财报披露 - 公司于2025年3月28日披露《2024年年度报告》[1] 业绩说明会 - 2025年4月10日15:00至17:00在“约调研”小程序举行2024年度网上业绩说明会[1] - 采用网络远程方式，投资者可登陆“约调研”小程序参与[1] - 提问通道自公告发出日开放[1] - 参与方式为搜索“约调研”或扫公告二维码[1] 出席人员 - 副董事长兼总经理沈海斌、财务总监陈凯等出席[3]

独立董事评估 - 公司董事会对2024年度独立董事独立性进行评估[1] - 独立董事潘立生、杨辉符合独立性要求[1] 意见发布 - 意见发布时间为2025年3月28日[2]

审计相关 - 容诚会计师事务所具备证券从业资格和为上市公司审计服务经验，与公司控股股东及关联人无关联关系[1] - 容诚完成公司2024年度财务报告和内控审计工作[1] - 公司同意继续聘任容诚为2025年度审计机构并提交董事会审议[1]

审计机构聘任 - 公司拟续聘容诚为2025年度审计机构，尚需股东大会审议[2] - 董事会审议续聘议案，5票同意，0票反对，0票弃权[16] 审计机构情况 - 截至2024年12月31日，容诚有合伙人212人，注册会计师1552人[4] - 容诚2023年度收入总额287,224.60万元[5] - 容诚承担394家上市公司2023年年报审计业务，收费48,840.19万元[5][6] 费用相关 - 本期年报审计费用35万元，内控审计费用10万元[14] 风险情况 - 容诚职业保险累计赔偿限额不低于2亿元，乐视网案尚在二审[7] - 容诚近三年受多种监管措施和处分[8] - 63名从业人员近三年受多种处罚和处分[8]

股东大会时间 - 公司2024年年度股东大会定于2025年4月22日召开，现场会议14:30开始[1] - 深交所交易系统网络投票时间为2025年4月22日9:15 - 9:25、9:30 - 11:30和13:00 - 15:00[1] - 深交所互联网投票系统网络投票时间为2025年4月22日9:15 - 15:00[1] 股权与登记 - 股权登记日为2025年4月15日[1] - 登记时间为2025年4月21日9:00 - 12:00，14:00 - 17:30[6] 会议议案 - 会议审议10项议案，含2024年度董事会工作报告、利润分配预案等[3] - 第6 - 10项议案对中小投资者表决单独计票披露结果[4] - 第7、10项议案需经出席股东所持表决权股份总数三分之二以上同意[4] 投票信息 - 普通股投票代码为“362690”，投票简称为“美亚投票”[12]

内部控制审议 - 公司第五届监事会第十一次会议审议通过《2024年度内部控制自我评价报告》[1] 监事会评价 - 监事会认为公司内控体系完善、有效执行，符合法规和实际需要[1] 审核意见时间 - 审核意见发布时间为2025年3月28日[2]

限制性股票激励计划 - 2021年首次授予部分第二个解除限售期，225名激励对象可解除限售137.02万股，占总股本0.1553%[1] - 本次解除限售股份2024年12月27日可上市流通[1] - 2022 - 2024年多次回购注销离职激励对象限制性股票[5][7][8][9][10] - 2023年12月首次授予部分第一个解除限售期，139.555万股解除限售[9] - 2024年10月25日公司同意33.58万股限制性股票解除限售[11] - 2024年12月13日公司同意137.02万股限制性股票解除限售[12] - 首次授予部分第二个解除限售期解除限售比例为获授总量的50%[12] 业绩与条件 - 2023年营业收入定比2020年增长率62.13%，达解除限售条件[14] - 参与考核227名激励对象，2名离职，225名符合条件[14] - 个人层面评价A解除限售比例100%，B为50%，C为0[14] 激励对象与数量调整 - 9名激励对象放弃5.2万股，人数调为243人，数量调为226.8万股[15] - 2021年权益分派后，获授数量增至294.84万股[16] - 多次回购注销后，人数调为231人，数量调为283.01万股[16][17] - 2024年3 - 8月多次调整，最终人数调为225人，数量调为276.575万股[19] 高管解除限售情况 - 副董事长、总经理沈海斌本次可解除限售3.64万股[22] - 副总经理齐志伟等5人本次各可解除限售1.95万股[22] - 副总经理向晟等2人本次各可解除限售1.625万股[23] - 董事会秘书程晓宏本次可解除限售1.17万股[23] 股份结构变化 - 有限售条件股份减137.02万股，无限售条件流通股增137.02万股[26]

