文 | 银行螺丝钉 （转载请注明出处） 这种定期支付型基金的设计理念还是不错, 可以满足我们对定期现金流的需求。 不过，这类基金的数量很少，基金规模也比 较小，其中很多规模还不到1个亿。 机正个官困立正百正宣州吖休芯,卻云走敗 发放现金流。 并且还有不少基金限购了，普通投资者很难 买得到。 (2) 红利指数基金 这类基金，通常是按照红利指数的规则来选 股，也就是挑选股息率较高的股票。 所以，红利指数基金有一种投资策略就是: 在低估、股息率较高的阶段买入，之后长期 持有不卖出,以基金分红作为盈利来源。 如果不需要现金流也可以随时暂停，那么现 金流就不会发放,而是在账户里继续投资。 这样更加灵活，可以满足更多朋友的需求。 月薪宝组合投资的是40%的股票基金+60% 的债券基金。波动比红利指数基金更小。 红利指数基金往往是按年分红，时间间隔比 较长。遇到熊市低迷的阶段，也会出现不分 红的情况。 波动小更容易长期持有下来，也更适合拿月 薪宝来养老、还贷等，会更加安心。 总结一下上述3种方式,不难发现: 月薪宝组合是更能满足养老、教育、生活、 还贷等长期、持续定期现金流需求的。 在公众号底部对话框回复「月薪宝」，即可 ...

月薪宝组合介绍 - 月薪宝组合旨在提供定期现金流 [1] - 该组合适合大额家庭资产配置需求 [1] - 通过一图看懂形式直观展示产品特点 [1] - 可免费学习相关资产配置课程 [1]

现金流概念 - 现金流是按照固定频率、持续获得的现金 例如上班族的工资就是一种定期现金流 [5] - 多种资产可产生现金流：股票分红、债券利息、房地产租金、林地农作物变现等 [6] 月薪宝组合特点 - 提供定期现金流 可选择按月或按周发放： - 按月：每月8日赎回前一交易日账户资产的0.5% - 按周：每周周一赎回前一交易日账户资产的0.12% - 年总发放金额约等于持有资产的6% [9] - 现金流发放金额随市场波动调整：下跌时略降 上涨时提高 [10] - 支持灵活开启/关闭现金流功能 转出周期可自主选择 [10] 投资策略与运作机制 - 底层配置为40%股票基金+60%债券基金 通过股债平衡控制波动并力争跑赢6%的年现金流支付比例 [11] - 动态再平衡机制： - 股市上涨时卖出股票基金 熊市下跌时补仓股票基金 - 自动保持股债40:60比例 实现低买高卖 [13][15] - 蓄水池模型：长期资产增值速度超过现金流支出 累计发放金额+账户余额持续增长（示例：初始10万元投资后总金额达106,633.99元） [11] 业绩表现与适用场景 - 历史表现优于业绩基准 超额收益明显且最大回撤更低 [16][17] - 适用场景包括： - 养老补充：100万元投资按月发放5,000元现金流 [18] - 教育支出：50万元投资按月发放2,500元现金流 [19] - 生活开支/提前退休：300万元投资按月发放15,000元现金流 [19] 投资建议 - 适合用3年以上闲置资金在市场4-5星级阶段买入 [20] - 支持定投 起购门槛低至200元 [20]