公司战略与社会责任 - 公司创始人自2015年起，每年春节自掏腰包向家乡60岁以上老人每人发放一万元红包，并持续赠送年货，体现了企业家的乡土情结[2] - 公司的反哺模式从“送钱送物”的短期输血，升级为“建产业、造岗位、育生态”的长期造血，致力于为家乡创造自我发展的内生动力[3] - 公司通过近20年的深耕，将自身发展与城市命运深度绑定，形成了“情感共鸣 + 产业共赢”的双向奔赴模式，诠释了新型实体企业的社会责任[6] 产业布局与地方经济影响 - 公司在宿迁的产业布局带动了500余家互联网企业相继落户，使宿迁全市电商企业达到2.98万家，位居全省第二[3] - 宿迁已发展成为全国知名的国家电子商务示范基地和全国跨境电商综合试验区，省级以上电商示范点达152个，数量全省领先[3] - 公司与宿迁的合作是“双向奔赴”的典范：宿迁获得了龙头企业的深度扎根并搭上数字经济快车，公司则获得了稳定的运营基地、政策支持和品牌信任[5] 具体项目与创新实践 - 公司通过产业布局，实现了其创始人家乡光明村适龄劳动力100%就业，帮助许多家庭实现“一人入职、全家安定”[2] - 家乡成为公司的产业试验田与人才蓄水池，例如，今年送往光明村的年货由搭载L4级自动驾驶系统的“独狼”第六代智能配送车从京东物流亚洲一号宿迁智能产业园发出[5] - 公司在宿迁正式落成并投入使用了崭新的综合AI教室，这是其3C数码业务启动“AI燎原计划”的一部分[5]

文章核心观点 - 重庆市开州区通过构建线上线下结合的精准就业服务体系、发展本地产业集群提供就业岗位、实施技能培训以及鼓励创业等系统性措施，成功吸引并服务了大量返乡人员，将“人口红利”转化为推动当地高质量发展的动力 [3][5][6][8][9][10] 返乡就业服务体系建设 - 开州区建立了三级联动服务网络，运用大数据监测重点地区、行业人员的返乡动向，并在元旦至春节窗口期积极摸排，2026年初已摸排出2000多名有就业需求的返乡人员 [3] - 线上搭建公共就业服务平台，根据求职者画像进行智能岗位推送，实现全流程线上服务，线下每月举办两次现场招聘会进行精准对接 [3][5] - 2025年开州区累计举办专场招聘活动50余场，发布岗位信息5.1万个，全年达成就业意向1.68万人，帮助1.18万名农民工实现就近就业，促进5万名脱贫人口实现转移就业 [5] 本地产业发展与就业吸纳 - 开州区电子信息、智能制造等产业集群蓬勃发展，为返乡人员提供产业沃土，例如紫建电子股份有限公司创建“就业帮扶车间”，累计吸纳农民工就业200余人 [6] - 2025年，开州区有42个项目落地开工，30家企业顺利投产，累计吸纳就业近3000人，实现产业发展与就业扩容同频共振 [6] - 返乡人员在本地企业就业可获得稳定收入，例如有工人月收入约5000元，并方便照顾家庭 [6] 技能培训与就业促进 - 开州区深入实施“技能照亮前程”专项行动，依托“开州金厨”等劳务品牌，开展中式烹饪、养老护理等实用技能培训 [8] - 2025年，累计开展各类技能培训5174人次，培训后就业率达70%以上 [8] 创业引导与“归雁经济”深化 - 开州区通过创业担保贷款、一次性补贴等政策支持返乡人员创业，成功案例包括农民工转型为餐饮店主并带动老乡就业增收 [9] - 系统性地培育创业生态，从安居落户、子女教育到市场拓展、技术升级全程赋能企业发展 [10] - 2025年全年引进项目128个，投资额同比增长58%，吸引返乡创业1836人 [10]

