欢迎扫描下方二维码关注： 企业所得税汇算清缴中，工资薪金是常见的税前扣除事项，也是纳税人咨询的高频、热点问题。由于有时对政策理解不够 准确，纳税人汇算清缴申报时容易发生错误扣除的情形。那么，工资薪金应该如何进行企业所得税税前扣除呢？我们一起来看 看吧～ 一、 工资薪金税前扣除的范围是什么？ 答：根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十四条的规定，企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。 工资薪金，是指企业每一纳税年度 支付给 在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬，包括基本工 资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。 二、 什么是"合理的"工资薪金？ 答：根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》 （国税函〔2009〕3号） 第一条的规定，"合理工资薪 金"是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制订的工资薪金制度规定实际发放给员工的工资薪金。 在对工资薪金进行合理性确认时，可按 以下原则 掌握： 三、 计算职工福利费、教育经费、工会经费扣除限额时的"工资薪金总额"是什么？ 答：应 区分为工资薪金支出和 ...

自然人电子税务局网页端操作指南 核心观点 - 文章详细介绍了扣缴义务人通过自然人电子税务局网页端申报员工工资薪金所得的具体操作流程 [1][8] 操作步骤 - **登录系统**：单位办税权限人员需登录自然人电子税务局网页端 [2] - **进入申报单位**：点击【单位办税】选择对应申报单位 [3] - **进入申报界面**：点击【扣缴申报】进入申报主界面 [4] - **人员信息采集**：通过【人员信息采集】-【添加】新增员工信息，需确保身份验证状态为"验证通过" [4] - **填写收入信息**：在【综合所得申报】-【正常工资薪金所得】中点击【添加】并如实填写收入及减除信息 [5] - **专项附加扣除处理**：可通过【自动计算】获取累计专项附加扣除信息或手动填写，完成后点击【税款计算】并保存 [7] - **减免事项处理**：如有减免需通过【附表填写】补充信息 [7] - **提交申报**：最终通过【申报表报送】-【报送】完成申报，涉及税款则需点击【税款缴纳】 [7] 数据录入示例 - 表格显示专项附加扣除项目中存在金额为2,000元的汽车相关扣除项 [5] - 收入及减除信息编辑页包含"疯入合计(元)"、"应用(面临面(元)"等字段，示例数据均为0 [6] 信息来源 - 操作指南由山西税务局税宣速递发布 [8]

欢迎扫描下方二维码关注： 在对工资薪金进行合理性确认时 ★ ★ 可按以下原则掌握 应区分为工资薪金支出和职工福利费支 出,并按《企业所得税法》规定在企业所得税 税前扣除。其中属于工资薪金支出的,准予计 入企业工资薪金总额的基数,作为计算其他各 项相关费用扣除的依据。 ★ 计算职工福利费、教育经费、工 会经费扣除限额时的 "工资薪金 总额" 是什么? ▶ 答: ★ 企业当年12月份预提的工资、薪 金在次年1月份发放，是否可以 在当年度企业所得税税前扣除? ▶ 答: 企业在年度汇算清缴结束前向员工实际支 付的已预提汇缴年度工资薪金，准予在汇缴年 度按规定扣除。 ★ 接受外部劳务派遣用工支出是否 属于工资薪金? ▶ 答: 企业接受外部劳务派遣用工所实际发生的 费用，应分两种情况按规定在税前扣除: 按照 协议（合同）约定直接支付给劳务派遣公司的 费用,应作为劳务费支出;直接支付给员工个 人的费用, 应作为工资薪金支出和职工福利费 支出。其中属于工资薪金支出的费用，准予计 入企业工资薪金总额的基数, 作为计算其他各 项相关费用扣除的依据。 ★ 企业雇用的季节工、临时工、实习 生和返聘的离退休人员发生的费用 可以在企业所 ...

