茲提述華潤 醫療控股有限公司（「本 公司」）日期為2025年12 月4日有 關健康管理服 務框架協議項下擬進行的持續關連交易的公告（「該公告」）。除另有所指外，本公 告所用詞彙具有該公告所賦予的相同涵義。 董事會謹此提供有關該公告的進一步資料如下。 健康管理服務框架協議年度上限的釐定基準 根據上市規則第14A .68 (4)條，本公司謹此進一步披露健康管理服務框架協議項下 持續關連交易建議年度上限的基準： 年度上限主要參考以下各項釐定：(a)預期於各相關期間將成為本集團企業客戶的 華 潤 集 團 成員 公 司 的 實 體 數 目 ， 此將 進 而 影 響 該 等 需 要健 康 管 理 服 務（ 主 要 為 年 度 體 檢 ）的 實 體 的 預 期 員 工 人 數 ， 預 計 於 2025 年 12 月 總 計 約 有 20,000 名 員 工 ， 2026年將增至總計約80,000名員工，2027年則增至總計約130,000名員工；(b)每項 體檢的平均單位價格為人民幣500元至人民幣3,000 元之間，乃參照本集團向獨立 第三方客戶提供同類服務時預計收取的價格而釐定；及(c)鑒於該業務線尚屬新興 領域且潛在 ...

香港交易及結算所有限公司及香港聯合交易所有限公司對本公告的內容概不 負責，對其準確性或完整性亦不發表任何聲明，並明確表示概不對因本公告 全部或任何部分內容而產生或因倚賴該等內容而引致的任何損失承擔任何責 任。 （於香港註冊成立的有限公司） （股份代號：3320） （於開曼群島註冊成立的有限責任公司） （股份代號：1515） 聯合公告 持續關連交易 供應鏈管理服務 2026/2028合作框架協議 茲提述該等公告，乃關於華潤醫療集團根據現有合作框架協議向華潤醫藥 集團提供供應鏈管理服務。 由於上市規則第14.07條所載，就華潤醫藥及華潤醫療而言，就2026/2028合 作框架協議項下的年度上限計算之一項或多項適用百分比率超過0.1%，但 所有適用百分比率均低於5%，故根據上市規則第14A章，2026/2028合作框架 協議、其項下擬進行之交易及年度上限須遵守申報、公告以及年度審核的規 定，惟獲豁免遵守通函及獨立股東批准規定。 緒言 茲提述該等公告，乃關於華潤醫療集團根據現有合作框架協議向華潤醫藥集 團提供供應鏈管理服務。 由於現有合作框架協議及其項下之年度上限將於2025年12月31日起屆滿並 終止，因此，於20 ...

合作协议 - 公司于2025年12月5日与华润银行、华润信托、华润健康订立2026 - 2028战略合作等协议，原协议2025年12月31日到期[3][4][6][7] - 2026 - 2028相关协议期限均为2026年1月1日至2028年12月31日[13][19][35][49] 关联关系 - 中国华润间接拥有华润银行及华润信托约49.77%及51%股权，华润健康间接持有公司约36.58%股权，均为公司关连人士[8][9] 历史交易数据 - 2023 - 2025年存放于华润银行集团每日最高存款金额（含应收利息）分别为5亿、6亿、7亿元，历史交易金额分别为3.364亿、550万、550万元[21][23] - 2023 - 2025年华润银行及信托集团提供金融产品每日最高本金及利息分别为5亿、6亿、7亿元，历史交易金额均为0[21][23] - 2023 - 2025年华润银行及信托集团提供其他金融产品服务最高服务费及佣金分别为1000万、1200万、1400万元，历史交易金额均为0[21][23] - 2024年历史交易金额为3百万元，2025年截至10月31日历史交易金额为16.58百万元[39] - 2024 - 2025年供应链管理服务历史年度上限分别为6500万元和1亿元，截至2024年12月31日及2025年10月31日，历史交易金额均为0[51][52] 未来建议上限 - 2026 - 2028年存放于华润银行集团每日最高存款金额（含应收利息）建议年度上限均为1.5亿元[26] - 2026 - 2028年华润银行及信托集团提供金融产品每日最高本金及利息建议年度上限均为1.5亿元[26] - 2026 - 2028年华润银行及信托集团提供其他金融产品服务最高服务费及佣金建议年度上限均为1000万元[26] - 2026 - 2028年华润健康医疗物资销售框架协议年度上限均为75百万元[40] - 2026 - 2028年供应链管理服务框架协议年度上限均为1亿元[53][54] 未来展望 - 预计2026 - 2028年向华润健康下属医院（不含本集团下属医院）出售医疗物资数量较2024及2025年度增加[41] 内部控制 - 集团实施定期向财务部报告交易量等措施监控持续关连交易[63] - 集团采取董事会提建议等程序保障使用华润银行存款业务股东权益[64] - 集团查央行及商业银行存款基准利率等保障存款业务[64] - 集团在签约前对比费率保障使用金融产品及服务股东权益[65] - 集团监控华润银行等金融产品交易并定期汇报[65] - 集团要求华润银行等提供财务指标及报表资料[65] - 集团审查华润银行等定期报告确保不超建议年度上限[65] 其他信息 - 公司为华润医疗控股有限公司，于开曼群岛注册成立，股份于联交所主板上市，股份代号1515[66] - 公司股份每股面值0.00025港元[70] - 2025年12月5日公告时，董事会成员包括4位执行董事、1位非执行董事和4位独立非执行董事[69] - 华润健康为华润集团公司之全资附属公司，于香港注册成立[67] - 华润银行为总部位于珠海的市级商业银行[66]