文章核心观点 - 河南省方城县通过构建创业服务全链条、举办特色赛事活动以及深化产教融合等一系列措施 有效推动了返乡创业与就业增长 形成了以创业带动就业、促进产业发展的良性循环 [1][2] 创业与就业成果 - 今年以来新增返乡创业2626人 带动就业近2万人 [1] - 发放创业担保贷款77笔 总金额4644万元 吸纳重点人群就业近500人 [1] - 开展职业技能培训1.8万人次 新增技能人才4059人 其中高技能人才2166人 [2] 创业服务体系建设 - 依托公共就业服务体系与“互联网+就业创业”信息系统 搭建覆盖“项目推介—政策咨询—开业指导—融资服务”的一站式创业指导体系 [1] - 通过“创业培训+创业贷款+创业指导”组合拳提供服务 开展网络创业培训37期 1500余人次接受专业指导 1800余人次获得精准创业辅导 [1] - 优化创业担保贷款服务 简化申请材料并压缩办理时限 以加速政策红利直达 [1] 赛事活动与人才激励 - 创新举办方城烩面师傅职业技能大赛、青年创新创业大赛等特色活动 吸引215个创业项目同台竞技 [2] - 评选出制造业组、服务业组、乡村振兴组各类奖项24个 发放创业扶持资金72万元 [2] - 赛事活动有效吸引方城籍在外务工青年返乡创业 实现从“归雁”到“头雁”的转变 [2] 产教融合与技能培训 - 围绕超硬材料、装备制造等县域主导产业 深化校企合作与产教融合 [2] - 构建“培训机构+企业自主+行业内部+职业院校”四位一体培训体系 开设与产业需求高度匹配的课程 [2] - 打造“培训+取证+招聘+就业”闭环服务 确保创业者技术能力与市场对接 [2]

政府政策与区域经济 - 湖南蓝山县通过产业扶持、创业补贴、金融资助、成立县级湘商回归和返乡创业工作专班、设立乡镇创业指导服务站提供全流程服务、开展“菜单式”培训并宣传创业典型等措施，全方位支持“归雁经济” [1] - 2025年，该县新增返乡创业主体1440个，带动三千余名群众实现家门口就业增收，为县域经济与乡村振兴注入新动能 [1] 公司（兴营木制品厂）经营与发展 - 公司负责人吴绪胜于2013年赴广东家居行业务工，从普通员工成长为设计主管，2022年响应家乡号召返乡创办兴营木制品厂 [1][2] - 公司目前常年吸纳30余名村民就业，年人均增收约4万元人民币，为员工提供了兼顾赚钱与顾家的就业机会 [2] - 公司负责人身兼村支部委员，免费为务工村民提供技能培训，并积极吸纳残疾人等特殊群体，量身定制适配岗位 [2] - 公司今年再投入100万元人民币新增20台数控设备，提升了生产效率与产品质量，并通过开通多平台电商及设立直播间来拓宽销售渠道 [2] - 公司规模从创办时的500多平方米扩大至1000多平方米，年产值达300多万元人民币，提供31个稳定就业岗位 [2] - 公司通过直播间销售萌宠摆件、创意家居等木制工艺品，吸引网友互动下单 [1][2] 行业趋势与影响 - 在蓝山县，许多“归雁”带回技术、资金与经验返乡创业，为家乡经济增添活力，并为群众提供就近就业机会，成为乡村振兴的重要力量 [4]

