视觉中国(000681)
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视觉中国(000681) - 关于筹划发行H股股票并在香港联合交易所有限公司上市的提示性公告
2026-02-27 20:45
新策略 - 公司拟发行境外股份(H股)并申请在港交所主板上市[1] - 2026年2月27日会议通过相关议案[2] - 正与中介商讨,细节未确定[2] - 需股东会审议及获相关部门批准[2] - 发行上市能否实施具重大不确定性[3]
视觉中国(000681) - 关于聘请H股发行上市审计机构的公告
2026-02-27 20:45
公司决策 - 2026年2月27日董事会审议通过聘请毕马威为H股发行上市专项审计机构[1][7] - 聘请毕马威事项需提交股东会审议,通过后生效[1][8] 毕马威情况 - 截至2025年12月底,毕马威从业人员超2000人[3] - 毕马威在多地注册,有相关业务许可且每年买职业保险[2][4] - 近三年香港会计及财务汇报局对其执业质量检查无重大影响事项[5]
视觉中国(000681) - 独立董事提名人声明与承诺(被提名人李晶)
2026-02-27 20:45
董事会提名 - 公司董事会提名李晶为第十一届董事会独立董事候选人[2] 任职条件 - 被提名人需有五年以上相关工作经验[13] - 会计专业被提名人需有注册会计师资格等条件[14][15] - 被提名人及其直系亲属持股等有相关限制[16][17] - 被提名人近期无特定不符合任职情形[22] - 被提名人36个月未受交易所公开谴责等[27] - 被提名人担任独董的境内公司不超三家[28] - 被提名人在公司任独董不超六年[28] 声明日期 - 声明发布日期为2026年2月27日[30]
视觉中国(000681) - 独立董事候选人声明与承诺(李晶)
2026-02-27 20:45
独立董事提名 - 李晶被提名为视觉中国第十一届董事会独立董事候选人[2] 任职资格 - 李晶具备五年以上履职必需工作经验[10] - 李晶及直系亲属持股和任职情况符合要求[12][13] - 李晶最近三十六个月未受相关谴责或通报批评[21] 承诺事项 - 李晶承诺保证声明及材料真实准确完整[24] - 李晶承诺履职遵守规定、勤勉尽责[24] - 李晶承诺不符资格及时报告辞职[25] - 李晶授权录入报送信息并担责[25] - 李晶承诺辞职致比例不符持续履职[25]
视觉中国(000681) - 股东提名董事程序(草案)(H股发行上市后适用)
2026-02-27 20:45
视觉(中国)文化发展股份有限公司 股东提名董事程序(草案) (H 股发行上市后适用) 第一条 为了进一步明确公司股东提名董事的程序,根据《中华人民共和国公司法》 《中华人民共和国证券法》《香港联合交易所有限公司证券上市规则》(以下简称"《香 港上市规则》")及其他适用的法律、法规、规范性文件以及《视觉(中国)文化发展股 份有限公司章程》(以下简称"《公司章程》")的规定,结合公司实际情况,特制定本 规范。 第二条 单独或合并持有公司百分之一以上股份的股东,有权在股东会召开十个工 作日前提出提名股东代表董事的议案并书面提交公司董事会。 有关提名董事候选人的意图以及候选人表明愿意接受提名的书面通知,应当在股东 会召开不少于七日前发给公司,而该通知期不得少于七日。 第三条 本规范由董事会负责解释,经公司董事会审议通过后,自公司首次公开发 行境外上市股份(H 股)并在香港联合交易所有限公司主板上市之日起生效并施行。 第四条 本规范与有关届时有效的法律、行政法规、部门规章、规范性文件及公司 股票上市地法律法规的规定不一致的,以有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件 及公司股票上市地法律法规的规定为准。 视觉(中国)文 ...
视觉中国(000681) - 董事会及员工多元化政策(草案)(H股发行上市后适用)
2026-02-27 20:45
视觉(中国)文化发展股份有限公司 董事会及员工多元化政策(草案) 第三条 在提名公司董事会成员过程中应充分考虑并促进董事会成员的多元化,并 经由股东会公正选举产生,确保选拔的全面性与公正性。 第四条 公司应当重视董事会成员的性别多元化,致力于保持董事会、董事会提名 委员会及高级管理层拥有至少一名与其他成员性别不一致之成员,尽其所能鼓励并支持 女性参与董事会,以提高女性董事的比重,促进更加均衡和平等的决策环境。 第五条 公司应当重视董事会成员的专业经验多元化,董事会应具备丰富的管理、 财务、市场、技术等方面的经验和技能,包括在公司的业务所涉及的有关行业之中的成 就及经验及其他专业资质。 (H 股发行上市后适用) 第六条 公司应当重视董事会成员的文化及教育背景多元化,公司选拔董事会成员 时应当考虑文化和教育背景的多样性,以充分体现公司多元化发展的视角,确保董事会 决策的全面性和包容性。 第一条 为确保公司达成董事会成员及员工多元化,构建一个包容且高效的董事会 及员工队伍,加强公司治理结构的全面性、代表性和创新性,助力公司实现可持续发展, 根据《中华人民共和国公司法》等有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件、公司 ...
