收入和利润表现 - 收入为人民币19.35亿元，同比增长39.0%[5][8] - 经营溢利为人民币1759.2万元，相比去年经营亏损人民币3323.6万元，扭亏为盈，增幅152.9%[5] - 公司拥有人应占溢利为人民币1744.5万元，相比去年亏损人民币3273.5万元，扭亏为盈，增幅153.3%[5][8] - 每股基本盈利为人民币1.68分，相比去年每股亏损人民币3.16分，增幅153.2%[5] - 本年度收入约为人民币1.935亿元，较去年的人民币1.392亿元增长约39.0%[19] - 本年度经营溢利约为人民币1759万元，相比去年经营亏损约人民币3324万元，实现扭亏为盈[20] - 本年度公司拥有人应占溢利约为人民币1745万元，相比去年亏损约人民币3274万元[23] - 本年度每股基本及摊薄盈利均为人民币1.68分，去年为每股亏损3.16分[24] - 公司年度溢利为人民币17,445,000元，相比去年亏损人民币32,735,000元实现扭亏为盈[149] 成本和费用表现 - 毛利为人民币6546.9万元，同比增长86.9%[8] - 本年度毛利约为人民币6547万元，较去年的人民币3503万元大幅增长[20] - 本年度员工成本约为人民币4007万元，员工总数增至448人[35] 业务分部表现 - 自动化仪表及技术产品分部收入为人民币19.35亿元，占总收入100.0%，该分部溢利为人民币1818.9万元[13] - 钟表仪表分部溢利为人民币379.8万元，主要由于确认拨回应收贸易账款减值拨备约人民币379.5万元[14][15] 财务状况 - 截至2025年6月30日，现金及现金等价物约为人民币14.564亿元，较去年约人民币14.170亿元略有增加[26] - 截至2025年6月30日，公司拥有人应占总权益增加约人民币1762万元至约人民币17.083亿元[29] - 截至2025年6月30日，资产负债比率约为0.06，去年约为0.05[30] - 上市所得款项净额约10.43亿港元，截至2025年6月30日未动用余额为2400万港元[31] - 物业、厂房及设备账面净值约为人民币1.66809亿元[197] - 使用权资产账面净值约为人民币648.1万元[197] 管理层讨论和指引 - 公司于本年度并无重大扩张计划，董事将审慎进行未来发展[17] - 截至2025年6月30日，公司无重大投资或资本资产的未来计划[38] - 截至2025年6月30日，公司无已订约但未拨备的资本开支[41] - 公司预期人民币兑外币不会出现对经营业绩构成重大影响的升值或贬值[40] - 公司本年度未利用任何金融工具为货币风险作对冲[40] - 公司计划派付不少于股东应占净利15%的股息[74] - 公司本年度不派付任何末期股息[148] 公司治理 - 公司董事会由4名执行董事和4名独立非执行董事组成，共8名成员[55] - 截至2025年6月30日止年度，董事会举行了6次会议，所有执行董事出席率为100%（6/6）[59] - 独立非执行董事黄世震博士于2024年12月16日获委任，出席董事会会议4次，出席率为100%（4/4）[59] - 公司于2024年12月16日举行了一次股东周年大会，所有董事均出席（黄世震博士因当日获委任不计）[60] - 管理层每半年而非每月向董事会提供包含综合财务报表等资料的更新[52] - 全体董事确认本年度已遵从上市规则附录C3所载标准守则[54] - 公司董事会共有三名独立非执行董事，占董事会成员超过三分之一[63] - 三名独立非执行董事（吉勤之女士、胡国清博士及陈玉晓先生）在董事会的任期均超过九年[64] - 公司秘书张全先生于本年度已接受不少于15小时的相关专业培训[66] - 公司主席与行政总裁角色由黄训松先生一人兼任[67] - 董事会中有四名独立非执行董事以确保权力制衡[67] - 所有董事（包括执行董事及独立非执行董事）每三年最少轮值退任一次[70] - 截至2025年6月30日止年度，薪酬委员会举行了三次会议，成员出席率为3/3或1/1[76] - 截至2025年6月30日止年度，审核委员会举行了三次会议，成员出席率为3/3或1/1[79] - 董事会由八名董事组成，其中一名为女性，并非单一性别董事会[73] - 截至2025年6月30日止年度提名委员会举行三次会议，成员胡国清博士、吉勤之女士、陈玉晓先生出席率均为3/3（100%），黄世震博士出席率为1/1（100%）[82] - 公司风险管理和内部监控系统年度检阅未发现任何职能或程序上的欠妥之处或重大缺失[87] - 董事会在编制综合财务报表时采纳持续经营基准，未发现对集团持续经营能力构成重大疑问的事件或状况[83] - 公司已为董事投保针对潜在法律诉讼的适当保险[191] 环境、社会及管治表现 - 废水排放量从2024年5249吨增加至2025年6176吨，增长17.7%[100] - 废气排放量从2024年589,952标立方米大幅增加至2025年1,749,092标立方米，增长196.5%[100] - 化学需氧量排放从2024年236.2千克增加至2025年420.0千克，增长77.8%[100] - 氨氮排放从2024年0.9千克激增至2025年43.2千克[100] - 颗粒物排放从2024年1.65千克增加至2025年11.17千克，增长576.9%[100] - 五日生化需氧量排放从2024年64.0千克增加至2025年109.3千克，增长70.8%[100] - 悬浮物排放从2024年63.0千克减少至2025年30.9千克，下降51.0%[100] - 动植物油排放从2024年0.9千克增加至2025年3.7千克，增长311.1%[100] - 非甲烷碳氢化合物排放从2024年0.59千克略减至2025年0.54千克，下降8.5%[100] - 公司主要附属公司福建上润持有ISO 14001等多项认证，有效期至2028年1月[95] - 截至2025年6月30日止年度，公司耗水量为148千吨，较上一年的133千吨增长11.3%[108] - 截至2025年6月30日止年度，公司耗电量为5,364千个千瓦小时，较上一年的5,677千个千瓦小时下降5.5%[108] - 截至2025年6月30日止年度，公司包装材料消耗量为71吨，较上一年的70吨增长1.4%[108] - 公司设立五年内将非生产相关用水减少10%至15%的中长期目标[108] - 公司计划于五年内将每个生产单位的电力使用减少10%至15%[109] - 公司厂房排水面积为47,221平方米，雨水设计排放量为1,210公升/秒，污水设计排放量为81.9立方米/日[114] - 截至2025年6月30日，公司雇员总数为448人，其中男性员工304人（占67.9%），女性员工144人（占32.1%）[116] - 公司员工年龄分布：17-29岁87人（占19.4%），30-40岁120人（占26.8%），41-49岁139人（占31.0%），50岁或以上102人（占22.8%）[116] - 公司员工地区分布：福建省274人（占61.2%），四川省48人（占10.7%），江西省27人（占6.0%）[116] - 截至2024年6月30日，公司雇员总人数为436人，其中男性288人（66.1%），女性148人（33.9%）[117] - 2024年雇员流失比例为15.0%，其中男性员工流失率为11.5%（55人），女性员工流失率为3.6%（17人）[119] - 2025年雇员流失比例为11.2%，其中男性员工流失率为9.2%（41人），女性员工流失率为2.0%（9人）[118] - 2024年按年龄组别划分，17-29岁员工流失率最高，为8.1%（39人）[119] - 2025年按年龄组别划分，17-29岁员工流失率最高，为7.4%（33人）[118] - 2024年按地区划分，福建省雇员流失人数最多，为38人，流失比例为7.9%[119] - 2025年按地区划分，福建省雇员流失人数最多，为31人，流失比例为6.9%[118] - 在2024年7月至2025年6月期间，发生1起工伤事故，导致96个工作日损失[122] - 公司在2022年7月至2024年6月的两个年度内，工伤损失工作日均为0[122] - 公司贯彻“安全第一，预防为主”的方针，2024年度内未发生任何工伤事故[120] - 2025年新员工入职培训受训员工总数为61人，其中男性55人占比90.2%，女性6人占比9.8%[125] - 2025年岗位技能培训受训员工总数为256人，其中男性181人占比70.7%，女性75人占比29.3%[125] - 2025年AI技术培训受训员工总数为55人，其中高层管理人员占比12.73%，中层管理人员占比25.45%，专业技能人员占比35%[125] - 2025年职业健康（女职工身心健康）培训受训员工总数为40人，全部为女性，占比100%[125] - 2024年新员工入职培训受训员工总数为52人，其中男性39人占比75%，女性13人占比25%[125] - 2024年岗位技能培训受训员工总数为306人，其中男性207人占比67.6%，女性99人占比32.4%[125] - 2025年新员工入职培训中生产人员完成的平均培训时数最高，为1,032小时[127] - 2025年岗位技能培训中生产人员完成的平均培训时数为4,080小时，专业技能人员为1,512小时[127] - 2025年AI技术培训中高层管理人员平均培训时数为56小时，中层管理人员为112小时，专业技能人员为152小时[127] - 2025年法律法規（安標管理）培训中生产人员平均培训时数为100小时[127] - 新员工入职培训总时数为1,248小时，其中生产人员培训时数最多，为936小时，占比75%[128] - 岗位技能培训总时数为7,344小时，其中生产人员培训时数最多，为4,008小时，占比约54.6%[128] - 本年度内公司无任何因安全及健康理由而须回收的已售或装运产品[135] - 本年度内公司未接获任何有关产品质量的投诉[137] - 公司于本年度内无涉及任何贪污活动的法律案件[140] - 公司为中国员工提供了反贪污培训[140] - 公司支持并参与了福州市马尾经济技术开发区的职工劳动和技能竞赛及一线职工疗养等活动[141] 审计与合规 - 截至2025年6月30日止年度应付外聘核数师总薪酬为人民币2,038千元，其中审计服务费用为人民币2,010千元，非审计服务费用为人民币28千元[88] - 物业、厂房及设备以及使用权资产减值评估为关键审计事项[197] - 公司本年度未确认物业、厂房及设备及使用权资产的减值亏损或拨回[197] - 截至2025年6月30日止年度的综合财务报表已由国富浩华（香港）会计师事务所有限公司审核[192] - 核数师认为综合财务报表已根据香港财务报告准则真实而中肯地反映集团财务状况[194] 股东结构和股权激励 - 公司股东Fortune Plus Holdings Limited持有39,824,704股股份[43] - 截至2025年6月30日，公司已发行股份总数为1,037,500,000股[164] - 董事及主要行政人员合计持有公司普通股好仓，其中黄训松先生直接及通过受控法团共持有383,803,786股，占已发行股本约36.99%[162] - 黄训松先生通过其拥有66.6%权益的Fortune Plus Holdings Limited持有39,824,704股公司股份[163] - 公司购股权计划规定，可发行股份总数上限为采纳计划时已发行股份总数的10%，即103,750,000股[171][172] - 黄训松先生持有的权益包括其个人持有的1,037,000份公司购股权[165] - 邹崇先生、苏方中先生、张全先生分别持有6,000,000股、6,000,000股、3,000,000股，占股本比例分别为0.58%、0.58%、0.29%[162] - 胡国清博士、吉勤之女士、陈玉晓先生、黄世震博士分别持有300,000股、300,000股、300,000股、200,000股，占股本比例分别为0.03%、0.03%、0.03%、0.02%[162] - 除披露外，截至2025年6月30日，无其他主要股东在公司股份及相关股份中拥有须披露的权益或淡仓，且无股东持有5%或以上投票权股本[167] - 接纳购股权时，承授人需支付1.00港元予公司作为授出代价[177] - 本年度授予购股权33,474,000份，占公司已发行股本约3.23%[178] - 截至2025年6月30日，购股权计划下可供授出的购股权总数为70,276,000份，占已发行股份约6.77%[178] - 