会议直面当前工作中存在的效率不高、沟通不畅、落实不力等问题，明确提出要坚持"结果导向"与"问 题导向"，以提升工作效能为核心，以强化执行力为重点，通过机制创新与作风转变，切实提升服务保 障水平与整体运行效率。 中国民航网 通讯员杜财国 报道：近日，新疆机场集团和田管理分公司召开工作效能提升复盘部署会， 旨在贯彻落实机场集团深化改革要求，全面激发各部门提升工作效能、转变工作作风的内生动力。会议 由分公司主要领导主持，各部门主管及机关全员参加。 会议强调，下一步分公司将引导各部门借鉴并创新适合自身的效能提升方法，在全公司范围内掀起一场 以"提升执行力、优化工作流程、改善工作作风"为核心的效能革命，共同推动和田管理分公司的综合保 障能力与服务品质迈上新台阶。（编辑：李季威 校对：张彤 审核：程凌） 会上，办公室作为先行者，分享了"办公室三基班组会"制度的创新实践。该制度要求每日18:45召开复 盘会，每位成员用不超过3分钟时间，汇报当日工作完成情况、重点工作进度、效率自评及需协调解决 的问题。此举旨在实现"事事有回音、日日有进展"，有效强化了过程管理，推动了"今日事今日毕"的良 好工作习惯。 ...

投资评级 - 维持"买入"评级 [3] 核心观点 - 公司2025年上半年实现营收20.70亿元（同比+16.20%）和归母净利润1.71亿元（同比+26.24%）[5] - 烘焙食品原料（奶油、酱料等）收入占比约45%（同比增速略超30%）[5] - 奶油类产品营收同比增长近30% 酱料类产品营收同比增长略超35%[5] - 商超渠道收入占比约30%（同比增长近30%） 创新渠道（餐饮、茶饮、新零售）收入占比略超20%（合计同比增速约40%）[5] - 公司毛利率30.35%（同比-2.25个百分点） 归母净利率8.25%（同比+0.66个百分点）[5] - 新品合计贡献营收超过10%[5] - 预计2025-2027年收入分别为44.59亿元、50.37亿元、55.80亿元（同比增长16%、13%、11%）[5] - 预计2025-2027年归母净利润分别为3.43亿元、4.08亿元、4.73亿元（同比增长28%、19%、16%）[5] 财务表现 - 2025年上半年营收20.70亿元（同比+16.20%） 归母净利润1.71亿元（同比+26.24%）[5] - 2025年第二季度营收10.24亿元（同比+18.40%） 归母净利润0.82亿元（同比+40.84%）[5] - 销售费用率10.61%（同比-1.45个百分点） 管理费用率5.57%（同比-1.44个百分点） 研发费用率3.01%（同比-0.84个百分点）[5] - 预计2025年每股收益2.02元 2026年2.41元 2027年2.79元[3] - 预计2025年市盈率23.9倍 2026年20.0倍 2027年17.3倍[3] 产品结构 - 冷冻烘焙食品收入占比约55%（同比增长约6%）[5] - 烘焙食品原料收入占比约45%（同比增长略超30%）[5] - 稀奶油产品渠道深度和客户广度提升 酱料核心餐饮连锁客户合作订单增长[5] 渠道发展 - 流通渠道收入占比接近50%（同比基本持平）[5] - 商超渠道收入占比约30%（同比增长近30%）[5] - 创新渠道（餐饮、茶饮、新零售）收入占比略超20%（合计同比增速约40%）[5] - 针对核心商超KA、餐饮连锁、酒店连锁等头部客户实施"一客一策"专设团队[5] 研发与新品 - 冷冻烘焙产品线大客户定制产品销售表现亮眼 升级版蛋挞产品全国推广[5] - 烘焙原料产品线推出牛乳蛋糕面糊、挞将军蛋挞液等新产品[5] - 多款UHT奶油新品进入市场测试阶段[5] - 新品上市质量提升 合计贡献营收超过10%[5] 战略与运营 - 实施"精准运营、效能提升"战略[5] - 成本、费用投入产出比提升 规模效应释放利润空间[5] - 经营性净利率同比提升约1%[5] - 把握烘焙消费渠道多元化趋势 调整营销组织架构并投入更多资源[5]