公司概况 - 江南布衣创于1997年,2016年在港交所上市,是一家有影响力的设计师品牌时尚公司 [6] - 公司主营业务为设计、推广及销售时尚服装、鞋类、配饰和家居产品,组合品牌包括一个成熟品牌,三个成长品牌及若干新兴品牌 [7] - 公司发展历程包括品牌初创期、扩充品牌矩阵和品牌国际化、创造提供增值服务和强化可持续发展等阶段 [6][7][8][9] 财务表现 - FY19-23公司营收规模从33.58亿元增长至44.65亿元,归母净利润从4.85亿元增长至6.21亿元 [11][12] - 公司主要收入来自线下渠道,但线上渠道增速较快 [13][14] - 公司费率有望优化,盈利水平稳中有升 [15][16] - 公司股权架构稳定,分红积极回馈股东,管理团队经验丰富 [18][19][20][21][22][23][24][25][26][27][28][29][30][31][32] 行业分析 - 中国服装行业市场规模有望持续增长,预计到2025年达到2.9万亿元 [33][34] - 设计师品牌具有独特的设计特色和风格,个性化消费推动市场增长,行业市场规模有望扩大至1776亿元 [43][44] - 行业格局较为分散,公司作为行业领军者具有先入优势 [48][49][50][51][52] 公司战略 - 设计驱动:公司注重原创设计,设计水平突出,研发投入不断增加 [53][54][55][56][57] - 多品牌驱动:公司构建了成熟品牌、成长品牌和新兴品牌的多元品牌矩阵 [58][59][60][61][62] - 粉丝经济驱动:公司加强会员制度建设,培育"粉丝经济",数智渠道增速快 [63][64][65][66] 盈利预测与估值 - 预计公司FY24-26年收入分别为51.9/59.2/65.0亿元,归母净利润分别为8.4/9.6/10.7亿元,对应PE为9.6/8.4/7.6X [67][68][69][70] - 给予公司24年合理11倍PE,目标价19.3港元 [70] 风险提示 - 品牌认可度未能维持或增长风险 [71] - 品牌产品矩阵未能持续拓展风险 [72] - 存货水平未能维持最佳风险 [73] - 全渠道互动平台未能扩充风险 [74] - 跨市场选取可比公司可能导致估值结论偏高风险 [74]

报告公司投资评级 公司首次覆盖,给予"买入"评级。[7] 报告的核心观点 公司概况 - 江南布衣是一家位于中国的有影响力设计师品牌时尚集团,设计、推广及出售时尚服装、鞋类、配饰及家居类产品,产品主要面向中高层收入客户。[12][13] - 公司品牌组合包括成熟品牌JNBY,成长品牌CROQUIS（速写）、jnby by JNBY及LESS,以及新兴品牌POMME DE TERRE（蓬马）及JNBYHOME等。各品牌有独特的设计形象和目标客户群。[13] - 公司建立了由实体零售店、线上平台及社交媒体互动营销服务平台组成的全渠道互动平台,打造"江南布衣粉丝经济"体系。[13] 财务表现 - FY2018-FY2023,公司营收/净利润CAGR分别为9.29%/8.65%。FY2024H1,公司实现收入29.76亿元,同比增长26.1%;净利润5.74亿元,同比增长54.5%。[2][15] - 公司毛利率、净利率近年来提升明显,FY2024H1毛利率为65.46%,净利率为19.28%。[27][28] - 公司ROE高,FY2023ROE达33.89%,远高于可比行业公司。同时保持较高的股息率,平均值为11%。[29][31] 业务发展 - 成熟品牌JNBY增长稳健,成长品牌CROQUIS（速写）、jnby by JNBY及LESS快速发展,新兴品牌也有较快增长。[16][17] - 线下门店数量稳步增加,截至FY2024H1共有2036家门店。线上渠道销售增长迅速,FY2024H1占比17.9%。[20][21] - 会员数量持续增长,FY2024H1达740万,活跃会员数55万,购买金额超5000元的会员数30万。[24] - 线下零售店铺可比同店销售增长23.9%,体现公司品牌力和运营能力的提升。[25] 根据目录分别总结 公司介绍 - 江南布衣是一家有影响力的设计师品牌时尚集团,产品面向中高收入客户。