所有购股权行使价定为每股0.255港元[181] - 执行董事邹崇、苏方中各获授6,000,000份购股权[181] - 执行董事张全获授3,000,000份购股权[181] - 其他雇员总计获授15,300,000份购股权[181] - 公司维持上市规则规定的公众持股量[190] 客户与供应商集中度 - 最大客户销售额占集团总销售额的22.5%[187] - 五大客户销售额总计占集团总销售额的61.8%[187] - 最大供应商采购额占集团总采购额的47.4%[187] - 五大供应商采购额总计占集团总采购额的92.9%[187] - 公司向超过100名位于中国的独立第三方供应商采购原材料及零件[130] 产品认证与质量 - 公司产品获得欧盟CE标志、俄罗斯GOST-R标志、哈萨克GOST-K标志及Lloyd's Register的《电磁兼容》证书[134] - 公司为具有爆炸风险的电器产品获取了国家防爆电气产品质量监督检验中心签发的《防爆合格证》[134] - 公司建立了《客户信息保密管理规定》以确保客户资料保密[139] 高级管理人员信息 - 高级管理人员唐崇森先生效力本集团29年，担任电气总工程师[50] - 高级管理人员高文江先生效力本集团20年，担任机械总工程师[50] - 截至2025年6月30日止年度，高级管理层（不包括董事）薪酬在1,000,000港元或以下范围内有两人[76] 其他重要事项 - 公司在中国福州拥有大型生产设施，总地盘面积约为47,665平方米[16] - 截至2025年6月30日，公司无任何重大或然负债[42] - 公司于本年度内无购买、出售或赎回任何上市证券[155] - 公司于2025年6月30日的承担详情载于财务报表附注29[152] - 公司物業、廠房及設備之變動詳情載於財務報表附註15[151] - 公司主要業務為投資控股[143] - 公司無須按比例向其現有股東發售新股份[153]

收入和利润表现 - 二零二五年收益为1,584.24百万港元，较二零二四年1,606.48百万港元同比下降1.4%[30][32] - 公司收益为15.842亿港元，同比下降1.4%[36] - 集团总收益同比减少1.4%至约1,584.2百万港元[53] - 二零二五年年度亏损为178.074百万港元，而二零二四年为盈利101.888百万港元[30][32] - 公司普通权益持有人应占亏损约为1.78074亿港元，而去年同期为盈利1.01888亿港元[34][36] - 二零二五年除税前亏损为168.871百万港元，而二零二四年为除税前溢利128.165百万港元[32] - 公司录得年内亏损178.1百万港元，而上一财年为溢利101.9百万港元[62] - 二零二五年每股基本亏损为18.50港仙，而二零二四年每股基本盈利为10.58港仙[32] - 每股基本亏损为18.50港仙[36] 成本和费用表现 - 二零二五年毛利为516.063百万港元，较二零二四年572.275百万港元下降[32] - 公司毛利润为5.161亿港元，同比下降9.8%，毛利率为32.6%[36] - 销售成本同比增加3.3%至约1,068.2百万港元[54] - 毛利同比减少9.8%至约516.1百万港元，毛利率由35.6%下降至32.6%[55] - 销售及分销开支同比增加29.0%至约273.7百万港元[57] - 行政开支由232.6百万港元减少1.8%至228.5百万港元[58] - 其他开支由15.9百万港元大幅增加至197.9百万港元，主要由于投资物业公平值亏损增加109.2百万港元及终止Cole Haan业务产生一次性亏损83.6百万港元[58] 各业务线表现 - 二零二五年制造业务收益占比58.0%，零售业务收益占比41.3%[31] - 零售业务分部收益约为6.55亿港元，同比增加24.1%，但产生除税前分部亏损约6230万港元[42] - 零售业务收益同比增加24.1%至约655.0百万港元[48] - 零售业务录得除税前亏损约62.3百万港元，而去年同期为溢利26.8百万港元，主要因终止Cole Haan业务产生一次性亏损约83.6百万港元[48] - 制造业务分部收益约为9.181亿港元，分部除税前亏损为380万港元[43] - 制造业务外部客户订单同比减少13.9%，分部收益为约918.1百万港元，录得除税前亏损约3.8百万港元，而去年同期为溢利110.2百万港元[49] - 物业投资分部收益约为1120万港元，因重估亏损1.092亿港元而产生除税前分部亏损约1.018亿港元[44] - 物业投资业务收益约11.2百万港元，录得除税前亏损约101.8百万港元，主要因投资物业公平值亏损净额约109.2百万港元[51] 各地区表现 - 二零二五年中国内地、香港、澳门及台湾地区收益占比56.9%，欧洲收益占比17.0%[31] 其他财务数据 - 二零二五年每股资产净值为1.63港元，较二零二四年1.87港元下降[32] - 二零二五年权益回报率为负11.34%，而二零二四年为5.64%[32] - 二零二五年总资产回报率为负9.46%，而二零二四年为4.82%[32] - 其他收入及收益同比下跌5.1%至约17.3百万港元，其中录得外汇收益净额约5.4百万港元，而去年同期为亏损净额约2.4百万港元[56] - 现金及现金等价物减少5.0%至437.4百万港元[65] - 资本开支达40.3百万港元，用于扩大零售业务及升级制造设施[66] - 投资物业账面值由683.1百万港元减少至558.4百万港元[63] - 存货周转天数由79天减少至70天[73] - 贸易应收账款周转天数从2024财年78天减少至2025财年65天[74] - 贸易应付账款及应付票据周转天数从2024财年66天减少至2025财年63天[75] - 贸易应付账款为免息并一般在90天内清算[75] - 56.5%的销售以功能货币以外的货币计值[70] - 26.6百万港元的定期存款已作为银行信贷担保抵押[72] - 于2025年6月30日，公司债务净额少于零，因此未列出资产负债比率[34] - 公司债务净额少于零，未呈列资本负债比率[69] - 公司于2025年6月30日无任何重大资产负债表外承担及或然负债[76] 管理层讨论和指引 - 终止Cole Haan业务产生一次性亏损约8360万港元[42] - 公司建议派付截至2025年6月30日止年度特别股息每股4港仙，全年股息为每股6港仙[34][36] - 建议派付2025财政年度特别股息每股4港仙[154] - 2025财政年度已派付中期股息每股2港仙[154] - 股息政策取决于财务业绩、流动资金及资本需求等因素[147] 公司治理和董事会构成 - 执行董事杨华强先生76岁拥有逾50年行业经验[78] - 执行董事杨和辉博士72岁拥有逾45年行业经验[78] - 执行董事杨健先生51岁拥有逾25年行业经验[79] - 执行董事兼首席财务官陈冬捷先生40岁拥有逾15年会计专业经验[80] - 独立非执行董事杨志达先生55岁为香港执业会计师[83] - 董事会由7名董事组成，包括4名执行董事及3名独立非执行董事[97] - 截至报告日期，公司董事会由6名男性成员和1名女性成员组成[118] - 公司员工（包括高级管理层）的性别比率为约35%男性及65%女性[121] - 公司致力于提升董事会性别多元化，目标是在维持现有女性董事人数基础上适当增加比例[118] - 公司物色董事会候选人的渠道包括猎头公司、专业网络及推荐[119] - 董事候选人评估标准包括资格、技能、诚信及经验等因素[114] - 刘健成博士于2024年11月18日退任非执行董事[164] - 龙洪焯先生于2024年11月18日退任独立非执行董事[164] - 公司秘书于2024年9月23日由张继燊更换为黄儒杰[148] 董事会及委员会运作 - 本财政年度举行了四次董事会定期会议[100] - 会议讨论并批准了截至2024年6月30日止年度的年度业绩及报告[101] - 会议讨论并批准了截至2024年12月31日止六个月的中期业绩及报告[101] - 会议讨论并审议了截至2024年9月30日止三个月的季度业绩[101] - 会议讨论并审议了截至2025年3月31日止九个月的季度业绩[101] - 董事会会议前须向所有董事发出至少14日通知，文件须于会议前至少三天送交[100] - 所有执行董事和非执行董事出席董事会会议比例为4/4或1/1[103] - 所有独立非执行董事出席董事会会议比例为4/4或1/1[103] - 全体董事出席股东周年大会的比例为100%[103] - 全体董事均参与了课程/讲座/会议和阅读书籍/杂志/文章的持续专业发展[106] - 公司已收到全体独立非执行董事的独立性确认函[103][108] - 公司已收到各独立非执行董事的年度独立性确认[165] - 董事会设有四个委员会，包括审核委员会和提名委员会[110] - 审核委员会年内举行2次会议，成员出席率为100%[112] - 审核委员会审阅了截至2024年6月30日止年度的年度业绩和截至2024年12月31日止六个月的中期业绩[112] - 审核委员会与外部核数师讨论了集团财务事项及内部监控有效性[112] - 提名委员会于2025年9月29日修订了其职权范围[113] - 年内，提名委员会举行了一次实体会议，所有成员出席率为1/1[114] - 年内，薪酬委员会举行了一次实体会议，除退任成员外，其他成员出席率为1/1[124] - 薪酬委员会负责厘定执行董事及高级管理人员的薪酬待遇，并检讨年终花红[124] - 独立非执行董事的薪酬为固定按季支付[127] - 员工薪酬政策根据内部平等因素及外部市场状况厘定[125] - 环境、社会及管治委员会于2022年2月28日成立，由4名成员组成[129] - 环境、社会及管治委员会年内举行了两次实体会议，所有成员出席率为100%（2/2）[130] 风险管理和内部监控 - 公司已建立风险管理系统，年內风险评估未发现任何重大风险[139] - 公司已采纳符合COSO 2013框架的内部监控系统[140] - 董事会至少每年审核一次风险管理和内部监控系统的有效性[143] - 公司委任信永方略风险管理有限公司执行内部审计职能，年內对风险管理和内部监控系统进行了两次独立评核[143] - 公司各部门识别并评估其负责运作的主要风险事件（包括ESG风险），评估结果已提交审核委员会审阅[143] - 风险管理及内部监控系统未发现任何重大缺陷[144] - 公司无内部审计部门，认为外聘专业人士更具成本效益[145] - 公司已制定并传达反贪污及举报政策[168] - 公司确认在2025财政年度已遵守企业管治守则的条文[92] - 公司确认在2025财政年度内董事全面遵守了证券交易的标准守则[94] - 公司确认在2025财政年度未发现相关雇员未遵守内幕消息交易指引的情况[96] 股东信息和股权结构 - 截至2025年6月30日，公司已发行股份总数为965,430,000股[171] - 董事杨华强持有公司437,720,000股股份，占已发行股份约45.34%[169] - 董事杨和辉持有公司236,070,000股股份，占已发行股份约24.45%[169] - 董事杨健持有公司10,500,000股股份，占已发行股份约1.09%[169] - 董事陈冬捷持有公司1,484,636股股份，占已发行股份约0.15%[169] - 持有不少于十分之一投票权股本股东可要求召开股东特别大会[149] - 股东特别大会召开书面通知期不少于14天[150] - 股东周年大会及特别决议案大会召开书面通知期不少于21天[150] - 2025年股东周年大会股权登记日为2025年11月17日[155] - 建议股息的股权登记日为2025年11月28日[155] - 公司确认在整个财年及至报告日期均维持不少于25%的足够公众持股量[198] 股份计划和薪酬激励 - 根据购股权计划可发行的股份总数为95,340,000股，占已发行股份约9.88%[182] - 已授出但尚未失效或行使的购股权若全部行使，将发行4,500,000股股份，占已发行股份约0.47%[182] - 购股权计划规定，任何12个月期间向单一参与人士授出的购股权上限为已发行股份总数的1%[182] - 购股权计划已于2021年11月14日届满，截至2025年6月30日有4,500,000份尚未行使的购股权可认购公司普通股[183][184] - 2025财年公司未授出任何购股权，期初及期末尚未行使的购股权余额均为4,500,000份[185] - 