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人类价值
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如果相对论是爱因斯坦用AI搞出来的
36氪· 2025-04-29 14:06
公司动态 - 两名哥伦比亚大学学生Chungin Lee和Neel Shanmugam开发AI工具"Interview Coder",帮助面试者通过LeetCode考试,后被学校开除 [3][4] - 两人成立AI初创公司Cluely,获得530万美元种子轮融资,投资方包括Abstract Ventures和Susa Ventures [1][6] - Cluely官网明确将产品定位为"能在考试、会议、销售谈判中实时提供辅助的作弊工具" [6] - 另一家AI公司Mechanize由前MIT科学家Tamay Besiroglu创立,目标是"用AI实现所有工作自动化" [7][9] 产品与技术 - Interview Coder通过隐藏浏览器窗口实时分析LeetCode题目并生成解决方案,模拟人类编程思考路径 [3] - Lee使用该工具成功通过亚马逊、Meta、TikTok和Capital One的面试,并录制视频展示全过程 [4] - Mechanize招聘"AI训练师"要求拆解人类工作流程以训练AI代理,引发"用人类淘汰人类"的争议 [9] 市场反应 - Lee展示使用Interview Coder通过亚马逊面试的视频在社交平台获得560万次播放 [4] - 亚马逊高管向哥伦比亚大学施压要求开除Lee,最终学校以"破坏学术诚信"为由将其开除 [4][6] - Mechanize的"用AI取代人类"理念引发行业焦虑,尽管创始人解释目标是释放人力从事更高价值工作 [9] 行业思考 - AI技术重新定义"人类能力"边界,引发关于"独立完成"和"作弊"概念的争议 [10] - 技术革命呈现"恐慌-真香-习以为常"循环,AI让"作弊"可能成为基础操作 [12] - 行业需要重新定义"人类价值",而非简单禁止AI辅助工具 [10][12]
基辛格百岁追问:AI时代人类如何守护自身价值? | 红杉Library
红杉汇· 2025-04-02 22:13
AI技术发展现状 - AI技术以惊人速度从实验室进入日常生活,具备"思考"和"决策"能力,可处理算命、编程、PPT制作等多样化需求 [2] - AI对人类体验的模拟包括无边界探索(如旅行感官体验)、深度创造(如代码写诗)、时间浓度体验(如种植观察)和脆弱性实验(如故意迷路)[3] - 当前AI通过协助人类间接实现体验,形成"赛博时代共生"关系:人类提供感官输入,AI提供算法支持 [3] 人类与AI的价值边界 - 基辛格等学者警示人类需明确界定与AI的本质区别,避免将价值定义权让渡给机器 [4] - 核心矛盾在于:人类依赖AI决策时,需区分科技赋能人类还是重塑/取代人类 [4] - 若人类退缩至数字世界,AI可能成为现实中介并自主判断,导致主客体关系逆转 [8] AI的物理化与形态演进 - AI通过机械近似整合全球传感器数据构建"视野",但仍依赖人类维护基础设施 [11] - 未来AI可能获得物质形态,以非人形(如任务优化形态)进行自主建造,超越人类工程极限 [12] - 实体化AI将挑战人类对物质环境的控制权,标志控制权放弃的重大升级 [12] 技术伦理与治理挑战 - 需解决双重对齐问题:技术层面的人类价值观与AI行动对齐,外交层面的国际共识对齐 [16] - 人类需重新定义心智地位,在智能体谱系中重构自我认知和行为模式 [16] - 理想路径是建立人机智能相互赋能的共生关系,要求双方深度理解彼此特性 [16] 行业影响与未来趋势 - AI已具备概念比较、反驳生成能力,正朝评估真实和动力学效应方向发展 [14] - 消费品行业加速拥抱AI转型,医疗领域多款大模型实现落地应用 [19] - 科技技能需求激增,未来五年全球预计新增7800万相关岗位 [18]
基辛格遗世之作:AI 吞噬世界下的人类
AI科技大本营· 2025-03-19 09:49
人工智能与人类价值的定义 - 随着机器具备更多人类特质,人类与机器的界限将变得模糊,需要明确区分人类与人工智能的定义[3] - 建议通过定义"尊严"作为人类的核心属性,为人类价值设定底线而非上限[3] - 康德的尊严概念强调人类作为道德推理主体的固有价值,人工智能是否能满足这一要求尚待探讨[3] - 人类需要重新界定自身属性,包括能动性、好奇心和自由等特质,以确保在机器学习过程中传递适当的人类概念[3] 人工智能的局限性 - 人工智能本身可能无法拥有尊严,因为它们不具备出生、死亡、不安全感或恐惧等人类特质[4] - 即使未来人工智能能展现个性、情感等特质,从道德意义上讲它们仍非真实人类,类似于文学角色[4] - 人工智能无法真正体验人类的生理感受或做出全新选择,它们受限于代码和硬件构成[4] 人机协作的未来方向 - 需要在战略层面以人类道德为基础进行控制,同时将战术控制权交给更高效的人工智能系统[5] - 过度依赖不可扩展的控制形式可能助长不安全人工智能的发展,建议将人类融入人工智能团队内部工作[5] - 开发人性化人工智能是首要任务,但也需探索"人造人类"的潜在作用,前提是出于个人选择[5] - 在人工智能时代,需要在"自我设计"与"与创造物相一致"之间找到平衡,避免陷入被动或限制潜能[5] - 理想未来是人类智能与机器智能相互赋能,这需要双方充分了解对方,并持续定义和共享人类概念[5]