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迈信林(688685)
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迈信林(688685) - 江苏迈信林航空科技股份有限公司关于持股5%以上股东部分股份完成质押登记的公告
2025-10-16 18:00
股东股份情况 - 股东白冰持有公司股份7,271,333股,占总股本5.00%[2] 股份质押情况 - 白冰累计质押公司股份7,000,000股,占其持股总数96.27%,占公司总股本4.81%[2] - 白冰本次质押1,600,000股,占其所持股份22.00%,占公司总股本1.10%[2] - 白冰本次质押起始日为2025年10月15日,到期为办理解除质押登记手续之日[2] 限售与冻结情况 - 白冰累计质押股份中限售股和冻结股数量均为0股[6] - 白冰未质押股份中限售股和冻结股数量均为0股[6]
迈信林(688685) - 独立董事提名人声明与承诺(周余俊)
2025-10-16 18:00
独立董事任职资格 - 持股1%以上或前十股东自然人股东及其直系亲属无独立性[4] - 5%以上股东单位或前五股东单位任职人员及其直系亲属无独立性[4] - 近36个月受证监会处罚、刑事处罚、交易所谴责或3次以上通报批评无资格[4] - 兼任境内上市公司不超三家[5] - 连续任职不超六年[5] - 需有注册会计师资格及5年以上会计专业全职经验[5] 提名情况 - 提名人提名周余俊为第三届董事会独立董事候选人[2] - 被提名人通过提名委员会资格审查[5] - 提名人核实确认候选人符合要求[5]
迈信林(688685) - 独立董事候选人声明与承诺(周余俊)
2025-10-16 18:00
独立董事任职要求 - 不得直接或间接持有公司已发行股份1%以上或为前十股东自然人及其直系亲属[2] - 不得在直接或间接持有公司已发行股份5%以上股东单位或前五股东单位任职及其直系亲属[2] - 最近36个月内未受中国证监会行政处罚或司法机关刑事处罚[3] - 最近36个月内未受证券交易所公开谴责或3次以上通报批评[3] - 兼任独立董事的境内上市公司数量不超三家[4] - 在公司连续任职不超六年[5] - 具备注册会计师资格且有5年以上会计等专业全职工作经验[5] - 参加培训并取得证券交易所认可的相关培训证明材料[5] - 通过公司第三届董事会提名委员会资格审查[5] - 根据相关规则核实并确认符合任职资格[5]
迈信林(688685) - 江苏迈信林航空科技股份有限公司关于公司独立董事离任及选举独立董事并调整专门委员会成员的公告
2025-10-16 18:00
证券代码:688685 证券简称:迈信林 公告编号:2025-044 江苏迈信林航空科技股份有限公司 关于公司独立董事离任及选举独立董事并调整专门 委员会成员的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。 江苏迈信林航空科技股份有限公司(以下简称"公司")董事会于近日收到 公司独立董事汪晓东先生的书面辞职报告。因个人工作原因,汪晓东先生申请辞 去公司第三届董事会独立董事及审计委员会主任委员、薪酬与考核委员会主任委 员职务。辞去上述职务后,汪晓东先生不再担任公司任何职务。 一、独立董事离任情况 (一) 提前离任的基本情况 | | | | | | 是否继 续在上 | 具体 | 是否 存在 | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | | | | | | | | 未履 | | 姓名 | 离任职务 | 离任时间 | 原定任期 到期日 | 离任 原因 | 市公司 及其控 | 职务 (如 | 行完 | | | | | | | 股子公 | 适用) | 毕的 | | | | ...
迈信林(688685) - 江苏迈信林航空科技股份有限公司关于召开2025年第二次临时股东会的通知
2025-10-16 18:00
一、 召开会议的基本情况 (一) 股东会类型和届次 2025年第二次临时股东会 证券代码:688685 证券简称:迈信林 公告编号:2025-046 江苏迈信林航空科技股份有限公司 关于召开2025年第二次临时股东会的通知 本公司董事会及全体董事保证公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或 者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 重要内容提示: 召开日期时间:2025 年 11 月 3 日 14 点 00 分 召开地点:苏州市吴中区太湖街道溪虹路 1009 号 2 楼会议室 (五) 网络投票的系统、起止日期和投票时间。 网络投票系统:上海证券交易所股东会网络投票系统 网络投票起止时间:自2025 年 11 月 3 日 (二) 股东会召集人:董事会 (三) 投票方式:本次股东会所采用的表决方式是现场投票和网络投票相结合 的方式 (四) 现场会议召开的日期、时间和地点 至2025 年 11 月 3 日 采用上海证券交易所网络投票系统,通过交易系统投票平台的投票时间为股 (七) 涉及公开征集股东投票权 无 二、 会议审议事项 本次股东会审议议案及投票股东类型 | 序号 | 议案名称 | 投 ...
