375.3万股，与2019年相同[52] - 2020年收购物业、厂房及设备支付637.7万港元，与2019年的637.1万港元相近；出售物业、厂房及设备代价50万港元，2019年为38.8万港元[54] - 2020年确认增加使用权资产3318万港元，2019年为1671.7万港元；撇销一个使用权资产账面价值16万港元，2019年无此项[55] - 2020年未收购投资物业，与2019年情况相同[56] - 2020年9月30日浮息银行借贷实际年利率范围为1.48%-3.29%，2019年9月30日为2.73%-4.48%[72] - 法定股本在2020年9月30日和2020年3月31日均为10000万股，对应股本10000万港元；已发行并缴足股本在两个时间点均为40375.3万股，对应股本403.9万港元[76] - 2020年赚取的租金与分租收入为235.3万港元，2020年9月30日未贴现租赁付款未来应收666.7万港元[77] - 公司向贸易客户授出的平均信贷期为7至30天，贸易应付款项的平均信贷期介乎10至30天[60][63] - 2020年9月30日向一間聯營公司授予之貸款扣除累計減值虧損304萬港元後賬面值為64萬港元，2020年3月31日無此貸款[94] - 2020年主要管理人員短期福利709.5萬港元、離職後福利21.1萬港元，2019年短期福利646.2萬港元、離職後福利15.2萬港元[95] - 2020年9月30日應收電訊濎匯證券款項3萬港元，尚未償還最高金額3萬港元；2020年3月31日應收11.1萬港元，尚未償還最高金額11.1萬港元[86] - 2020年9月30日應付張公館中央廚房45.7萬港元、先力創建4.4萬港元[88] - 2020年向優活消毒科技有限公司購買貨品233.1萬港元，2019年無此交易[83] - 2020年向恩潤企業支付租金開支273.6萬港元，2019年為265.2萬港元[80] - 2020年向先力創建支付租金開支339萬港元，2019年為328.7萬港元[81] - 其他收入及收益因获得2022万港元政府津贴而大幅增加[110] - 其他营运开支约为5395万港元，较去年同期轻微增加约0.6%[111] - 分占联营公司业绩约为317万港元，较去年同期减少约44.8%[112] - 所得税开支约为1041万港元，减少约3.2%[114] - 2020年9月30日集团流动比率约为0.82，2020年3月31日约为0.77；2020年9月30日资产负债率约为34.7%，2020年3月31日约为41.0%[117] - 2020年9月30日集团银行总现金约为8116万港元，较2020年3月31日的4673万港元增加；未动用银行融资约为3.2722亿港元[117][118] 公司股息派发 - 第二次中期股息每股0.06港元，将于2020年12月21日或前后派付，2019年为每股0.03港元[120][126][127] 公司人员情况 - 2020年9月30日集团全职雇员为681名，较2020年3月31日的641名增加[124] 公司业务发展计划 - 集团将通过吸引客户成为在线平台成员扩展电子商务业务，特别是Mango Mall，并推出「Mango Dollar」计划[125] - 集团将不断发展零售网络，开设新商店，翻新和搬迁现有商店，更新陈列品[125] 公司重大收购与出售情况 - 2020年9月30日止六个月内集团未作出任何重大收购或出售附属公司或重大投资[122] 公司股权结构 - 截至2020年9月30日，公司已发行403,753,000股股份[138] - 张氏兄弟（张敬石、张敬山、张敬川、张敬峯）分别持有公司股份20,717,000股、20,506,000股、20,568,000股、20,638,000股，占比分别为5.13%、5.08%、5.09%、5.11%；黄伟民先生和莫银珠女士各持有30,000股，占比均为0.0074%[134] - CKK Investment持有220,000,000股本公司股份，相当于已发行股份约54.49%[134][139][144] - 截至2020年9月30日，Amazing Gain Limited、CKK Investment Limited、Pin International Holdings Limited的信托受益人张氏兄弟对其持股占比均为100%[138] - 截至2020年9月30日，CKK Investment Limited、Amazing Gain Limited、

