反腐败工作总体态势与成果 - 2025年前三季度，全国纪检监察机关共立案78.9万件，其中立案省部级干部90人，处分67.7万人，党纪处分50.2万人，政务处分22万人，与去年同期相比均有所增长 [1][2] - 2025年前11个月，全国共查处违反中央八项规定精神问题251516起，批评教育和处理326834人，其中党纪政务处分225347人 [1][8] - 二十届中央第五、第六轮巡视已完成对省区市的巡视全覆盖，标志着巡视监督常态化、机制化建设迈出重要一步 [1][9] 反腐败斗争的具体实践与策略 - 反腐败斗争形势依然严峻复杂，重点领域和关键环节的腐败问题仍在滋生蔓延，制度漏洞依然存在，需保持战略定力和高压态势 [2] - 实践层面强调以大数据信息化赋能，推动纪检监察与审计、财政、统计等多部门数据互通，并坚持受贿行贿一起查，提高行贿违法成本 [3] - 针对新型腐败和隐性腐败，中央纪委国家监委办公厅印发《调查新型腐败和隐性腐败问题证据指引》，归纳了二十余种具体类型，以应对“影子公司”、“期权交易”等隐蔽手段 [4] - 需紧盯权力集中、资金密集、资源富集领域，深化纪检监察与税务、审计、金融等部门的合作，建立健全问题线索移送机制 [5] 追逃防逃追赃工作进展 - “天网行动”持续推进，2025年7月“百名红通人员”周静华从泰国被引渡回国，这是第63名归案的“百名红通人员”，亚洲地区“百名红通人员”已清零 [6][7] - 国家监委在2025年首次开展职务犯罪境外追赃挽损专项行动，对外逃腐败分子的涉案赃款应追尽追 [7] - 追逃追赃工作手段从以劝返为主，走向综合运用缉捕、遣返、引渡等多种手段，同时强调防逃工作，坚持追逃防逃两手抓 [7] 作风建设与“四风”纠治 - 2025年前11个月查处的违反中央八项规定精神问题中，在履职尽责、服务经济社会发展和生态环境保护方面不担当、不作为、乱作为、假作为的问题最多，达105008起，占比超过40% [8] - 需警惕作风建设中的“歇歇脚”心态，破除“小事小节论”等错误论调，特别是在“十四五”收官与“十五五”开篇的关键时期，要持之以恒推进作风建设，深入推进风腐同查同治 [8] - “同查”要求查深查准查透，“同治”要求把握共性规律对症下药，推动二者有效贯通，形成办案、治理、监督、教育的闭环 [8] 巡视工作的深化与创新 - 二十届中央第五、六轮巡视除常规巡视外，还对云南省昆明市开展了提级巡视，对15个副省级城市开展了联动巡视，以提升监督精准性和有效性 [9] - 需坚守政治巡视定位，强化政治监督，推动党中央大政方针落实落地，并在发挥巡视整改作用上见真章，压紧压实被巡视党组织的整改主体责任 [9] - 建议建立整改情况定期报告、动态销号和“回头看”常态化机制，将整改实效作为衡量干部履职尽责的重要标尺，形成监督、整改、治理的良性循环 [9]

文章核心观点 - 文章强调政治纪律和政治规矩是根本且不可逾越的红线 违反者将付出代价 并指出人民军队必须将遵守政治纪律置于首位 坚决贯彻军委主席负责制 确保绝对忠诚 [1][2][3] 政治纪律与规矩的根本重要性 - 政治纪律和政治规矩是所有党的纪律和规矩中最根本、最重要、最关键的纪律 是维护党的团结统一的政治保证 [1] - 历史表明 在严守政治纪律和政治规矩上犯糊涂 会对党的事业造成严重危害 导致个人摔大跤、栽大跟头 [1] - 党员干部在政治上出问题 对党的危害不亚于甚至比腐败问题更严重 [2] 违反政治纪律的表现与危害 - 党的十八大以来查处的党员干部特别是中高级干部 几乎都有违反政治纪律的情节 [2] - 具体表现包括：在原则问题和大是大非面前立场摇摆 对重大政治问题公开发表反对意见 对中央决策部署阳奉阴违 当两面派做两面人等 [2] - 这样的党员干部不仅自身难有作为 更会给党和国家事业造成严重危害 [2] 军队的政治纪律要求 - 军队作为执行党的政治任务的武装集团 讲政治、守纪律是其突出特点和优势 [3] - 军队守纪律首要的是遵守政治纪律 守规矩首要的是遵守政治规矩 且标准要更高、要求要更严 [3] - 必须通过严明政治纪律带动党的其他纪律严起来 锻造具有铁一般信仰、信念、纪律、担当的过硬部队 [3] 军队的核心政治遵循 - 人民军队必须自觉把贯彻军委主席负责制作为最高政治要求来遵循、作为最高政治纪律来严守 [3] - 目标是坚决听习主席指挥、对习主席负责、让习主席放心 确保党对人民军队的绝对领导 确保枪杆子永远听党指挥 [3] - 广大官兵特别是领导干部任何时候都不能拿政治纪律和政治规矩当儿戏 应自觉用“五个必须”正心修身、用“七个有之”自警自省 [3]