文章核心观点 - 江苏省沭阳县通过筑牢产业根基、打造创业磁场、优化营商环境等一系列措施，成功实现了从人口大量外流的“打工经济”向吸引超32万人返乡的“归雁经济”转型，其发展逻辑深刻重塑为以产业聚人、以服务留人、以环境养人 [1][2][9] 人口与就业回流 - 沭阳县户籍人口近200万，曾因经济落后导致高峰时期45万人外出务工，如今返乡创业就业总人数累计超过32万人，在外务工人员从45万人降至18万人 [1][2] - 以传统花木产业为例，其主产区乡镇的大学生返乡创业就业率达到60% [2] - 工业经济为城乡居民提供了超30万个就业岗位，同时花木电商、快递物流、图书交易等特色服务业形成了多层次就业“蓝海” [3][4] 经济发展与产业成就 - 沭阳县GDP连续五年跻身“千亿俱乐部”，2024年全国百强县位次跃升至第25位 [1] - 聚力打造绿色家居、纺织服装、机电装备三大百亿级产业集群和15条重点产业链，已培育规上工业企业1157家，国家级高新技术企业147家 [3] - 构建起“千亿园区领飞、百亿乡镇高飞、其他板块竞飞”的工业“雁阵” [6] - 2024年，沭阳人均可支配收入34173元，同比增长6.1% [4] 创业扶持与人才培育 - 组织实施“沭商回归”计划，大力开展乡情招商、商会招商、产业链招商 [2] - 实施“技能沭阳”行动和“互联网+职业技能培训”行动，培养了8200名产业带头人、3.3万名农业经纪人和2.9万名乡土人才，5.4万名农民“持证上岗” [4] - 设立全民创业风险扶持资金，近四年发放各类创业贷款超18亿元 [8] - 例如，“95后”创业者通过“富民创业贷”获得贴息50%的100万元贷款，创办的公司年产值达2000万元，带动40多名大学生就业 [8] 营商环境与企业案例 - 树立“无事不扰、有困必帮”的服务理念，有企业实现了“当年投产、当年入规” [5] - 良好的营商环境形成以商引商的“葡萄串效应”，吸引天能集团、新东旭纺织、红柳纺织等龙头企业追加投资，吸引上下游企业集聚 [5] - 江苏机器时代文化创意有限公司自2019年落户后多次增资扩产，平均每年新招工约600人，其一个工厂直接带动近4000人稳定就业 [2][8] - 艺森园艺基地通过“云端拍卖会”，百余件盆景成交额达60万元 [1] 产业转型与新就业形态 - 推动传统木材产业向高附加值领域转型，如企业专注木质拼接玩具、木质仿真花等文创产品 [8] - 大力拓展数字经济、银发经济等新就业形态，开发见习岗位、公益性岗位以应对就业岗位增长放缓和技能错配等挑战 [8] 公共服务与生态优化 - 着力打造“15分钟创业就业服务圈”，搭建县乡村三级标准化服务网络 [9] - 通过提升教育、医疗、人居环境等公共服务水平，努力消除城乡生活落差，让返乡人员安心扎根 [9]

归雁经济政策与成效 - 旬阳市大力发展“归雁经济” 通过完善信息库 细化政策 强化服务保障吸引人才返乡创新创业 [1][2] - 近两年旬阳籍在外创业能人回乡创办企业113家 年产值达20亿元 带动5000余人就业 [5] - 旬阳高新区入园重大工业项目中 70%为本土人才回乡创业项目或本土人才牵线引进项目 [4] - 旬阳市目标在5年内吸引3000名返乡人才创业就业 [7] 返乡创业典型案例：农业与旅游 - 陕西拦河岭农业旅游有限公司探索“稻虾共生”模式 投资100余万元建设40亩试验田 [2] - 该公司稻米售价达每公斤40元 小龙虾售价达每公斤180元 为周边70余户群众带来增收机遇 [1][2] - 村民在试验田务工月收入达4000余元 [2] - 旬阳市天佑生态农业专业合作社年收益达650万元 农忙时可带动380余名村民务工 [4] - 返乡青年洪列兵投资500余万元改造老房子 建成18间客房的山景酒店 [6] 返乡创业典型案例：高科技产业 - 西北工业大学博士邓茂盛返乡创办旬阳领盛新材料科技有限公司 生产吸附分离新材料 [3] - 公司年产2.4万吨纳米高分子功能吸附分离新材料项目已建成投产 达产后预计年产值10亿元 [4] - 旬阳高新区与高校共建产学研基地 设立科研攻关基金以解决企业高端人才短缺难题 [4] 返乡人才带来的综合效益 - 返乡人才带回新理念与新技术 为乡村发展注入新活力 [7] - 例如创办留守儿童托管中心 开设科技模型等课程 累计服务400余名留守儿童 [7] - 形成“创业一人 带动一片”的效应 [5]

