公司股权激励计划 - 公司于2026年4月2日召开董事会，决议根据相关计划进行股权激励 [1] - 本次股权激励计划共向168名合资格人士授予了5177万股限制性股票 [1] - 激励对象包括公司的8名董事以及160名雇员 [1]

核心事件 - 长城汽车于2026年3月31日召开董事会，审议通过了回购注销2023年限制性股票激励计划部分股份的议案 [1][6] - 公司拟回购注销合计470.57万股（4,705,745股）限制性股票 [1][3][6][8] 回购注销原因 - 部分限制性股票因公司层面业绩未满足解除限售条件而需回购注销 [2][7] - 部分激励对象因离职、降职或个人年度绩效考核结果，其持有的限制性股票需被回购注销 [2][7] 回购注销具体安排 - 回购股份分为首次授予和预留授予两部分 [1][3][6][8] - 首次授予部分回购数量为3,584,281股，回购价格为12.86元/股 [3][8] - 预留授予部分回购数量为1,121,464股，回购价格为12.29元/股 [3][8] - 回购总金额将按规定加上中国人民银行公布的同期存款基准利息 [1][6] 程序与法律影响 - 该回购注销事项已获得公司于2024年1月26日召开的临时股东大会及A股、H股类别股东会议授权 [4][9] - 回购股份注销后，将导致公司注册资本减少 [4][9] - 公司已发布债权人通知，债权人需在45日内凭有效文件申报债权，逾期视为放弃申报权利，但公司仍按原约定方式清偿 [4][9]

公司股权激励计划进展 - 公司于2024年推出的限制性股票激励计划首次授予部分已进入第一个解除限售期 [2] - 本次解除限售并上市流通的股份总数为2,796,250股 [2] - 该批次股票的上市流通日期确定为2026年3月5日 [2] - 本次上市流通的股票类型为股权激励股份，认购方式为网下 [2]

公司治理与股权激励调整 - 公司于2026年2月27日召开第五届董事会第二十三次会议，审议通过了关于调整2026年限制性股票激励计划相关事项的议案 [2] - 本次调整依据为公司2026年限制性股票激励计划草案的规定和2026年第一次临时股东会的授权 [2] 激励计划具体调整内容 - 激励对象人数由原计划的378人调整为373人，减少了5人 [2] - 拟授予的限制性股票数量由1,446.90万股调整为1,441.20万股，减少了5.70万股 [2]

公司股权激励计划 - 公司发布限制性股票激励计划，首次授予激励对象共计86人 [1] - 股票来源为公司向激励对象定向发行的A股普通股，拟授予限制性股票数量为950万股 [1] - 授予股票数量约占公司股本总额约6.84亿股的1.39% [1] - 首次授予限制性股票的授予价格为每股21.29元 [1] - 激励计划有效期为自授予日起最长不超过36个月 [1] 行业与市场动态 - 中国AI调用量首次超过美国 [1] - A股市场相关板块表现活跃，出现多板块掀涨停潮的现象 [1] - 华尔街知名分析师观点认为，中国在算力发展上的路径颠覆了传统认知 [1]

公司股权激励计划 - 公司公布2026年限制性股票激励计划 拟授予不超过1,875.00万股限制性股票 约占公司股本总额的3.02% [1] - 激励计划首次授予的激励对象不超过246人 首次及预留授予的限制性股票授予价格为每股10.68元 [1]

公司股权激励计划核心信息 - 公司公布2026年限制性股票激励计划，拟授予不超过**1875.00万股**限制性股票 [1] - 授予的股票数量约占激励计划草案公告时公司股本总额的**3.02%** [1] - 首次授予的激励对象不超过**246人** [1] - 首次及预留授予的限制性股票的授予价格为**10.68元/股** [1]

公司股权激励计划 - 公司于2026年2月27日向373名激励对象授予1,441.20万股限制性股票 [2] - 限制性股票授予价格为5.34元/股，股票来源为定向增发A股普通股 [2] - 授予股票限售期为12个月至36个月，分三期解除限售，解除限售比例分别为30%、30%、40% [2] - 股权激励计划设定了2026年至2028年的净利润增长考核目标 [2]

公司股权激励计划 - 公司披露2026年限制性股票激励计划草案 拟向28名激励对象授予808.27万股限制性股票 [1] - 限制性股票的授予价格定为每股9.03元 [1] - 该激励计划的有效期自授予之日起最长不超过36个月 至股票全部归属或作废失效止 [1]

公司股权激励计划核心内容 - 卫宁健康披露2026年限制性股票激励计划草案，拟向激励对象授予总计1亿股限制性股票 [1] - 首次授予的股票数量为9600万股，预留部分为400万股 [1] - 限制性股票的授予价格（含预留授予）确定为每股5.32元人民币 [1] 激励对象与计划期限 - 本次激励计划首次授予的激励对象总人数为703人 [1] - 激励计划的有效期自限制性股票首次授予之日起计算，最长不超过72个月（即6年） [1] - 计划有效期至激励对象获授的限制性股票全部归属或作废失效之日止 [1]