激励计划时间线 - 2024年3月14日审议通过激励计划相关议案[12] - 2024年4月1日股东大会通过激励计划议案[13] - 2025年3月7日审议调整授予价格及授予预留限制性股票议案[14] 权益分派与价格调整 - 2024年7月8日实施2023年年度权益分派，每10股派2.5元[16] - 限制性股票授予价格由9.00元/股调整为8.75元/股[16] 预留授予情况 - 2025年3月7日为预留授予日，授予19.50万股，6人获授[18] - 授予价格8.75元/股，占激励计划总量5.27%，总股本0.18%[18]

激励计划调整 - 调整2024年限制性股票激励计划授予价格，调整后为8.75元/股[8] 利润分配 - 2023年度向全体股东每10股派发现金红利2.5元（含税），2024年7月8日实施完毕[7] 预留授予 - 2025年3月7日为预留授予日，授予6名激励对象19.50万股，价格8.75元/股[10][11] 授予条件 - 公司和激励对象需满足相应条件才可授予限制性股票[13][14] 合规情况 - 律师认为预留授予条件已成就，相关事项合规[15][16]

激励计划授予情况 - 2025年3月7日为预留授予日，向6名激励对象授予19.50万股，授予价8.75元/股[4][21] - 首次授予84人，350.50万股，占授予总量94.73%，占股本3.25%[5] - 董事长刘曙阳获授50.00万股，占授予总量13.51%，占股本0.46%[5] - 其他管理人员和核心骨干6人获授19.50万股，占总量5.27%，占总股本0.18%[19] 归属比例 - 首次授予第一个归属期40%，二、三个30%[7] - 2024年三季度报告前授予预留部分，归属比例同首次[7] - 2024年三季度报告后授予预留部分，一、二个归属期均为50%[8] 有效期与价格 - 激励计划有效期最长不超过60个月[6] - 授予价格调整前9.00元/股，后8.75元/股[4] 业绩考核目标 - 2024 - 2026年首次授予营收或净利润增长率分别不低于15%、32%、52%[10] - 2024年三季度报告后授予预留部分，2025 - 2026年同首次后两年[10] 个人绩效归属比例 - A档100%，C档80%，E档0%[12] 会议审议情况 - 2024年3月14日董事会和监事会审议通过激励计划议案[13] - 2024年4月1日股东大会审议通过激励计划议案[13] - 2025年3月7日董事会和监事会审议通过调整及预留授予议案[15] 费用与参数 - 预计预留授予19.50万股摊销总费用305.08万元[28] - 2025 - 2027年预计摊销费用分别为186.39万、104.60万、14.09万元[28] - 计算公允价值选取股价24.14元/股（2025年3月7日收盘价）[27] - 有效期12个月、24个月[27] - 历史波动率38.0674%、30.5244%[27] - 无风险利率1.50%、2.10%[27] - 股息率0%[27]

新策略 - 2024年限制性股票激励计划预留授予其他管理人员或核心骨干6人[2][3] - 其他管理人员或核心骨干获授限制性股票数量为19.50万股[2] - 获授限制性股票占激励计划授予总量比例为5.27%[2] - 获授限制性股票占本次授予时总股本比例为0.18%[2]

激励计划审核 - 监事会审核2024年限制性股票激励计划预留授予激励对象名单[1] - 激励对象主体资格合法有效，获授条件已成就[2] - 监事会同意预留授予激励对象名单[3] 激励计划信息 - 2024年限制性股票激励计划预留授予日为2025年3月7日[3] - 向6名激励对象授予19.50万股第二类限制性股票[3] - 授予价格为8.75元/股[3]

权益分派 - 2023年年度每10股派2.5元现金（含税）[5] 激励计划 - 2024年限制性股票激励计划授予价格调为8.75元/股[5] - 2025年3月7日授予6人19.5万股，价格8.75元/股[6] 融资授权 - 董事会授权总裁借款1亿以下，负债率不超70%，期限一年[7]