股份奖励计划下可授予的股份总数上限为公司已发行股份总数的10%，即96,543,000股[188] - 2023年6月26日授出13,601,000股股份奖励，占公司已发行股份总数约1.41%[190] - 2023年6月26日授出的股份奖励公允价值约为11,561,000港元，公司在2023至2025财年分别确认开支约117,000港元、7,551,000港元及1,857,000港元[190] - 截至2025年6月30日，2023年授出的股份奖励中已有11,206,000股归属，2,395,000股失效，期末无尚未归属的奖励股份[190][191] - 截至2025年6月30日，股份奖励计划下可予授出的股份奖励数量为70,681,152股[191] - 股份奖励计划有效期为10年，自2018年7月12日起，至年报日期剩余期限约2年9个月[190] - 股份奖励计划在2025财年归属4,776,000股股份，加权平均收市价为0.50港元[195] - 股份奖励计划在2025财年有2,384,000股股份因未达归属条件而失效[195] - 截至2025年6月30日，股份奖励计划下可供授出的股份数目为70,681,152股，约占公司已发行股份总数的7.32%[195] - 公司董事陈冬捷先生持有的753,000股奖励股份在2025财年归属628,000股，失效125,000股[192] - 五名最高薪酬雇员持有的918,000股奖励股份在2025财年归属603,000股，失效315,000股[192] - 其他雇员持有的5,489,000股奖励股份在2025财年归属3,545,000股，失效1,944,000股[192] 业务运营和关联方交易 - 公司主要业务为设计、制造及销售手袋、小皮具、旅行用品及鞋履[153] - 公司于2025年6月30日拥有约5,000名雇员[77] - 公司五大客户贡献总收益的36.1%，最大客户贡献12.0%[162] - 公司五大供应商占年度总采购量的27.9%，最大供应商占8.5%[162] - 公司无任何涉及整体业务管理的管理合约[163] - 公司或其附属公司在2025财年未购买、出售或赎回上市证券[158] - 公司关联方万升置业有限公司签订为期三年的住宅租赁协议，月租金为200,000港元[196] - 公司核数师安永会计师事务所于2025财政年度提供审核服务的薪酬为200万港元，非审核服务薪酬为0[135]

收入表现（同比） - Prada集团截至2025年9月30日止九个月收益净额为4,069.7百万欧元，按固定汇率计算同比增长8.9%[2][4][5] - 零售销售净额按固定汇率同比增长9.3%，达到3,646.5百万欧元，占总收益净额的89.6%[2][4][5] - 批发销售净额按固定汇率同比增长4.4%，达到322.3百万欧元，主要由免税渠道带动[4][5] - 特许权费收入同比增长11.4%，达到100.9百万欧元，由眼镜和化妆品贡献[4][5] 各品牌零售表现（同比） - Miu Miu品牌零售销售净额按固定汇率同比大幅增长41.4%，达到1,178.2百万欧元[2][4][6] - Prada品牌零售销售净额按固定汇率同比减少1.6%，为2,428.4百万欧元[2][4][6] 各地区零售表现（同比） - 按地区划分，中东零售销售净额增长21.1%，美洲增长14.8%，亚太区增长10.4%，欧洲增长6.3%，日本增长2.6%[2][4][8][9][10] 季度趋势 - 2025年第三季度零售销售净额按固定汇率同比增长7.6%，相比第二季度的9.3%有所放缓[4] - 亚太区实现双位数增长，其中中国内地市场在第三季度趋势有所改善[8] - 美洲市场第三季度增长加速，日本市场在本地和旅游需求带动下第三季度有所改善[9]

行政总裁萧家乐酬金总额变化 - 截至2021年12月31日止三个年度，公司向行政总裁萧家乐支付的酬金总额分别为人民币636.8万元、981.6万元和649.6万元[4] - 2020年萧家乐酬金总额同比2019年增长54.2%，增加人民币344.8万元[4] - 2021年萧家乐酬金总额同比2020年下降33.8%，减少人民币332万元[4] 行政总裁萧家乐工资、薪金及花红构成 - 2019年萧家乐工资、薪金及花红为人民币608.5万元，其中花红为人民币288.3万元[4] - 2020年萧家乐工资、薪金及花红为人民币761.9万元，其中花红为人民币192.5万元[4] - 2021年萧家乐工资、薪金及花红为人民币564.5万元，其中花红为零元[4] 行政总裁萧家乐其他报酬及任职情况 - 2020年萧家乐获得以权益结算的股份报酬人民币133万元[4] - 萧家乐于2019年8月19日获委任为行政总裁，并于2021年11月30日辞任执行董事及行政总裁职务[3]

收入和利润表现 - 公司营业额为44,423,000港元，同比增长8.0%[10] - 公司除所得税前亏损为79,057,000港元，同比收窄67.3%[10] - 公司本年度营业额约为4442.3万港元，较上年度约4111.8万港元增长约8.0%[18] - 公司本年度除所得税前亏损约为7905.7万港元，较上年度约2.419亿港元减少约67.3%[18] - 公司收入从2024年的41,118,000港元增长至2025年的44,423,000港元，增幅约为8%[155] - 公司除所得税前亏损从2024年的241,945,000港元收窄至2025年的79,057,000港元[155] 亏损主要原因 - 亏损主要由投资物业公平值亏损、持作买卖物业撇减及物业、厂房及设备减值亏损导致[10] - 公司录得投资物业公平值亏损约6763.8万港元，持作买卖物业撇减约515万港元[21] 物业投资及买卖业务表现 - 物業投資及買賣業務分部全年租金收入總額約2,434.8萬港元，去年為2,358.6萬港元[36] - 英国伯明翰物业项目总楼面面积约12000平方呎，本年度售出四个单位，累计售出十个单位[19] - 大角咀形品星寓商舖及廣告牌以代價3,800萬港元售出，已收訂金380萬港元[35] 证券投资业务表现 - 证券投资组合中物业相关金融工具总额约为1.633亿港元，占投资很大部分[37] - 证券投资分部录得公平值净亏损约233.5万港元，而去年为净收益约112.3万港元[38] - 证券投资分部年度亏损约885.5万港元，去年亏损约1034.5万港元[38] - 证券投资分部年度投资收入约528.6万港元，去年为681.4万港元[38] - 证券投资分部投资账面值于期末达约5.899亿港元，去年为4.955亿港元[38] 贷款融资业务表现 - 贷款融资业务利息收入约493.7万港元，占集团总收入约11.1%[40] - 贷款融资业务年度溢利约428.8万港元，去年为亏损约269.6万港元[40] - 应收贷款及利息账面值约3634.1万港元，最大借款人占比43%[40] - 固定利率应收贷款年利率介于8%至22.5%[41] - 三大借款人占应收贷款及利息总额的86%，其中借款人A占比54%[42] - 贷款融资业务亏损拨备于2025财年确认为约63万港元，较2024财年的约768.1万港元大幅下降[45] 财务状况（现金、负债、资产） - 公司于2025年6月30日现金及银行结余约为1.441亿港元，较2024年同期的约2.301亿港元减少[49] - 公司于2025年6月30日资本负债比率约为20%，较2024年同期的约17%有所上升[49] - 公司于2025年6月30日流动资产净值约为3534.5万港元，较2024年同期的约1.206亿港元减少[49] - 公司于2025年6月30日有抵押银行借贷约为3.304亿港元，较2024年同期的约2.926亿港元增加[49] - 公司总资产从2024年的1,717,068,000港元微降至2025年的1,685,093,000港元[156] - 公司资产净值从2024年的1,385,915,000港元降至2025年的1,326,617,000港元[156] 投资活动与承担 - 公司全资附属公司August Ally Limited认购BentallGreenOak Asia IV, LP.基金参与权，资本承担为1000万美元（约7800万港元）[50] - August Ally Limited认购总额500万美元（约3900万港元）的Elect Global Investments Limited永续债券[51] - August Ally Limited建议认购总额950万美元（约7410万港元）的"爱与承"人寿保险计划[51] - 投资组合总账面值加未履行承担总额为699.268百万港元，其中非流动部分占663.116百万港元[53] - 非上市投资基金账面值为448.238百万港元，并有110.108百万港元的未履行资本承担[53] - 按公平值计入其他全面收入的上市债务工具录得公平值亏损214.8万港元，并产生225.1万港元股息利息收入[53] - 公司总资产中，各项投资的账面值及未履行承担总额占比介于0.0009%至4.74%之间[54] - 公司已签约但未拨备的资本承担为1.101亿港元，全部用于按公平值计入损益的金融工具[58] 资产抵押与租赁承诺 - 公司抵押了账面值约8001万港元的租赁物业和约5.525亿港元的投资物业，以及约1.442亿港元的银行存款以获取银行借贷[55] - 作为出租人，公司未来不可撤销经营租赁的最低租金收入总额为5106.6万港元，其中一年内到期的部分为1826.1万港元[57] 投资物业公平值变动 - 皇后大道中9号物业于2025年6月30日确认公平值亏损约1300万港元[23] - 皇后大道西419K号博仕台零售商铺于2025年6月30日确认公平值亏损约2420万港元[25] - 香港九龍灣健力工業大廈投資物業錄得公平值虧損約450萬港元，較去年虧損2,170萬港元大幅收窄[26] - 英國Cardiff Atlantic House投資物業錄得公平值虧損約346.6萬港元，去年虧損為55.6萬港元[28] - 香港德輔道中遠東發展大廈投資物業錄得公平值虧損約1,800萬港元，去年虧損為700萬港元[33] 持作买卖物业撇减 - 大角咀形品星寓商舖及廣告牌持作買賣物業錄得撇減約438.8萬港元，去年撇減為2,418萬港元[35] 物业租赁市场情况（香港） - 香港甲级办公室空间价格及租金较2018/19年高峰平均下降48%及20%[15] - 香港零售店铺空间价格及租金较2018/19年高峰平均下跌39%及18%[15] - 香港整体办公室空间平均租金收益率由3月的3.8%升至6月的4.0%[15] - 香港甲级办公室空间平均租金收益率由3月的3.5%升至6月的3.6%[15] - 香港零售店铺空间六月价格及租金较2018/2019年高峰分别下跌39%和18%，平均租金收益率约为3.4%[16] - 香港单位工厂空间六月价格及租金较2019/2023年高峰分别下跌32%和5%，平均租金收益率约为4.0%[16] - 香港皇后大道西聯發商業中心辦公室單位月租自2025年7月起調整為38,800港元[31] - 香港德輔道中遠東發展大廈辦公室單位月租為224,000港元[32] 物业租赁市场情况（英国） - 英国房价指数于2025年5月收报103，较2019年5月下跌约15%[16] - 英国2025年6月非住宅物业交易宗数较2021年6月下跌约8%[16] - 英國Cardiff Atlantic House西翼截至2025年6月30日出租率為40%[27] 宏观经济与市场环境 - 香港住宅物业买卖合约总数下降7%至约16,574份[14] - 香港2025年实质本地生产总值增长3.1%[14] 公司治理 - 董事会组成与结构 - 公司主席与行政总裁职责已区分，分别由庞维新先生和李永贤先生担任[72] - 公司董事会由7名成员组成，包括2名执行董事、1名非执行董事和4名独立非执行董事[74] - 董事会由5名男性董事和1名女性董事组成，女性占比约16.7%[93][95] - 董事会年龄组成为：41-50岁1人，51-60岁2人，61岁及以上3人[93] - 董事会服务年期组成为：1-10年2人，11年及以上4人[93] - 董事会成员全部为华人[93] - 董事会致力于委任至少三名独立非执行董事，且至少三分之一成员为独立非执行董事[142] 公司治理 - 董事资质与经验 - 执行董事李永贤先生为香港会计师公会会员及英国特许公认会计师公会资深会员，拥有逾十年审计及业务顾问服务经验[64] - 非执行董事赖显荣先生为香港律师，拥有法律界逾三十年经验，并担任多家上市公司独立非执行董事[66] - 