公司与关联方签订服务协议 - 华润医疗与华润集团公司签订健康管理服务框架协议，协议期限自2025年12月1日至2027年12月31日 [1] - 根据协议，华润集团成员公司可向华润医疗成员公司采购健康管理服务，包括企业员工健康体检、入职体检等 [1] 协议交易金额与业务发展 - 协议规定交易金额为：2025年2000万元，2026年1亿元，2027年1.7亿元 [1] - 该交易金额参考了历史交易金额及预期合作规模的增长 [1] - 健康管理服务是公司新开拓的重点业务，预计将与更多华润集团成员公司签订个别协议，提供更丰富的健康管理服务 [1]

公司与关联方签订服务协议 - 华润医疗与华润集团公司于2025年12月4日签订健康管理服务框架协议 [1] - 协议期限自2025年12月1日至2027年12月31日 [1] 协议内容与目的 - 根据协议，华润集团成员公司可向华润医疗成员公司采购健康管理服务 [1] - 订立协议旨在顺应医疗行业发展趋势，积极拓展健康管理客户渠道和服务形式 [1] - 协议将确立订约方之间长期、稳定、良好的业务支持和战略合作关系 [1] 董事会对协议的评价 - 董事认为该协议于公司一般及日常业务过程中按一般商业条款或更佳条款订立 [1] - 协议条款及年度上限被认定为公平合理，符合公司及其股东的整体利益 [1] - 无任何董事被认为在该协议中拥有重大权益 [1]

协议信息 - 公司于2025年12月4日订立2026 – 2028年华润集团药品、医疗器械及医用耗材框架协议[3][8] - 2026 – 2028年协议适用百分比率超5%，须遵守多项规定[4][31] - 协议期限为2026年1月1日至2028年12月31日[12] 交易金额 - 2023 - 2025年历史交易金额分别为87100万元、123900万元、102600万元[23] - 2026 - 2028年建议年度上限分别为160000万元、165000万元、170000万元[25] 审批安排 - 公司将召开股东特别大会供独立股东考虑批准协议及年度上限[5][34] - 独立董事委员会已成立，迈时资本获委任为独立财务顾问[6][35] - 华润集团公司及其联系人须在股东大会上就协议相关议案放弃投票[6][37] 价格确定 - 协议项下产品价格按监管规定价或指导价，无则按市价及商业条款确定[11] - 集团供应链中心至少每月对无指导价产品做市场价格调查[36] 其他信息 - 通函预计2025年12月29日或之前寄发股东[7][39] - 华润集团公司于公告日期间接拥有公司已发行股份约36.58%[41]

合作协议 - 2025年12月4日与华润签健康管理服务框架协议，期限至2027年12月31日[2][4] - 2025 - 2027年度上限分别为20、100、170百万元[9] 交易规定 - 协议构成持续关连交易，适用比率超0.1%低于5%[3] - 2025年1 - 10月历史交易约228万元，比率低于0.1%获豁免[8] 公司信息 - 股份于联交所主板上市，代号1515[16] - 每股面值0.00025港元[19] - 总部在北京，主营综合医疗服务[14]

