人员情况 - 截至2025年末从业人员近6000人，合伙人244名，注册会计师1361名[2] - 81名从业人员近三年受行政处罚6次等[6] 业务收入 - 2024年度业务收入26.14亿元，审计业务21.03亿元，证券业务4.82亿元[3] 客户情况 - 2024年年报上市公司审计客户297家，收费3.86亿元[3] - 年报挂牌公司客户166家，审计收费4156.24万元[3] 风险保障 - 已购买职业保险，累计赔偿限额9亿元，2024年末职业风险基金1877.29万元[4] 执业处罚 - 近三年受行政处罚5次等[6] 审计报告 - 项目合伙人王德生近三年签上市公司6份、新三板5份[7] 会议决议 - 董事会通过续聘致同所议案[13]

人员情况 - 截至2025年末，从业人员近6000人，合伙人244名，注册会计师1361名[1] 业务收入 - 2024年度业务收入26.14亿元，审计业务收入21.03亿元，证券业务收入4.82亿元[2] 客户情况 - 2024年年报上市公司审计客户297家，收费3.86亿元；挂牌公司客户166家，收费4156.24万元[2] 风险保障 - 累计赔偿限额9亿元，2024年末职业风险基金1877.29万元[3] 处罚情况 - 近三年所受刑事、行政等处罚情况[4] - 81名从业人员近三年受刑事、行政等处罚情况[4] 人员业务 - 项目合伙人王德生近三年签署报告情况[5] - 签字注册会计师李玉凤近三年签署报告情况[5] - 项目质量复核合伙人彭玉龙近三年复核报告情况[5] 审计聘请 - 2025年经审计委员会、董事会、股东大会决定聘请致同所为2025年度审计机构[14]

关联交易情况 - 2026年3月27日董事会通过2026年度日常关联交易预计议案[5] - 2025年向关联人销售产品和服务实际3872.45万元，2026年预计7100万元[9][11] - 2025年关联销售等实际发生4033.85万元，2026年预计3500万元[9][11] - 2025年向关联人购买燃料和动力实际2052.05万元，2026年预计4000万元[9][11] - 2025年接受关联人固废处理服务实际29.26万元，2026年预计200万元[9][11] 公司及关联方财务数据 - 统一中控2025年末总资产2448876万元，净资产1360082万元，净利润205023万元[13] - 统实2025年末总资产199166万元，净资产198565万元，净利润35253万元[17] - 帝斯曼果胶2025年末总资产108813.77万元，净资产92902.76万元，净利润9022.11万元[19][20] - 烟台亿通2025年末总资产36508.26万元，净资产37397.41万元，净利润11368.92万元[23] - 安德利建安2025年末总资产4385.57万元，净资产1923万元，净利润191.72万元[27] 股权及关联关系 - 统一中控持有公司股份约占总股本18.15%[14] - 统一企业持股占公司总股本约18.15%[18] - 自2026年3月26日起帝斯曼果胶不再属于关联方[21] - 烟台亿通和安德利建安因股东关系属公司关联方[24][28] 协议签署情况 - 2024年12月27日公司与多家关联方签署日常关联交易框架协议[30] - 2025年3月26日公司与部分关联方签署相关补充协议[30]

