（编辑 任世碧） 证券日报网讯 12月9日晚间，熊猫乳品发布公告称，公司于2025年12月8日召开第四届董事会第十八次 会议，审议通过了《关于向2025年限制性股票激励对象授予限制性股票的议案》。限制性股票授予日： 2025年12月8日；限制性股票授予数量：168.10万股，占公司目前股本总额12，400.00万股的1.36%；限 制性股票授予价格：14.12元/股；股权激励方式：第二类限制性股票。 ...

公司近期动态 - 公司于2025年12月8日以通讯方式召开第四届第十八次董事会会议 [1] - 董事会会议审议了《关于向2025年限制性股票激励对象授予限制性股票的议案》等文件 [1] 公司经营与财务概况 - 2024年1至12月，公司营业收入几乎全部来自乳业，占比达99.4% [1] - 公司其他业务收入占比为0.6% [1] - 截至新闻发稿时，公司市值为35亿元 [1]

证券代码：300898 证券简称：熊猫乳品 公告编号：2025-063 熊猫乳品集团股份有限公司 第四届董事会第十八次会议决议公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有 虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。 一、董事会会议召开情况 熊猫乳品集团股份有限公司（以下简称"熊猫乳品"或"公司"）第四届董 事会第十八次会议于 2025 年 12 月 8 日（星期一）在公司会议室以通讯方式召开。 本次会议经全体董事同意，豁免会议通知时间要求，会议通知于 2025 年 12 月 8 日以口头方式向各位董事送达会议通知。本次会议应出席董事 9 人，实际出席董 事 9 人。 会议由董事长 LI DAVID XI AN 先生主持。会议召开符合《中华人民共和国 公司法》（以下简称《公司法》）、《中华人民共和国证券法》等有关法律、法 规、规章和《熊猫乳品集团股份有限公司章程》的规定。 三、备查文件 1、第四届董事会第十八次会议决议； 2、第四届董事会薪酬与考核委员会第四次会议决议。 特此公告。 二、董事会会议审议情况 经与会董事认真审议，充分讨论，审慎表决，会议审议通过了以下议案： （一）审议通过《关于向 2 ...

证券代码：300898 证券简称：熊猫乳品 公告编号：2025-064 熊猫乳品集团股份有限公司 关于向公司 2025 年限制性股票激励对象授予限制性股票的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有 虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。 重要内容提示： 1、限制性股票授予日：2025 年 12 月 8 日 2、限制性股票授予数量：168.10 万股，占公司目前股本总额 12,400.00 万 股的 1.36% 3、限制性股票授予价格：14.12 元/股 4、股权激励方式：第二类限制性股票 《熊猫乳品集团股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案）》（以 下简称"本激励计划"）规定的限制性股票授予条件已经成就，根据熊猫乳品集 团股份有限公司（以下简称"公司"）2025 年第二次临时股东会的授权，公司 于 2025 年 12 月 8 日召开第四届董事会第十八次会议，审议通过了《关于向 2025 年限制性股票激励对象授予限制性股票的议案》，现将有关事项说明如下： 一、股权激励计划简述及已履行的相关审批程序 （一）本次股权激励计划简述 1、标的股票种类：第二类限制性股票 2、标的股票来源 ...

授予事项的审核意见 熊猫乳品集团股份有限公司（以下简称"公司"）第四届董事会薪酬与考核 委员会第四次会议（以下简称"薪酬与考核委员会"）就公司 2025 年限制性股 票激励计划授予相关事项发表如下审核意见： 熊猫乳品集团股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会关于 2025 年限制性股票激励计划 1、关于向 2025 年限制性股票激励计划激励对象授予限制性股票的审核意见 经认真审议，薪酬与考核委员会认为：根据《上市公司股权激励管理办法》 《深圳证券交易所创业板上市公司自律监管指南第 1 号——业务办理》以及公司 2025 年限制性股票激励计划等规定，公司 2025 年限制性股票激励计划授予条件 已经成就，公司具备实施股权激励计划的主体资格，不存在《上市公司股权激励 管理办法》等法律、法规和规范性文件规定的禁止实施股权激励计划的情形；列 入本激励计划激励名单的人员符合本激励计划所确定的激励对象范围，符合法律 法规以及 2025 年限制性股票激励计划等规定的激励条件；列入本激励计划激励 名单的人员具备相关法律、法规和规范性文件规定的任职资格，不存在《上市公 司股权激励管理办法》规定的不得成为激励对象的情形，其作为本激 ...

