社区卫生物资计划 - 公司在德克萨斯州20个社区提供免费卫生物资(如尿布、洗发水、洗衣剂等) [1] - 自2020年以来已投入70万美元资金支持该项目 [3] - 2025年计划扩展至近30个社区站点 [5] 项目背景与成效 - 项目启动于COVID-19疫情期间 旨在填补SNAP福利未覆盖的个人护理用品缺口 [4] - 已服务约350万低收入德州居民 成为重要民生支持 [3] - 根据社区积极反馈持续扩大覆盖范围 [4] 公司概况 - 作为Centene旗下企业 公司是德州领先管理式医疗组织 [1][8] - 服务覆盖德州254个县 拥有3500名员工 [8] - 2020年以来累计投入1190万美元用于社区资助(含本项目) [8] - 目前为200万居民提供医疗服务 [8] 实施地点 - 项目分布在奥斯汀、达拉斯(2处)、圣安东尼奥(3处)等23个城市 [7] - 泰勒市站点重点支持妇幼健康 与当地WIC部门合作 [5]

社区公益活动 - 公司Comerica Bank与Kalamazoo Growlers合作举办第四届夏季食品募捐活动，旨在支持南密歇根食品银行(SMFB)，活动时间为2025年6月20日至7月24日 [1][2] - 公众可通过在Kalamazoo和Battle Creek地区的Comerica银行网点捐赠非易腐食品，每捐赠5件物品可获得一张Growlers比赛门票，捐赠20件以上还可获得主题奖品 [4] - 2025年新增活动：7月25日Growlers主场比赛中，捐赠6件以上食品的观众可获得由Comerica Bank提供的Growlers主题桶帽 [5] 合作成果与影响 - 自2022年以来，该合作已累计提供约19.3万份餐食，Comerica Bank及其慈善基金会向SMFB捐赠了3.2万美元 [7] - 活动体现了Comerica Bank、Growlers和SMFB三方协作模式，通过创新活动形式解决社区饥饿问题 [8] 教育与社区参与 - Comerica Bank与Growlers的合作延伸至教育领域，包括年度Kalamazoo Growlers教育日及儿童STEM博览会，公司金融教育团队为公立学校学生提供预算、储蓄和投资课程 [9] - 公司将在7月25日比赛现场公布食品捐赠总量和慈善捐款金额，并于开球前举行正式捐赠仪式 [10] 公司背景补充 - Comerica Bank是密歇根州历史最悠久的银行，拥有超过175年运营历史，在底特律大都会区拥有最大规模的银行员工团队(4300名全职员工) [11] - Kalamazoo Growlers作为北伍兹联盟的大学夏季棒球队，自2014年成立以来已两次夺冠(2022和2024年)，以创新赛事体验和社区回馈著称 [12] - 南密歇根食品银行通过380个合作机构在8个县开展食品援助项目，包括食品储藏室、移动市场等 [13]

公司慈善活动 - 2025年前两季度FirstEnergy基金会向当地非营利组织捐赠超过200万美元，支持公司服务区域内客户的关键需求[1] - 基金会拨款近110万美元用于社区需求，包括饥饿救济、青少年教育和救灾工作[2] - 员工联合劝募活动筹集超过100万美元，800多家组织获得直接捐赠，104家联合劝募机构受益于公司匹配捐款[2] 员工志愿服务 - 公司为每位员工提供每年16小时带薪志愿服务时间，用于支持501(c)3非营利组织[3] - 2025年员工已累计捐赠近5000小时志愿服务时间[3] 基金会领导层变动 - 基金会主席Lorna Wisham退休，公司正在寻找新领导人选[4] - 外部事务副总裁Amanda Mertens Campbell暂代基金会领导职务[4] - 新领导人将与公司管理层合作制定捐赠重点，促进社区活力并与业务战略保持一致[4] 公司业务概况 - 公司拥有全美最大投资者所有的电力系统之一，服务超过600万客户[6] - 业务覆盖俄亥俄、宾夕法尼亚、新泽西、西弗吉尼亚、马里兰和纽约州[6] - 输电子公司运营约24000英里输电线路，连接中西部和大西洋中部地区[6]

文章核心观点 Advantage Solutions宣布为遭受龙卷风灾害的圣路易斯都会区城市联盟提供支持，包括捐款和动员员工参与救援，同时也会支持受影响的员工 [1][2][3] 公司支持行动 - 公司将向城市联盟的紧急救援工作捐赠25000美元，并动员员工团队参与实地清理和恢复工作 [2] - 公司承诺支持受灾害影响的员工，符合条件的员工可通过公司的员工支持基金申请补助，所有员工都可使用员工援助计划 [3] 公司与城市联盟合作情况 - 公司对城市联盟的支持建立在多年合作基础上，此前有“拯救我们的姐妹”基金，为各行业女性提供全方位服务 [4] 公司介绍 - Advantage Solutions是北美领先的全渠道零售解决方案机构，凭借数据和技术服务帮助品牌和零售商促进销售 [5] 城市联盟介绍 - 圣路易斯都会区城市联盟的使命是赋予该地区非裔美国人及其他人经济自立、社会平等和公民权利 [6] 联系方式 - 投资者联系Ruben Mella，邮箱ruben.mella@youradv.com [7] - 媒体联系Jeffrey Levine，邮箱corp.comm@youradv.com [7]

公司动态 - 食品解决方案公司SpartanNash宣布启动第三届年度Our Family奖学金计划 将为15名在社区中做出积极贡献的学生每人提供5000美元奖学金[1] - 奖学金面向通过公司直营店或独立杂货商客户覆盖州的购物者和员工开放 申请者需体现领导力、同情心和对社区服务的承诺[2][3][4] - 奖学金适用于本科、研究生或职业教育 不限专业领域[2][3][4] 项目细节 - 2025年奖学金申请期为5月1日至8月31日 获奖者将在2026年春季学期获得资助[5] - 资金可用于两年制/四年制大学、职业学校及其他认可教育机构[5] - 往届获奖者主导过食品募捐、环境修复、青年导师计划和医疗倡导等倡议[6] 品牌战略 - Our Family是SpartanNash独家分销的旗舰自有品牌 奖学金计划体现其对培养未来领导者和提升社区服务的承诺[7] - 公司首席营销官表示该项目不仅提供财务支持 更旨在弘扬团结社区的价值观[5] 公司背景 - SpartanNash在纳斯达克上市(代码SPTN) 拥有2万名员工 经营食品批发和杂货零售两大互补业务板块[8] - 供应链网络服务对象包括独立/连锁杂货商、全国零售品牌、电商平台及美军 commissaries 和 exchanges[8] - 零售端运营近200家实体杂货店 主要使用Family Fare、Martin's Super Markets和D&W Fresh Market等品牌[8]