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2025年江苏18万新发展新就业形态劳动者加入工会
扬子晚报网· 2025-12-29 22:17
此外,会议还审议通过了《江苏省总工会第十五届委员会第八次全体会议决议》。 扬子晚报网12月29日讯(记者 曹卢杰)12月29日,江苏省总工会第十五届委员会第八次全体会议在宁 召开,总结了今年以来工作,部署了2026年任务。 2025年,全面推动全省工会工作取得新进展新成效。深化"劳模工匠进校园 思政教师进企业"工作,线 上线下(300959)宣讲覆盖面持续扩大。建成"江苏工人大思政课"线上专区,全面推进"职工思想政治 工作进班组"工程。组织开展全省引领性劳动和技能竞赛、长三角地区职工职业技能竞赛,示范带动全 省各类竞赛活动广泛深入开展。举办首届江苏省班组长数字能力大赛,组队参加全总第二届职工数字化 应用技术技能大赛决赛和第五届全国工业设计职业技能大赛决赛。组织一大批特色鲜明的竞赛活动,以 赛促训、提升技能。121人被评为全国劳动模范和先进工作者,11名工匠人才被全总认定为大国工匠。 发布"寻找最美的她"百名巾帼劳模工匠图鉴,展示科技创新与产业创新"她力量"。组织产改督查,聚焦 重点、持续发力,推动产改向纵深发展。全年新发展新就业形态劳动者会员18万人。持续锻造苏工 暖"新"活动品牌,联动开展"8+X"综合服务 ...
【关爱新就业形态劳动者】专项保障惠及青岛二十万“小哥”
新浪财经· 2025-12-25 03:51
高效帮扶的背后,是青岛市总工会早布局、强保障的制度支撑。早在2021年,青岛市总便率先启动新就 业形态劳动者温暖行动,通过完善工会常态送温暖机制,创新设立新就业形态劳动者专项综合互助保 障。该保障面向每一名新加入工会组织的新就业形态劳动者免费赠送,提供1年期的"重大疾病+意外伤 害"或"重大疾病+女职工特殊疾病"保障组合,以"小投入"撬动"大保障"。保障范围覆盖30类重大疾病、 12类女职工特殊疾病以及交通事故等意外伤害,最高报销额度达21.5万元。 作为青岛市政府2025年重点办好的15件民生实事之一,这项面向货车司机等新就业形态劳动者的专项保 障工程,正持续织密权益保障安全网。 今年11月初,青岛一名货车司机在运输途中不幸遭遇货车侧翻事故身亡。悲痛之余,其家属通过"职工 之家"APP在线提交了互助金申请。青岛市总接到申请后迅速响应,立即启动多方联调机制核实事故情 况。在确认符合保障条款后,当月便将10万元互助金足额支付到位。"流程网上办、会员零跑腿"的便捷 服务,让工会的关怀真正转化为触手可及的温暖,切实减轻了遇难职工家庭的负担。 (来源:工人日报) 本报讯 (记者张嫱)近日,一笔10万元的"新就业形态劳 ...
凝心铸魂践初心 赋能奋进启新程
新浪财经· 2025-12-25 00:47
(来源:劳动午报) 转自:劳动午报 "十四五"收官之际,密云区总工会交出了一份沉甸甸的成绩单:开展技能竞赛30场、覆盖20万余人次, 建成210余个工会服务阵地,为职工挽回经济损失近3500万元……5年来,密云区总工会聚焦主责主业, 主动担当作为,在职工思想引领、技能人才培育、维权服务保障、组织建设提质等方面多点突破,用实 干与创新书写了新时代工会工作的精彩篇章。 凝心铸魂 思想引领筑牢职工信仰之基 "十四五"期间,密云区总工会将职工思想政治引领作为首要任务,构建"线上+线下"立体宣传矩阵,以 理论武装、阵地建设、典型引领、文化浸润为抓手,团结引领广大职工听党话、跟党走。 线上宣传阵地活力迸发。"密云工会"微信公众号与各媒体平台深度联动,形成全方位宣传矩阵,生动讲 述密云工会故事,展现职工风采,让工会声音传播得更广、更远。线下主题教育同样深入人心:"中国 梦·劳动美"系列宣传教育活动连续开展五年,近百场宣讲报告会走进企业车间、社区广场、校园课堂, 激发职工群众的爱国情、强国志、报国行。 典型引领发挥示范效应。密云区总工会精心遴选56个先进集体、160名先进个人组成劳模工匠宣讲团, 深入基层开展技能帮扶与事迹分 ...