[12][13] - 公司拥有多个不同定位的品牌,建立了全渠道互动平台,打造"江南布衣粉丝经济"体系。[13] 财务表现 - 公司营收和净利润保持较高增长,FY2024H1同比增长分别为26.1%和54.5%。[2][15] - 盈利能力持续提升,毛利率、净利率和ROE均处于行业较高水平,股息率也较高。[27][28][29][31] 业务发展 - 各品牌发展态势良好,成熟品牌稳健增长,成长品牌快速发展。[16][17] - 线下门店数量稳步增加,线上渠道销售占比提升。[20][21] - 会员数量持续高增,线下零售表现优异,体现公司品牌力和运营能力的提升。[24][25]

公司概况 - 公司是一家位于中国的有影响力设计师品牌时尚集团，拥有多个品牌，包括成熟品牌JNBY、速写、jnby by JNBY、LESS、POMME DE TERRE和JNBYHOME[4] - 公司的客户主要是中高层收入客户，通过时尚服饰展现个性，品牌JNBY在中国被认为是最独特且易识别的女士服装设计师品牌，享有最高品牌忠诚度[5] - 公司通过实体零售店、线上平台和微信为主的社交媒体互动营销服务平台构建全渠道互动平台，旨在打造“江南布衣粉丝经济”体系[6] 财务数据 - 二零二三年截至十二月三十一日止六个月的收入为2,975,542千元，较去年同期增长26.1%[9] - 毛利率为65.5%，较去年同期提高了0.8%[9] - 經營利潤率为27.0%，较去年同期提高了5.1%[9] - 2024上半财年总收入为2,975,542千元，同比增长26.1%[20] - 毛利率从64.7%上升至65.5%[21] - 二零二四上半年純利为574.1百萬元，较二零二三上半年增长54.5%[23] 市场扩张和并购 - 公司通过自我孵化或并购方式优化设计师品牌和品类组合，提升品牌力，并暂停股份过户登记手续[34] - 公司在全球范围内持续优化零售网络，加强店铺形象开发和社交渠道，提升粉丝体验[34] 用户数据 - 二零二三年十二月三十一日，公司拥有会员账户数超过7.4百万个，活跃会员账户数超过55万个，较二零二二年度有显著增长[15] - 二零二三年，年度购买总额超过人民币5,000元的会员账户数超过30万个，消费零售额达到人民币43.3亿元，贡献了超过六成线下渠道零售总额[16] 未来展望 - 公司预计被没收率为3%[110] - 公司估计受限制股份归属期届满时仍留任公司的承授人百分比[58]

业绩总结 - 公司FY24H1收入同比增长26.1%，达到29.8亿港元，净利润同比增长54.5%，达到5.7亿元[1] - 公司同店增长为23.9%，毛利率同比提升0.8pp至65.5%，销售费用率同比下降3.5pp至31.1%[3] - 公司会员数同比增长16%至744万名，活跃会员同比增长30%至55.3万名，高价值会员同比增长40%至30.8万名[4] - 公司在2026年预计营业收入将达到6,375百万元，较2022年增长56.2%[15] - 公司预计2026年的净利润为1,042百万元，同比增长86.3%[15] 品牌表现 - 成熟品牌JNBY同比增长24.0%，成长品牌Less/速写/童装同比增长38.5%/17.2%/36.3%[2] - 江南布衣成熟品牌收入呈现不同程度的增长和下滑，毛利率整体保持稳定[11] - 新兴品牌收入增长较快，但毛利率波动较大[11] 投资评级 - 公司维持买入评级，目标价为20.30港元，具有高派息高股息价值[12] - 预计FY24E至FY26E营收和归母净利将保持增长，目标价对应FY25E PE 10倍[13] 风险提示 - 风险提示包括消费复苏不及预期、行业竞争格局恶化、新品推广不及预期[14] 投资声明 - 公司声明投资者应独立评估投资风险并做出独立决策[17] - 存在潜在利益冲突，投资者应考虑公司可能存在的影响观点客观性的情况[18]