核心观点 - 中央纪委全会强调全面推进纪检监察大数据信息化建设，河南省周口市纪委监委作为实践案例，通过构建数字平台、深化技术应用、强化机制与队伍建设，以大数据赋能监督执纪执法工作提质增效 [1] 数字平台与数据基础建设 - 公司统筹推进市、县两级智慧监督平台一体化建设，实现监督部门和事项“全员入网、全流程上线”，构建“一个平台管全域、各项业务全贯通”的线上运行体系 [2] - 公司建立跨部门、跨领域、跨层级的数据融合共享机制，加强与税务、市场监管、金融、国资等职能部门协作，推动数据互通共享常态化 [2] - 公司着力打破内部数据隔阂，推动数据从“简单共享”向“深度共生”转型，构建全域覆盖、一体联动的“监督数据池” [2] 技术应用与模型开发 - 公司以算力与算法为核心，聚焦工程招投标围标串标识别、乡村振兴资金挪用预警、医保基金违规使用监测、金融信贷资金流向追踪等重点领域，依托大数据进行精准预警纠治 [3] - 公司根据不同领域监督特点分类建立“智能监督办案”模型，深度挖掘异常交易、关联关系等关键信息，实现廉政风险动态评估与异常行为智能感知，推动监督从“被动接案”向“主动发现、早期预警”转型 [3] - 公司建设集问题线索分流、初核报告生成、多维关联比对于一体的数据智能分析系统，通过自动挖掘人物关系、资金流向等，生成关系图谱和分析报告，为办案提供精准“技术导航” [3] - 公司推行“数据专家+办案骨干”随案作战机制，为专案组配备专职数据专家，严格复核智能模型输出结果，确保技术赋能与人工复核相结合 [3] 机制规范与流程管理 - 公司明确大数据信息化措施的应用范围、审批流程、操作标准，严格落实数据访问分级授权与操作留痕管理，以技术手段保障制度刚性执行 [4] - 公司推动纪检监察核心业务及行权事项全流程线上运行，实现从日常监督到线索管理、审查调查到审理移送、处分执行到结果反馈的无缝衔接 [4] - 公司建立监督办案全流程追溯体系，实现措施适用有标准、审批监管无盲区、苗头预警自动化、全程追溯可倒查、责任追究有依据 [5] 专业人才队伍建设 - 公司坚持把人才建设作为信息化发展的核心支撑，紧扣“业务+技术”融合需求，建强“数字纪检监察”专业人才库 [5] - 公司通过专题培训、实战练兵、轮岗交流等方式，着力培育既懂监督执纪执法业务又擅长运用信息化技术的复合型人才 [5] - 公司针对县乡两级信息化建设薄弱问题，实施“数字赋能”行动，加强对基层智慧监督平台建设的指导，组织技术专家进行手把手实操教学与点对点精准帮扶，推动信息化向基层延伸 [5]