注：上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。 序号 姓名 职务 国籍 获授第二类限 制性股票数量 （万股） 占本计划拟授 予权益总量的 比例 占本计划公告 日股本总额的 比例 一、董事、高级管理人员 1 吴震宇 副总经理 中国 13.60 8.09% 0.11% 2 占东升 董事、副总经理 中国 13.30 7.91% 0.11% 3 陈平华 董事、副总经理 中国 11.70 6.96% 0.09% 4 XU XIAOYU 董事、副总经理、董 事会秘书、财务总监 澳大利 亚 11.60 6.90% 0.09% 二、董事会认为需要激励的其他人员（22人） 117.90 70.14% 0.95% 合计 168.10 100.00% 1.36% 一、拟授予激励对象名单及分配情况汇总表 序号 姓名 职务 1 林*仙 董事会认为需要激励的其他人员 2 米*磊 董事会认为需要激励的其他人员 3 上官*宁 董事会认为需要激励的其他人员 4 米*宁 董事会认为需要激励的其他人员 5 梁*排 董事会认为需要激励的其他人员 6 曾*仕 董事会认为需要激励的其他人员 7 温*文 董事会认为需要激励的其他 ...

浙江金道律师事务所 关 于 熊猫乳品集团股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划授予事项之 法律意见书 浙江省杭州市文二路 391 号西湖国际科技大厦 A 座 9-12 楼 邮政编码：310012 总机：0571-87006666 传真：0571-87006661 网址：www.zjblf.com 二〇二五年十二月 浙江金道律师事务所 法律意见书 释 义 除非另有说明，本法律意见书中相关词语具有以下特定含义： | 本所 | 指 | 浙江金道律师事务所 | | --- | --- | --- | | 上市公司、熊 猫乳品 | 指 | 熊猫乳品集团股份有限公司 | | 本次股票激励 计划 | 指 | 熊猫乳品集团股份有限公司 年限制性股票激励计划 2025 | | 《激励计划 | 指 | 《熊猫乳品集团股份有限公司 年限制性股票激励计 2025 | | （草案）》 | | 划（草案）》 | | | | 符合本激励计划授予条件的激励对象，在满足相应归属 | | 限制性股票 | 指 | 条件后分次获得并登记的本公司股票 | | 授予日 | 指 | 公司向激励对象授予限制性股票的日期 | | | | 《浙江金道律师 ...

乳业股市场表现 - A股市场乳业股整体走强 [1] - 皇氏集团股价拉升并封住涨停板 [1] - 南侨食品、熊猫乳品、西部牧业等公司股价跟随上涨 [1]

浙江金道律师事务所 关 于 熊猫乳品集团股份有限公司 2025 年第二次临时股东会之 法律意见书 浙江省杭州市文二路 391 号西湖国际科技大厦 A 座 9-12 楼 邮政编码：310012 总机：0571-87006666 传真：0571-87006661 网址：www.zjblf.com 二〇二五年十二月 浙江金道律师事务所 法律意见书 浙江金道律师事务所 关于熊猫乳品集团股份有限公司 2025 年第二次临时股东会之 法律意见书 （2025）法意书第 0476 号 致：熊猫乳品集团股份有限公司 浙江金道律师事务所（以下简称"本所"）接受熊猫乳品集团股份有限公司（以 下简称"公司"）的委托，指派本所郑梁律师、余方晟律师（以下简称"本所律师"） 出席公司于 2025 年 12 月 5 日召开的 2025 年第二次临时股东会（以下简称"本次 股东会"），对公司本次股东会召开的合法性进行见证，并依法出具本法律意见书。 本法律意见书系依据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、 《中华人民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"）、《上市公司股东会规则》 （以下简称"《股东会规则》"）、《深圳证券交易所创 ...

证券代码：300898 证券简称：熊猫乳品 公告编号：2025-062 熊猫乳品集团股份有限公司 2025 年第二次临时股东会决议公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚 假记载、误导性陈述或重大遗漏。 特别提示： 1、本次股东会不存在否决议案的情形。 2、本次股东会不涉及变更以往股东会已通过的决议。 一、会议召开情况 3、召开方式：现场结合网络 4、召集人：熊猫乳品集团股份有限公司（以下简称"公司"）董事会 5、主持人：董事长 LI DAVID XI AN 先生 6、本次会议的召集、召开符合《中华人民共和国公司法》《上市公司股东 会规则》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》等有关法律、行政法规、部门 规章、规范性文件和《熊猫乳品集团股份有限公司章程》的有关规定。 二、会议出席情况 （一）股东出席的总体情况 参加本次股东会现场会议和网络投票表决的股东及股东代理人共 100 人，代 表有表决权的公司股份数合计为 41,160,147 股，占公司有表决权股份总数的 33.1937%。其中：通过现场投票的股东共 2 人，代表有表决权的公司股份数合计 为 40,817,347 股，占公司 ...