文章核心观点 - 江南布衣2024上半财年业绩表现出色，营收、毛利、净利均实现大幅增长[1] - 公司业绩逆市而上得益于其早期拥抱互联网建立的壁垒效应[6][7][8] - 公司积极拥抱互联网+思维,推出多元化线上线下销售渠道,促进业绩增长[8][11] - 公司精准把握粉丝经济,通过全渠道互动培养忠实客户群,提升盈利能力[14][15][16][17] 根据相关目录分别进行总结 公司业绩表现 - 2024上半年实现总营收29.76亿元,同比增长26.1%[1] - 毛利19.48亿元,同比增长27.6%,毛利率同比增长0.8个百分点至65.5%[1] - 实现纯利5.74亿元,同比增长54.5%[1] - 2023全年实现总收入50.81亿元,毛利33.39亿元,纯利8.23亿元,核心财务数据全面向好[1] 互联网+战略 - 公司早期拥抱互联网,建立了强大的互联网壁垒[6][7][8] - 推出"不止盒子"、"江南布衣+"等新兴消费场景和产品,积极拥抱互联网[8] - 线上线下销售渠道均实现增长,线下同店销售增长23.9%[9][10][11] - 线下渠道收入增长26.5%,线上渠道收入增长24.2%[10] 粉丝经济 - 通过建立全渠道互动平台培养粉丝经济,包括线下零售店、网上平台、微信互动营销[14][15] - 提供会员制客户忠诚计划,会员购买力强,占零售总额超八成[16][17] - 会员基数庞大且购买力强,助长了公司的盈利能力[17] - 但过度依赖粉丝经济也存在脱粉风险[19][20] 设计实力 - 作为设计师品牌集团,设计实力是公司成长的关键[19][21] - 目前公司在设计方面仍需提升,避免过度依赖粉丝经济[21]

报告公司投资评级 - 报告未给出公司的投资评级 [1] 报告的核心观点 - 江南布衣是国内知名的设计师服装集团,旗下拥有成熟品牌JNBY、成长品牌LESS、速写、jnby by JNBY（童装）,以及新兴品牌蓬马、JNBYHOME、A PERSONAL NOTE [1] - 公司2024财年上半年业绩表现超预期,收入为29.8亿元,同比增长26.1%;净利润5.74亿元,同比增长54.5% [1] - 公司宣派中期股息每股0.46港元及特别股息每股0.39港元,高股息具有吸引力 [1] - 公司会员数同比增长101.8万名至744.1万名,活跃会员数创新高,达到55.3万名,高价值会员数占活跃会员数达56%,品牌粉丝经济支撑业务增长 [1] - 公司坚持设计驱动,上半财年设计与研发投入同比增长25%,以艺术为标签,不断提升各品牌知名度和美誉度,实现品牌力驱动 [1] 品牌表现总结 JNBY品牌 - 收入占比57.1%,同比增长24.0%至17.0亿元 [1] LESS品牌 - 收入占比11.3%,同比增长38.5%至3.4亿元 [1] 速写品牌 - 收入占比13.9%,同比增长17.2%至4.1亿元 [1] 童装品牌 - 收入占比16.1%,同比增长36.3%至4.8亿元 [1] 渠道表现总结 线下自营 - 收入占比39.8%,同比增长36.7%至11.8亿元 [1] 线下经销 - 收入占比42.3%,同比增长18.2%至12.6亿元 [1] 线上渠道 - 收入占比17.9%,同比增长24.2%至5.3亿元 [1]

报告公司投资评级 - 首次覆盖给予"优于大市"评级 [21] 报告的核心观点 高辨识度与忠诚度的设计师品牌时尚集团 - 江南布衣是在国内颇具影响力的设计师品牌时尚集团,根据公司2023年财报援引灼识咨询的资料,集团2022年零售额位居中国设计师品牌时装行业第一 [9] - 公司旗下多品牌均基于集团统一的品牌理念"自然而然地做自己"(Just Naturally Be Yourself),面向不同的细分客群 [9] - 公司品牌矩阵包括成熟/成长/新兴三个梯级,涵盖女装、男装、童装家居等 [9][10][11] - 23财年,成熟品牌/成长品牌/新兴品牌收入占比分别为56.3%/41.8%/1.9%,近5年收入规模占比大致稳定,成熟品牌波动相对更小,成长品牌及新兴品牌增速更为显著 [12] 粉丝战略下的全域零售网络建设：线上高增、线下提效 - 公司施行粉丝经济战略,持续优化以粉丝为核心的全域零售网络 [13] - 19-23财年会员数CAGR 17.7%,23财年活跃会员、年购买额超5000元的会员账户数显著提升,后者贡献线下销售额占比超六成 [13] - 线上收入近5年始终保持正增长、增速显著高于线下,自营/经销/线下19-23FY CAGR分别为5.6%/4.6%/21.3% [14] - 