独立非执行董事顾福身先生为审核委员会主席，拥有投资银行及专业会计多年经验[67] - 独立非执行董事杨颖欣女士为提名委员会主席，为企业执业大律师，拥有企业传讯及财经公关逾二十年经验[68] - 独立非执行董事刘纪明先生为薪酬委员会主席，自2000年以来担任亿利达工业发展集团有限公司执行董事[69] 公司治理 - 董事会职责与会议 - 董事会负责集团企业政策制订、业务策略规划、业务发展、风险管理及重大营运财务事宜[74] - 本年度董事会举行4次会议及2次股东大会[78] - 全体董事于本年度董事会会议及股东大会出席率均为100%[79] - 董事会本年度举行2次会议，所有董事出席率为100%[119] 公司治理 - 委员会运作（审核、薪酬、提名） - 薪酬委员会本年度举行3次会议，全体成员出席率100%[85] - 提名委员会本年度举行3次会议，所有4名成员均全勤出席[96][97] - 审核委员会本年度举行4次会议，成员出席率为100%[108][115] - 审核委员会审阅截至2024年6月30日止年度的经审核综合财务报表[112][115] - 审核委员会审阅截至2024年9月30日止三个月、截至2024年12月31日止六个月及截至2025年3月31日止九个月的未经审核财务报表[112] - 审核委员会建议续聘香港立信德豪会计师事务所有限公司为外聘核数师[113] - 审核委员会本年度与公司核数师会面3次[115] - 可持续发展委员会于2023年6月9日成立，计划每年至少举行1次会议[116] - 可持续发展委员会于本年度举行1次会议，审阅截至2024年6月30日止年度的可持续发展政策和实务[116] 公司治理 - 政策与合规 - 公司已采纳并遵守联交所《企业管治守则》的所有守则条文[71] - 公司已采纳有关董事进行证券交易的行为守则，本年度无董事违反规定[73] - 公司内部审核部门及高级管理层审阅风险管理和内部监控系统有效性，审核委员会每年至少举行两次会议审阅并汇报[121] - 董事会认为现有风险管理和内部监控制度有效及充足，并将持续检讨以应对营运环境变化[123] - 董事会确认采用持续经营基准编制综合财务报表[117] - 董事会采用香港公认会计准编制财务报表[117] - 股东通讯政策于2022年9月29日经董事会决议更新[130] - 独立非执行董事有权寻求外部专业顾问的独立意见，费用由公司承担[143] - 董事会主席应至少每年一次与独立非执行董事举行无其他董事出席的会议[143] 董事及高级管理层薪酬 - 执行董事庞维新董事酬金为每月586,000港元，自2025年7月1日起月薪调整为430,000港元[75] - 执行董事李永贤董事酬金为每月117,200港元[76] - 薪酬政策旨在通过正式透明程序提供充足薪酬以激励和保留人才[85] - 执行董事薪酬修订将反映其表现、贡献及市场趋势[88] - 执行董事有权根据市场状况及个人表现收取酌情花红[88] - 高级管理层有权收取酌情花红、保证花红及股票期权[89] - 高级管理层薪酬修订将反映其表现、贡献及市场趋势[89] 股东通讯与权利 - 公司股东可通过邮寄、电话、传真或电邮至 inquiry@winfullgroup.hk 进行查询[127] - 持有公司实缴股本十分之一以上投票权的股东有权要求召开股东特别大会[128] - 股东提名董事候选人需在股东大会举行前至少7天提交书面通知，建议提前15个营业日提交[129] - 公司网站 www.winfullgroup.hk 载有集团及其业务的最新资讯[129] - 审核委员会、提名委员会及薪酬委员会主席或董事会于股东大会回答股东提问[128] 报告与信息披露时限 - 公司分别于相关财政期间结束后三个月及两个月内刊发年度业绩及中期业绩[125] - 年度报告须于财政年度结束后四个月内及股东周年大会召开前至少21天送交股东[135] - 中期报告须于六个月期间结束后三个月内刊发[135] - 股东周年大会通知须于大会举行前至少21个整日发送给股东[133] - 其他股东大会通知须于大会举行前至少14个整日发送给股东[133] - 涉及股东大会交易的通函须与通知同时或在之前寄发，补充资料须于大会前至少10个营业日提供[134] 股息政策 - 公司不建议派付2025年度末期股息[153] - 股息政策由董事会于2019年2月22日批准及采纳，派息由董事会全权酌情厘定[145] 客户与供应商集中度 - 公司五大客户收入占总收入约42.4%，较2024年的36.2%有所上升[163] - 公司最大客户收入占比约为9.9%，较2024年的10.8%略有下降[163] - 公司五大供应商采购额占比约83.5%，较2024年的94.6%显著下降[163] - 公司最大供应商采购额占比约34.2%，较2024年的64.7%大幅下降[163] 员工与成本 - 公司聘用16名雇员，总员工成本为1885.4万港元，较上一年度增加约177.5万港元[62] 企业社会责任 - 公司慈善捐献从2024年的1,374,000港元增至2025年的2,175,000港元，增幅约58%[155] - 公司计划逐步提高董事会女性成员比例，以期最终实现性别平等[91] - 董事会已达成多元化政策下的可计量目标，包括至少3名独立非执行董事[93] 股权结构与主要股东 - 董事龐維新直接及間接持有公司股份總計395,083,566股，佔已發行股份總數約69.69%[169][175] - 龐維新通過其全資公司Virtue Partner Group Limited實益持有公司股份334,641,966股，佔比約59.03%[169][172][175] - 董事李永賢持有公司股份及購股權總計5,218,000股，佔已發行股份總數約0.92%[169] - 董事賴顯榮、顧福身、楊穎欣各持有購股權100,000股，各佔已發行股份總數約0.02%[169] - 主要股東董晶怡（龐維新妻子）因家族權益被視為持有公司股份395,083,566股，佔比約69.69%[175][176] 购股权计划 - 旧计划 - 公司舊購股權計劃已於2021年10月31日屆滿，但已授出之購股權仍可根據計劃規則行使[177] - 舊購股權計劃下股份認購價為要約日收市價、前5個營業日平均收市價或股份面值中之最高者[177][178] - 旧购股权计划下，截至2025年6月30日，未行使购股权结余为10,388,000股，较年初10,788,000股减少400,000股，主要因400,000股购股权失效[179] 购股权计划 - 新计划 - 新购股权计划下，可供发行的股份数目为53,961,256股，相当于已发行股份约9.52%[183] - 新购股权计划规定，向各参与人士授予的购股权行使后，已发行及将予发行的股份总数不得超过已发行股份的1%[184] - 新购股权计划的有效期为自2021年11月26日起计10年[188] - 向关连人士授予购股权，若导致其可收取股份超过已发行股份总数0.1%且价值超逾5,000,000港元，须经股东大会批准[189] - 新購股權計劃下，本年度授出購股權總數為1,060,000份，年終結餘總數為2,120,000份[191] - 董事龐維新獲授兩批購股權，行使價分別為港幣0.213元及0.139元，年終結餘各為560,000份[191] - 董事李永賢獲授兩批購股權，行使價分別為港幣0.213元及0.139元，年終結餘各為500,000份[191] - 本年度年初新購股權計劃可授出購股權涉及55,021,256股，年終可供授出數目為53

收入和利润表现 - 2025财年收入为632.405亿元人民币，较2024财年增长6.3%[13] - 2025财年收入为人民币632.405亿元，较2024财年的人民币594.964亿元增长约6.3%[79] - 公司销售收入同比增加6.3%至人民币63,240.5百万元[53] - 2025财年毛利润为72.451亿元人民币，毛利率为11.5%，同比提升1.9个百分点[13] - 2025财年毛利润为人民币72.451亿元，较2024财年的人民币57.115亿元增长约26.8%[79] - 公司毛利润同比显著上涨26.9%至约人民币7,245.1百万元[54] - 公司2025财年毛利润为7245.1百万元人民币，同比增长26.9%；毛利率从9.6%提升至11.5%[62] - 2025财年经营盈利为39.366亿元人民币，较2024财年大幅增长48.8%[13] - 2025财年经营盈利为人民币39.366亿元，较2024财年的人民币26.451亿元增长约48.8%[79] - 公司2025财年经营盈利为3936.6百万元人民币，同比大幅增长48.8%[65] - 2025财年除所得税前盈利为24.846亿元人民币，较2024财年增长100.6%[13] - 2025财年本公司权益持有人应占盈利为17.671亿元人民币，较2024财年大幅增长135.4%[13] - 公司权益持有人应占盈利为1767.1百万元人民币，同比增长135.4%[70] - 2025财年每股基本盈利为37.7分人民币，较2024财年增长135.6%[13] - 公司吨纸净利约为人民币102.5元，推动净利润总额同比逆势增长177.3%至人民币22.0亿元[44] - 公司除税后净利润同比逆势跃升177.3%至约人民币2,201.7百万元[54] - 公司2025财年除税后盈利为2201.7百万元人民币，同比激增177.3%[69] - 公司吨纸净利润攀升至约人民币102.5元[54] 销量和产能 - 公司销量首次突破2000万吨大关，达到2150万吨，同比增长9.6%[44] - 公司销量同比增长9.6%至21.5百万吨[53] - 公司2025财年销量达21.5百万吨，较2024财年19.6百万吨增长9.6%[60] - 公司造纸年设计产能突破2500万吨大关[46] - 公司造纸总设计年产能约为23.5百万吨[55] - 公司2025财年总产能为28.9百万吨，其中牛卡纸产能最高，达14.0百万吨[60] - 本年度造纸产量同比增加约181万吨或9.1%[115] - 本年度造纸及浆品总产量同比增长约299万吨或13.5%[115] - 2025财年比2020财年造纸产量增加约699万吨，年复合增长率为8.1%[115] - 2025财年比2020财年造纸及浆品总产量增加约1,016万吨，年复合增长率为10.9%[115] - 新增180万吨造纸产能及235万吨木浆产能[115] 产品线表现 - 白卡纸2025财年销量同比大幅增长74.1%，而涂布灰底白板纸销量同比下降5.0%[60] - 公司可生产基重范围在180–500克/平方米的涂布灰底白板纸[25] - 公司可生产基重范围在140–160克/平方米的石膏板护面纸[28] - 公司提供50–450克/平方米可降解基材的淋膜纸产品[41] - 公司拓展高档牛卡纸、白卡纸、文化用纸等高端产品[92] - 公司扩展白卡纸产能以抓住“限塑令”机遇[93] 纤维原料业务 - 公司纤维原料年设计产能将达到1020万吨，其中木浆740万吨、再生浆70万吨、木纤维210万吨[45] - 公司纤维原料总设计年产能约为7.5百万吨[55] - 公司扩建再生浆、木浆和木纤维产能以补充原材料储备[92] - 公司自建再生浆、木浆及木纤维产能以提高原料自供比例[92] 产能扩张与投资 - 北海基地120万吨白卡纸及湖北基地60万吨文化纸顺利投产[46] - 2025年第三季度，北海基地约40万吨文化纸及湖北基地120万吨白卡纸陆续投产[46] - 公司计划新增木浆年设计产能约3.4百万吨[56] - 公司计划新增造纸年设计产能2.5百万吨[56] - 2025财年资本开支为148.315亿元人民币，较2024财年增长15.7%[13] - 2025财年投资活动所用现金净额为人民币147.203亿元[79] - 公司成功签订多笔银团贷款以支持新产能资本支出[95] - 公司资本支出计划短期内令负债比率上升风险增加[95] 成本和费用 - 2025财年财务费用净额增至1551.1百万元人民币，同比增长8.2%，主要因贷款总额增加[66] - 利息总额及融资费用从2024财年的人民币23.17亿元微增至2025财年的人民币23.334亿元[77] 资产和负债 - 2025财年总资产为1490.382亿元人民币，较2024财年增长7.7%[13] - 2025财年总权益为506.116亿元人民币，较2024财年增长4.4%[13] - 2025财年总负债/总资产比率为66.0%，同比上升1.0个百分点[13] - 