文章核心观点 - 山东省纪检监察体系正通过系统性的大数据信息化建设，深度赋能监督执纪执法工作，实现了从数据整合、模型构建到平台应用的全链条创新，显著提升了发现、预警和惩治腐败问题的能力与效率，推动了监督模式从事后追究向事前预警的转变 [1][2][3][4] 大数据体系建设与数据整合 - 省级层面制定了数字纪检监察体系建设五年规划，并建立了大数据应用协调推进机制以凝聚建设合力 [1] - 构建了纪检监察机关与审计、统计、财会、税务等20余家单位监督贯通协调的制度体系，整合了349项监督数据，为工作提供基础支撑 [1] - 建设了核心的大数据资源中心、公权力大数据监督平台和大数据办案平台，并持续深化应用 [1] 数据分析模型的开发与应用 - 各级机关围绕专项监督选定“小切口”领域构建分析模型，例如济南市在16个领域构建了69个模型，德州市统筹县区建设并共享模型 [2] - 对标中央部署，围绕招标投标、行政执法等八大领域，全省目前已共建共享数据分析模型超过400个 [2] - 大数据办案平台构建了80余个分析模型，并总结了10余个多维关联复合分析模型，专门用于惩治新型和隐性腐败 [3] 大数据赋能监督执纪的具体成效 - 通过大数据分析比对，今年以来全省纪检监察机关已发现问题线索305件，立案132件，给予党纪政务处分108人 [3] - 在招标投标领域专项监督中，将监督模型嵌入多功能监管系统，通过数据碰撞比对精准识别围标串标等问题线索和风险 [2] - 变“人工跑腿核查”为“数据线上分析”，通过模型运行已发现问题疑点3.5万个，并转化线索超过1100条 [3] 监督关口前移与治理效能提升 - 大数据技术推动实现权力运行全覆盖动态监督和智能预警，从“事后追究”向“事前预警”转变 [3][4] - 通过将监督嵌入“鲁执法”等业务平台，对异常数据及时预警，例如菏泽市推动涉企行政检查频次同比下降30%以上 [4] - 通过对预警信息进行回溯分析，查找权力运行漏洞，推动完善制度，实现标本兼治 [4] - 在医疗领域，通过搭建“智廉医院”等智能监管平台，对不当履职行为进行精准预警，强化源头防控 [4][5]

会议核心议题 - 市委书记马明龙主持召开专题会议 研究推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作 [1] - 强调要深入学习贯彻习近平总书记关于整治群众身边不正之风和腐败问题的重要指示精神以及党的二十届四中全会精神 [1] - 要求保持战略定力 敢于动真碰硬 坚持力度不减、尺度不松、标准不降 推动集中整治取得更多实绩实效 [1] 整治策略与方法 - 推进集中整治要坚持办案开路 聚焦重点项目、关键少数 实施风腐同查 [1] - 要狠抓类案查处 深挖窝案串案 压茬攻克一批有影响、有分量的典型案件 持续惩治蝇贪蚁腐 [1] - 持续推进全国性、省级重点整治项目 紧扣省纪委明确的突出问题 集中力量、持续攻坚 [2] - 聚焦16件具体实事 深入基层、深入群众 健全群众点题、部门答题、纪委监督、社会评价机制 精准纠治顽瘴痼疾 [2] 长效机制建设 - 逐步实现由表及里查根查源、建章立制促改促治 加强个案剖析、类案分析 [2] - 建立健全维护群众利益常态长效机制 充分发挥双专班作用 查改治一体推进 [2] - 完善基层监督体系 切实打通基层监督最后一公里 促进治理常态长效 [2] 责任落实与工作部署 - 以中央纪委督导组反馈意见整改为契机 拧紧责任链条、层层传导压力 [2] - 持续推动正风反腐向基层延伸、向群众身边延伸 [2] - 各级党委（党组）要扛起主体责任 主要负责同志要切实履行第一责任人责任 [2] - 市纪委监委要当好指挥部、战斗队 更加有力抓统筹、抓调度、抓落实 [2] - 相关职能部门要把群众利益摆在首位 全力抓好本系统本领域整治任务 汇聚齐抓共管的强大合力 [2]