迈信林(688685) - 江苏迈信林航空科技股份有限公司第三届董事会第十七次会议决议公告
2025-10-16 18:00
会议安排 - 2025年10月16日召开第三届董事会第十七次会议,9名董事实到[2] - 审议通过提请召开2025年第二次临时股东会的议案[9] 激励计划 - 2024年限制性股票激励计划第一个归属期可归属142.50万股,涉及24名激励对象[3] - 1名激励对象离职,作废5.00万股限制性股票[4] 公司治理 - 审议通过选举独立董事的议案,待股东会审议[5] - 审议通过调整董事会专门委员会成员的议案[6] 审计安排 - 续聘立信会计师事务所为2025年度审计机构,待股东会审议[8]
迈信林(688685) - 江苏迈信林航空科技股份有限公司关于2024年限制性股票激励计划第一个归属期符合归属条件的公告
2025-10-16 17:47
股权激励 - 2024年10月10日向25名激励对象授予290.00万股限制性股票,授予价格13.00元/股[10] - 第一个归属期和第二个归属期归属比例均为50%[3] - 第一个归属期要求2024年营收或净利润较2023年增长率不低于35%[4] - 第二个归属期要求2025年营收或净利润较2023年增长率不低于50%[4] - 2025年10月16日可归属数量为142.50万股[13] 业绩数据 - 2023年公司营业收入为29366.53万元,2024年为47676.54万元,增长率62.35%[15] - 2023年公司净利润为1524.55万元,2024年为4554.29万元,剔除费用后净利润为5538.55万元,增长率263.29%[16] 人员归属 - 核心技术人员已获授予13.00万股,可归属6.50万股,占比50.00%[19] - 中层干部已获授予277.00万股,可归属136.00万股,占比49.10%[19] - 全部激励对象已获授予290.00万股,可归属142.50万股,占比49.14%[19]
迈信林(688685) - 江苏迈信林航空科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会关于2024年限制性股票激励计划第一个归属期归属名单的核查意见
2025-10-16 17:47
激励计划 - 公司核查2024年限制性股票激励计划第一个归属期激励对象名单[2] - 第一个归属期激励对象有24名[2] - 核查意见发布时间为2025年10月16日[3]
迈信林(688685) - 江苏迈信林航空科技股份有限公司关于作废2024年限制性股票激励计划部分已授予尚未归属的限制性股票的公告
2025-10-16 17:47
激励计划流程 - 2024年8月28日审议通过激励计划相关议案[1] - 2024年9月20日股东大会审议通过激励计划相关议案[4] - 2024年10月10日审议通过授予限制性股票议案[4] - 2025年10月16日审议通过作废及归属条件议案[5] 限制性股票处理 - 因1名激励对象离职,作废5.00万股未归属限制性股票[6] 事项评估 - 作废不影响财务经营、团队稳定和计划实施[7] - 律师认为归属及作废事项合规[9]
迈信林(688685) - 上海市锦天城律师事务所关于江苏迈信林航空科技股份有限公司2024年股权激励计划第一个归属期归属条件成就暨部分限制性股票作废事项之法律意见书
2025-10-16 17:47
激励计划进程 - 2024年8月28日薪酬与考核委员会、董事会、监事会审议相关议案[10][11] - 2024年8月29日披露独立董事征集委托投票权公告[11] - 2024年8月29日至9月7日激励对象内部公示[13] - 2024年9月10日披露监事会核查意见及公示说明[13] - 2024年9月20日股东大会通过激励计划相关议案[13] - 2024年10月10日董事会、监事会通过授予限制性股票议案[13][14] - 2025年10月16日董事会通过作废及归属条件议案[14] 业绩数据 - 2024年营业收入47676.54万元,较2023年增长62.35%[17] - 2024年净利润4554.29万元,剔除费用后5538.55万元,较2023年增长263.29%[17] 归属情况 - 首次授予第一个归属期为2025年10月10日至2026年10月9日[16] - 第一个归属期归属权益占比50%[19] - 24名激励对象可归属142.50万股[19] 作废情况 - 1名激励对象离职,5万股限制性股票作废[21] - 作废不影响财务和经营,不影响激励计划实施[22]