公司基本情况 - 公司在多地建有10个浓缩果汁加工基地，拥有20条果汁生产线[11] - 2003年4月公司H股在香港联交所上市，2020年9月A股在上海证券交易所上市[11][12] - 2003年公司投资4000多万元建成研发中心，占地2200平方米[13] 业绩总结 - 2023 - 2025年现金分红总额约7.35亿元[37] - 2023年现金分红金额（含税）7678万元，每10股派2.20元[38] - 2024年现金分红金额（含税）8530万元，每10股派2.50元[38] - 2025年拟派现金分红金额（含税）10025.64万元，每10股派3.00元[38] 用户数据 - 2025年公司共有981名辅料供应商，主要分布于山东、陕西、江苏、新疆等省份[52][53] 未来展望 - 公司将优质产品作为核心发展战略，建立全链条质量管控体系[44] - 公司将“绿色低碳发展”列为五大核心重要性议题之一[142] 新产品和新技术研发 - 公司累计获11项国家发明专利，14项科技成果通过省级鉴定[13] - 公司参与起草3项国家标准和1项行业标准并实施[13] - 2025年研发投入占营收占比为1.44%，2024年为1.32%[62] 市场扩张和并购 - 无 其他新策略 - 公司构建“决策 - 管理 - 执行”三级治理架构[17] - 公司通过内控部门每半年进行一次全面风险评估及关键控制点监测[23] - 公司以21项基础议题为核心梳理议题与业务关联度[28] - 筛选5项核心重要性议题按四要素详细披露，其余作为一般重要性议题常态化管理[30] - 公司设立反贪腐管理委员会保障反贪腐工作[39] - 公司围绕四大核心开展反贪腐工作，包括制度完善、渠道畅通、全链覆盖、强化监督[39] - 公司面向全体员工及管理层开展商业诚信与反贪污专项培训[40] 质量与环保 - 产品抽检合格率和追溯覆盖率均达100%[46] - 2025年对全部供应商考核评估覆盖率达100%，符合标准的供应商比例为96.89%[52] - 2025年度公司未发生因产品质量问题导致的产品召回和投诉[58] - 报告期内环保投入933万元，超目标900万元[74][75] - 单位产值碳排放降幅目标15%，实际进展17.48%[75] - 2025年总温室气体排放量94,456吨CO₂e，同比下降2.37%[79] - 2025年范围一直接排放量74,103吨CO₂e，占比78%，微增0.88%[79] - 2025年范围二间接排放量20,352吨CO₂e，占比22%，下降12.62%[79] - 2025年百万营收排放量56吨CO₂e，2024年为68吨CO₂e[80] - 2025年大气污染物颗粒物35,668、硫氧化物20,518、氮氧化物44,332[86] - 报告期内合规排水总量1,393,143吨[88] - 2025年无害废弃物产生总量约3,281千克，百万营收产生量约1.96千克[89] - 2025年有害废弃物产生总量约108千克，百万营收排放量约0.06千克[89] - 2025年公司绿电使用占比达6.26%，目标为6%；中水回用率达100%，目标为100%[93] - 2025年公司在龙口、白水和永济基地铺设光伏发电，总发电量2,339兆瓦时[97] - 2025年公司直接能源中煤炭消耗6,952吨，2024年为6,231吨；天然气消耗16,711,774立方米，2024年为16,977,508立方米[97] - 2025年公司能源能耗总量为48,583吨标准煤，2024年为56,072吨；能源能耗密度为29吨标准煤/百万营收，2024年为40吨标准煤/百万营收[97] - 2025年公司7大生产基地循环水总回收利用量达341,185吨[98] - 2025年公司取水（自来水）791,921吨，2024年为854,493吨；每吨产品取水强度为6.00，2024年为5.26[99] - 2025年公司包装材料消耗总量约为9,330,834.26千克，每吨产品平均使用量约为70.74千克[100][101] 员工情况 - 2025年公司雇员总人数为956人，其中男性雇员652人，女性雇员304人；短期季节工38人，长期在岗人员918人[126][127] - 2025年不同年龄段雇员人数：≤30岁95人，31 - 40岁244人，41 - 50岁（含）351人，≥51岁266人[127] - 2025年不同地区雇员人数：山西省108人，江苏省69人，四川省14人，陕西省262人，辽宁省80人，山东省365人，新疆地区58人[127] - 2025年男性雇员流失率为3.07%，2024年为2.31%；女性雇员2025年流失率为1.32%，2024年为1.51%[128] - ≤40岁雇员2025年流失率为4.16%，2024年为2.57%；≥41岁雇员2025年流失率为1.51%，2024年为1.24%[128] - 2025年山东省员工流失率为2.47%，2024年为1.06%；江苏省2025年为1.45%，2024年为0.53%[128] - 山西省2025年员工流失率为1.85%，2024年为0.09%；陕西省2025年为3.05%，2024年为0.71%[128] - 辽宁省2025年员工流失率为1.25%，2024年为0.44%；新疆地区2025年为5.17%，2024年为0.98%[128] - 公司劳动合同或聘用合同签订率达100%，2025年度未雇佣18周岁以下人员及强制劳工[125] - 员工性别比例为男性60.10%，女性39.90%[133] - 员工参训级别占比为工厂员工40.10%，中级管理层23.80%，高级管理层3.60%，专业级及其他管理人员32.50%[133] - 工厂员工、中级管理层、高级管理层、专业级及其他管理人员完成受训平均时数分别为20.7小时、24.9小时、13.9小时、32.9小时[135] - 男性和女性完成受训平均时数分别为89小时、74小时[136] - 报告期内组织应急演练25次，参与200人次[138] - 报告期内公司因工损失工作日数合计为324天[139] - 过去三年内公司未发生员工因工亡故情况[139]

报告范围 - 报告范围和时间为2025年1月1日至12月31日[5] 责任分工 - 审计委员会评估及厘定环境、社会及管治相关风险[6] - 管理层跟进环境、社会及管治战略政策和目标实施进度[6] - 证券部牵头组织协调各部门开展社会责任工作[6] - 各部门及子公司贯彻落实相关工作[6] 沟通披露 - 公司通过访谈等方式开展利益相关方沟通并披露[6] 重要议题 - 环境、社会和公司治理、股东回报、遵守商业道德议题具影响重要性[8] - 产品质量安全议题具双重重要性[8]