财务表现 - 公司2019/20年度收入减少至约10.87亿港元，同比下降12.3%[10] - 公司拥有人应占溢利约为8020万港元，同比下降39.1%[10] - 公司2020年收入为1,087.24百万港元，同比下降12.3%，主要受香港社会动荡和COVID-19疫情影响[22][25] - 公司2020年其他经营开支为115.07百万港元，较2019年的209.26百万港元减少45.0%，主要由于传呼装置撇销、银行手续费减少及宣传费用下降[28] - 公司2020年分占联营公司业绩为12.69百万港元，较2019年的15.39百万港元减少17.5%，主要由于新移动通讯收入减少[29] - 公司2020年融资成本中银行利息为5.47百万港元，较2019年的4.90百万港元有所增加，租赁负债利息为2.91百万港元[30] - 公司2020年所得税开支为16.67百万港元，较2019年的29.11百万港元减少42.7%，主要由于税前溢利减少[31] - 公司2020年拥有人应占溢利为80.20百万港元，较2019年的131.75百万港元减少39.1%[32] - 公司2020年流动负债净值为62.07百万港元，较2019年的74.95百万港元有所减少，现金及现金等价物为40.97百万港元[33] - 公司2020年资产负债比率为41.0%，较2019年的59.2%有所下降，总借款为147.02百万港元[33] - 公司2020年未动用银行融资为292.59百万港元，可用于业务扩展及发展[33] - 公司2020年第四次中期股息为每股0.1港元，较2019年的每股0.06港元有所增加[38] - 公司截至2020年3月31日止年度的可分派储备合共约为278.27百万港元[182] - 公司截至2020年3月31日止年度的第三次中期股息每股0.03港元已派付[173] - 公司截至2020年3月31日止年度的第四次中期股息每股0.1港元将于2020年7月20日派付[174] 业务运营 - 公司经营合共80间店铺，零售业务贡献最高收入[11] - 公司电子商贸平台Mango Mall自2017年推出以来持续受到客户青睐[11] - 公司计划继续扩展零售网络并扩大员工队伍，提供全面培训[13] - 公司将继续加强Mango Mall的在线形象，推出新的奖励计划[13] - 公司将继续探索投资机会，以多元化利益并产生协同效应[13] - 零售业务收入为653,494千港元，占总收入的60.1%，同比下降14.7%[24][25] - 分销业务收入为24,286千港元，同比下降12.8%[24][25] - 传呼及其他电讯服务收入为45,709千港元，同比下降20.1%[24][25] - 营运服务收入为363,751千港元，同比下降6.2%[24][25] - 公司运营80家零售店铺，并计划继续扩大零售网络[16][17] - 公司推出Mango Mall网上平台，会员人数和收入均录得增长[22] - 公司计划在下半年推出新的奖励计划，并优化Mango Mall平台[17] - 公司将在黄金地段开设新店并扩大现有门店规模，以提升整体购物体验[44] - 公司将继续为员工提供培训，以改善服务质量和维护员工关系[44] - 公司计划探索新的商机，包括合作关系和投资，以增强财务表现和实现长期可持续发展[44] - 公司将在Mango Mall推出更多新产品，以扩大产品范围和增加吸引力[44] - 公司将以审慎方式扩展零售网络，促进自然业务增长[44] - 公司将继续关注市场情况，灵活调整业务策略[44] - 公司计划通过翻新现有门店来提升购物体验[44] - 公司将在电子商贸业务方面继续发展，特别是通过Mango Mall平台[44] - 公司将在未来一年采取高度谨慎的态度应对市场变化[44] - 公司截至2020年3月31日止年度的五大客户占收入约34.8%，最大客户占收入约33.4%[181] - 公司截至2020年3月31日止年度的五大供应商占采购总额约93.1%，最大供应商占采购总额约51.0%[181] - 公司最大客户新移动通讯应占收入金额约为363.04百万港元，占集团收入约33.4%[181] 企业管治 - 公司董事会由六名执行董事及三名独立非执行董事组成，包括张敬石先生（主席）、张敬山先生、张敬川先生、张敬峯先生（行政总裁）、黄伟民先生、莫银珠女士[62] - 公司已采纳联交所证券上市规则附录14所载企业管治守则，确保业务活动及决策过程受到适当及严谨的规管[58] - 公司已成立审核委员会、薪酬委员会及提名委员会，并各自列载特定书面职权范围[59] - 公司全体董事确认在截至2020年3月31日止年度内一直遵守上市规则附录10所载上市发行人董事进行证券交易的标准守则[61] - 公司董事会的主要功能为考虑及批准集团整体业务计划及策略，发展及实行企业管治功能，监察该等政策及策略之实行及公司之管理[65] - 公司行政总裁及首席财务官每月向董事会全体成员提供有关公司状况及前景的任何重大变动的更新资料[65] - 每名执行董事已与公司订立服务协议，固定任期为一年及可自动续期，直至由任何一方根据服务协议条文向另一方发出不少于三个月之事先书面通知予以终止[67] - 每名独立非执行董事均与公司订立委任书，固定任期三年[68] - 公司董事会成员之间并无财务、业务、家属或其他重大或相关关系[64] - 公司有三名独立非执行董事，其中林羽龙先生具备合适的专业资格或会计及财务管理的专业知识[70] - 公司主席由张敬石先生担任，行政总裁由张敬峯先生担任，符合企业管治守则的角色区分要求[72] - 董事会授权管理层负责日常营运，但重大事项的策略决定仍需董事会批准[73] - 全体董事在2020年3月31日止年度内均参与了持续专业发展，包括阅读资料等培训[74] - 审核委员会由三名独立非执行董事组成，林羽龙先生担任主席，负责财务报告、风险管理及内部监控等职责[75][76] - 审核委员会在2020年度内审阅了中期及年度财务报表，并检讨了财务控制及风险管理制度[77] - 