23财年集团可比同店实现9.1%增长,主因各品牌店铺形象升级及视觉开发,并打造"江南布衣+"多品牌集合店铺,以及互联网+思维赋能的数智零售渠道GMV同比增长70.4% [15] 同业对比：市占率居前，毛利率新高 - 公司FY23毛利率达到历史新高的65.3%,也是行业内少数自疫情以来毛利率持续提升的公司 [17] - 净利率处行业中游、表现稳健,ROE 2018年起居同业可比上市公司第一,近年整体稳健 [17][18] - 库存周转健康,FY20-FY22库存周转天数持续降低,FY23为188天,为行业内可比上市公司最低 [18] - 对比同业上市公司女装品牌,JNBY市占率居前,且是近十年提升最为显著的品牌之一 [19] 盈利预测与估值 - 预计公司2024-2026财年归母净利润8.31亿元、9.71亿元、11.02亿元,对应EPS 1.60、1.87、2.12元/股 [21] - 给予2024财年市盈率估值9-10X,按照1港元=0.92元兑换,对应合理价值区间15.68-17.42港元/股 [21]

报告公司投资评级 - 公司投资评级为"买入"[1] 报告的核心观点 - 上半财年公司实现收入29.8亿元,同比增长26.1%;实现归母净利润5.7亿元,同比增长54.5% [1] - 公司收入增速较快主要基于多阶段品牌共同推动所带来的线下可比同店增长、门店规模增长,以及线上渠道的同步增长 [1] - 毛利率同比提升0.8百分点至65.5%,反映公司零售折扣稳定、库存健康、以及坚持设计和品牌驱动下品牌溢价能力的提升 [1] - 受益于收入增长及经营效率提升,费用率有所优化,销售及管理费用率下降,净利率提升3.5百分点至19.3% [1] - 营运效率进一步提升,存货周转天数同比减少54天至135天,达到历年来最高水平 [1] - 经营活动产生的净现金流为10.6亿元,同比增长173.5%,充足的现金流支撑公司维持75%以上的年度派息率 [2] 分品牌和渠道的业绩表现 - 各品牌毛利率均有提升,主要系线上渠道及线下自营渠道毛利率增长带动 [1] - 线下渠道增长主要靠同店增长推动,上半财年零售店铺可比同店增长23.9% [3] - 线上渠道收入快速增长24.2%,同时毛利率提升1.4百分点 [3] - 会员人数相较6月末增长0.5百万人至7.4百万人,会员贡献零售额占总零售额八成 [3] 盈利预测和估值 - 预计公司FY2024-2026净利润分别为8.3/9.4/10.4亿元,同比增长34.2%/12.8%/10.5% [7] - 上调合理估值区间至17.5-19.2港元,对应FY2024 PE 10-11x [7]

财务表现 - 二零二四上半财年，江南布衣有限公司总收入为2,975.5百万人民币，同比增长26.1%[1] - 毛利额为1,947.7百万人民币，同比增长27.6%，毛利率为65.5%[2] - 純利润为574.1百万人民币，同比增长54.5%[3] - 经营活动产生的现金流入净额为1,059.7百万人民币，同比增长173.5%[4] 经营分部情况 - 本集团按三个经营分部经营，包括成熟品牌、成长品牌和新兴品牌[26] - 2023年上半年，来自外部客户的收入达到297.55亿元人民币，分部毛利为19.48亿元人民币[26] - 2023年上半年，分部经营利润总额为80.31亿元人民币[26] - 已售存货成本为95.02亿元人民币，勞動力外包开支为24.36亿元人民币[26] 财务状况 - 不动产、廠房及设备截至二零二三年十二月三十一日的期末账面净值为27,012人民币千元[36] - 使用权资产截至二零二三年十二月三十一日的期末账面净值为299,530人民币千元[37] - 无形资产截至二零二三年十二月三十一日的期末账面净值为21,438人民币千元[38] - 存货截至二零二三年十二月三十一日的净值为750,928人民币千元[39] - 存货撥備截至十二月三十一日止六个月的期末结余为600,666人民币千元[39] 股东回报 - 已派发末期股息人民币32.26亿元[34] - 二零二四年二月二十七日董事会批准派发中期股息每股普通股0.46港元及特别中期股息每股普通股0.39港元[35] 公司运营情况 - 公司在2023年12月31日的员工人数为1,551人，较6月30日的1,508人有所增加[73] - 公司2024上半年员工总成本为人民币231.9百万元，占收入的7.8%[73] - 公司对未来充满信心，计划通过优化设计师品牌组合、增强零售网络、推动粉丝经济等策略来继续发展[79] - 公司将于2024年4月19日派发中期股息和特别中期股息给股东[80][81] - 公司将于2024年4月11日至4月12日暂停股份过户登记手续[82] - 公司致力于维持高水平的企业治理，已采纳香港联交所的企业治理守则[83]

