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凯莱英:公司在多肽减重领域共服务十几个分子,近半数处于临床Ⅱ和Ⅲ期,预计明年部分项目将进入PPQ阶段
每日经济新闻· 2025-12-31 17:22
公司多肽业务发展现状 - 公司多肽产能不断扩建,已经要达到4万升 [1] - 公司在多肽减重领域共服务十几个分子 [1] - 服务的分子中近半数处于临床Ⅱ期和Ⅲ期 [1] - 预计明年部分项目将进入PPQ阶段,产能需求持续增加 [1] 关于特定客户订单的讨论 - 有投资者提问,公司服务的核心多肽产品玛仕度肽订单被诺泰生物抢走了一些 [1] - 投资者担忧公司多肽产能是否会面临闲置风险 [1] - 公司回应称,多肽项目进入中后期后对产能需求高 [1]
智通AH统计|12月26日
智通财经网· 2025-12-26 16:20
AH股溢价率排名 - 截至12月26日收盘,AH股溢价率最高的三家公司为东北电气(00042)、浙江世宝(01057)和钧达股份(02865),溢价率分别为900.00%、472.95%和286.59% [1] - AH股溢价率最低的三家公司为宁德时代(03750)、招商银行(03968)和恒瑞医药(01276),溢价率分别为-11.39%、-3.20%和2.72% [1] - 前十大高溢价率股票中,溢价率从900.00%至220.20%不等,其中弘业期货(03678)、中石化油服(01033)、晨鸣纸业(01812)的溢价率分别为281.98%、278.26%和253.33% [1] - 后十大低溢价率股票中,溢价率从-11.39%至14.64%不等,其中美的集团(00300)、潍柴动力(02338)、药明康德(02359)的溢价率分别为8.90%、9.74%和11.99% [1] AH股偏离值排名 - 偏离值最高的三家公司为浙江世宝(01057)、钧达股份(02865)和南京熊猫电子股份(00553),偏离值分别为187.01%、94.84%和36.09% [1][2] - 偏离值最低的三家公司为广汽集团(02238)、长飞光纤光缆(06869)和北京北辰实业股份(00588),偏离值分别为-22.30%、-19.89%和-10.98% [1][3] - 前十大高偏离值股票中,偏离值从187.01%至10.14%不等,其中东北电气(00042)、广和通(00638)、中船防务(00317)的偏离值分别为19.47%、18.56%和15.48% [2][3] - 后十大低偏离值股票中,偏离值从-22.30%至-5.79%不等,其中中集集团(02039)、新华保险(01336)、安德利果汁(02218)的偏离值分别为-9.35%、-8.36%和-7.45% [3] 个股价格与溢价数据 - 东北电气(00042)H股价格为0.270港元,A股价格为2.25元,溢价率900.00%,偏离值19.47% [1][2] - 浙江世宝(01057)H股价格为4.880港元,A股价格为23.34元,溢价率472.95%,偏离值187.01% [1][2] - 宁德时代(03750)H股价格为508.500港元,A股价格为376.18元,溢价率-11.39%,偏离值-3.92% [1] - 招商银行(03968)H股价格为51.600港元,A股价格为41.7元,溢价率-3.20%,偏离值-2.18% [1] - 南京熊猫电子股份(00553)H股价格为4.340港元,A股价格为12.31元,溢价率239.63%,偏离值36.09% [1][2] - 广汽集团(02238)H股价格为4.000港元,A股价格为8.19元,溢价率145.25%,偏离值-22.30% [3] - 长飞光纤光缆(06869)H股价格为56.300港元,A股价格为121.86元,溢价率159.25%,偏离值-19.89% [3]
港股异动 CRO概念股承压走低 康龙化成(03759)跌超4% 昭衍新药(06127)跌超3%
