人事变动与战略转型 - 公司董事长兼总裁张秋红等4名高管因"工作变动原因"集体辞职 正值重大资产出售交割完成和战略重心转向半导体的关键节点 [1] - 新提名董事候选人杨沐、庄伟及代理总裁沈新佳均来自安世半导体 拥有十年以上任职经历 深度参与过安世半导体从恩智浦分拆后的整合 [1] - 新任代理总裁沈新佳具备15年跨境法律及合规经验 曾主导安世半导体多项重大并购交易 [2] - 杨沐作为"90后"战略负责人 主导了安世半导体在车规级芯片领域的市场拓展 [2] 业务重组与财务表现 - 公司已完成将产品集成业务相关资产出售给立讯精密的交易 彻底退出消费电子ODM领域 [1] - 上半年预计实现归母净利润3.9亿-5.85亿元 同比激增178%-317% [1] - 半导体业务收入增长与产品集成业务亏损收窄成为业绩双驱动力 [1] - 半导体板块第二季度收入环比继续提升 受益于市场需求回暖及降本增效 [1] - 产品集成业务虽受实体清单影响订单下滑 但通过资产剥离和成本管控实现毛利率逆势增长 [1] 市场反应与战略展望 - 人事调整被视为公司治理与业务战略深度绑定的标志性动作 [2] - 半导体专业团队的引入将强化公司在功率器件、汽车电子等领域的技术壁垒 [2] - 7月15日收盘股价上涨1.67%至34.71元 成交额8.59亿元 市场对战略聚焦半导体的调整给予积极反馈 [2] - 公司将严格履行信息披露义务 新任董事长选举及总裁聘任进展将适时公告 [2]

公司战略调整与业务转型 - 公司已完成重大资产出售涉及的境内子公司股权及业务资产包交割 业务结构将发生重大转变 战略重心聚焦半导体业务领域 [2] - 因战略调整 董事长兼总裁张秋红女士等4名董事及高管因工作变动辞职 公司将引入半导体领域专业人才进入董事会 [2] - 2025年上半年完成三家子公司出售交割 减少产品集成业务亏损 推进业务战略转型 [47] 管理层变动与治理结构优化 - 董事会提名杨沐女士（安世半导体战略高级总监）和庄伟先生（安世半导体全球人力资源高级总监）为非独立董事候选人 [3][8] - 职工代表大会选举沈新佳女士（安世半导体CEO办公室首席事务官）担任职工代表董事并聘任为公司副总裁 代行总裁职责 [4][6][9] - 财务总监张彦茹女士暂代董事会秘书职责 确保治理结构平稳过渡 [6][21] 2025年半年度业绩预增 - 预计2025年上半年归母净利润39 000-58 500万元 同比大增178%-317% 扣非净利润26 000-39 000万元 [44][45] - 半导体业务收入增长带动盈利改善 第二季度收入及净利润环比提升 毛利率与净利率同步优化 [46] - 产品集成业务受实体清单影响订单减少 但通过降本增效策略实现毛利率增长 [47] 临时股东会议程安排 - 拟于2025年7月30日召开临时股东会 审议非独立董事选举等议案 采用现场+网络投票方式 [27][28] - 董事选举采用累积投票制 股东可集中或分散行使表决权 [40][42] - 股权登记日为2025年7月29日 股东可通过交易系统或互联网投票平台参与表决 [31][32]