总资产从2021年的921.724亿元增长至2025年的1490.382亿元，增幅约为61.7%[80] - 现金及现金等价物与受限制现金为114.733亿元，较2024年的106.93亿元增长7.2%[80] - 存货为104.5亿元，较2024年的101.693亿元略有增长2.7%[80] - 物业、厂房及设备资产为1074.143亿元，较2024年的954.629亿元增长12.5%[80] - 总负债为984.266亿元，较2024年的898.87亿元增长9.5%[80] - 贷款总额（流动与非流动）为754.184亿元，较2024年的671.79亿元增长约12.3%[80] - 总权益为506.116亿元，较2024年的484.845亿元增长4.4%[80] - 未偿还贷款从2024年6月30日的人民币671.791亿元增加至2025年6月30日的人民币754.184亿元，增幅为人民币82.393亿元（约12.3%）[73] - 贷款总额中短期贷款占21.0%（约人民币158.659亿元），长期贷款占79.0%（约人民币595.525亿元）[73] - 外币贷款占总贷款1.1%（约人民币8.45亿元），人民币计值贷款占98.9%（约人民币745.734亿元）[76] - 长期贷款实际利率从2024年6月30日的3.2%降至2025年6月30日的2.9%，短期贷款利率从3.1%降至2.7%[77] 现金流 - 2025财年经营活动所得现金净额为人民币49.854亿元，相比2024财年经营活动所用现金净额人民币7.942亿元有显著改善[79] - 2025财年融资活动所得现金净额为人民币103.576亿元[79] - 公司于2025年6月30日拥有银行及现金结余等约11484.5百万元人民币，未动用银行融资总额约44094.1百万元人民币[72] 地区和市场表现 - 公司中国市场销售收入占总收入88.7%，五大客户收入占比为6.7%[61] - 中国内地下游包装厂业务收入约占集团总收入5%[83] - 美国基地年产能约占集团整体产能4%[83] - 马来西亚基地所有生产线已于2023年9月投产并进入稳定生产阶段[83] - 公司大部分业务集中在中國，交易主要以人民币结算，汇兑风险可控[95] 原材料采购与供应链 - 国废占集团废纸采购的绝大部分[92] - 公司通过供应商合约锁定供应量或价格以降低价格波动影响[92] - 公司为应对供应链风险，预设了紧急情况下的替代供应商名单以避免单一采购[167] 环境、社会及管治 (ESG) 表现 - 温室气体密度从2020财年基准的9,330吨二氧化碳当量/每万吨纸改善至2025财年进度的8,869吨二氧化碳当量/每万吨纸[97] - 二氧化硫密度从2020财年基准的0.94吨/每万吨纸改善至2025财年进度的0.87吨/每万吨纸[97] - 有害废弃物密度从2020财年基准的3.93吨/每万吨纸改善至2025财年进度的2.74吨/每万吨纸[97] - 固废资源化利用每年节煤量从2020财年基准的37万吨标准煤提升至2025财年进度的68万吨标准煤[98] - 沼气收集处理系统每年节煤量从2020财年基准的14万吨标准煤提升至2025财年进度的22万吨标准煤[98] - 屋顶光伏发电项目每年节煤量从2020财年基准的2,000吨标准煤提升至2025财年进度的8,900吨标准煤[98] - 废水循环利用率从2020财年基准的约97.2%提升至2025财年进度的约97.5%[99] - 回收废纸量从2020财年基准的超过1,400万吨提升至2025财年进度的超过1,600万吨[99] - 公司东莞基地已启用两台燃气机组马来西亚雪兰莪基地已建成两台并投用一台燃气轮机北海基地正在建设一台燃气机组[96] - 环保设施资本开支超过人民币7亿元[114] - 本年度温室气体总排放量同比增加10.6%，但排放密度同比下降2.0%[120] - 公司总温室气体排放量达18,796,355吨二氧化碳当量，较2024财年增长10.6%，自2020财年以来年均复合增长率为6.8%[121] - 范围2间接排放量降至551,000吨二氧化碳当量，较2024财年大幅减少28.4%[121] - 温室气体排放密度降至8,869吨二氧化碳当量/每万吨纸，较2024财年下降2.0%[121] - 氮氧化物密度增至3.19吨/每万吨纸，较2024财年上升22.2%[122] - 化学需氧量密度增至3.89吨/每万吨纸，较2024财年上升16.8%[125] - 悬浮固体密度增至0.73吨/每万吨纸，较2024财年上升21.7%[125] - 无害废弃物总量达5,576,319吨，较2024财年增加23.8%，自2020财年以来年均复合增长率高达14.9%[129] - 无害废弃物密度增至2,631吨/每万吨纸，较2024财年上升7.8%[129] - 有害废弃物总量为5,805吨，较2024财年增加9.7%，但其密度下降4.5%至2.74吨/每万吨纸[129] - 公司本财年回收利用废纸超过1,600万吨[130] - 2025财年总耗煤量6,243,060吨标准煤，同比增加12.1%；煤耗密度0.295吨标准煤/吨纸，同比减少2.3%[135] - 2025财年总耗电量11,421,795,119千瓦时，同比增加12.2%；电耗密度539千瓦时/吨纸，同比减少2.2%[135] - 2025财年总耗水量119,309,471吨，同比增加14.9%；平均耗水量5.6吨/每吨纸，与去年持平[141] - 2025财年主要包装材料总耗量17,662吨，同比大幅增加40.7%；包装材料密度8.16吨/每万吨纸，同比增加24.0%[143] - 公司光伏发电装机容量达31.5兆瓦，本年度节约标准煤8,900吨[132] - 固废资源化利用本年度节约标准煤68万吨[132] - 沼气收集处理系统本年度节约标准煤22万吨[132] - 公司废水循环利用率维持在97.5%的高水平，中水回用水量达2,034万立方米[137][138] - 雨水充足时日均可回收雨水约10,000立方米[136][138] - 塑料类包装材料总耗量3,577吨，同比增加45.4%；其密度为1.65吨/每万吨纸，同比增加28.1%[143] - 公司本年度回收废纸超过1600万吨，利用废纸造纸可节约3至4立方米木材、约1.2吨标准煤、600度电及100多吨水[147] - 公司估计1吨废纸可生产约0.8吨成品纸[147] - 公司全部基地均具有FSCTM颁发的相关证书，包括中国内地十个造纸基地、越南基地、马来西亚基地及美国基地[146] - 公司处理造纸废水时采用厌氧IC处理技术，并将产生的沼气收集作为清洁能源[148] - 公司为应对异味对污水站各类池体进行加盖封闭、抽气，将异味气体经生物处理及喷淋碱洗处理或送到焚烧炉焚烧[148] - 公司对产生较大噪音的设备采取安装隔音屏及消音器，在车间设置隔噪控制室[150] - 公司为员工提供耳塞等噪音保护装置，并规定员工在监察车间巡查期间必须佩戴[151] - 公司定期对工厂四周进行噪音监测，并与社区居民进行意见交流[151] - 公司在厂区大门口竖立LED显示屏，实时显示地方环保局联网监测的二氧化硫、COD等核心环保数据[152] - 公司采用综合法管治架构应对气候变化，将气候议题纳入相关部门和高级管理层的工作表现评估及薪酬待遇[163] - 公司本年度用于新增和升级环保设施的资本开支超过人民币7亿元[165] - 公司通过建设燃气轮机组和光伏发电项目以减少煤炭使用和碳排放[169] - 气候变化导致的极端天气可能造成供应链中断、维修成本增加及原料价格上升等财务影响[164] - 造纸业被纳入中国碳交易体系，政策变动可能对业务运营产生潜在影响[164] 员工与人力资源 - 公司员工总数为27,453名全职员工，其中中国员工24,758名（90%），越南员工564名（2%），马来西亚员工1,152名（4%），美国员工979名（4%）[174] - 公司员工平均每月加班时数为9小时，与上一财年持平[173] - 公司员工流失率按地区分别为：中国13%，越南18%，马来西亚22%，美国44%[180] - 公司员工性别构成为男性89%，女性11%[175] - 公司员工年龄构成为：18-20岁1%，21-30岁25%，31-40岁38%，41-50岁28%，51-60岁8%，60岁以上0%[175] - 公司员工伤亡事故从2020财年基准的40宗增加至2025财年进度的71宗2030财年目标为零伤亡[99] - 工伤事故在2025财年增加至70宗，较2024财年的55宗上升27.3%[185] - 工伤损失工作日数在2025财年大幅增加至10,083天，较2024财年的3,200天上升215.1%[185] - 2025财年工亡人数为1人，较2024财年的3人减少66.7%[185] - 2025财年举行应急演练超过3,244场，较2024财年的3,012场增加7.7%[182] - 2025财年员工人均受培训时数为18.1小时，与2024财年的18.0小时基本持平[192][193] - 2025财年集团开展培训总时数为479,875小时，较2024财年的457,380小时增加4.9%[193] - 2025财年安全培训人次为127,594，较2024财年的120,758人次增加5.7%[193] - 2025财年组织内部培训11,576场次，较2024财年的10,458场次增加10.7%[193] - 2025财年参与外部培训4,308人次，较2024财年的4,201人次增加2.5%[193] - 2025财年集团出资参与外部培训金额为850万元人民币，较2024财年的830万元增加2.4%[193] - 公司员工最小年龄超过18周岁[194] - 公司于2015年2月通过SA 8000社会责任管理体系认证[194] - SA 8000认证审核范畴包括童工、强迫劳工等8个方面[196] - 公司已成立工会组织，成员来自不同部门[197] - 公司自2015年起引入宜家IWAY管理体系[197] - 宜家每年定期派审核专家组到东莞、太仓和天津生产基地进行现场审核[197] 下游包装业务 - 公司下游包装厂总设计年产能约29.0亿平方米[55]

收入和利润（同比环比） - 2025年第三季度（7-9月）营业收入为28.44亿元人民币，同比增长1.60%[6] - 2025年前三季度（1-9月）营业收入为91.16亿元人民币，同比增长0.38%[6] - 2025年1-9月营业收入为91.16亿元人民币，较上年同期的90.82亿元增长0.37%[28] - 2025年第三季度归属于上市公司股东的净利润为4.73亿元人民币，同比下降5.73%[6] - 2025年前三季度归属于上市公司股东的净利润为17.54亿元人民币，同比增长4.86%[6] - 2025年1-9月归属于母公司股东的净利润为17.54亿元人民币，较上年同期的16.73亿元增长4.86%[28] - 2025年1-9月归属于母公司股东的净利润为16.94亿元，较上年同期的16.23亿元增长4.4%[29] - 2025年1-9月综合收益总额为20.71亿元，较上年同期的18.96亿元增长9.2%[29] - 2025年1-9月基本每股收益为1.96元，较上年同期的1.81元增长8.3%[29] 成本和费用（同比环比） - 2025年1-9月销售费用为26.04亿元人民币，较上年同期的24.56亿元增长6.03%[28] - 2025年1-9月研发费用为6.83亿元人民币，较上年同期的7.34亿元下降6.95%[28] - 2025年1-9月财务费用为-1.89亿元人民币，主要因利息收入2.42亿元超过利息费用0.44亿元[28] - 财务费用为净收入1.89亿元人民币，同比大幅增长244.07%，主要因存款利息收入增加[15] 其他财务数据（损益类） - 投资收益为4870.64万元人民币，同比增长88.08%，主要因投资的联营企业损益变动[15] - 信用减值损失为789.01万元人民币，同比大幅增加2317.48%，主要因应收款项预期信用损失增加[15] - 资产减值损失为1761.70万元人民币，同比减少71.02%，主要因存货跌价准备减少[15] - 少数股东损益为3.76亿元人民币，同比增长37.70%，主要因非全资附属公司经营利润增加[15] 现金流量表现 - 2025年前三季度经营活动产生的现金流量净额为25.25亿元人民币，同比增长9.42%[6] - 2025年1-9月经营活动产生的现金流量净额为25.25亿元，较上年同期的23.08亿元增长9.4%[30] - 