公司概况与品牌组合 - 公司在中国设计师品牌时装行业以零售总额计排名第一[4][9] - 公司品牌组合包括成熟品牌JNBY、成长品牌CROQUIS、jnby by JNBY、LESS以及新兴品牌POMME DE TERRE和JNBYHOME[4][9] - JNBY品牌在中国女士服装设计师品牌中品牌认知度排名第一，且重复购买客户数最高[4][9] - 公司品牌组合包括JNBY女装、速写男装、jnby by JNBY童装、LESS女装、蓬马童装、JNBYHOME家居、A PERSONAL NOTE 73男装，截至2023年6月30日[125] - JNBY品牌在中国被认为是最独特且最易识别的女士服装设计师品牌，品牌认知度排名第一，按重复购买的客户数计，在中国十大女士服装设计师品牌中享有最高品牌忠诚度[125] 财务表现 - 公司2023财年收入达到44.65亿元人民币，同比增长9.3%[12][14] - 公司2023财年净利润为6.21亿元人民币，同比增长11.2%[12][14] - 公司2023财年毛利率为65.3%，同比提升1.5个百分点[12][14] - 公司2023财年经营利润为8.58亿元人民币，同比增长10.6%[12][14] - 公司2023财年每股基本盈利为1.24元人民币，同比增长10.7%[12] - 公司2023财年资产总额为4.07亿元人民币，同比增长4.3%[14] - 公司2023财年流动负债为16.16亿元人民币，同比下降7.6%[14] - 公司2023财年应收账款周转天数为9.4天，同比下降0.6天[13] - 公司2023财年资产负债率为51.3%，同比下降5.5个百分点[13] - 公司2023财年派发末期股息每股0.67港元，全年派息总额为每股0.97港元[17] - 公司2023财年总收入为人民币4,465.1百万元，同比增长9.3%[19] - 公司2023财年毛利为2,917.0百万元人民币，同比增长11.9%[32] - 整体毛利率从2022年的63.8%上升至2023年的65.3%[32] - JNBY品牌毛利同比增长13.3%，达到1,689,045千元人民币，占总毛利的67.2%[33] - 线上渠道毛利同比增长31.6%，达到523,426千元人民币，毛利率为61.4%[34] - 自营店毛利同比增长13.7%，达到1,357,401千元人民币，毛利率为73.2%[34] - 公司2023财年销售及营销开支为人民币1,695.1百万元，占收入的38.0%，较2022财年上升1个百分点[35] - 公司2023财年行政开支为人民币445.6百万元，占收入的10.0%，其中产品设计和研发部门开支为人民币168.2百万元[35] - 公司2023财年除所得税前利润为人民币850.8百万元，同比增长9.7%[35] - 公司2023财年纯利为人民币621.3百万元，同比增长11.2%，纯利率从13.7%增长至13.9%[35] - 公司2023财年经营活动产生的现金流入净额为人民币939.1百万元，同比增长10.1%[35] - 公司2023财年资本开支为人民币155.4百万元，主要用于不动产、厂房及设备、无形资产及办公大楼和自营店铺装修[35] - 公司2023财年员工总成本为人民币434.8百万元，占收入的9.7%，员工人数增加至1,508人[36] - 公司2023财年现金及现金等价物为人民币525.1百万元，其中85.8%以人民币计值[35] - 公司2023财年财务费用净额为人民币7.1百万元，主要由于租赁负债利息开支增加[35] 零售与渠道 - 