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美联储主席鲍威尔:今天我们就改善沟通方式进行了高度讨论,包括对经济预测摘要的调整,秋季将就沟通方式的调整进行更详细的讨论。
快讯· 2025-06-19 03:02
美联储主席鲍威尔:今天我们就改善沟通方式进行了高度讨论,包括对经济预测摘要的调整,秋季将就 沟通方式的调整进行更详细的讨论。 ...
鲍威尔:美联储将考虑加强沟通工具的改进
快讯· 2025-06-19 02:43
智通财经6月19日电,美联储主席鲍威尔表示,美联储将考虑加强沟通工具的改进,例如点阵图。 鲍威尔:美联储将考虑加强沟通工具的改进 ...
美联储主席鲍威尔:框架审查将在今年夏末完成,届时将考虑是否对沟通策略进行调整。
快讯· 2025-06-19 02:39
美联储主席鲍威尔:框架审查将在今年夏末完成,届时将考虑是否对沟通策略进行调整。 ...
今夜,美联储“点阵图”或将巨变
金十数据· 2025-06-18 11:04
美联储点阵图关注焦点 - 市场高度关注美联储点阵图中2025年降息预测中值可能显示一次或两次降息 [1] - 当前会议缺乏利率调整悬念 但点阵图预测因经济前景不确定性而引发争议 [1] - 点阵图预测中值的微小变化可能重塑政策叙事 例如2024年6月会议将降息预测从三次调整为一次 但实际实施100基点降息 [1][2] 点阵图预测分布与调整机制 - 3月点阵图显示19位官员预测分布:4人零次降息 4人一次 9人两次 2人三次 中值为两次 [2] - 本周会议只需两位官员下调预测 中值可能从两次降息降至一次 [2] 点阵图制度的争议与改革 - 点阵图在经济前景明朗时有效 但应对意外时易引发混淆 官员坦言预测存在局限性 [3] - 美联储主席强调点阵图非政策承诺 但市场仍视其为政策背书 [3] - 点阵图自2012年推出 目前可能面临改革 包括取消中值预测或改用集中趋势值 [3][4] 影响本次预测的关键因素 - 关税政策增加通胀上行风险 可能导致官员下调2025年降息预测 [5] - 劳动力市场疲软与关税不确定性并存 部分官员可能选择维持预测不变以避免虚假精确性 [5]
招聘平台的悖论:它越赚钱,你越难找到工作
21世纪经济报道· 2025-06-18 09:25
招聘平台商业模式分析 - 招聘平台主要收入来源为B端企业付费,部分平台99%营收来自B端客户[1][6][15] - 行业进入变现阶段,采用"会员+道具"双轨制收费模式,包括基础岗位发布费和增值沟通服务费[2][5][7] - BOSS直聘2023年营收达73亿元,净利润同比增长40%,显示行业整体盈利能力强劲[6] 收费结构与用户痛点 - 收费项目碎片化:基础会员398元/月仅含3个岗位发布权,竞招岗位需额外支付88-518元/次[2] - 增值服务分层明显:年费2万元套餐含基础置顶卡,精准置顶卡需单日支付596元,曝光刷新卡按1500人次328元计价[2][11] - 中小企业投诉集中:BOSS直聘累计投诉近8000条,智联招聘约2000条,主要针对收费不透明和涨价问题[6] 匹配效率问题 - 简历筛选效率低下:案例显示700份投递仅3份合格,匹配率不足0.5%[8][9] - 搜索功能受限:查看完整简历需年卡,主动沟通次数需额外购买畅聊卡(400元/40次)[9][11] - 非结构化信息匹配困难:技术岗需垂直项目经验,现有付费筛选功能难以精准覆盖[12] 行业竞争格局 - 市场集中度稳定:BOSS直聘占据第一梯队,月活时长是第二梯队前程无忧/智联招聘的2倍[17] - 