薪酬委员会由三名独立非执行董事组成，刘兴华先生担任主席，负责董事及高级管理层的薪酬政策[78][80] - 薪酬委员会在2020年度内审阅了董事薪酬待遇、表现评估及花红支付[81] - 提名委员会由三名独立非执行董事组成，陈育明先生担任主席，负责董事会的架构、规模及组成审查[82][83] - 公司董事会成员中有一位女性董事，占全体九位董事会成员的11.1%[89] - 公司年度内举行董事会会议4次，审核委员会会议3次，薪酬委员会会议1次，提名委员会会议1次，股东周年大会1次[90] - 公司核数师酬金总计131万港元，其中核数服务100万港元，非核数服务31万港元[93] - 公司年度内宣派股息四次，每季度一次，并在取得亮丽收益时可能宣派特别股息[86] - 公司内部监控系统在2020年3月31日止年度内被认定为有效及足够[96] - 公司董事会多元化政策涵盖性别、年龄、文化背景、专业经验等多维度[89] - 公司提名委员会负责评估独立非执行董事的独立性并推荐重选董事名单[84] - 公司董事会在2020年3月31日止年度内未发现影响持续经营能力的重大不明朗因素[91] - 公司年度内举行内部监控职能及政策相关会议[97] - 公司董事会负责制定及检讨企业管治政策，并确保遵守相关法律及监管规定[95] - 公司通过多种正式沟通渠道向股东及投资者披露公司表现，包括刊发中期报告及年报、股东周年大会、联交所及公司网站等[98] - 公司致力于提供高水平的披露及财务透明度，定期向股东提供清晰、详细及及时的资料[99] - 公司设有网站(www.TDHL.cc)，提供与集团及其业务相关的最新资讯[102] - 公司发布2019/20年度环境、社会及管治报告，涵盖手机零售、分销、电讯服务等业务在香港及深圳的表现[107] - 公司采纳《环境、社会及管治报告指引》编写报告，并重视持份者的意见及反馈[108][109] - 公司董事会授权管理层制定及执行环境、社会及管治政策及措施，以建立有效的风险管理机制[110] - 公司通过委聘独立第三方顾问收集内部持份者意见，以改善环境、社会及管治报告质量[111] - 公司未来将继续增加持份者参与程度，收集更具建设性的意见以改善管治[114] 环境、社会及管治 - 公司严格遵守环境法律法规，未发现违反相关法律法规的情况[119] - 公司通过减少用水量和生活污水排放，以及管理车队废气排放来降低环境影响[120] - 公司采用节能计划，包括利用自然光、定期清洁灯具、设置电脑自动待机模式等措施，以减少能源消耗[121] - 公司23家零售门店在香港环境局的“户外灯光约章”中获得金奖，表彰其对节能活动的积极支持[122] - 公司通过双面打印、回收纸张、电子传播信息等方式减少纸张消耗，并推出电子签名系统促进无纸化交易[123] - 公司高度关注气候变化，建立极端天气下的工作安排内部指引，确保运营平稳[124] - 公司严格遵守劳工相关法律法规，并为雇员提供培训和职业机会[125] - 公司严格遵守《中华人民共和国劳动法》及香港《强制性公积金计划条例》，为深圳及香港办事处的合格雇员提供五险一金及强制性公积金计划供款[128] - 公司为雇员提供多种福利，包括年假、病假、婚假、恩恤假及产假，以及酌情花红、医疗福利及保险[128] - 公司定期进行绩效评估，评估结果作为雇员晋升及薪酬调整的标准，并为未来培训需求提供见解[132] - 公司提供全方位的培训，包括雇员守则、行业法律法规、产品信息、客户服务技巧及销售培训[132] - 公司建立供应链管理机制，根据产品质量等标准对供应商进行评估，并定期更新获批准供应商名单[135] - 公司严格遵守《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国网络安全法》及香港《个人资料（私隐）条例》，保护个人资料[136] - 公司尊重知识产权，严格遵守《中华人民共和国专利法》、《中华人民共和国商标法》及香港《版权条例》及《商标条例》[136] - 公司定期检查信息技术系统，防止电脑感染病毒及客户资料外泄[136] - 公司要求所有雇员进行健康声明，与COVID-19确诊者有密切接触的雇员须在家工作或进行14天的自我隔离[131] - 公司为雇员提供口罩，并要求在工作场所始终佩戴口罩，以避免病毒传播[131] - 公司零售门店连续十年获香港旅游发展局颁授为“优质旅游服务计划－认可商户”[138] - 公司2019/20年温室气体总排放量为2,449吨二氧化碳当量，较2018/19年的2,483吨减少1.4%[143] - 公司2019/20年每名雇员温室气体排放量为3.82吨二氧化碳当量，较2018/19年的4.47吨减少14.5%[143] - 公司2019/20年能源总消耗量为4,582兆瓦时，较2018/19年的4,578兆瓦时增加0.1%[143] - 公司2019/20年每名雇员能源消耗量为7.15兆瓦时，较2018/19年的8.24兆瓦时减少13.2%[143] - 公司2019/20年雇员总数为641人，其中男性356人，女性285人[145] - 公司2019/20年每名雇员的平均培训时数为23小时，接受培训的雇员百分比为男性61%，女性45%[145] - 公司2019/20年普通员工接受培训的百分比为53%，中级管理层为63%，高级管理层为63%[145] - 