公司主营业务为风力发电的项目开发、建设及运营，所属申万行业为公用事业 - 电力 - 风力发电，所属概 念板块包括中盘、京津冀、氢能源核聚变、超导概念、核电。 经营业绩：营收行业第六，净利润第六 2025年三季度，节能风电营业收入为34.1亿元，行业排名6/14，行业第一名华电新能营收294.79亿元，第二 名龙源电力营收222.21亿元，行业平均数为77.21亿元，行业中位数为26.7亿元。当期净利润为7.8亿元，行 业排名同样为6/14，行业第一名华电新能净利润83.7亿元，第二名龙源电力净利润51.79亿元，行业平均数 为17.75亿元，行业中位数为5.27亿元。 资产负债率低于同业平均，毛利率基本持平 偿债能力方面，2025年三季度节能风电资产负债率为58.69%，去年同期为58.43%，低于行业平均的 60.48%。从盈利能力看，2025年三季度毛利率为42.80%，去年同期为51.82%，与行业平均的42.94%基本持 平。 董事长姜利凯薪酬119.65万元，同比增加67.87万元 公司控股股东为中国节能环保集团有限公司，实际控制人为国务院国有资产监督管理委员会。董事长姜利 凯，1969年6月出生， ...

智通财经APP讯，节能风电(601016.SH)披露2025年第三季度报告，公司前三季度实现营收34.1亿元，同 比下降10.50%;归母净利润7.5亿元，同比下降36.45%;扣非净利润7.23亿元，同比下降37.34%;基本每股 收益0.116元。 ...

截至2025年9月30日，节能风电累计装机容量626.216万千瓦，权益装机容量602.786万千瓦，运营装机容 量614.216万千瓦。此外，节能风电多措并举拓展项目开发路径，加大力度扩充主营业务项目增量，增 加公司风电资源储备，截至三季度末，节能风电本年新增备案及取得建设指标项目容量123.375万千瓦 （含独立储能），约占2025年三季度末公司运营装机容量的20.09%。 （编辑 郭之宸） 本报讯 （记者贺王娟）10月29日晚间，中节能风力发电股份有限公司（以下简称"节能风电"）披露 2025年三季报，前三季度该公司实现营业收入34.1亿元，同比下滑10.5%；归属于上市公司股东的净利 润7.5亿元，同比下滑36.45%。 节能风电披露业绩变动的原因，主要系前三季度平均电价下降以及部分区域弃风限电电量损失增加。 ...

格隆汇10月29日丨节能风电(601016.SH)公布，公司第三季度实现营业收入9.66亿元，同比下降 17.25%；归属于上市公司股东的净利润1.2亿元，同比下降60.95%；归属于上市公司股东的扣除非经常 性损益的净利润1.15亿元，同比下降61.44%；基本每股收益0.018元。 ...

人民财讯10月29日电，节能风电（601016）10月29日发布2025年三季报，公司第三季度营业收入9.66亿 元，同比下降17.25%(调整后)；净利润1.2亿元，同比下降60.95%(调整后)。2025年前三季度营业收入 34.1亿元，同比下降10.50%(调整后)；净利润7.5亿元，同比下降36.45%(调整后)。本报告期、年初至报 告期末平均电价下降以及部分区域弃风限电电量损失增加。 ...

| 证券代码：601016 | 证券简称：节能风电 | | | 公告编号：2025-076 | | --- | --- | --- | --- | --- | | 转债代码：113051 | 转债简称：节能转债 | | | | | 债券代码：137801 | 债券简称：GC 风电01 | | | | | 债券代码：115102 | 债券简称：GC 风电 | | K1 | | | 债券代码：242007 | 债券简称：风电 | WK01 | | | | 债券代码：242008 | 债券简称：风电 | WK02 | | | | 债券代码：242932 | 债券简称：25 风电 | | K2 | | 中节能风力发电股份有限公司 第六届董事会第三次会议决议公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、 误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承 担法律责任。 一、董事会会议召开情况 中节能风力发电股份有限公司（以下简称"公司"）第六届董事 会第三次会议于 2025 年 10 月 17 日以电子邮件的形式向全体董事送 达了会议通知及材料，于 2025 年 10 月 28 日以通讯表决方 ...