中国公司人事变动 - 云南白药第十一届董事会选举张文学为董事长，董明为副董事长，任期三年，同时选举产生各专门委员会委员及主任委员 [2] - 华润医疗控股总裁于海因工作安排辞任，由华润系老将张闯接任总裁并获委任为执行董事，此次变动距华润医药控股解聘白晓松总经理职务仅隔1天 [2] - 国药控股非执行董事、董事长赵炳祥因工作安排辞任，冯蓉丽辞去非执行董事等职务，选举晋斌担任董事长及授权代表，建议委任晋斌与李莹为非执行董事 [3] - 国药一致副总经理陈常兵因工作调整辞任，辞任后仍在公司担任其他职务，不影响公司正常经营 [3] - 惠泰医疗董事会换届提名葛昊、李新胜、赵云、赵宇翔、成正辉为非独立董事候选人，其中四人（葛昊、李新胜、赵云、赵宇翔）为迈瑞医疗现任高管 [4] - 和誉医药任命Praveen Kudithipudi担任BD顾问，其目前担任BullFrog AI首席业务发展官，并曾在Deep Genomics、大冢制药等机构任职 [4] - 翰宇药业董事兼执行总裁PINXIANG YU女士因到龄退休辞去一切职务，同时聘任前恒瑞医药副总裁沈亚平及公司20年老臣唐洋明为新任执行总裁 [5] - 广济药业独立董事郭炜因个人原因辞职，导致独立董事人数少于董事会成员三分之一且缺会计专业人士，辞职需待股东会选出新任独立董事生效 [5] - 广誉远副总裁王俊波因工作调整辞任，辞职后不在公司及下属子公司担任任何职务，原定任期至2026年1月17日 [5] - 艾力斯新增认定高长寿、游飞为核心技术人员，原核心技术人员罗会兵因个人身体原因辞职，谢景田因个人原因协商解除劳动关系 [6] - 睿智医药董事会秘书许剑因工作调整辞任，高莹莹女士经提名审议后正式出任新任董事会秘书 [7] 跨国公司在华及全球人事变动 - 强生创新制药中国副总裁、PINS事业部负责人何旭正将于2025年12月31日离职，其曾历任杨森中国香港和澳门地区总经理等职 [8] - 强生中国任命韩婷女士于2025年12月1日加入公司，担任神经科学及罕见病产品事业部负责人并成为管理团队成员，其职业生涯始于宝洁，曾任职于礼来、默沙东 [8] - 强生医疗科技美国骨科公司总裁莱斯利·斯托姆斯宣布离职，正值公司计划分拆旗下DePuy Synthes骨科业务之际 [8] - 美敦力原中国区骨科与神外业务总经理于婧离职，由许邦达接任中国区骨科及神外业务商务副总裁，统领销售、市场等核心部门 [9] - 美敦力完成管理层调整，吉姆·佩切尔正式晋升为公司首席技术官，接替即将退休的肯·华盛顿 [9] - 辉瑞中国任命苏天宇出任广阔市场事业部市场部负责人，职责包括推动创新产品市场策略落地、强化区域PPP平台建设等 [10] - 辉瑞中国任命李冰先生出任炎症与免疫事业部市场平台负责人，全面统筹市场战略规划与平台建设工作，其于2022年8月加入辉瑞 [11] - 辉瑞中国战略联盟事业部总经理金肖东辞职，该团队与商务与零售部合并，由现任商务与零售部负责人曹智担任合并后的总经理 [11] - GSK中国任命云顶新耀前高管盛锋担任副总裁、市场准入与商业运营负责人，其于2025年12月1日正式加入，直接向中国总经理余慧明汇报 [12] - 诺和诺德宣布米凯尔·多尔斯滕将不会参选董事会成员，其因个人原因撤回候选资格，此前担任辉瑞研发部主管 [13] - CVS Health董事会选举总裁兼首席执行官David Joyner担任董事会主席，任命于2026年1月1日生效，其于2024年10月出任首席执行官 [14] - 礼来任命Carole Ho担任神经科学事业部总裁，其此前任职于Denali Therapeutics担任首席医疗官，同时晋升Adrienne Brown为免疫学事业部总裁 [15] - 史赛克机器人与赋能技术副总裁兼总经理Erik Todd离职，其在公司任职26年，该部门总裁Robert Cohen已于年中转任骨科创新与技术副总裁 [16] - Visara任命Cadmus C Rich博士担任首席医学官，Carlos Quezada-Ruiz博士出任科学顾问委员会主席 [16] - Restore Medical任命美敦力前企业发展高级副总裁Chris Cleary为董事会主席，其拥有逾三十年行业经验，曾主导美敦力以500亿美元收购Covidien [18] - 丹麦糖尿病科技公司Hedia将于2025年12月1日实施领导层变更，Rasmus Kofoed接任首席执行官，其曾在诺和诺德、雅培、罗氏等公司任职 [18]

股本信息 - 截至2025年11月底法定/注册股本总额为760,000港元[1] - 本月底法定/注册股份数目为3,040,000,000股，面值0.00025港元[1] 股份发行情况 - 上月底和本月底已发行股份总数均为1,296,676,516股，无增减[2] - 上月底和本月底库存股份数目均为0股，无增减[2] 呈交信息 - 呈交者为钟明辉，职衔为秘书[5]

公司管理层变动 - 张闯先生自2025年11月7日起获委任为公司执行董事及总裁 [1] - 吴新春先生自2025年11月7日起获委任为公司执行董事 [1] - 于海先生辞任公司总裁职务 [1]