2025年1-9月销售商品、提供劳务收到的现金为97.44亿元，较上年同期的98.77亿元下降1.3%[30] - 2025年1-9月购买商品、接受劳务支付的现金为23.40亿元，较上年同期的25.49亿元下降8.2%[30] - 投资活动现金流入为49.35亿元人民币，同比激增993.72%，主要因结构性存款到期收回[16] - 投资活动现金流出为65.62亿元人民币，同比激增508.37%，主要因新增结构性存款[16] - 投资活动产生的现金流量净额为流出16.26亿元人民币，同比增加159.25%，主要因新增结构性存款[16] - 2025年1-9月投资活动产生的现金流量净额为流出16.26亿元，较上年同期流出6.27亿元大幅增加159.2%[30] - 2025年1-9月投资支付的现金为60.62亿元，较上年同期的6.72亿元激增802.1%[30] - 2025年1-9月筹资活动产生的现金流量净额为流出17.51亿元，较上年同期流出19.12亿元收窄8.4%[31] - 现金及现金等价物净增加额为流出9.08亿元人民币，同比增加258.99%，主要因本期新增结构性存款[16] - 期末现金及现金等价物余额为99.10亿元，较期初的108.18亿元减少8.4%[31] 资产与权益变化 - 截至报告期末总资产为245.38亿元人民币，较上年度末增长0.34%[8] - 截至2025年9月30日，总资产为245.38亿元人民币，较年初的244.56亿元增长0.34%[26] - 交易性金融资产期末余额为11.26亿元人民币，较年初大幅增长1159.65%，主要因结构性存款增加[13] - 截至2025年9月30日，交易性金融资产为11.26亿元人民币，较年初的0.89亿元大幅增长1160%[26] - 开发支出期末余额为3.56亿元人民币，较年初增长61.40%，主要因JP1366片剂开展临床3期试验导致研发投入增加[13] - 库存股期末余额为5.70亿元人民币，较年初增长190.06%，主要因本期回购公司股份增加[13] - 少数股东权益期末余额为14.04亿元人民币，较年初增长34.57%，主要因非全资附属公司本期经营利润增加[13] - 截至2025年9月30日，货币资金为99.19亿元人民币，较年初的108.27亿元下降8.39%[26] - 截至2025年9月30日，归属于母公司股东权益合计为139.63亿元人民币，较年初的138.62亿元增长0.72%[27] 股份回购 - 截至报告期末，公司已回购A股股份1537.68万股，占总股本1.70%，使用资金总额5.70亿元人民币[24] - 截至2025年9月30日，公司未进行H股股份回购[25]

根据您的要求，我已将提供的所有关键点按照单一维度主题进行分组。归类遵循了“财务数据关键指标变化”、“各条业务线表现”、“管理层讨论和指引”等原则，并严格使用原文关键点及对应的文档ID引用。 收入表现（同比/环比） - 报告期收入为6.55074亿元人民币，相比上一报告期的8.31793亿元人民币下降约21%[19] - 报告期间收入为人民币6.55074亿元，较同期18个月的8.31793亿元下降21%[22] - 报告期间公司总收入约为6.55074亿元人民币，较同期约8.31793亿元下降约21%[70] - 金融服务业务收入约为4.94771亿元人民币，占公司总收入的约76%（同期：约5.59168亿元，占比约67%）[71] - 教育服务业务收入约为1.60303亿元人民币，占公司总收入的约24%（同期：约2.72625亿元，占比约33%）[71] - 金融服务业务收入为人民币4.94771亿元，占总收入76%，同比下降约12%[22] - 教育咨询及网络培训业务收入为人民币1.60303亿元，占总收入24%，同比下降约41%[22] 利润与亏损（同比/环比） - 报告期本公司拥有人应占亏损为7115.2万元人民币[20] - 公司拥有人应占亏损为人民币7115.2万元，较同期的1.58347亿元收窄[23] - 报告期基本每股亏损为1.05人民币分[13] - 报告期经调整后本公司拥有人应占亏损为6543万元人民币[13] - 报告期经调整后基本每股亏损为0.97人民币分[13] - 公司集团亏损同比减少约人民币92,172,000元至约人民币69,013,000元，降幅达57%[80] - 公司拥有人应占亏损约为人民币71,152,000元，较同期约人民币158,347,000元大幅减少[80] - 报告期内每股基本亏损约为人民币1.05分，较同期约人民币2.35分有所改善[80] 成本与费用（同比/环比） - 报告期间服务成本约为5.79152亿元人民币，较同期约7.2939亿元下降约21%[73][75] - 报告期间毛利率略微下降至约11.6%（同期：约12.3%）[76] - 销售及营销费用约为4725.1万元人民币，较同期约6773.1万元下降约30%[77] - 行政费用约为7160万元人民币，较同期约1.21078亿元下降约41%[78] - 报告期内毛利率为11.6%，较同期的12.3%略有下降[81] - 销售及营销开支约为人民币47,251,000元，较同期约人民币67,731,000元减少约30%[81] - 行政开支约为人民币71,600,000元，较同期约人民币121,078,000元减少约41%[82] - 数字资产公允价值变动亏损约为人民币10,729,000元，远高于同期约人民币3,293,000元[79] - 非流动资产及金融资产减值损失合计约为人民币5,722,000元，远低于同期约人民币73,204,000元[79] 业务线表现 - 金融服务业务收入为4.94771亿元人民币，占总收入76%[19] - 教育咨询及在线培训业务收入为1.60303亿元人民币，占总收入24%[19] - 金融服务业下属北京中金保险经纪有限公司在报告期内录得收入约人民币4.91亿元[49][50] - 金融服务业下属瑞联金融集团管理资产总规模约20亿港元[52][54] - 公司运营超过200个B端在线教育平台和1个C端平台（融学云），拥有超过800万付费用户[44][46] - 公司在线培训平台累计提供培训超过8,000万人次[44][46] - 公司教育业务覆盖中国20个省份、自治区、直辖市以及超过150个城市[45][47] 财务状况（资产、负债、现金流等） - 于2025年6月30日，非流动资产为1.35871亿元人民币[16] - 于2025年6月30日，流动负债为1.41955亿元人民币[16] - 于2025年6月30日，本公司拥有人应占权益为1.38148亿元人民币[16] - 于2025年6月30日，公司银行结余及现金约为人民币102,230,000元，低于2024年同期约人民币109,509,000元[96] - 于2025年6月30日，公司资产负债比率约为55.6%，高于2024年同期的54.3%[96] - 截至2025年6月30日，公司银行结余及现金约为人民币1.022亿元，较2024年同期的约人民币1.095亿元下降6.7%[98] - 截至2025年6月30日，公司借款约为人民币1334.8万元，较2024年同期的约人民币1767.7万元下降24.5%[98] - 截至2025年6月30日，公司流动资产净值约为人民币3361万元，较2024年同期的约人民币6994.7万元下降51.9%[98] - 截至2025年6月30日，公司流动比率约为1.24倍，较2024年同期的约1.46倍有所下降[98] - 截至2025年6月30日，公司资产负债比率（按总负债对总资产计量）约为55.6%，较2024年同期的约54.3%上升1.3个百分点[98] - 公司已完成股份配售及可换股债券配售，股份配售净所得款项约为4779万港元，可换股债券配售净所得款项约为3976万港元[106] - 截至2025年6月30日，公司用于教育及金融市场潜在投资的净款项已动用4200万港元，未动用1805万港元，预计于2025年完成使用[108] - 截至2025年6月30日，公司用于一般营运资金的净款项已全额动用2750万港元[108] - 公司已发行股份总数为6,752,210,578股，报告期内资本架构并无变动[99] 管理层讨论、指引与战略 - 公司财政年度结算日已更改，当前报告期为12个月，对比期为18个月，数据不完全可比[38][40] - 公司为保险经纪业务投入更多资源，自2023年起在主要城市增设办事处以应对需求增长[65][72] - 瑞联金融集团牌照升级后，其第9类资产管理业务目标管理资产规模超过50亿港元[67][68] - 公司计划继续深化线上线下结合的继续教育服务方案并提升市场份额[57] - 公司计划通过开设更多培训中心来改善售后服务并提高每名用户平均收入[60] - 公司将继续投入资源发展B2C模式以增强用户粘性，并寻求在更多地区设立培训中心以提升用户平均收入[59] 市场与行业背景 - 中国在线教育市场规模从2015年的1225亿元增长至2024年的4191亿元，复合年增长率超过14.6%[27][30] - 2024年中国保费总收入为人民币5.67万亿元，较2023年的5.125万亿元增长10.6%[28][31] - 中国互联网用户从2015年的6.9亿增至2024年的11亿，复合年增长率约5.3%[25][26] - 中国移动互联网用户从2015年的9.6亿增至2024年的16亿，复合年增长率约5.8%[25][26] - 2023年中国国家财政性教育经费总投入为人民币6.459万亿元，占GDP比重持续超过4%[25][26] - 中国专业技术人员人口总数超过9,000万人[43][46] 合约安排与关联交易 - 北京创联教育持有ICP许可证等重要牌照，其业务活动对公司至关重要，公司通过合约安排控制其经济利益[109][110] - 北京创联教育对集团收益贡献占比为9.5%（截至2025年6月30日止年度）和16.2%（2023年1月1日至2024年6月30日）[115] - 北京创联教育占集团总资产比例为41.6%（于2025年6月30日）和62.4%（于2024年6月30日）[115] - 北京创联教育根据合约安排产生的年度收益为62,374千元人民币（截至2025年6月30日止年度）[117] - 北京创联教育根据合约安排的总资产为129,677千元人民币（于2025年6月30日）[117] - 公司通过合约安排将北京创联教育90%的业务收益作为咨询及服务费支付给北京创联国培[127] - 合约安排存在被中国税务当局质疑非公平磋商订立而导致不利税务后果的风险[123] - 合约安排存在因中国法律政策变化而被认定为不合规的风险[123] - 公司已采取包括定期向高级管理层汇报合规情况等五项措施以减缓合约安排相关风险[125] - 公司中国法律顾问认为合约安排符合现行中国法律且可执行[126] - 合约安排包括咨询及服务协议、业务运营协议、股份处置协议及股权质押协议[131] - 北京创联教育90%的业务收益作为咨询及服务费支付给北京创联国培[143] - 北京创联教育自第三方接获索偿超过人民币1100万元时贷款须偿还[140][141] - 北京创联教育的注册资本金额为人民币1100万元[140][141] - 贷款协议旨在为北京创联教育的日常运营及业务发展提供额外资本[143][144] - 新合约安排于2015年12月16日获独立股东批准[148] - 贷款协议项下交易被视为集团内部交易[146] - 联交所于2015年10月26日授予有条件豁免[147] - 补充协议修订了争议解决条款以符合联交所指引信HKEx-GL77-14[142] - 路先生因在北京创联教育拥有权益而在相关董事会及股东大会上放弃投票[146][148] - 贷款协议有效期与咨询及服务协议的年期相同[136][138] - 咨询及服务费由北京创联教育业务收益的90%修订为其全部纯收益的100%[151][154] - 新合约安排项下截至2025年6月30日止年度的交易实际金额已列出[170] - 咨询及服务协议项下应付款项与贷款协议项下贷款总额预计超过10,000,000港元[159] - 联交所于2017年8月31日授予新豁免，服务费不受年度上限规定限制[162][163] - 新合约安排（经第二份补充咨询及服务协议补充）于2017年11月10日获独立股东批准[165] - 北京创联国培向北京创联教育提供长期贷款，实际金额为人民币10,480千元[171] - 北京创联教育产生的收益绝大部分由北京创联国培保留[172][173] - 公司获得豁免，咨询及服务协议项下应付北京创联国培的服务费不设年度上限[178][180] - 服务框架协议项下应付费用亦获豁免，不受上市规则第14A章年度上限规定限制[178][180] - 新合约安排使集团能获取综合关联实体产生的经济收益，纯收益实质由集团保留[178][180] - 由于外资股权比例限制，外国投资者不得持有如北京创联教育等增值电信服务提供商超过50%权益[183] - 集团于2024年8月26日签订一系列新合约安排，以应对外资股权限制并控制北京创联教育的业务[184] - 北京创联教育股权结构变更，路先生持股从100%降至22%，张杰先生持股50%，高蕊女士持股28%[187][189] - 截至2025年6月30日止年度，集团与综合关联实体持续关连交易实际总额为26,863千元人民币[193] - 国培网（北京）应付北京创联国培服务费为14,960千元人民币，占总额比重最高[193] - 内蒙古赤峰创联教育应付北京创联国培服务费为1,145千元人民币[193] - 四川创联继续教育应付北京创联国培服务费为278千元人民币[193] - 北京创联教育持有四川创联国培99%权益、国培网北京51%权益、四川创联继续99%权益、内蒙古联培100%权益及赤峰创联教育99.5%权益[199] - 第二份新合约安排获联交所豁免独立股东批准、年度上限设定及三年期限限制等规定[187][189] - 新合约安排旨在解决外资持股比例限制问题，以获取北京创联教育的经济利益及控制权[186] - 根据负面清单，外国投资者不得持有增值电信服务提供者50%以上股权[185] - 公司确认已符合上市规则第14A章的持续关连交易披露要求[196][198]

