公司概况与校招薪资 - 贝壳公司业务面向互联网产品，技术栈积累与互联网大厂高度匹配，是互联网中厂中不错的就业选择[4] - 公司为本科毕业生提供的普通offer月薪为20k~21k，sp offer月薪为23k，均按16个月计算，年度总包分别为32w~33.6w和36.8w[5][7] - 公司为硕士毕业生提供的普通offer月薪为23k，sp offer月薪为25k，均按16个月计算，年度总包分别为36.8w和40w[5][7] - 公司整体月薪base基本在20k以上，薪资水平接近互联网大厂，且提供免费餐饮[6] - 公司常规工作时间为早十晚七点半，可能存在加班至晚上9点的情况，但工作强度被认为比大厂轻松[6] 面试难度与考察内容 - 贝壳校招面试难度与互联网大厂相近，面试内容以考察计算机基础知识（八股文）为主[8] - Java后端开发一面涉及计算机网络、Java基础、JVM、Java并发、MySQL、Linux等多个技术栈，整体面试时长约20-30分钟[8] - 具体技术问题涵盖HTTP状态码分类及常见状态码含义、Session与Cookie的区别、运行时异常与非运行时异常的区别等[9][10][11][12][13][14][15] - 面试还考察了抽象类与接口的区别、StringBuffer与StringBuilder的区别及适用场景、JVM内存结构、多线程实现方式等核心Java知识点[16][17][18][19][21][22][24][25][26][27][28][30] - 深入的技术问题包括线程池的七大核心参数、synchronized关键字的底层原理（涉及对象监视器、锁状态升级等）、数据库索引为何采用B+树数据结构等[31][32][33][34][35][36][38][39][40][42][43][44]

合并交易概况 - 特讯通讯与Cox Communications达成合并协议 交易对Cox估值约345亿美元(含债务) [1] - Cox家族将成为合并后公司最大股东 持股23%并获得董事会席位 [1] - 该交易有望成为2023年规模最大的合并之一 [1] 行业竞争背景 - 有线电视行业面临AT&T和T-Mobile等无线运营商的激烈竞争 这些公司通过互联网产品抢夺宽带客户 [1] - 流媒体公司如奈飞正在颠覆传统付费电视业务 [1] - 行业趋势显示消费者更倾向从同一服务商购买互联网和移动电话服务(融合趋势) [2] 战略意义 - 合并将增强公司在创新 产品竞争力和客户服务方面的能力 [2] - 合并使公司更有能力通过打包销售产品和高效投资基础设施来应对融合趋势 [2] - 特讯通讯正积极推广移动固定捆绑服务以提高用户获取和留存率 [2] 公司现状 - 特讯通讯以Spectrum品牌运营 是美国最大有线电视公司和第二大宽带服务提供商 [3] - 截至3月底 公司拥有超过1200万视频用户和约3000万互联网客户 [3] - Cox Communications为美国最大私营宽带公司 服务近700万客户 [2] 历史背景 - 特讯通讯与Cox早在十多年前就探讨过潜在交易 [1] - Liberty Media董事长John Malone曾公开支持特讯通讯与媒体/电信竞争对手合并 并提及Cox为潜在候选 [1] - Cox家族结束70多年完全控股历史 20世纪60年代进入有线电视领域 [2] 交易预期 - 两家公司的系统和地区覆盖预计将形成互补 提高通过监管审查的可能性 [2] - 交易可能成为美国反垄断审查的"试金石" [2] - 特讯通讯去年已同意以全股票交易方式收购Liberty Broadband Corp [3]