公司建立了由实体零售店、线上平台和微信为主的社交媒体互动营销服务平台组成的全渠道互动平台[4][9] - 公司全球独立实体零售店总数达1,990家，较2022年增加34家[20] - 公司2023财年线下零售店铺可比同店增长达到9.1%[24] - 公司2023财年数智零售渠道GMV达到人民币1,107.0百万元，同比增长70.4%[24] - 公司会员账户数（去重）超过6.9百万个，会员贡献零售额占比达到八成左右[25] - 公司活跃会员账户数（去重）近51万个，较2022财年有所增长[25] - 公司年度购买总额超过人民币5,000元的会员账户数近26万个，贡献超过六成线下渠道零售总额[25] - 公司成熟品牌JNBY收入增长8.7%，达到人民币2,513.4百万元[27] - 公司成长品牌组合（CROQUIS、jnby by JNBY、LESS）收入合计增长9.9%[28] - 公司新兴品牌组合收入为人民币85.3百万元，占总收入1.9%[28] - 公司2023年总收入为4,465,124千元人民币，同比增长9.3%[29] - 线上渠道收入同比增长24.5%，达到851,795千元人民币，占总收入的19.1%[29] - 自营店收入同比增长10.9%，达到1,854,009千元人民币，占总收入的41.5%[29] - 中国内地收入同比增长9.2%，达到4,422,596千元人民币，占总收入的99.0%[31] - 非中国内地收入同比增长15.9%，达到42,528千元人民币，占总收入的1.0%[31] 公司战略与展望 - 公司展望2023年，受益于多元化设计师品牌组合和良好运营管理，将继续巩固及扩大其在中国设计师品牌时尚集团的地位[37] - 公司通过自我孵化或并购优化设计师品牌及品类组合，提升前瞻设计及研发能力，全面提升品牌力[38] - 公司运用互联网思维和技术，增强国内外零售网络，持续对店铺视觉及形象开发的战略投入[38] - 公司积极布局多元化社交渠道/零售等新兴消费场景，优化全域互动营销平台和智能快反供应链的能力[38] - 公司坚持以数据为驱动、技术为载体、粉丝经济为核心，鼓励运营创新，提升多元化全域零售网络的粉丝体验[38] - 公司打造融合环境、社会及管治（ESG）的企业管治架构，推动ESG实践，逐步实现ESG领域的2025承诺[38] - 公司通过“设计驱动”、“多品牌规模化发展”和“粉丝经济”战略，持续优化全域零售网络建设[52] - 公司旗下品牌包括JNBY、CROQUIS、jnby by JNBY、LESS、POMME DE TERRE和JNBYHOME，以吸引不同消费群体[53] - 设计师品牌时装市场竞争激烈，公司面临来自现有及新加入竞争者的挑战[54] - 公司计划扩展产品组合，包括家具及家居产品，以利用成熟的品牌形象进一步发展[55] 供应链与生产 - 公司所有产品均外包给国内OEM供应商生产，供应链可能受到行业衰退、自然灾害等影响[56] - 公司前五名客户的交易额占总收入的6.6%，单一最大客户的交易额占总收入的3.4%[63] - 公司前五名供应商的交易额占总购货额的12.5%，单一最大供应商的交易额占总购货额的4.7%[63] - 公司依赖信息科技系统进行实时数据存取和分析，包括采购、销售、存货、物流、消费者及会员数据[57] - 公司通过VIP数据库和粉丝信息与客户保持互动，提供时尚服装、鞋类、配饰及家居类产品[58] - 公司委聘第三方经销商在全球范围内扩展零售网络，确保品牌形象一致[59] - 公司与供应商建立了长期合作关系，确保产品质量符合标准[61] - 公司致力于环境可持续性，实施绿色办公室措施以减少能耗和废物[62] - 公司要求供应商遵守环境法律、法规，优先使用无污染或低污染的生产工艺和设备[180] - 公司制定《供应商行为准则》，要求供应商遵守所有相关法律、法规和规定[180] - 公司在供应商管理准入体系中纳入ISO 14001与ISO 9001认证标识[180] - 公司关注供应商的环保认证情况，包括全球有机纺织标准、蓝标认证等[180] - 公司要求供应商在其工厂和运营所在地社区合规雇佣，禁止强制劳工和童工[180] - 公司要求供应商为员工提供安全健康的工作环境，并进行相关培训[180] - 