会议信息 - 公司第六届监事会第四次会议于2025年3月7日召开，3名监事全参会[3] 激励计划 - 2024年限制性股票激励计划授予价格调为8.75元/股[4] - 2024年限制性股票激励计划预留授予日为2025年3月7日[6] - 向6名激励对象授予19.50万股第二类限制性股票，价格8.75元/股[6]

激励计划 - 2024年3月14日审议通过激励计划草案等议案[2] - 2024年3月16 - 26日对拟首次授予激励对象内部公示[3] - 2024年4月1日股东大会审议通过激励计划相关议案[4] 授予调整 - 2024年4月1日审议通过调整授予相关事项及首次授予议案[4] - 2025年3月7日审议通过调整授予价格及授予预留限制性股票议案[5] - 限制性股票授予价格由9.00元/股调整为8.75元/股[2] 权益分派 - 2023年年度权益分派于2024年7月8日实施，每10股派2.5元现金（含税）[6]

公司概况 - 公司自成立后构建多项技术壁垒，为多行业提供材料解决方案，2018 年 2 月 6 日在深交所创业板上市，股票代码 300644，2023 年 8 月 17 日聚隆转债在深交所挂牌交易，债券代码 123209 [2] - 公司紧跟国家战略和行业趋势，聚焦相关主题，致力于成为杰出的国际一流的新材料公司，在高性能高分子新材料等方面不断发展 [2] 产品与应用 高性能改性塑料 - 涵盖改性 PA、PP、ABS 等，应用于汽车及新能源汽车、高铁及轨道交通、航空航天及通讯、电动工具、家电、电子电器、充储设备、灯饰照明、医疗健康等领域 [3] 热塑性弹性体材料 - 包括 TPV、TPS、TPO、TPU、TPEE 等，应用于汽车、新能源、日用品、工程类、通讯类等领域 [4] 碳纤维树脂基复合材料结构件及零部件 - 由控股子公司聚隆复材生产，建立完整生产体系，涵盖无人机结构件等，具备关键部件制造能力并提供整套服务 [4] 生物基资源循环塑木型材 - 由控股子公司聚锋新材生产，涵盖户外地板等细分产品，应用于环保型室外地板等场景 [5] 股份回购 - 2025 年 1 月 13 日公司同意使用 2000 万 - 4000 万元自有及专项贷款资金回购股份用于员工持股或股权激励，截至 2025 年 1 月 31 日，回购 7 万股，占总股本 0.06% [5] 发展战略 - 以“高质量发展”和“新质生产力发展”为核心战略，实施“4 + 2”发展战略，聚焦重点领域，通过系列举措提升经营业绩和管理效率 [5][6] 优势领域 汽车及新能源汽车领域 - 形成多方面优势产品群，满足轻量化等需求，提供专业材料解决方案，拥有强大客户资源与市场信任，进入众多主流车企供应链 [6][7] 航空航天及低空经济领域 - 控股子公司聚隆复材专注相关领域，建立无人机生产体系，承接业务并拓展配件及整机业务 [7][8] 行业地位 - 是中国改性塑料领域代表性企业之一，在汽车用和高铁轨道交通用改性尼龙材料方面是重要供应商，承担多项重大项目，获多项科技奖项，获多项企业评定，实施全球化战略布局 [8][9] 未来研发规划 - 加大研发投入，培养引进高端人才，完善技术研发体系，加强与高校等合作 - 聚焦特种高分子材料研发应用，推进特种尼龙等材料创新，提升热固性复合材料工艺，加大热塑性和生物基资源循环材料开发力度，深化功能性材料研究 - 致力于提升 PCR 产品性能，加快生物基、可降解改性塑料产品应用开发 [11]

股份回购计划 - 拟用2000万至4000万元回购股份，价格不超32元/股，期限不超12个月[3] 已回购情况 - 截至2025年1月31日回购7万股，占总股本0.06%[4] - 最高成交价22.69元/股，最低22.00元/股，支付1559823元（不含费用）[4]