经济总量表现 - 湖北经济总量突破6万亿元 提前完成十四五规划目标 [1] 产业发展特征 - 传统产业与新动能实现深度融合 推动产业迭代竞争力重塑 [1] - 地理枢纽优势加速向经济高地势能转化 [1] 人才流动趋势 - 归雁经济持续升温 反映人才回流与区域发展良性互动 [1]

返乡就业创业趋势 - 湖北省2025年上半年新增返乡创业经营主体超1.2万个 直接带动就业8.3万人 返乡创业项目营收同比增长23% [1] - 宜昌2024年新增返乡就业创业1.54万人 同比增长20.3% 孝感市2024年返乡留孝人员1.29万人 天门近3年累计吸引10万余人返乡就业创业 [1] - 返乡人员主要进入汽车、机械、服装制造业 农业特色产业及电商、民宿等现代服务业 [2] 产业带动就业案例 - 天门服装电商产业近3年吸引10万人返乡 带动就业16万人 [3] - 潜江小龙虾产业链创造多元岗位：养殖工年收入超10万元 季节性分拣工年收入约4万元 餐饮服务岗年收入7-12万元 [5] - 随县香菇产业带动220名村民就业 计件制铲车岗月收入达2万元 叉车岗月薪1.2万元 采菇岗月薪2800元 [5] 政策支持体系 - 湖北推出"六贴一惠"政策包 涵盖场租/贷款/社保/创业等六大补贴及税费优惠 小微企业最高授信额度提至5000万元 [6] - 省级计划培塑100个"荆楚归雁"项目 每个给予10万元资金扶持 遴选1000个以上大学生创业项目最高扶持50万元 [6] - 荆州市劳务品牌带动超130万人就业 宜昌市开发返乡创业项目500余个 梳理创业平台场所600余处 [7] 地方就业服务举措 - 潜江开展针对性技能培训 建立返乡劳动力与企业的对接平台 [8] - 孝感市建设121个"家门口"就业服务站 开展招聘活动617场 提供岗位25.54万个 发放创业担保贷款21.34亿元 [8] - 云梦县祥云湾街区直接吸纳就业1800人 其中75%为本地居民 间接带动800多个岗位 [8] 返乡人员特征与动因 - 返乡群体以青壮年为主 从沿海发达省份及省内中心城市返回县城 [6] - 67.7%返乡创业集中在农产品加工/文旅/纺织服装等优势产业领域 [5] - 产业基础完善（如天门服装供应链）、生产成本优势及家庭因素是主要返乡动因 [2][3]

公司运营 - 郎溪县阿福果木种植家庭农场由返乡创业者李永福于2020年投资创立[1] - 农场每天能接到200-300箱订单 最远客户覆盖深圳和广州等南方城市[2] - 农场采用网络平台推广和冷链物流运输 实现清晨采摘、中午装箱、下午发货、次日送达的高效流通模式[2] 产品与生产 - 农场水蜜桃产业源自2013年从无锡阳山引进的品种 目前种植面积达60亩[1] - 单果重超一斤的大果占比超过50% 中果与小果各占25%[1] - 产品采用套袋技术防虫害和防晒伤 采摘需特殊技巧避免损坏[1] - 为保证新鲜度 每日凌晨5点开始采摘 7点前完成装箱 从采摘到装箱全程不超过两小时[1] 市场与销售 - 大果实行单个售卖策略 市场单价达20元 在水果市场中具备竞争力[1] - 通过网络平台发布桃林日常和采摘过程内容进行推广 成功吸引大量客流并拓展稳定销售渠道[2] - 产品销往全国多地 品质稳居同类产品上游 肉质细腻且甜度突出[1] 行业模式 - 农场是"归雁经济"的典型样本 体现返乡人才带着技术经验和资源回乡创业的模式[3] - 依托现代流通方式实现农产品价值提升 形成连接城乡的纽带[3] - 当地政府通过特色产业赋能乡村振兴 以优良政策吸引返乡人才 以新农技术激活发展动能[3]