财务表现：收入与利润变化 - 公司2025财年总收入约为6,396百万日元，较2024财年的6,483百万日元轻微减少87百万日元或1.3%[19] - 公司总收入从2024财年约6,483百万日圆减少87百万日圆（1.3%）至2025财年约6,396百万日圆[30] - 公司2025财年除所得税前利润约为1,286百万日元，较2024财年的1,904百万日元减少618百万日元或32.5%[19] - 除所得税前利润由2024财年约1,904百万日元减少618百万日元（32.5%）至2025财年约1,286百万日元[47] - 2025财年归属于公司股东的年度利润为13.42亿日圆，同比下降34.3%[49] - 2025财年利润减少主要由于未录得租赁负债解除收益，而2024财年此项收益约为1,032百万日元[19] - 2024财年录得解除租赁负债收益约1,032百万日元，2025财年无此项收益[36] 财务表现：成本与费用变化 - 2025财年游戏馆经营开支较2024财年减少约740百万日元[19] - 2025财年行政及其他经营开支较2024财年减少约67百万日元[19] - 游戏馆经营开支由2024财年约5,292百万日元减少740百万日元（14.0%）至2025财年约4,552百万日元[38] - 行政及其他经营开支由2024财年约776百万日元减少67百万日元（8.6%）至2025财年约709百万日元[39] - 2025财年总员工成本约1,003百万日圆，占集团经营开支总额约19.1%，2024财年约为1,032百万日圆（占比约17.0%）[73] 业务表现：各业务线收入 - 日式弹珠机及角子机游戏馆业务收入占总收入约91.9%（2024财年：92.4%）[30] - 该核心业务收入从2024财年约5,989百万日圆减少1.8%至2025财年约5,880百万日圆[30] - 物业租金收入从2024财年约385百万日圆增加33百万日圆（8.6%）至2025财年约418百万日圆[31] - 自动贩卖机收入从2024财年约96百万日圆减少2百万日圆（2.1%）至2025财年约94百万日圆[31] - 其他业务收入从2024财年约13百万日圆减少9百万日圆（69.2%）至2025财年约4百万日圆[31] - 收入来源包括游戏馆业务、自动贩卖机、物业租赁及汽车租赁服务等[20] 业务表现：游戏馆运营与投注 - 公司目前在日本以三大商号运营10间日式弹珠机及日式角子机游戏馆[17] - 公司目前在日本经营10家日式弹珠机及日式角子机游戏馆[96] - 总投注额从2024财年约31,850百万日圆增加706百万日圆（2.2%）至2025财年约32,556百万日圆[32] - 总派彩由2024财年约25,861百万日元增加815百万日元（3.2%）至2025财年约26,676百万日元[33] - 收益率由2024财年约18.8%下降至2025财年约18.1%[34] - 智能角子机占公司已安装日式角子机总数约60.4%，占已安装机器总数约28.7%[24] - 顾客兑换的特别奖品价值占所有奖品约99.1%[98] 其他财务数据 - 其他收入由2024财年约457百万日元减少176百万日元（38.5%）至2025财年约281百万日元[35] - 其他亏损净额由2024财年收益约92百万日元转为2025财年亏损约50百万日元，主因汇兑亏损约77百万日元[37] - 公司预计截至2026年6月30日止十二个月收入增长为0%至1%[48] - 2025财年资本开支为4.48亿日圆，较2024财年的14.8亿日圆大幅减少[62] 资产、负债与权益 - 于2025年6月30日公司总借款为42.11亿日圆，其中72.0%为银行借款，28.0%为政府贷款[50] - 于2025年6月30日公司现金及现金等价物为29.87亿日圆，另有短期银行存款1亿日圆[54] - 于2025年6月30日公司总资产为185.14亿日圆，归属于公司股东的权益为91.17亿日圆[55] - 公司资产负债比率于2025年6月30日降至31.0%，较2024年6月30日的39.3%有所改善[58] - 于2025年6月30日公司持有投资物业41.33亿日圆及金融资产11.74亿日圆[64] - 投资物业于2025财年确认减值亏损约2百万日圆，较2024财年的约15百万日圆大幅减少[65] - K's Plaza Ohato物业于2025年6月30日的公允价值约1,860百万日圆，占公司总资产约10.0%[67] - 以公允价值计量的金融资产及负债于2025财年录得公允价值变动收益约39百万日圆，2024财年约为37百万日圆[69] - 公司持有的两个系列债券于2025年6月30日账面总值约995百万日圆，占集团总资产约5.4%[71] - 于2025财年，公司从第一个和第二个系列债券分别赚取利息约20百万日圆[71] 投资活动 - 公司投资於由独立第三方Sinwa Co., Ltd.发行的债券，总金额为10亿日圆[11] - 公司认购债券投资总额为1,000百万日元，以提供稳定收入流[21] 公司架构与合并历史 - 公司前间接全资附属公司K's Property Co., Ltd.已於2024年6月21日与王蔵日本合并[12] - 公司过往的直接全资附属公司K's Holdings Co., Ltd.已於2019年1月1日与王蔵日本合并[12] - 公司过往的间接全资附属公司Adward Co., Ltd.已於2019年1月1日与Aratoru合并[11] 董事及管理层变动 - 公司於2025年6月9日委任松﨑裕治先生為獨立非執行董事、審核委員會及提名委員會成員，同時Masaaki AYRES先生辭任[5] - 公司於2024年8月19日委任松本武士先生為風險管理委員會成員，同時大江敏郎先生辭任[6] - Masaaki AYRES先生辭任獨立非執行董事及相關委員會職務，自2025年6月9日起生效[127] - 松﨑裕治先生獲委任為獨立非執行董事及相關委員會成員，自2025年6月9日起生效[127] - Masaaki AYRES先生于2025年6月9日辞任[184][186] - 松崎裕治先生于2025年6月9日获委任为董事[184][186] 股权结构及重大持股变动 - 山本勝也先生於2025年6月30日直接持有303,000,000股公司股份，佔已發行股本50.50%[128] - 山本勝也先生被視為於基金會持有的72,000,000股股份中擁有權益，佔已發行股本12.00%[128][130] - 山本勝也先生於2025年7月29日完成向一藏有限公司出售303,000,000股股份，代價為48,480,000港元[136] - 股份轉讓完成後，一藏有限公司持有375,000,000股公司股份，佔已發行股本62.5%[129][133] - 股份轉讓完成後，AMI Culture Foundation被視為於一藏有限公司持有的375,000,000股股份中擁有權益[133] - 股份轉讓完成後，Claude Heinz SCHÄDLER先生及Karmad AG作為基金會受託人被視為於375,000,000股股份中擁有權益[133] - 於2025年6月30日，AMI Culture Foundation被視為擁有一藏有限公司持有的72,000,000股股份權益，佔已發行股本12.00%[132] - 於2025年6月30日，Karmad AG及Claude Heinz SCHÄDLER先生作為基金會受託人被視為於72,000,000股股份中擁有權益，各佔已發行股本12.00%[132] - 报告期后控股股东出售303,000,000股股份，占全部已发行股本50.5%，代价为48,480,000港元[79] 公司治理与董事会 - 公司董事会由五名董事组成，包括两名执行董事及三名独立非执行董事[172] - 公司主席山本胜也先生同时兼任行政总裁[168] - 公司有五名独立非执行董事，符合上市规则要求[177] - 本年度举行了一次股东大会和四次董事会会议[186] - 大部分董事出席了全部四次董事会会议[186] - 山本真理子女士未出席股东大会[186] - 全体董事确认于本年度已遵守董事进行证券交易的标准守则[170] 委员会运作 - 审核委员会本年度举行2次会议，审阅了公司2024财年经审核综合财务业绩及2025财年首六个月未经审核综合财务业绩[188] - 风险管理委员会本年度举行12次会议，所有现任委员出席率为100% (12/12)[190] - 薪酬委员会本年度举行2次会议，审阅执行董事表现及薪酬政策[191] - 提名委员会本年度举行1次会议，评估董事独立性并建议董事重新委任[194] - 审核委员会成员吉田和之及山本真理子出席率为100% (2/2)[189] - 风险管理委员会成员香川裕、飞泽隼人、宫野翔太、乙藤诚二、堂本勇生、林寛和及松本武士出席率均为100% (12/12)[190] - 薪酬委员会成员吉田和之、山本胜也、香川裕及山本真理子出席率为100% (2/2)[193] - 提名委员会成员山本胜也、香川裕、吉田和之、山本真理子及Masaaki AYRES出席率为100% (1/1)[195] - 薪酬委员会及提名委员会中的执行董事人数被限制为2人，以保障独立股东[196] - 审核委员会与外部核数师举行2次会议，讨论年度审核计划及事宜[188] 董事及高管薪酬 - 本年度向董事支付的薪酬总额约为3600万日圆[180] - 董事薪酬范围在2000万日圆至3000万日圆之间的人数为1人[182] - 董事薪酬范围在1000万日圆以下的人数为5人[182] - 高级管理层薪酬范围在1000万日圆以下的人数为1人[182] 员工信息 - 于2025年6月30日，集团雇员总数为357名，较2024年同期的352名有所增加[73] - 公司截至2025年6月30日拥有357名雇员，其中307名驻于日式弹珠机游戏馆[106] - 公司执行董事及高级管理层于日式弹珠机游戏馆营运平均拥有逾20年经验[106] 购股权计划 - 购股权计划下可供发行股份总数为50,000,000股，占报告日已发行股份总数约8.3%[74] - 截至2025年6月30日止年度，购股权计划下可发行股份总数占加权平均已发行股份的比例为零[75] - 购股权计划涉及股份上限为5000万股，占上市日期已发行股份10%，本报告日期已发行股份约8.3%[144] - 购股权计划剩余有效年期约为2.5年[151] - 任何时间已授出但未行使购股权可发行股份数目不得超过已发行股份30%[145] - 任何12个月期间向单一合资格参与者授出的购股权，其行权后发行股份总数不得超过公司已发行股本1%[146] 退休福利计划 - 公司为一名家族成员设立的定额福利计划责任约为1.62亿日圆，贴现率约2.54%[155] - 定额福利责任约为33百万日圆[156] - 精算假设贴现率约1.98%[156] - 