视觉中国(000681) - 关于召开2026年第一次临时股东会的通知
2026-02-27 20:45
证券代码:000681 证券简称:视觉中国 公告编号:2026-011 视觉(中国)文化发展股份有限公司 关于召开 2026 年第一次临时股东会的通知 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或 重大遗漏。 一、召开会议的基本情况 1、股东会届次:2026 年第一次临时股东会 2、股东会的召集人:董事会 (2)网络投票时间:通过深圳证券交易所系统进行网络投票的具体时间为 2026 年 03 月 16 日 9:15-9:25,9:30-11:30,13:00-15:00;通过深圳证券交易所互联网投票系统投 票的具体时间为 2026 年 03 月 16 日 9:15 至 15:00 的任意时间。 5、会议的召开方式:现场表决与网络投票相结合。 6、会议的股权登记日:2026 年 03 月 10 日 7、出席对象: 3、本次会议的召集、召开符合《中华人民共和国公司法》《深圳证券交易所股票上市 规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》等法 律、行政法规、部门规章、规范性文件及《公司章程》的有关规定。 4、会议时间: (1)现场会议时间:2 ...
视觉中国(000681) - 第十一届董事会第七次会议决议公告
2026-02-27 20:45
证券代码:000681 证券简称:视觉中国 公告编号:2026-010 视觉(中国)文化发展股份有限公司 第十一届董事会第七次会议决议公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假 记载,误导性陈述或重大遗漏。 一、 董事会会议召开情况 视觉(中国)文化发展股份有限公司(以下简称"本公司"或"公司")第 十一届董事会第七次会议于 2026 年 2 月 27 日在公司会议室以现场结合通讯方式 召开,会议通知于 2026 年 2 月 24 日以电子邮件方式送达全体董事。公司应到会 董事 5 人,实际到会董事 5 人,参与表决董事 5 人,其中董事吴斯远先生,独立 董事陆先忠先生、张磊先生以通讯方式出席会议,公司高级管理人员列席了本次 会议,会议由董事长廖杰先生主持。本次会议的召集、召开和表决程序符合《中 华人民共和国公司法》(以下简称"《公司法》")《中华人民共和国证券法》 (以下简称"《证券法》")及《公司章程》的规定。会议以现场及通讯表决方 式审议通过了以下议案: 二、 董事会会议审议情况 1、审议通过了《关于公司发行 H 股股票并在香港联合交易所有限公司上市 的议案》 表决结果:5 ...
视觉中国(000681.SZ):筹划发行H股股票并在香港联合交易所上市
格隆汇APP· 2026-02-27 20:40
公司战略与资本运作 - 视觉中国拟发行境外股份(H股)并申请在香港联交所主板上市 [1] - 此举旨在进行全球化战略布局,助力公司海外业务发展 [1] - 此举旨在增强公司在境外融资能力,并进一步提升公司的国际品牌形象 [1] 发行与上市安排 - 公司将充分考虑现有股东的利益和境内外资本市场的情况 [1] - 公司将在股东会决议有效期内选择适当的时机和发行窗口完成本次发行并上市 [1]
视觉中国(000681) - 公司章程(草案)(H股发行上市后适用)
2026-02-27 20:31
股份相关 - 公司1996年12月获批发行1250万股A股,1997年1月21日在深交所上市[5] - 面额股每股面值1元[11] - 完成公开发行H股后,公司股份总数、A股和H股数量及占比待定[11] 股份交易与限制 - 公开发行股份前已发行股份上市1年内不得转让[19] - 董事、高管任职期间每年转让股份不得超所持同类别股份总数25%,上市1年内、离职半年内不得转让[19] 股东权利与义务 - 股东按持股类别享有权利、承担义务,同类别股东权利义务同等[23] - 股东享有获分配、参会表决、监督等权利[24] - 股东承担遵守法规章程、缴纳股款等义务[28] 股东会相关 - 年度股东会每年1次,应于上一会计年度结束后六个月内举行[40] - 单独或合并持有公司10%以上股份股东可请求召开临时股东会[40] - 股东会普通决议需出席股东所持表决权过半数通过,特别决议需三分之二以上通过[62] 董事会相关 - 董事会由6名董事组成,其中独立董事3名,职工董事1名[80] - 董事会每年至少召开四次会议,需提前十四日书面通知全体董事[119] - 董事会会议应有过半数董事出席方可举行,决议须经全体董事过半数通过[123] 独立董事相关 - 直接或间接持有公司已发行股份百分之一以上或为前十名股东的自然人股东及其亲属不得担任独立董事[90] - 独立董事应具备五年以上法律、会计或经济等工作经验[91] 高级管理人员相关 - 公司设总裁1名,副总裁若干名,高级管理人员每届任期三年,连聘可以连任[102] - 高级管理人员执行职务给他人或公司造成损害需承担赔偿责任[105] 利润分配相关 - 公司分配当年税后利润时,提取10%列入法定公积金,累计额达注册资本50%以上可不提取[107] - 除特殊情况外,公司当年盈利且累计未分配利润为正,每年现金分红不少于当年可分配利润10%[111] 公司合并、分立、减资相关 - 公司合并支付价款不超净资产10%,可不经股东会决议,但需董事会决议[128] - 公司合并、分立、减资需通知债权人并公告,债权人可要求清偿债务或提供担保[128][129] 其他 - 公司聘用会计师事务所聘期一年,聘用、解聘及审计费用由股东会决定[119] - 修改章程须经代表三分之二以上表决权的股东通过[137]