金融界· 2025-12-22 15:56
市场表现 - CRO概念股股价普遍承压走低 康龙化成跌4.32%报21.24港元 昭衍新药跌3.29%报21.16港元 凯莱英跌2.31%报78.15港元 维亚生物跌1.98%报1.98港元 [1] 事件驱动 - 美国参议院以77票赞成、20票反对的结果表决通过了搭载修订版《生物安全法案》的2026财年《国防授权法案》 该法案已完成参众两院主要立法程序 即将送交美国总统签署生效 [1] 行业影响分析 - 过去两年《生物安全法案》是压制CXO板块估值的重要原因 [1] - 与最初版本相比 最终落地版本没有点名具体企业 整体相对温和 [1] - 考虑到美联储已进入降息通道 全球生物医药投融资有望边际改善 [1] - 随着法案落地 CXO板块有望迎来业绩和估值的双重修复 [1]
CRO概念股承压走低 康龙化成跌超4% 昭衍新药跌超3%
智通财经· 2025-12-22 15:36
市场表现 - 截至发稿,CRO概念股普遍承压走低,康龙化成跌4.32%,报21.24港元[1] - 昭衍新药跌3.29%,报21.16港元[1] - 凯莱英跌2.31%,报78.15港元[1] - 维亚生物跌1.98%,报1.98港元[1] 事件驱动 - 消息面上,搭载修订版《生物安全法案》的美国2026财年《国防授权法案》在参议院以77票赞成、20票反对的结果表决通过[1] - 该法案已完成参、众两院的主要立法程序,即将送往白宫由美国总统签署生效[1] 行业影响分析 - 信达证券指出,过去两年《生物安全法案》是压制CXO板块估值的重要原因[1] - 与最初版本相比,最终落地的法案版本没有点名具体企业,整体相对温和[1] - 考虑到美联储已进入降息通道,全球生物医药投融资有望边际改善[1] - 随着法案落地,CXO板块有望迎来业绩和估值的双重修复[1]
凯莱英:第五届董事会第六次会议决议的公告
证券日报之声· 2025-12-19 23:43
公司治理与股权激励 - 公司于12月19日晚间召开第五届董事会第六次会议,审议通过了多项议案 [1] - 审议通过的议案包括《关于调整2025年A股限制性股票激励计划相关事项的议案》 [1] - 审议通过的议案包括《关于回购注销2025年A股限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》 [1] - 审议通过的议案包括《关于修订的议案》等 [1]
凯莱英将购回及注销3.3万股
格隆汇· 2025-12-19 22:04
公司行动:股份回购注销 - 公司董事会于2025年12月19日审议并通过了关于回购注销2025年A股计划部分限制性股票的议案 [1] - 公司将回购并注销总计33,000股已授出但尚未解禁的限制性A股股份 [1] - 涉及股份来源包括根据2025年A股计划首次授予给7名已离职合资格参与者的部分,以及根据该计划预留授予给一名已离职合资格参与者的部分 [1]
凯莱英(06821) - 内部控制制度
2025-12-19 22:04
内部控制制度修订 - 公司于2025年12月修订内部控制制度[6] 内部控制目的与要素 - 公司内部控制目的包括确保法规执行、提高效率等[9] - 公司内部控制考虑内部环境、风险评估等要素[11] 业务环节控制 - 公司内部控制制度涵盖销售与收款等业务环节[13] 子公司管理控制 - 公司重点加强对控股子公司管理控制,涉及关联交易等活动[14] - 公司对控股子公司管理控制包括建立制度、协调策略等[18] 关联交易控制 - 公司关联交易内部控制遵循诚实信用等原则[21] - 公司明确股东会、董事会对关联交易审批权限和审议程序[21] - 公司确定关联方名单并及时更新[21] - 公司审议关联交易时关联董事和股东须回避表决[22] - 公司与关联方交易应签书面协议明确权责[22] 募集资金管理 - 董事会收到审计委员会关于募集资金管理问题报告后,2个交易日内向证券交易所报告并公告[33] - 