精算假设雇员流失率约14.4%[156] - 公司于本年度并无为定额福利计划分配任何资金[156] - 定额福利计划的资金水平不存在任何重大盈余或不足[156] 提名委员会政策与程序 - 制定年內揀選及推薦董事人選的條件和程序[198] - 確保董事會技能、經驗及觀點均衡適合公司[198] - 確保董事會擁有適合的領導能力並得以持續[198] - 評估董事候選人資格包括專業技能及與公司業務相關經驗[198] - 評估候選人是否願意投放充足時間履行董事職務[198] - 根據上市規則評估候選人獨立性[198] - 採納董事會成員多元化政策及可計量目標[198] - 提名委員會收到委任建議後需評估候選人履歷是否符合資格[198] - 提名委員會可要求候選人提供額外資料及文件[198] 合规与风险管理 - 公司已于2022年1月底前完成淘汰所有具有较高博彩成分的日式弹珠机及日式角子机以应对监管[23] - 公司业务高度依赖特别奖品批发商及买手提供的服务[98] - 公司面临日本日式弹珠机行业市场持续收缩及激烈竞争的风险[99] - 本年度公司无严重违反环境相关法律、规则及法规的记录[100] - 本年度公司无娱乐业务法及地方法规项下的重大不合规记录[101] - 本年度公司已获得所有日式弹珠机游戏馆所需的一切重大牌照、批准及许可[101] - 本年度公司已遵守所有上市规则，并无重大不合规情况[102] - 最大供应商占公司总采购额约47.3%，前五大供应商合计占总采购额约99.3%[104] - 公司确认本年度无进行任何须申报及年度审阅规定的关连交易或持续关连交易[161] 审计 - 综合财务报表经罗兵咸永道会计师事务所审核，其将退任但愿意接受续聘[163] 股息与分派 - 公司本年度不建议派付任何末期股息[108] - 截至2025年6月30日，公司并无任何可供分派储备或可供分派利润[113] 其他公司活动 - 公司股份於香港聯合交易所有限公司主板上市，股份代號為1655[7] - 2025年股東週年大會將於2025年11月21日舉行[11] - 公司于2024年3月、2025年7月及2025年6月推出新型Lucky Trigger机、Lucky Trigger 3.0+机和Bonus Trigger机[18] - 2025财年公司未发行任何股本证券以换取现金，也未出售任何库存股份[76] - 2025财年公司或其附属公司未购买、出售或赎回任何上市证券[77] - 2025财年公司未进行任何有关附属公司、联营公司及合营企业的重大收购或出售[78] - 公司本年度并无作出不少于10,000港元的慈善捐款[116] - 公司本年度并无购买、出售或赎回任何上市证券[119] - 公司本年度并无发行任何股份及债权证[121] - 投资物业估值的关键假设包括资本化率5.1%至10.1%以及贴现率4.8%至9.8%[66]

收入和利润表现 - 公司收入增长146.4%至约5.662亿港元[14] - 公司毛利增长106.3%至约2.732亿港元[14] - 公司净亏损为2.821亿港元[23] - 公司总营收从约2.298亿港元大幅增至约5.662亿港元，主要因开始确认总博彩收入[34][37] - 公司毛利约为2.732亿港元，毛利率为48.3%，低于上年的57.6%[35][37] - 净亏损扩大至2.821亿港元，部分原因包括一次性物业、厂房及设备撇销1.099亿港元[28] - 集团年度亏损约为2.821亿港元，上年同期亏损约为1.32亿港元[50][54] - 每股亏损为20.61港仙，上年同期为9.64港仙[50][55] 博彩业务表现 - 博彩营运收入从约1.70亿港元飙升至约5.099亿港元，增幅达200.0%[34][37] - 博彩营运收入约为5.099亿港元，同比增长200.0%，占集团总收入90.1%[59][64] 酒店业务表现 - 酒店营运收入约为5620万港元，较上年的5980万港元轻微下降6.1%[34][37] - 酒店营运收入约为5620万港元，轻微减少6.1%，其中房间收入为3720万港元，占66.2%[61][65] 成本和费用 - 销售及市场推广开支从约420万港元激增至约7450万港元，增幅约1,665.3%[45] - 一般及行政开支增至约3.266亿港元，增长59.6%，其中员工成本占46.8%约为1.529亿港元，增长77.6%[48][51] - 财务费用约为9180万港元，增长30.0%，主要由于新银行借贷利息增加约2490万港元[49][52] - 销售及市场推广开支大幅增加约1665.3%至约7450万港元[47] 其他收入及损益 - 其他收入约为4430万港元，较上年的1790万港元增长147.3%[39] - 其他收入约为4430万港元，增长147.3%，主要由于利息收入增加[46] - 公司金融负债公允价值变动收益约为320万港元，较上年的140万港元增长131.6%[42] - 投资物业公平值亏损约为2330万港元，上年同期亏损为1410万港元[47] 一次性项目 - 公司一次性注销物业、厂房及设备1.099亿港元[23] - 公司一次性物业、厂房及设备撇销1.099亿港元[28] 菲律宾市场与行业趋势 - 菲律宾博彩总收入在2025年上半年同比增长26%至2148亿比索[17] - 世界旅行及旅游理事会预计旅游业2025年将为菲律宾经济贡献59万亿比索，占GDP的21%[17] - 国际游客在菲律宾消费预计将达7092亿比索[17] - 菲律宾赌场博彩市场预计到2033年将达到37.494亿美元，复合年增长率为9.2%[32][36] - PAGCOR报告2025年前六个月净收入为107.9亿比索（1.875亿美元），同比增长约64.3%[33][36] - 菲律宾2024年国际旅客近600万人次，其中国外旅客占比91.4%，较2023年总人数增长9.15%[70] 公司项目与投资承诺 - 公司根据临时牌照承诺总投资额不低于10亿美元（约78.2亿港元），最高可达12亿美元（约93.8亿港元）[69] - 公司获PAGCOR临时牌照，赌场总投资承诺介于10亿美元至12亿美元（约78.2亿港元至93.8亿港元），赌场已于2024年5月开始营运[71] - 赌场翻新后，赌桌数量上限将从约80张增至逾110张，角子老虎机数量上限将从约500台增至逾920台[73][78] - 菲律宾综合度假区项目投资承诺：总投资额不低于10亿美元（约合78.2亿港元），不高于12亿美元（约合93.8亿港元）[111][115] 财务状况与流动性 - 截至2025年6月30日，公司净流动资产约为5.246亿港元，较2024年同期的1620万港元有显著增长[76][80] - 截至2025年6月30日，公司银行结存及现金约为5.625亿港元，较2024年同期的4.175亿港元增加[76][80] - 截至2025年6月30日，公司流动负债约为2.383亿港元，较2024年同期的6.006亿港元大幅减少[77][80] - 本财年经营活动所用现金净额为1520万港元，上一财年为3050万港元[82][85] - 截至2025年6月30日，公司拥有人应占资产净值约为7.731亿港元，较2024年同期约10.168亿港元下降24.0%[82][85] - 截至2025年6月30日，公司资本负债比率约为115.8%，较2024年同期的64.7%显著上升[93][95] 融资与资本管理 - 公司发行本金总额约4.68亿港元的承兑票据，于2027年3月31日到期，已悉数偿付过往承兑票据[77][80] - 2017年配售完成，以每股1.90港元配售190,000,000股，净筹资约3.585亿港元[86] - 配售资金原计划用于酒店装修1.5亿港元、开发新酒店地块1亿港元、潜在收购菲律宾土地0.7亿港元及一般营运资金0.385亿港元[86] - 截至2025年6月30日，配售资金已动用3.445亿港元，未动用余额为0.14亿港元[90] - 公司重新分配未动用配售资金约1.174亿港元，用于支付建筑合约款，预计2025年底前用完[87][90] - 公司获得约3.931亿港元银行贷款，年利率3.75%，用于根据临时牌照建立及经营赌场和综合度假区[91][95] - 公司将重新分配配售协议中未动用的净收益约1.174亿港元，用于支付建筑合约价格，预计于2025年底前悉数动用[84] 资金动用与项目开支 - 酒店装修预算1.5亿港元已全部用完[90] - 新酒店地块开发预算1亿港元中已使用0.526亿港元，其中0.519亿港元为收购地块贷款，0.007亿港元为设计咨询费[90][97] - 潜在收购菲律宾土地的0.7亿港元预算未动用[90] - 建筑服务协议总合约价为14.7168亿菲律宾披索，约合1.9132亿港元[97] - 第二期酒店翻新及建筑工程：合约总价为10.5314亿菲律宾比索（约合1.3691亿港元）[104][109] - 第一期酒店翻新及建筑工程：合约总价为14.7168亿菲律宾比索（约合1.9132亿港元）[110][114] 资产抵押与风险 - 集团资产抵押情况：银行借贷及融资以价值约5.187亿港元的物业、厂房及设备，以及价值约4.038亿港元的银行结余等作为抵押[103][108] - 汇率风险：集团资产及负债主要以港元、美元、披索及欧元计值，收入主要为港元、美元及披索，但未实行任何外汇对冲政策[119][120][121][124] 客户与供应商集中度 - 公司最大客户销售额占集团总收入的12%，前五大客户占15%[153] - 前五大客户销售额占比从上年的60%下降至15%[153] - 最大客户销售额占比从上年的53%下降至12%[153] - 集团前五大供应商的采购总额占年度总采购额不足30%[153] - 最大客户销售额占总收入约12%（过往年度：53%）[161] - 五大客户销售额合计占总收入约15%（过往年度：60%）[161] - 五大供应商采购额占总采购额低于30%[162] 员工与董事信息 - 员工总数及成本：截至2025年6月30日员工总数为1,312名，本年度员工成本约为1.58亿港元[123][126] - 员工成本构成：其中约1.529亿港元计入一般及行政开支，约510万港元计入销售成本[123][126] - 公司执行董事TABLANTE先生拥有超过20年酒店业高级管理经验[134][138] - 公司独立非执行董事郑先生拥有超过15年审计、财务及会计管理经验[142][145] - 公司独立非执行董事LUMAWIG女士拥有超过9年会计及审计专业经验[144][146] - 公司独立非执行董事陆先生拥有超过8年法律行业经验[137][140] 股息与储备 - 股息政策：董事会不建议就本年度派付任何股息[122][125] - 董事会不建议就本年度支付任何股息（上年度：无）[151] - 公司可分派储备约为12.493亿港元（2024年：9.799亿港元）[168] - 慈善捐款约为16,000港元（过往年度：零）[170] 股权结构与购股权计划 - 公司董事会主席兼行政总裁HO先生通过Excite Opportunity Fund L.P.持有公司2.6亿股股份，占已发行股本约18.99%[129] - 截至2025年6月30日，公司已发行股份总数为1,369,157,235股[189][199] - 董事HO Wong Meng先生通过公司权益持有260,000,000股，占已发行股本约18.99%[187][189] - 主要股东Excite Opportunity Fund L.P.为实益拥有人，持有260,000,000股，占已发行股本约18.99%[193][199] - 主要股东Eriska Investment Fund Ltd为实益拥有人，持有131,800,000股，占已发行股本约9.63%[193] - 股东Excite Investments Holdings Limited被视为通过其管理的基金持有260,000,000股公司权益[193][199] - 股东Glorious Future Fund SPC、AG Investment Management Company Limited及邓毓藩先生均被视为通过基金结构持有260,000,000股公司权益[193][199] - 公司购股权计划已于2024年11月15日被股东终止[195][198] - 自2024年7月1日至计划终止日，公司未授出、行使、注销或失效任何购股权[196][198] - 截至2024年7月1日，购股权计划下可供授出的股份总数上限为68,457,863股，该上限已于终止日注销[196][198]