463个工会爱心驿家为劳动者打造烈日下的清凉港湾
杭州日报· 2025-07-23 10:12
爱心驿家服务内容 - 杭州463个爱心驿家开启清凉模式,为户外劳动者提供防暑降温服务,例如提供由省中医院专家专门配置的防中暑中药凉茶[1] - 钱塘区河庄街道知行社区爱心驿家设置爱心冰柜,每日补充矿泉水、绿豆汤和老冰棍等清凉饮品[1] - 市职工服务中心岳王路爱心驿家建立清凉补给站,在整个夏季提供绿豆汤、乌梅汤、西瓜汁等解暑特饮[2] - 爱心驿家服务从基础的歇脚、热饭、充电提升至提供心理健康关怀、高温情绪管理讲座、法律援助及新就业群体子女暑托服务等全方位服务[2][3] 爱心驿家运营与创新模式 - 萧山区总工会打造数字化服务平台“工厢家”,通过微信端集成20余项服务功能,PC端实现站点智能管理,数字驾驶舱实时分析劳动者需求热力图[2] - “工厢家”小程序可显示最近休息点的实时状态,并以户外劳动者聚点为半径形成“200米辐射圈”,将零散服务点串联成网[2] - 岳王路爱心驿家开展“我在工会驿站当站长”活动,来自省、市机关的20名党员干部轮流入驻,利用行业优势输出特色关爱[2] - 同步新建24小时智能化服务站点12家[3] 爱心驿家建设规模 - 杭州市总工会已建成市级爱心驿家463家[3] - 其中省级最美站点92家,全国级最美站点59家[3]
金湖县:派驻组联动总工会打造“工会驿站”服务民生
新华日报· 2025-06-04 09:15
工会驿站建设 - 金湖县纪委监委派驻二组联合县总工会推动"工会驿站"建设,解决户外劳动者"吃饭难、喝水难、休息难"问题 [1] - 全县已建成标准化工会驿站15个,覆盖环卫工人、外卖骑手、货车司机等户外劳动者密集区域 [3] - 驿站配备空调、微波炉、医药箱、充电设备等设施,并提供法律援助、技能培训等延伸服务 [3] 技术创新与产业升级 - 助企兴企劳模志愿服务队针对高端装备制造、新材料企业技术瓶颈开展技术咨询与难题攻关 [2] - 开发区党员劳模李飞点对点服务企业,精准高效解决发展难题,持续优化营商环境 [2] 技能培训与人才支撑 - 开发区党员劳模志愿服务队组织企业进行知识产权专题培训和"产业微课堂"仪器仪表产业链分析培训 [2] - 相关培训提升职工专业技能,为企业发展提供人才支撑 [2] 企业文化建设 - 党员劳模走进重点企业挖掘提炼企业核心价值观,开展思想政治与文化教育活动 [2] - 劳模志愿者开展主题宣讲如《党工共建劳模引领 助推企业高质量发展》,增强企业凝聚力 [2] 健康与法律服务 - 卫健委党员劳模沈翠干组织医护志愿者开展免费医疗活动,累计为600余名群众提供义诊服务 [4] - 市监局党员劳模耿正松成功调解美容院、星巴克咖啡店等消费纠纷8次,保障职工合法权益 [4] 长效机制与未来规划 - 采用"工会主导+社会参与+志愿者协作"模式,动员爱心企业捐赠物资,建成24小时服务驿站4个 [4] - 未来将扩大覆盖范围,探索"驿站+党建""驿站+志愿者+普惠服务"等新模式 [4]
西湖区职工有了专属“服务超市”
杭州日报· 2025-04-29 10:31
主题活动 - 西湖区总工会举办"百年工运 追光而行 致敬劳动者"主题活动,通过舞蹈、朗诵、数字人发布等形式回顾百年工运史,吸引110余名工会干部和新就业群体参与 [1] - 活动开场舞蹈《AI杭州》由浙工学堂导师和学员代表表演,展现新时代劳动者风貌 [1] - 5位劳模工匠和职工代表朗诵诗歌《百年工运 追光而行》,并成为西湖区首批"中国工人大思政课"骨干宣讲员 [1] - 现场发布10家"中国工人大思政课"西湖区教育实践基地名单,为劳动者提供多元学习实践平台 [1] 数字化服务 - "西小工"数字人正式亮相并发布"西工市集"一站式便捷服务平台 [2] - "西工市集"首期推出七项新就业形态劳动者专属服务,包括思想政治引领、生活服务、健康服务和专业技能服务四大类 [2] - 平台依托西湖工会官方微信公众号,采用数字技术赋能智慧管理,实现服务需求高效传达 [2] - 职工可在线预约和查看记录,管理员可通过后台精准管理服务项目 [2] - 西湖区总工会计划将"西工市集"打造成24小时可预约的职工"服务超市",未来将上线更多服务 [2] 服务内容 - 思想政治引领方面推出"班前十分钟"活动 [2] - 生活服务方面提供公益理发和美丽杭州一日游 [2] - 健康服务方面包括免费健康体检和免费健康证福利 [2] - 专业技能服务方面提供法律咨询服务和急救培训 [2]