公司按类型划分的直接及间接能源总耗量及密度数据在关键绩效指标A2.1中披露[150] - 公司总耗水量及密度数据在关键绩效指标A2.2中披露[150] - 公司描述能源使用效益计划及所得成果在关键绩效指标A2.3中披露[150] - 公司描述提升用水效益计划及所得成果在关键绩效指标A2.4中披露[150] - 公司制成品所用包装材料的总量及每生产单位占量在关键绩效指标A2.5中披露[150] - 公司按性别、雇佣类型、年龄组别及地区划分的雇员总数在关键绩效指标B1.1中披露[152] - 公司按性别及雇员类别划分的受训雇员百分比在关键绩效指标B3.1中披露[153] - 公司按性别及雇员类别划分，每名雇员完成受训的平均时数在关键绩效指标B3.2中披露[153] - 公司描述与维护及保障知识产权有关的惯例在关键绩效指标B6.3中披露[160] - 公司描述消费者资料保障及隐私政策在关键绩效指标B6.5中披露[161] 股东及投资者关系 - 公司建议派发每股0.10港元的第四次中期股息，全年股息总额为每股0.22港元[10] - 公司股东周年大会计划于2020年9月30日举行[175] - 公司控股股东已确认在截至2020年3月31日止年度内遵守不竞争契据[180] - 购股权计划下可供发行的股份总数为29,104,000股，占已发行股份总数的7.2%[196] - 购股权计划的有效期限为10年，剩余期限约为4年[199] - 2017年7月6日授出的购股权涉及6,300,000股普通股，行使期已于2019年7月6日届满[200] - 每位参与者在任何12个月期间内行使购股权后的股份总数不得超过已发行股份的1%[196] - 公司董事、最高行政人员或主要股东在任何12个月期间内行使购股权后的股份总数不得超过已发行股份的0.1%，且总值不得超过500万港元[196] - 购股权的认购价不得低于授出要约日期的股份收市价、前5个营业日的平均收市价或股份面值中的最高者[198] - 购股权计划旨在奖励雇员、董事及其他选定参与者对公司的贡献[193] - 购股权计划参与者的范围包括公司雇员、非执行董事、供应商、客户、股东及顾问等[194][195] - 购股权计划项下购股权的行使期限最长不超过10年[198] - 购股权计划授予的购股权在行使前无最短持有期限要求[198]

公司整体财务关键指标变化 - 2019年9月30日止六个月公司收入为592,776千港元，2018年同期为619,011千港元，同比下降4.24%[9] - 2019年9月30日止六个月公司除税前溢利为56,547千港元，2018年同期为76,585千港元，同比下降26.16%[9] - 2019年9月30日止六个月公司期内溢利为45,794千港元，2018年同期为63,195千港元，同比下降27.54%[9] - 2019年9月30日止六个月公司基本每股盈利为0.12港元，2018年同期为0.16港元，同比下降25%[12] - 2019年9月30日公司非流动资产为482,753千港元，2019年3月31日为429,112千港元，增长12.50%[14] - 2019年9月30日公司流动资产为207,525千港元，2019年3月31日为229,633千港元，下降9.63%[14] - 2019年9月30日公司流动负债为314,984千港元，2019年3月31日为304,579千港元，增长3.41%[15] - 2019年9月30日公司流动负债净值为 - 107,459千港元，2019年3月31日为 - 74,946千港元，亏损扩大43.38%[15] - 2019年9月30日公司资产净值为346,991千港元，2019年3月31日为351,369千港元，下降1.24%[15] - 2019年9月30日公司本公司拥有人应占权益为352,591千港元，2019年3月31日为354,653千港元，下降0.58%[17] - 截至2019年9月30日止六个月，公司期内溢利63,195千港元，换算海外业务之汇兑差额52千港元[18] - 2019年4月1日至9月30日，经营活动所得现金净额为123,163千港元，较2018年同期的84,158千港元有所增长[21] - 2019年投资活动所得现金净额为5,701千港元，而2018年同期为所用现金净额39,211千港元[21] - 2019年融资活动所用现金净额为115,793千港元，2018年同期为11,549千港元[23] - 2019年现金及现金等价物增加净额为13,071千港元，2018年为33,398千港元[23] - 2019年9月30日现金及现金等价物为57,148千港元，2018年同期为74,723千港元[23] - 截至2019年9月30日止六个月客户合约收入为592,776千港元，2018年同期为619,011千港元[53] - 截至2019年9月30日止六个月除税前溢利为56,547千港元[58] - 截至2018年9月30日止六个月，集团分部收入为619,011千港元，分部业绩为76,121千港元，除税前溢利为76,585千港元[61] - 2019年和2018年同期，集团99%以上的收入于香港产生，且绝大部分非流动资产业位于香港[63] - 