大数据监督系统建设与应用 - 贵州省纪委监委制定系统工作方案，明确6方面12项目标任务和32条具体措施，推动大数据技术嵌入监督检查和审查调查业务[1] - 通过采集医保局、民政厅、市场监督管理局等部门数据，形成各领域业务数据主题库，夯实数据比对基础[1] - 采取“理论培训+实操演练”方式，连续举办3期专题培训班和交流會，提升纪检监察干部运用大数据技术的能力[4] 监督模型构建与成效 - 全省纪检监察机关研究建立大数据监督模型132个，通过比对发现异常数据后，线下核查发现问题线索1402件，转立案1037人[3] - 针对死亡人员家属冒领惠民补贴问题建立监督模型，比对发现异常数据2200余条，转问题线索55个，立案23人，追回资金80余万元[2] - 毕节市纪委监委统筹建立项目招投标围标串标、低保享受人员拥有超标准住房等18个监督模型，三都县建立生态护林员领补监督模型[3] 大数据在案件查办中的具体应用 - 建成并优化大数据分析系统，可对相关数据进行关联穿透式分析，有效提升查办案件效率和穿透力[3] - 在查处某地原二级巡视员李某某案件时，利用大数据平台比对异常数据和分析关联信息，锁定关键人物和资金利益链，最终查出涉案人员73人，涉嫌私分国有资产550余万元[4] - 依托民生监督系统建立“迟保漏保”“死亡多领”等数据模型，发现何某某等群众达到年龄但未被纳入补贴发放范围的问题并督促整改[1]

文章核心观点 - 信息化技术与大数据分析模型在纪检监察工作中发挥关键作用，通过数据碰撞比对精准识别问题线索并助力案件突破 [1][2][3] - 成立专职大数据监督工作组，整合技术与办案力量，推动数字技术深度融入监督办案全流程 [3][5] - 通过系统性培训提升纪检监察干部的数字素养与大数据应用实战能力，以支持数字纪检监察体系建设 [5] 技术应用与成效 - 利用大数据分析模型，按年检审核通过率、重复上线检测车辆等规则进行碰撞分析，发现车管所大型机动车年检审核数据异常并立案5件，留置2人 [2] - 在查办城投公司原董事长案件时，构建“公职人员经商办企业”等数据分析模型，发现工程项目老板通过他人将好处费转入涉案人员公司的证据 [3] - 在应急管理局原副局长案件中，通过多维度数据碰撞比对，识破“居间费”伪装，还原受贿事实，当事人最终被开除党籍和公职并依法处理 [5] 组织与能力建设 - 成立由班子成员任组长的大数据监督工作组，以技术监督室人员为核心，抽调“既懂办案、又懂技术”的业务骨干 [3] - 工作组人员加入专案组，实现从配合单一数据分析向主动服务全案数据综合分析的转变 [3][4] - 将数字素养作为队伍建设重要内容，通过业务培训、以案代训等措施提升干部的大数据应用实战能力 [5]

全面从严治党主体责任与监督责任 - 习近平总书记强调强化全面从严治党主体责任和监督责任 要求党委主动抓管、纪委履行好专责监督 各责任主体需知责、担责、履责[1] - 派驻纪检监察机构是履行监督专责的重要力量 其设置和职责由党章固定和赋予 彰显党中央对派驻监督的高度重视[2] - 派驻监督是强化党内监督的重要制度安排 代表上级纪委对下级党组织监督 实现党内监督不留死角[3] 派驻监督的职责定位与效能发挥 - 派驻监督是政治监督 坚持以"两个维护"统揽 构建监督、办案、整治、提升的完整闭环[4] - 坚守"两个维护"使命任务 将政治监督作为根本任务 构建立体式监督机制确保党中央生态环境领域决策部署一贯到底[5] - 坚持正风反腐一体深化 运用"三不腐"方针方略 聚焦生态环保督察执法等重点领域深挖新型腐败线索[6] 责任体系构建与贯通协同机制 - 紧盯主体责任落实 明晰各主体责任要求 形成各司其职、齐抓共管的工作格局[7] - 建立横向到边、纵向到底的责任体系 推动驻在单位党组和司局单位建立主体责任"两级清单"和监督责任"两个清单"[8][9] - 构建畅通的沟通机制 在领导班子层面建立常态化沟通 在工作层面建立重大事项共同调度机制[10] 监督治理的具体实践与成效 - 精准问责以强化主体责任意识 针对问题多发部门将查人、查事、查责任、查制度一体推进[7] - 聚焦大事要事难事打造推动主体责任落实的载体 如推动建立习近平总书记重要批示件"回头看"机制[5][9] - 做深做实查办案件"后半篇文章" 推动驻在单位开展以案为鉴 打出警示教育、专项排查、系统整治"组合拳"[6]