新兴竞争者切入细分市场:快手"快聘"专注蓝领招聘,抖音通过直播链接转化求职者[16] - 传统平台仍具不可替代性:非标准化岗位需求仍需依赖综合型招聘平台[16][17] 商业模式深层矛盾 - 平台激励机制错配:促使企业增加投递量而非提升匹配质量,导致长期效率低下[15] - 营收结构单一:BOSS直聘99%收入依赖企业端,其中40%来自年费5000元以下中小客户[15] - 僵尸岗位争议:求职者质疑平台纵容虚假岗位,HR解释多为人才储备需求[13] 行业发展趋势 - 市场规模曾单年增长48%:2021年线上招聘规模因疫情催化快速扩张[6] - 老牌平台资本动作频繁:前程无忧计划2024年重新赴港上市[6] - 监管存在空白:现行规定未明确企业端收费标准,区别于电商平台收费规范[17][18]
力品药业(厦门)股份有限公司申请II类会议
搜狐财经· 2025-06-17 05:20
根据《药物研发与技术审评沟通交流管理办法》(2020年第48号通告),沟通交流会议分为Ⅰ类、Ⅱ类 和Ⅲ类会议,就关键阶段重大问题进行沟通交流。Ⅱ类会议一般安排在申请后60日内召开,系指为药物 在研发关键阶段而召开的会议,主要包括下列情形:新药临床试验申请前会议、药物Ⅱ期临床试验结 束/Ⅲ期临床试验启动前会议、新药上市许可申请前会议、风险评估和控制会议。 金融界6月17日消息,据CDE官网沟通交流公示,于6月17日收到力品药业(厦门)股份有限公司申请 的"II类会议",当前状态"处理中"。 主要股东信息显示,力品药业(厦门)股份有限公司由YING YE持股18.3409%、深圳市红杉瀚辰股权 投资合伙企业(有限合伙)持股15%、厦门力品投资管理合伙企业(有限合伙)持股13.2468%、深圳市 招银肆号股权投资合伙企业(有限合伙)持股7.9554%、先进制造产业投资基金(有限合伙)持股 6.9643%。 来源:金融界 力品药业(厦门)股份有限公司,成立于2012年,位于厦门市,是一家以从事医药制造业为主的企业。 企业注册资本41237.1134万人民币,实缴资本41237.1134万人民币。 通过天眼查大数据分析 ...
信“心”心理问答| 当学霸父亲遇上焦虑孩子
经济观察报· 2025-06-16 09:13
(原标题:信"心"心理问答| 当学霸父亲遇上焦虑孩子) 读者来信: 您好,我是一位三年级孩子的母亲,此刻正被家庭和孩子教育的问题深深困扰,希望能得到一些方法和 思路。 孩子这次数学考试只考了 72 分,本就担心孩子的学习情况,没想到回家后,丈夫当着孩子的面指责 我 " 不会教 "" 连孩子都管不好 " ,还说 " 这孩子将来能有什么出息 " 。这样的场景几乎每周都会上演,让 我感到无比压抑,也对未来的家庭生活充满担忧。 我的丈夫是理科博士,从小就是 " 别人家的孩子 " ,他坚信 " 严师出高徒 " 。孩子作业写错一道题,他都 会冷嘲热讽: " 这么简单的题都不会?你当妈的每天在干什么? " 我尝试和他沟通,希望他多鼓励孩 子,毕竟孩子已经很努力了,可他却指责我溺爱孩子,说不严格要求孩子将来无法参与竞争。我们之间 始终无法达成共识,每次交流都以争吵收场,他的 " 唯成绩论 " 压得我快喘不过气。 更让我揪心的是孩子的变化。上周,孩子哭着问我: " 妈妈,我是不是真的很笨? " 看着孩子满是不安 与自我怀疑的眼神,我的心都碎了。现在他开始逃避写作业,甚至装病不想去学校。我带他做了心理测 评,结果显示孩子已有轻度 ...
以色列总理内塔尼亚胡:我们提前通知过美国和特朗普。
快讯· 2025-06-16 00:23
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