公司董事会每半年度全面核查募集资金投资项目进展,出具专项报告[33] - 公司对募集资金专户存储,按规定使用和管理[31] 重大投资与理财 - 公司重大投资遵循合法、审慎、安全、有效原则[35] - 公司进行衍生产品投资要限定规模[36] - 公司委托理财要选合格专业理财机构并签合同[36] - 公司指定专门机构评估重大投资项目[36] 对外担保 - 公司对外担保遵循合法、审慎、互利、安全原则[26] 信息披露 - 公司按深交所《上市规则》和《信息披露管理办法》做好信息披露[38] - 公司应及时向监管部门报告和对外披露机密泄漏情况[39] - 公司需规范投资者关系活动确保信息披露公平性[39] 审计与评价 - 公司审计部门检查内部控制缺陷并评估执行效果效率[41] - 审计部门将检查情况形成内部审计报告通报董事会[41] - 公司审计部门负责内部控制评价具体组织实施工作[41] - 会计师事务所对公司内部控制评价报告进行核实评价[42] - 若会计师事务所出具非标准审计报告公司董事会应作专项说明[42] 绩效考核与报告披露 - 公司将内部控制情况作为绩效考核指标并建立责任追究机制[42] - 公司在每个会计年度结束后四个月内披露内部控制评价报告[42] 制度生效与解释 - 本制度自董事会审议通过之日起生效由董事会负责解释修订[45][46]
凯莱英(06821) - 董事及高级管理人员薪酬管理制度
2025-12-19 21:58
薪酬制度 - 制度于2025年12月修订[6] - 董事会薪酬与考核委员会负责制定、考核薪酬方案[11] 薪酬构成 - 独董按月领津贴,非独董担任其他职务按对应办法领薪并可获中长期激励[13] - 高管实行年薪制,含基础薪酬、绩效年薪、中长期激励[13] - 绩效年薪占比原则上不低于50%[13] 薪酬发放与调整 - 薪酬发放按公司工资制度执行,代扣代缴个税[16] - 特定情形下公司不发或追回相关收入[16][17] - 薪酬调整依据包括同行业薪酬增幅等[20][21] 制度生效与解释 - 制度经股东会审议通过生效,由董事会解释修订[23]
凯莱英(06821) - 董事会薪酬与考核委员会关於公司2025年A股限制性股票激励计划相关事项的核...
2025-12-19 21:53
激励计划调整 - 2025年A股限制性股票激励计划首次授予部分回购价格由37.52元/股调整为36.42元/股[7] 股份回购注销 - 2025年激励计划7名首次授予及1名预留授予激励对象离职,将回购注销33,000股限制性股票[8]
凯莱英(06821) - 北京德恒律师事务所关於凯莱英医药集团(天津)股份有限公司2025年A股限制...
2025-12-19 21:49
限制性股票授予 - 2025年6月6日向561名激励对象授予427.33万股限制性股票并完成登记[15] - 2025年11月28日向137名激励对象授予29.14万股限制性股票并完成登记[15] 激励计划审议 - 2025年1月24日召开第四届董事会第五十九次会议审议通过激励计划相关议案[13] - 2025年4月3日召开2025年第一次临时股东大会审议通过激励计划相关议案[14] - 2025年9月29日第五届董事会第四次会议审议通过授予预留限制性股票议案[15] - 2025年12月19日第五届董事会第六次会议审议通过调整及回购注销部分限制性股票议案[15] 回购注销 - 2025年A股限制性股票激励计划8人离职对应限制性股票将被回购注销[18] - 回购注销数量为33,000股,首次授予31,000股,预留授予2,000股[22] - 用于回购注销的回购款共计1,235,500元,资金来源于自有资金[23] 价格调整 - 首次授予限制性股票回购价格调整为36.42元/股[20][21] - 预留授予限制性股票回购价格为53.24元/股[21] 权益分派 - 2024年度权益分派方案为每10股派发现金股利11元(含税)[19]