截至发稿，节能风电市值为203亿元。 每经头条（nbdtoutiao）——A股突破4000点！十年沉寂终迎爆发，科技主线重塑市场，"慢牛"新格局开 启！ （记者 曾健辉） 每经AI快讯，节能风电（SH 601016，收盘价：3.15元）10月29日晚间发布三季度业绩公告称，2025年 前三季度营收约34.1亿元，同比减少10.5%；归属于上市公司股东的净利润约7.5亿元，同比减少 36.45%；基本每股收益0.116元，同比减少36.61%。 ...

选举委员的提案获得通过后，新任委员在董事会会议结束后立即就任。 中节能风力发电股份有限公司 董事会战略委员会工作细则 第一章 总 则 第一条 为适应中节能风力发电股份有限公司（以下简称"公司"）战略发展 需要，增强公司核心竞争力，确定公司发展规划，提高业务发展水平与能力，健 全投资决策程序，加强决策科学性，提高重大决策的效益和决策的质量，完善公 司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市 公司治理准则》《上海证券交易所股票上市规则》《中节能风力发电股份有限公 司章程》（以下简称"公司章程"）及其他有关规定，公司董事会设立战略委员会， 并制定本工作细则。 第二条 战略委员会是董事会按照公司章程设立的专门工作机构，主要负责 对公司长期发展战略和重大投资决策进行研究并提出建议。 第二章 人员组成 第三条 战略委员会成员由五名董事组成，其中至少有一名独立董事。 第四条 战略委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或全体董事三分 之一以上提名，并由董事会选举产生。 第五条 战略委员会设主席一名，主席由董事会任命，负责主持委员会工作。 第六条 战略委员会任期与董事会任期一致，委员任期届满，连选 ...

中节能风力发电股份有限公司经理层成员 业绩考核管理办法 第一章 总则 第一条 为维护所有者权益，落实国有资产保值增值责任， 建立有效的激励和约束机制，根据集团公司经营业绩考核有关 办法、经理层成员任期制和契约化管理办法，结合中节能风力 发电股份有限公司（以下简称风电公司）实际，制定本办法。 第二条 本办法所称经理层成员是指风电公司总经理、副总 经理、总会计师。 第三条 经理层成员业绩考核遵循以下原则： (一) 以资产保值增值、实现公司发展战略和落实董事会下 达的年度业绩指标为目标。 (二) 落实年度重点工作任务，建立层层落实的责任体系， 增强考核工作的科学性、针对性和公平性。 第六条 本办法适用于经理层成员任职期间业绩考核管理， 自任职之日起执行，至《聘任协议》终止之日终止。 第二章 考核职责 第七条 考核机构与职责 (一) 董事会 (三) 激励与约束机制相统一，经理层成员薪酬水平与风电 公司业绩考核结果相衔接，实现"业绩升，薪酬升，业绩降， 薪酬降"。 (四) 经营业绩考核指标及程序简单有效、操作性强。 第四条 风电公司党委研究讨论经理层业绩考核管理制度为 前置程序，充分发挥党委领导作用；经理层成员经营业绩 ...

中节能风力发电股份有限公司经理层成员 任期制和契约化管理办法 第一章 总则 第一条 为积极探索国有企业干部选任制度改革，有序推进 经理层成员契约化管理，完善中节能风力发电股份有限公司 （以下简称风电公司）经理层成员管理机制，根据党中央、国 务院国资委有关规定和中国节能环保集团有限公司（以下简称 集团公司）工作指引，按照风电公司章程，制定本办法。 第二条 本办法所称经理层成员是指风电公司总经理、副总 经理和总会计师。 第三条 实行契约化管理，主要是遵循市场规律，结合风电 公司特点和实际，对经理层成员实行聘任制，明确任职期限， 并通过签订《聘任协议》和《业绩考核责任书》，约定经理层 成员责任、权利、义务，实施聘期管理和目标考核，激发经理 层成员干事创业活力。 第四条 经理层成员契约化管理遵循以下原则： (一)坚持党管干部原则； (二)坚持公司治理规范原则； (三)坚持以业绩为导向的市场化管理原则； (四)坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重原则。 第二章 职责权限 第 1 页 共 5 页 第五条 风电公司党委前置研究讨论经理层成员《聘任协 议》、《业绩考核责任书》主体内容、薪酬管理办法、业绩考 核办法，明确经理层成 ...