2019年和2018年，客户I的收入分别为180,442千港元和190,580千港元，占集团总收入10%以上[63] - 2019年和2018年其他收入分别为2,948千港元和2,899千港元，其中银行利息收入分别为101千港元和119千港元[64] - 2019年银行借贷及银行透支之利息开支和租赁负债之利息开支共4,343千港元，2018年为1,985千港元[67] - 2019年和2018年所得税开支分别为10,753千港元和13,390千港元，香港利得税按两级利得税率体制计算[67][68] - 2019年和2018年，公司分别确认派发现金股息48,450千港元，2019年11月宣布派发第二次中期股息每股0.03港元[71] - 2019年和2018年，公司拥有人应占每股基本及摊薄盈利分别为48,109千港元和64,241千港元[72] - 截至2019年9月30日止六个月，公司收入约为592.78百万港元，较去年同期下降约4.2%，溢利约为48.11百万港元[122][128] - 其他收入约为2.95百万港元，与2018年的2.90百万港元相比无重大变化[129] - 其他营运开支约为53.62百万港元，较2018年的101.55百万港元显著下跌[130] - 期内分佔聯營公司業績約為575萬港元，較2018年的798萬港元減少約27.9%[131] - 期内融資成本約為434萬港元，2018年為199萬港元，增加主要受香港財務報告準則第16號影響[132] - 期内所得稅約為1075萬港元，較2018年的1339萬港元減少約19.7%[133] - 截至2019年9月30日，公司擁有人應佔溢利約為4811萬港元，較2018年的6424萬港元減少約25.1%[134] - 2019年9月30日，集團流動負債淨值約為1.0746億港元，現金及現金等值項目約為5715萬港元；流動比率約為0.66，資產負債率約為51.5%[136] - 2019年9月30日，集團未動用銀行融資約為3.0567億港元[137] - 第二次中期股息每股0.03港元，2018年為每股0.06港元，將於2019年12月16日或前後派付[141][147][148] 各业务线数据关键指标变化 - 截至2019年9月30日止六个月零售业务外部销售为372,963千港元，分部收入为373,143千港元，分部业绩为43,025千港元[58] - 截至2019年9月30日止六个月分销业务外部销售为15,468千港元，分部收入为210,029千港元，分部业绩为 - 4,023千港元[58] - 截至2019年9月30日止六个月传呼及其他电讯服务外部销售为23,540千港元，分部收入为23,701千港元，分部业绩为2,174千港元[58] - 截至2019年9月30日止六个月营运服务外部销售为180,805千港元，分部收入为180,805千港元，分部业绩为17,943千港元[58] - 零售业务收入约为372.96百万港元，占集团总收入约62.9%，较去年同期轻微减少约1.3%[123][128] - 营运服务业务收益约为180.81百万港元，占集团总收益约30.5%，较去年同期下跌约5.2%[124][128] - 手机分销及相关服务业务收入约为15.47百万港元，较去年同期下跌约21.5%[124][128] - 传呼和其他电讯服务业务收入较去年同期下跌约23.8%[128] 法定储备相关 - 公司于澳门注册成立的附属公司须将年度纯利的25%转拨至法定储备，直至储备结余达到附属公司注册资本的50%[20] - 公司于中国成立及营运的附属公司须将10%除税后溢利分配至法定储备，直至储备结余达相关附属公司注册资本的50%[20] 财务报表准则相关 - 2019年4月1日起应用多项新订及修订香港财务报告准则及诠释[28] - 香港财务报告准则第16号取代多项租赁准则，对集团作为出租人租赁无财务影响[31] - 集团以2019年4月1日为首次应用日期，用经修改追溯采纳法采纳香港财务报告准则第16号[31] - 集团选择对特定低价值资产租赁和短期租赁不确认使用权资产和租赁负债[33] - 2019年4月1日租赁负债按该日增额借款利率贴现的余下租赁付款现值确认[35] - 使用权资产按2019年4月1日前租赁负债金额计量并调整[35] - 使用权资产增加87,314千港元，于联营公司之权益增加108千港元[39] - 资产总值增加87,422千港元，总负债增加89,125千港元[41] - 保留溢利减少1,703千港元[41] - 2019年3月31日披露的经营租赁承担为92,394千港元，扣除相关承担后，2019年4月1日的租赁负债为89,125千港元[44] - 2019年4月1日使用权资产账面价值为87,314千港元，2019年9月30日为70,121千港元[51] - 2019年4月1日租赁负债账面价值为89,125千港元，2019年9月30日为71,846千港元[51] - 期内公司就短期租赁确认租金开支12,966,000港元[51] 资产购置与处置相关 - 2019年集团收购物业、厂房及设备支付6,371,000港元，撇销账面价值28,000港元，出售物业代价388,000港元[74] - 2019年期内，集团确认增加使用权资产16,717,000港元[75] - 