欢迎扫描下方二维码关注： 往期链接 (62). 一问一答 | 资源回收企业"反向开票"政策热点问题 来源： 国家税务总局济南市税务局 国家税务总局济南市天桥区税务局 编发：国家税务总局山东省税务局办公室 制作：王 羽 刘娇萌 编审：李国秀 责编： 桑 军 来源山东税务 欢迎扫描下方二维码关注： 温馨提醒：蓝色柳林财税室为非官方平台，是由编者以学习笔记形式建立的平台，所有笔记写作记录的文章及转发的法律法规仅供读者学习 参考之用，并非实际办税费的标准，欢迎交流学习，共同分享学习经验成果。文章版权归原作者所有，如有不妥，请联系删除。 (61). 一问一答 | 缴纳税款需按时？依法依规纳税要记住这几点 (60). 一问一答 | 小型微利企业优惠政策热点问答 (59). 一问一答 | 出口应征税货物相关税收政策 (58). 一问一答 | 企业手续费及佣金支出税前扣除有哪些注意事项？ (57). 一问一答 | 旅客运输服务增值税进项税额抵扣热点问答 (56). 一问一答丨支持跨境电商出口海外仓发展出口退（免）税相关热点政策 (55). 一问一答 | 《纳税缴费信用管理办法》来了！ 这些热点问题帮您圈重点 (54). 一问 ...

欢迎扫描下方二维码关注： 内川北到北京河北 . 扣缴单位在申报时,因当月变更申报设备等原 因导致这类员工的累计减除费用从6万元一次性 扣除调整为每月5000元时,就会收到这样的提 示提醒。 员工需符合三大条件。 本纳税年度自1月起,仍在该单位任职 受雇并取得工资薪金所得。 具体如何申报,下面是操作指南 、重新确认一次性扣除6万元减除费用名单 3 1.重新点击"首页",税款所属期选择当前要申报 的月份，填写申报数据后，点击"综合所得申 报"-"税款计算"。 上一纳税年度1-12月均在同一单位任职 T 目预扣预缴申报了工资薪金所得个人所 得税。 上一纳税年度1-12月的累计工资薪金收 2 入(包括全年一次性奖金等各类工资薪 金所得,且不扣减任何费用及免税收 入)不超过6万元。 1.进入"自然人电子税务局"扣缴端，将税款所属 期变更成1月。 2.点"综合所得申报"-"正常工资薪金所 得"-"填写"。 3.点"更多操作"-"减除费用扣除确认"。 4.选择需要一次性扣除6万元减除费用的纳税 人，在"是否直接按照6万元扣除"栏次将"否"修 改为"是"。如果确认当前信息无误，点击下方的 【确认】按钮后点击左上角【更新】按钮 ...

欢迎扫描下方二维码关注： (09). 一问一答丨农产品流通环节有关税收优惠政策 (08). 一问一答丨高校学生公寓房产税、印花税有关税收优惠政策 (07). 一问一答丨增值税小规模纳税人涉税热点问题汇总 (06). 一问一答丨保障性住房有关税收优惠政策 (05). 一问一答︱关于近期多项个人所得税优惠政策 (04). 一问一答丨老师您辛苦了，个税礼包送来啦 往期链接 (50). 一问一答 | 国际儿童节 税惠伴成长 (49). 一问一答 | 粽香端午 税惠相伴 (48). 一问一答丨高新技术企业相关税收政策 (47). 一问一答 | 资源综合利用增值税及企业所得税相关政策 (46). 一问一答丨企业所得税税前扣除凭证 (45). 一问一答 | 个人所得税热点问题 (44). 一问一答丨@各行各业劳动者 查收您的专属税收优惠 (43). 一问一答丨物流企业大宗商品仓储设施用地城镇土地使用税优惠政策 (42). 一问一答 | 建筑业小规模纳税人跨区域涉税事项 (41). 一问一答丨社区家庭服务相关税惠政策热点问题 (40). 一问一答丨小型微利企业所得税汇算清缴 (39). 一问一答 | 个体工商户所得税优惠政策 ...