公司要求供应商以诚实、正直、透明公开的方式开展日常活动，杜绝腐败行为[180] - 公司注重自身运营对自然环境的影响，推广绿色环保措施和意识[180] 公司治理与董事会 - 公司董事会由七名董事组成，包括三名执行董事、一名非执行董事及三名独立非执行董事[39] - 吴健先生为公司共同创始人，担任执行董事及公司主席，负责制定整体发展策略及监督公司营运[39] - 李琳女士为公司共同创始人，担任执行董事兼首席创意官，负责服装业务的设计与创新[39] - 吴华婷女士为公司行政总裁及执行董事，负责公司整体战略制定、业务规划及发展[39] - 卫哲先生为公司非执行董事，负责就公司业务发展提供战略建议[42] - 林晓波先生现任叮噹健康科技集团首席财务官和联席公司秘书[44] - 韩敏女士自2006年1月起在支付宝工作，曾任市场营业部总监、商户事业部总经理、用户事业部总经理[45] - 胡焕新先生曾担任达芙妮国际控股首席运营官，现为万帮数字能源董事[45] - 范永奎先生于2022年12月获任江南布衣首席财务官，负责会计财务、投资并购、融资等[46] - 公司截至2023年6月30日止年度的业绩载于年报第107页的综合全面收益表[51] - 公司建议派发末期股息每股普通股0.67港元（约合人民币0.63元）[51] - 黄盛女士自2019年9月9日起担任公司首席营销官，负责品牌营销策略、会员运营、数智零售等业务[47] - 管宏春先生自2021年5月起担任公司首席运营官，负责数据中心、研发中心及多个品牌的业务管理[47] - 聂延路先生自2002年8月加入公司，现任副总裁，负责CROQUIS（速写）品牌的经销业务[47] - 吴立文女士自2004年7月23日起担任公司生产及采购中心总经理，负责制造及采购事务[49] - 谢培旺先生自2015年12月起担任公司电商运营中心总经理，负责电子商务整体运营工作[49] - 方磊先生自2014年3月起担任公司首席信息官，负责信息规划、技术平台搭建及互联网产品设计[49] - 公司主要业务为设计、推广及销售女士、男士、儿童及青少年时尚服装、鞋类及配饰[51] - 公司股份于2016年10月31日在联交所主板上市[51] - 公司董事会由三名执行董事、一名非执行董事及三名独立非执行董事组成，符合上市规则要求[91] - 公司已采纳董事会成员多元化政策，确保董事会在年龄、文化、教育背景、专业经验等方面多元化[91] - 公司董事会已遵守上市规则第3.10(1)及3.10(2)条，委任至少三名独立非执行董事[91] - 公司董事会成员多元化政策要求成员拥有多元化的技能、知识及经验，以提升董事会效能[91] - 公司提名委员会负责检讨董事会成员多元化政策及执行进度[91] - 公司全体董事均已遵守企业管治守则第C.1.4条，提供培训出席记录[93] - 公司董事会成员持续专业发展课程包括出席研讨会、会议、论坛及阅读相关材料[94] - 公司董事会主席每年至少一次与独立非执行董事会面，确保独立意见[92] - 公司全体董事定期获提供有关公司表现、状况及前景的更新资料[92] - 公司已安排全体董事观看联交所网站推出的《董事的职责及董事委员会的角色及职责》视频[92] - 公司董事会主席吴健先生和行政总裁吴华婷女士分别负责集团战略建议及日常运营[95] - 公司执行董事和非执行董事的服务合约初始固定年期为三年，到期后自动续期[96] - 公司董事会每年至少召开四次定期会议，全体董事需提前14天收到会议通知[97] - 公司董事会在2023财年期间举行了五次董事会会议和一次股东大会[98] - 公司已采纳标准守则作为董事进行证券交易的行为守则，所有董事在2023财年期间均遵守该守则[99] - 公司董事会保留对所有重大事宜的决策权，包括政策批准、整体策略及预算、内部监控及风险管理等[100] - 公司董事会定期检阅企业管治政策及常规，并在企业管治报告中进行披露[101] - 公司审核委员会由三名独立非执行董事组成，负责外聘核数师的委任、薪酬及核数程序的监督[102] - 审核委员会在2023财年举行了三次会议，审查了截至2022年6月30日的年度业绩和截至2022年12月31日的中期业绩[103] - 