2019年，集团購買商業用途物業代價7700萬港元；9月30日，香港物業賬面值約為3.2769億港元[143] 往来款项相关 - 贸易应收款项从2019年3月31日的4230千港元增至2019年9月30日的4840千港元[79] - 贸易应付款项从2019年3月31日的46059千港元降至2019年9月30日的38819千港元[83] - 银行借贷从2019年3月31日的207598千港元降至2019年9月30日的178594千港元[86] - 有抵押银行借贷从2019年3月31日的105258000港元降至2019年9月30日的80534000港元[90] - 2019年公司向至鼎购买货品金额为731千港元[100] - 2019年公司向恩潤企業支付租金开支2652千港元，较2018年的2659千港元略有下降[100] - 截至2019年9月30日，公司向新移動通訊有限公司收取服务收入220289千港元，较2018年的190580千港元有所增长[103] - 2019年9月30日，公司应收至鼎款项54千港元，较2019年3月31日的5千港元增加[105] - 2019年9月30日，公司应付先力創建款项51千港元[107] 利率相关 - 银行透支年利率为1个月香港银行同业拆息另加1.25%[85] - 浮息银行借贷实际年利率范围在2019年9月30日为2.73%-4.48%，2018年9月30日为1.98%-3.62%[89] 股本相关 - 法定股本为100000千港元，已发行并缴足股本为4039千港元[92] - 2019年9月30日，公司已发行股份为4.03753亿股[162] 租赁相关 - 2019年9月30日集团就短期租赁作出的承担为2783000港元[94] - 期内赚取的租金与分租收入为1843000港元，2018年为1890000港元[95] - 报告期末未来最低租赁付款一年內为1999千港元，第二年至第五年为3799千港元[96] 关联交易相关 - 2019年公司向至鼎购买货品金额为731千港元[100] - 2019年公司向恩潤企業支付租金开支2652千港元，较2018年的2659千港元略有下降[100] - 截至2019年9月30日，公司向新移動通訊有限公司收取服务收入220289千港元，较2018年的190580千港元有所增长[103] 人员薪酬相关 - 2019年主要管理人员短期福利和离职后福利酬金为6614千港元，2018年为6698千港元[112] - 2019年7月31日，黄伟民先生获派酌情花红3.89万港元，莫银珠女士获派酌情花红4.5万港元[171] 购股计划相关 - 公司购股计划于2024年5月19日届满，未经股东批准，可授出购股权涉及股份总数不超已发行股份10%，每年向个人授出不超1%[114] - 2019年7月6日，4820000份于2017年7月6日授出的购股权因期满失效[115] - 截至2019年3月31日，根据购股计划已授出未行使购股涉及股份4850000股，占已发行股份1.20%，9月30日为无[115] - 2017年7月6日授出购股权，相关股价和行使价均为3.05港元，无风险利率0.91%，预期股息率4.43%，相关股份预期波幅44.52%[120] - 就截止2018年9月30日止六个月内已行使

公司整体财务数据关键指标变化 - 公司2019年3月31日止年度收入约为1239.25百万港元，较2018年的1297.57百万港元减少约4.5%[9] - 公司2019年3月31日止年度公司拥有人应占溢利约为131.75百万港元，较2018年的128.17百万港元增加约2.8%[9] - 2018/19年公司溢利约为13175万港元，较2018年增加约2.8%[21] - 2018/19年公司收入约为12.3925亿港元，较上一年度减少约4.5%[23][24] - 截至2019年3月31日止年度所得税约为2911万港元，较2018年的2443万港元增加约19.2%[31] - 截至2019年3月31日止年度公司拥有人应占溢利约为1.3175亿港元，较上一年度的1.2817亿港元增加约2.8%[32] - 2019年3月31日集团拥有流动负债净值约为7495万港元，2018年为2606万港元；现金及现金等价物约为4409万港元，2018年为4127万港元[33] - 2019年3月31日集团流动比率约为0.8，2018年为0.9；资产负债比率约59.2%，2018年约45.6%[33] - 2019年3月31日集团总借款约为2.0794亿港元，2018年为1.4528亿港元；总权益约为3.5137亿港元，2018年为3.1871亿港元[33] - 2019年3月31日集团拥有未动用银行融资约为2.7059亿港元[33] - 截至2019年3月31日止年度购买商业用途物业动用7700万港元，2018年为5500万港元[40] - 2019年3月31日集团于香港物业的账面价值约为3.3574亿港元，2018年为2.7043亿港元[41] - 2019年3月31日集团雇用556名全职雇员，2018年为569名[42] - 截至2019年3月31日止年度，集团五大客户占收入约33.0%，五大供应商占采购总额约96.5%，最大客户占收入约31.2%，最大供应商占采购总额约58.8%[159] - 