会议安排 - 公司2024年12月6日发第五届监事会第十次会议通知，12日上午10:30现场召开[2] - 会议应出席监事3人，实际出席3人[2] 激励计划 - 审议激励计划解除限售条件成就议案，3票同意通过[3] - 2021激励计划首次授予部分第二个解除限售期条件已成就[3] - 符合解除限售条件激励对象225名[3]

限制性股票激励计划 - 2021年首次授予部分第二个解除限售期，225名激励对象可解除限售137.02万股，占总股本0.155%[1] - 2022 - 2024年多次董事会同意回购注销离职激励对象的限制性股票[6][7][8][10] - 2023 - 2024年多次同意将部分限制性股票解除限售[9][11][12] - 首次授予部分第二个解除限售期解除限售比例为获授总量的50%[13] - 首次授予部分限制性股票上市日为2021年12月27日，第二个限售期于2024年12月26日届满[13] 业绩与激励条件 - 定比2020年，2023年营业收入增长率为62.13%，达解除限售条件[14] - 参与考核的227名首次授予激励对象中，2名离职，225名个人层面评价标准为A/B，解除限售比例100%[14] 激励对象与数量调整 - 9名激励对象放弃5.2万股，首次授予激励对象人数由248人调为243人，授予数量由232.00万股调为226.8万股[15] - 2021年权益分派后，首次授予243名激励对象获授限制性股票数量增至294.84万股[16] - 多次回购注销后，首次授予部分激励对象人数调为231人，限制性股票数量调为283.01万股[17][18] - 2023 - 2024年因激励对象离职，多次调整激励对象人数和限制性股票数量[18][19][20] 本次可解锁情况 - 本次225名激励对象可解除限售137.02万股，占公司最新总股本的0.155%[21] - 副董事长、总经理沈海斌本次可解锁3.64万股[21] - 多位副总经理、董事、董秘、财务总监及核心骨干员工本次可解锁相应数量股票[21][22]

激励计划时间节点 - 2021年10月31日相关会议审议通过激励计划议案[11] - 2021年11月1 - 10日公示首次授予激励对象[11] - 2021年11月17日股东大会审议通过相关议案[12] - 2021年12月9日股东大会审议通过相关议案[14] - 2021年12月24日公司披露首次授予登记完成公告[14] 回购注销情况 - 2022年回购注销2名离职对象1.95万股[15] - 2023年3月回购注销9名离职对象9.02万股[16] - 2023年8月回购注销9名离职对象6.23万股[18] - 2024年3月回购注销3名离职对象5.49万股[20] - 2024年8月回购注销3名离职对象1.805万股[20] 解除限售情况 - 2023年12月同意139.555万股解除限售[19] - 2024年10月同意33.58万股解除限售[21] - 2024年12月同意137.02万股解除限售[22] 激励计划相关数据 - 截至目前解除限售比例为获授总量50%[24] - 2023年营收定比2020年增长率62.13%达解除条件[24] - 225名激励对象符合解除限售条件[24] - 可解除限售股票数量137.02万股，占总股本0.155%[25][26] - 225名激励对象获授股票合计274.04万股[26] 绩效考评与解除限售比例 - 绩效考评A或B，个人解除限售比例100%[24] - 绩效考评C，个人解除限售比例50%[24] - 绩效考评D，个人解除限售比例0[24]