作风建设与高质量发展关系 - 优良作风是推动高质量发展的坚强保障，作风正则人心齐，人心齐则事业兴 [1] - 持续促进作风向优向好对提高精准服务质效、营造稳定公平透明可预期的市场环境、形成高质量发展强大合力具有重要影响 [1] - 党员干部优良作风与经济社会高质量发展是相辅相成相互促进的有机整体，作风正则干群和、社会稳、发展快 [2] 纠治作风顽疾具体措施 - 坚持风腐问题一体查纠，将风腐同查同治理念贯穿监督执纪执法全过程，既查清腐败问题也深挖作风根源 [2] - 贯通融合各类监督力量，加强纪检监察监督与其他监督协作配合，打通部门间信息壁垒，强化大数据赋能，实现重点项目全周期嵌入式监督 [2] - 紧盯政策决策、执法司法、招标投标等重点领域和关键环节，健全经常性发现和整治作风问题的长效机制 [3] - 深化以案促改促治，推动四风问题多发单位加强类案分析，全面梳理制度建设薄弱点、权力运行风险点、监督管理空白点 [3] - 持续强化震慑效应，紧盯项目审批、招商引资等关键领域，严肃整治推诿扯皮、吃拿卡要等突出问题，精准查处隐形变异四风问题 [4] - 开展点题监督，针对企业群众反映强烈的不正之风和腐败问题，深入一线开展监督检查，加大力度纠治涉企风腐问题 [4] 监督手段创新 - 打造智慧监督模式，通过大数据比对分析及时预警、精准发现四风苗头性倾向性问题，实现全天候全方位监督 [4] - 强化大数据赋能，实现对重点项目从立项到验收的全周期、嵌入式监督，让权力在阳光下运行 [2] 激励担当作为机制 - 把从严管理监督和鼓励担当作为统一起来，最大限度激发党员干部干事创业积极性、主动性、创造性 [5] - 推动知责明责，经常性提示提醒党员干部特别是领导干部扛牢政治责任、明确使命任务、带头担当作为 [5] - 强化担责守责，紧扣十五五时期战略任务和重大举措，深化落实政治监督工作办法，推进政治监督具体化精准化常态化 [5] - 激励履责尽责，推动各级党委发挥主体作用，为敢于担当、踏实做事的干部撑腰鼓劲、保驾护航 [5] - 加强诬告行为治理，对失实检举控告及时予以澄清，向诬告者亮剑、为干事者撑腰，维护干部合法权益和干事积极性 [6] - 坚持惩前毖后、治病救人方针，对受处分干部深入谈心谈话，加强跟踪回访和帮扶教育，注重教育转化和正向激励 [7] 营商环境优化 - 把纠治作风顽疾和优化营商环境紧密结合起来，严肃查处不担当、不作为、乱作为以及做选择、搞变通等问题 [2] - 深化清廉单元建设，推进清廉机关、清廉企业等建设，制定工作指引和建设标准，推动各部门坚持管行业必须管行风 [3] - 当前经营主体对监管执法、政策执行等方面诉求更加多样，对点面结合、系统治理推进营商环境向上向好需求强烈 [4]

文章核心观点 - 社区通过强化财务监督和公开机制，有效治理了集体资金管理混乱的历史问题，提升了治理透明度和居民信任度 [1][2] 财务管理问题与整改 - 过去社区集体资金管理存在公款私存、账目混乱等“糊涂账”问题，例如店马路绿化带60000多元租金长期存入私人账户 [1] - 镇纪委通过逐笔核对账目厘清明细，发现并查处了社区干部王某某套取集体资金的行为 [1] - 建立常态化监督机制，每月有镇纪委干部检查集体资金是否存在公款私存，镇农经站进行“回头看”以防问题反弹 [1] 治理透明度提升 - 社区公示栏公开账目明细，居民可通过小微权力“监督一点通”平台随时查询社区每月收支情况 [2] - 社区干部主动走家串户，向居民说明资金用途，沟通频率显著增加 [2]