截至2019年3月31日止年度，最大客户新移动通信应占收入约386.99百万港元，占集团收入约31.2%[159] - 于2019年3月31日，公司可分派予股东的储备约为204.75百万港元（2018年：171.35百万港元）[160] 股息分配情况 - 董事会建议就2018/19年年度派发现金股息每股0.06港元，年内股息总额为每股0.24港元[9] - 2019年6月25日董事会宣派截至2019年3月31日止年度的第四次中期股息每股0.06港元，与2018年相同[38] - 截至2018年12月31日止九个月的第三次中期股息每股0.06港元，已于2019年3月15日派付；截至2019年3月31日止年度的第四次中期股息每股0.06港元，预计2019年7月19日或前后派付[151][152] - 公司将于2019年7月11 - 12日暂停办理股份过户登记手续以厘定有权享有第四次中期股息的股东，文件须最迟于2019年7月10日下午四时交回[151] - 公司已采纳股息政策，一年通常宣派股息四次，可能宣派特别股息[84] 各业务线数据关键指标变化 - 公司经营四大业务，截至2019年3月31日已运营80间门店[10] - 公司零售业务分部是收入最大贡献者，产生收入总额约61.9%[10] - 公司向新移动通讯提供营运服务的收入录得约11.0%温和增长[10] - 公司澳门传呼业务将于2019年6月30日终止[10] - 公司分销业务收入因流动电话供应商数目减少而下跌[10] - 公司审慎扩张零售网络至80间门店，较去年增加五个新地点[15] - 截至2019年3月31日，公司零售业务有80间门店，较去年增加5间[21] - 2018/19年零售业务收入约为7.6642亿港元，较上一年度减少约1.0%[24] - 2018/19年分销业务收入较上一年度减少约73.4%[24] - 2018/19年提供传呼及其他电讯服务的收入较上一年度下跌约17.7%[24] - 2018/19年提供营运服务的收入约为3.8776亿港元，较去年同期增长约11.0%[25] - 2018/19年其他收入约为580万港元，较上一年度下降约3.8%[27] - 2018/19年分占联营公司业绩约为1539万港元，较上一年度减少约25.8%[29] 香港流动电话市场数据 - 2018年10月香港流动电话订户为1937万名，渗透率约为259.9%，本地流动数据用量为49509万亿字节，较2018年12月及2016年12月分别上升35.2%及1.12倍[20] 公司组织架构及人员信息 - 张敬川60岁，2002年11月获委任为董事，2014年3月调任非执行董事，2015年9月8日调任执行董事[47] - 张敬峯51岁，2002年11月获委任为董事，2014年3月调任执行董事，2015年9月8日获委任为公司行政总裁[48] - 黄伟民53岁，1991年3月加入集团，2014年3月获委任为执行董事，负责管理资讯系统部门[49] - 莫银珠63岁，1977年7月加入集团，2014年3月获委任为执行董事，负责客户服务及业务营运[50] - 许应斌72岁，2014年5月20日获委任为独立非执行董事，在汽车业务及公司管理方面有逾40年经验[51] - 林羽龙54岁，2014年5月20日获委任为独立非执行董事，在会计行业有逾30年经验[53] - 刘兴华63岁，2017年4月28日获委任为独立非执行董事，拥有42年电机工程行业经验[54] - 李咏慈50岁，2013年9月获委任为集团首席财务官，负责集团财务管理[55] - 董事会由六名执行董事及三名独立非执行董事组成[61] - 执行董事固定任期为一年且可自动续期，独立非执行董事固定任期三年[66][67] - 截至2019年3月31日止年度，行政总裁及首席财务官向董事会成员提供公司状况及前景重大变动更新资料[64] - 每名董事至少每三年轮值退任一次，每次股东周年大会上，当时三分之一或最接近但不少于三分之一的董事须轮席退任[67] - 公司有三名独立非执行董事，符合上市规则第3.10(1)条规定，其中林羽龙先生具备相关专业资格[69] - 截至2019年3月31日止年度，主席由张敬石先生担任，行政总裁由张敬峯先生担任[71] - 董事会授权行政总裁及管理层负责集团日常营运，重大事项策略决定须经董事会批准[72] - 截至2019年3月31日止年度，全体董事均参与持续专业发展[73] - 截至2019年3月31日止年度及截至年报日期，在职执行董事有张敬石等6人，独立非执行董事有许应斌等3人[164] - 张敬山、张敬川及刘兴华将轮席退任，并符合资格及愿意于股东周年大会上膺选连任[164] - 各执行董事与公司订立的服务协议固定任期为一年并可自动续期；每名独立非执行董事与公司订立的委任书固定任期为三年[167][168] 公司委员会相关信息 - 公司于2014年5月20日成立审核委员会并制订书面职权范围[74] - 审核委员会主要职责包括向董事会推荐外聘核数师、审阅财务报表等[74] - 审核委员会、薪酬委员会和提名委员会均由许应斌、林羽龙和刘兴华三位独立非执行董事组成，主席分别为林羽龙、刘兴华和许应斌[75][79][82] - 截至2019年3月31日止年度，审核委员会完成多项工作，包括审阅财务报表、检讨财务控制等[76] - 