审核委员会批准了外聘核数师的年度审计及中期审阅的工作范围、计划及费用[103] - 审核委员会在管理层不在场的情况下会见了外聘核数师，讨论了审计费用相关事宜及核数师提出的其他事项[103] - 提名委员会在2023财年举行了一次会议，检讨了董事会的架构、人数及组成，并讨论了重选的董事人选[105] - 公司董事会由7名成员组成，其中3名女士和4名男士，拥有多个行业的专业经验及资格[107] - 截至2023年6月30日，公司全体员工的性别比例为男性占33.4%，女性占66.6%[107] - 提名委员会制定了董事会多元化政策，确保董事会在技能、经验及视角方面达到适当平衡[107] - 提名委员会负责检讨董事会多元化政策，并设立可计量目标，确保政策的执行[107] - 公司尊重员工的个人选择，不论性别、年龄、宗教信仰及国籍，提供多元、平等、包容的工作环境[107] - 公司董事及高级管理层的薪酬政策旨在激励员工，提供具有市场竞争力的薪酬，吸引和保留优秀人才[112] - 公司高级管理层在2023财年的酬金等级分布为：100-200万元人民币2人，200-300万元人民币1人，300万元以上4人[114] - 薪酬委员会在2023财年举行了两次会议，审查了公司及其附属公司的人员和薪酬计划，并建议了来年的薪酬政策、计划及架构[110] - 公司薪酬策略注重合法合规性、市场竞争力、员工激励性、内部公平性和成本节约性[112] - 薪酬委员会负责制定执行董事薪酬政策，评估执行董事的表现并批准其服务合约条款[109] - 公司董事会的多元化政策包括性别、年龄、文化及教育背景、地区、专业经验、技能、知识及服务任期等因素[108] - 薪酬委员会确保任何董事或其联系人不参与决定自己的薪酬[110] - 公司薪酬管理遵循以年度为调整频率，以绩效结果为薪酬调整依据[113] - 薪酬委员会根据长期股东价值最大化的目标，批准股本权益薪酬，并根据受限制股份计划授予股份奖励[113] - 公司董事会已对集团风险管理及内部监控系统的有效性进行年度检讨，涵盖财务、营运、合规程序及风险管理职能等范畴[115] - 公司内部审核部门与高级管理层会面，检讨及评估风险，并探讨重大内部监控缺陷的解决方案[115] - 公司设有独立内部审核部门，负责年度风险呈报程序，并向审核委员会及董事会提交风险评估报告[115] - 公司核数师在2023财年提供的核数服务酬金为2700千元人民币，非核数服务酬金为208千元人民币[118] - 公司联席公司秘书钱晓萍女士和伍秀薇女士在2023财年完成了不少于15小时的相关专业培训[119] - 公司通过股东周年大会、网站、电邮等多种渠道与股东进行有效沟通，确保投资者了解公司业务、表现及策略[120] - 公司投资关系部门通过投资者/分析员简介会、小组/单独会面等活动，向投资者及分析员提供相关公开信息[120] - 公司董事会每年检讨股东通讯政策的执行情况和有效性，确保政策符合当前监管规定及良好企业管治常规[120] - 公司于2023财年举行了2场业绩发布会、6场路演和69次投资者会面或线上会议，并参加了5次论坛[122] 可持续发展与ESG - 公司致力于环境可持续性，实施绿色办公室措施以减少能耗和废物[62] - 公司可持续原材料采购占比达到16.6%，目标是到2025财年末达到30%以上[128] - 公司杭州天目里总部每工位全年用水量较2022财年下降21.4%，目标是到2027财年末下降10%[128] - 公司在晨星Sustainalytics评级中获“Low Risk”评级，在MSCI ESG评级中获“BBB”评级，在万得Wind ESG评级中获“A”评级[130] - 公司通过“一片裁”等工艺提升面料利用率，并优先选用库存面料进行大货生产[128] - 公司开展ESG主题营销活动，推广可持续时尚理念[128] - 公司要求供应商环境合规、社会合规，并将ESG理念融入供应链管理[128] - 公司通过“布尽其用”项目传承传统面料和工艺[128] - 公司邀请近400位利益相关方参与ESG议题的实质性评估调查问卷[133] - 公司定期举办媒体开放日，实时发布新闻动态，及时客观披露信息[137] - 公司参与公益与慈善捐赠，定期开展志愿者活动，