欢迎扫描下方二维码关注： 其他支出 间:什么是"合理的" 工资薪金? 答: "合理工资薪金" 是指企业按照股东大会、董事会、 薪酬委员会或相关管理机构制订的工 资薪金制度规定实际发放给员工的工 资薪金。 在对工资薪金进行合理性确 认时, 可按以下原则掌握: √ 企业制订了较为规范的员工工资 薪金制度; ▽ 企业所制订的工资薪金制度符合 行业及地区水平; √ 企业在一定时期所发放的工资薪 金是相对固定的,工资薪金的调整是 有序进行的; ▽ 企业对实际发放的工资薪金, 已依法履行了代扣代缴个人所得税 义务; ▼ 有关工资薪金的安排,不以减少 或逃避税款为目的。 问:企业当年12月份预 提的工资、薪金在次年1月份 发放,是否可以在当年度企 业所得税税前扣除? 答: 企业在年度汇算清缴结束前向员 工实际支付的已预提汇缴年度工资薪 金，准予在汇缴年度按规定扣除。 间:接受外部劳务派遣用 工支出是否属于工资薪金? 企业接受外部劳务派遣用工所实 际发生的费用,应分两种情况按规定 在税前扣除： 按照协议（合同）约定直接支付 给劳务派遣公司的费用，应作为劳务 费支出;直接支付给员工个人的费 用,应作为工资薪金支出和职工福利 费 ...

解决方式 ： 将软件首页的"所属月份"修改为当年1月 份，点击左侧【综合所得申报】-【正常工资 薪金所得】-【更多操作】-【减除费用扣除确 认 】 ， 将 该 员 工 " 是 否 直 接 按 照 6 万 元 扣 除"【否】改成【是】，点击【确认】，返回 首页将税款所属月份改为当期月份，重新做税 款计算，核实累计减除费用是否为6万，确认 无误下一步发送申报即可。 欢迎扫描下方二维码关注： 问 ：自然人电子税务局（扣缴端）工资薪金 所得申报时，提示"上一属期按照6万扣除累计 减除费用，请继续保持或从1月属期开始更 正"，如何处理？ | 税款计算 | | --- | | 姓名【 】近件类型【居民身份证】证件号码【 == 人 盛世 上一篇 | | 按照6万扣除累计减除费用,请继续保持或从1月届期开始更正。 | | 姓名【 】证件类型【居民身份证】证件号码【 -- 图 : 上一篇 | | 期按照6万扣除累计减除费用,请继续保持或从1月雇期开始更正。 | | 姓名【 】证件类型【居民身份证】证件号码【 】:上一屋 | | 期按照6万扣除累计减除费用,请继续保持或从1月厘期开始更正。 | | 姓名【 】让件类型【居民身份证 ...

欢迎扫描下方二维码关注： 问题一 Answer 问题二 Answer 问题三 Answer 怎么理解"合理的工资薪金"？ 答：按照《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函〔2 00 9〕3号 ） 第一条规定：《实施条 例》第三十四条所称的"合理工资薪金"，是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制订的工资薪金制度规 定实际发放给员工的工资薪金。税务机关在对工资薪金进行合理性确认时，可按以下原则掌握： （一）企业制订了较为规范的员工工资薪金制度； （二）企业所制订的工资薪金制度符合行业及地区水平； （三）企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的，工资薪金的调整是有序进行的； （四）企业对实际发放的工资薪金，已依法履行了代扣代缴个人所得税义务。 （五）有关工资薪金的安排，不以减少或逃避税款为目的。 企业接受外部劳务派遣用工支出如何在税前扣除？ 答： 按照《国家税务总局关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告》（国家税务总局公告2 01 5年第34号） 的规定：企业接受外部劳务派遣用工所实际发生的费用，应分两种情况按规定在税前扣除：按照协议（合同）约定直接支付给 ...

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