公司于2014年5月20日成立薪酬委员会和提名委员会[77][81] - 截至2019年3月31日止年度，薪酬委员会审阅董事薪酬待遇、考虑增幅和花红等[80] - 截至2019年3月31日止年度，提名委员会检讨独立董事独立性、推荐退任董事重选等[83] - 截至2019年3月31日止年度，董事会、审核委员会、薪酬委员会、提名委员会和股东周年大会举行会议次数分别为4、3、2、1、1次[88] - 各董事在截至2019年3月31日止年度相关会议的出席率大多为100%[88] 公司企业管治相关 - 公司已采纳上市规则附录14所载企业管治守则，截至2019年3月31日止年度内，除特定偏离外一直遵守[57][59] - 公司已采纳上市规则附录10所载标准守则，全体董事截至2019年3月31日止年度内一直遵守该守则[60] - 董事及高级管理层薪酬参考可比较公司薪金、集团表现等因素，还可能获购股期权[80] - 截至2019年3月31日止年度，核数服务酬金为1090千港元，非核数服务酬金为731千港元，总计1821千港元[90][91] - 董事会负责履行公司企业管治职责，包括制定及检讨政策、监察培训等多项工作[93] - 截至2019年3月31日止年度，公司已审阅集团内部监控系统有效性，董事认为该系统有效且足够[94] - 公司利用多种渠道与股东及投资者沟通，包括刊发报告、召开大会等[96] - 公司鼓励股东出席股东大会，大会须发出至少20个营业日的通知[97] - 持有不少于公司实缴股本十分之一的股东有权要求召开特别股东大会[97] - 股东提名董事候选人的书面通知须在特定期间递交，建议提前至少15个营业日[98][99] - 王裕安先生于2016年8月1日获委任为公司秘书，其为注册会计师[101] - 截至2019年3月31日止年度，公司宪章文件无变动[102] 公司环境、社会及管治相关 - 集团发布2018年4月1日至2019年3月31日的环境、社会及管治报告[104] - 公司委聘独立第三方顾问收集内部持份者对环境、社会及管治事宜的意见以改善报告质量和加强内部管理[109] - 公司通过多元化沟通渠道与不同持份者维持关系，未来将增加持份者参与程度[110][111] - 公司车辆2018/19年氮氧化物排放444公斤、二氧化硫排放1公斤、颗粒物排放41公斤[113] - 公司采用节能计划，响应香港环境局“户外灯光约章”获金奖并承诺午夜至上午7时关闭相关灯光装置[114][115] - 公司通过多种方式减少纸张消耗，在零售门店引入电子签名系统等推动无纸交易[116] - 公司严格遵守劳工法律法规，禁止歧视，招聘新雇员会进行量化评估和身份查验[117] - 公司与新雇员签订雇佣合同，安排离职面谈，及时支付辞职雇员余下工资并密切监察雇员流失率[117] - 公司产生的污水主要为生活污水，直接排放至市政排污系统[113] - 公司重视车队废气排放及温室气体排放管理，提供定期车辆保养并要求司机关闭闲置引擎[113] - 公司在办公室设置回收箱收集可回收废弃物，有害废弃物转交相关供应商处理[113] - 公司定期检讨全职雇员薪酬结构，为合资格雇员供款强制性公积金计划，雇员可享多种假期、酌情花红、医疗福利及保险等[119] - 公司年内为员工安排圣诞派对、农历新年晚宴、公司旅行等活动，提供产品折扣优惠，采用弹性午膳时间[119] - 公司采取多项措施维护职业健康安全，如组织安全培训、禁止吸烟、摆放绿植、定期清洁办公区域等[119] - 公司定期评估雇员，就其表现、晋升前景、培训需求及职业发展作出报告和建议[120] - 公司提供全面综合培训，组织销售培训，鼓励雇员参加外部会谈及研讨会[120] - 公司仅向通过预审、达质量标准的供应商采购商品，采购决定基于存货、销量及交付周期[121] - 公司优先考虑环保产品，将环保方针与办公用品采购结合[121] - 公司雇员须签订保密协议，电脑装有防毒软件及防火墙，定期检查资讯科技系统[122] - 公司产品宣传推广遵守相关法律法规，指定雇员监督广告内容[123] - 公司零售门店已超连续十年获香港旅游发展局颁授为「优质旅游服务计划－认可商户」[123] - 2018/19年集团温室气体总排放量为2483吨二氧化碳当量，每名雇员排放量为4.47吨二氧化碳当量/雇员[128] - 2018/19年无害废弃物产生总量为29吨，每名雇员产生量为0.05吨/雇员[128] - 2018/19年能源总消耗量为4578兆瓦时，购买作消耗的电力为4082兆瓦时，汽车的燃料消耗为496兆瓦时，每名雇员能源消耗量为8.24兆瓦时/雇员[128] - 2018/19年男性雇员306人，女性雇员250人[132] - 2018/19年30岁以下雇员132人，30至50岁雇员312人，50岁以上雇员112人[132] - 2018/19年男性雇员平均培训时数为23小时，接受培训的雇员百分比为66%；女性雇员平均培训时数为23小时，接受培训的雇员百分比为44%[132] - 2018/19年普通员工平均培训时数为24小时，接受培训的雇员百分比为55%；中级管理层平均培训时数为16小时，接受培训的雇员百分比为76%；高级管理层平均培训时数为17小时，接受培训的雇员百分比为62%[132] 公司基本信息 - 公司在开曼群岛注册成立，香港主要营业地点位于香港九龙九龙