财务审计 - 致同会计师事务所审计安德利公司2025年财务报表并出具无保留意见审计报告[3] 往来资金情况 - 烟台亿通生物能源有限公司2025年初往来资金余额96.19万元，累计发生2045.63万元，偿还1797.45万元，年末余额344.37万元[10] - 烟台兴安投资中心2025年往来累计发生56.84万元，偿还56.84万元[10] - 烟台崑龙温泉有限公司2025年应收账款累计发生29.43万元，偿还29.43万元；其他科目累计发生66.55万元，偿还66.55万元[10] - 烟台安德利迎海花园酒店有限公司2025年应收账款累计发生0.05万元，偿还0.05万元；其他科目累计发生22.80万元，偿还22.80万元[10] - 烟台安德利建筑安装工程有限公司2025年初往来资金余额0.17万元，累计发生77.92万元，偿还54.19万元，年末余额23.90万元[10] - 烟台安德利房地产开发有限公司2025年往来累计发生18.95万元，偿还18.95万元[10] - 阿克苏亿通热力有限公司2025年初往来资金余额58.59万元，累计发生168.24万元，偿还226.83万元[10] 应收账款情况 - North Andre Juice (USA) INC.应收账款从9,504.28增至19,987.28[11] - UNI - PRESIDENT (THAILAND) LTD.应收账款从73.44增至267.16[11] - 北京统实饮品有限公司应收账款从0增至87.13[11] - 成都统实企业有限公司应收账款从0增至130.17[12] - 成都统一企业食品有限公司应收账款从0增至6.61[12] - 福州统一企业有限公司应收账款从2.98增至55.70[12] - 武汉统一企业食品有限公司应收账款从15.86增至192.23[15] - 新疆统一企业食品有限公司应收账款从2.46增至21.73[15] - 宜昌紫泉饮料工业有限公司应收账款从2.82减至2.35，减少0.47[15] - 湛江统实企业有限公司应收账款从42.89增至265.16，增加14.23[15] - 帝斯曼芬美意果胶（烟台）股份有限公司销售商品应收账款从730.03增至4855.13，增加218.99[16] - 总计应收账款从61311.62增至121565.39，增加33747.08[16] 其他应收款情况 - Andre Juice Co.,ltd其他应收款从42,848.27增至44,497.26[11] - 安岳安德利柠檬产业科技有限公司其他应收款从6,728.11减至2,973.70[11] - 永济安德利果蔬汁有限公司其他应收款从6,583.07增至10,983.95[11] - 郑州统一企业有限公司其他应收款从20.00增至80.00[16] 公司更名 - 烟台帝斯曼安德利果胶股份有限公司于2025年3月更名为帝斯曼芬美意果胶（烟台）股份有限公司[17]

股份回购 - 2025年5月16日授权董事会回购不超已发行H股总数10%的股份[3] - 2025年6月13日至9月18日累计回购H股7,012,000股[3] - 2025年12月30日回购的H股股份全部注销[3] 股本变更 - 回购股份注销后总股本由341,200,000股减至334,188,000股[3] - 注册资本由341,200,000元减至334,188,000元[3] 章程修订 - 2026年3月27日审议通过减少注册资本并修订《公司章程》议案[2] - 修订后股份总数、内资股及外资股数量明确[5] - 修订后的《公司章程》须经2025年年度股东会审议通过[6]

内控情况 - 2025年12月31日不存在财务和非财务报告内控重大缺陷[3][4] - 纳入评价范围单位资产总额和营收占比均为100%[7] - 财务和非财务报告内控缺陷评价标准明确[13][14] - 报告期内无财务和非财务报告内控重大及重要缺陷[15][17] 内控管理 - 发现内控缺陷及时更正，一般缺陷无实质影响[18] - 本年度强化内控流程，优化制度，完善体系[19] - 下一年度规范强化流程，加强监督，防范风险[19] 其他事项 - 董事长已获董事会授权[20]

业务决策 - 公司拟开展累计金额不超1亿美元的远期结售汇业务[2] - 2026年3月27日董事会审议通过该议案[9] 决策相关 - 授权期自审议通过至下一年度董事会审议通过该议案[4] - 资金来源为自有资金[7] 业务影响 - 可降低汇率波动影响，保持稳定利润水平[3] 业务风险 - 存在汇率波动和客户违约风险[11] 业务原则与管理 - 遵循套期保值原则，按预测交易且有真实贸易背景[12][13] - 建立内控管理制度并按准则核算列报[13][14]

烟台北方安德利果汁股份有限公司 董事会审计委员会 2025 年度履职情况报告 2025 年，烟台北方安德利果汁股份有限公司（以下简称"公司"或"本 公司"）董事会审计委员会（以下简称"审计委员会"）根据《上市公司治理 准则》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号-规范运作》以及《公 司章程》、《审计委员会议事规则》的规定，忠实勤勉地履行了工作职责。现 将公司董事会审计委员会 2025 年度履职情况报告如下。 一、审计委员会基本情况 公司董事会审计委员会设三名成员。公司于 2025 年 5 月 20 日召开第九 届董事会第一次会议，审议通过《关于选举公司第九届董事会审计委员会委 员及主任委员的议案》，选举龚凡先生、王雁女士、王常青先生担任第九届 董事会审计委员会委员；龚凡先生担任董事会审计委员会主任，龚凡先生具 有超过 30 年的财务工作经验，为中国注册会计师及中国注册评估师。 二、审计委员会会议召开情况 报告期内，公司审计委员会按照《上市公司治理准则》及相关规定，勤 勉尽责，切实有效地监督公司外部审计，指导内部审计、内控管理等相关工 作，促进公司建立有效的内部控制并提供真实、准确、完整的财务报告。 2 ...