Workflow
中国重汽(000951)
icon
搜索文档
中国重汽(000951) - 关于续聘会计师事务所的公告
2026-03-27 20:11
中国重汽集团济南卡车股份有限公司 公司临时公告 证券代码:000951 股票简称:中国重汽 编号:2026-20 中国重汽集团济南卡车股份有限公司 毕马威华振 2024 年上市公司年报审计客户家数为 127 家,上市 公司财务报表审计收费总额约为人民币 6.82 亿元。这些上市公司主 要行业涉及制造业,金融业,交通运输、仓储和邮政业,信息传输、 软件和信息技术服务业,房地产业,电力、热力、燃气及水生产和供 应业,采矿业,批发和零售业,农、林、牧、渔业,住宿和餐饮业, 科学研究和技术服务业,卫生和社会工作,水利、环境和公共设施管 理业,文化、体育和娱乐业以及租赁和商务服务业。毕马威华振 2024 年本公司同行业上市公司审计客户家数为 59 家。 关于续聘会计师事务所的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚 假记载、误导性陈述或重大遗漏。 中国重汽集团济南卡车股份有限公司(以下简称"公司")于 2026 年 3 月 26 日召开第九届董事会第十四次会议,审议并通过《关于拟 续聘财务审计机构及内部控制审计机构的议案》,公司拟续聘毕马威 华振会计师事务所(特殊普通合伙)(以下简称"毕马 ...
中国重汽(000951) - 公司关于中国重汽财务有限公司的风险评估报告
2026-03-27 20:11
公司信息 - 重汽财务公司注册资本305,000万元人民币[2] - 中国重汽(香港)有限公司持股51.3330%,出资156,565.64万元[2] - 中国重汽集团济南动力有限公司持股41.8473%,出资127,634.34万元[2] 业绩数据 - 2025年营业收入39,629.71万元[4] - 2025年利润总额77,019.29万元[4] - 截至2025年12月31日资产合计626,140.59万元[4] - 截至2025年12月31日所有者权益合计618,353.04万元[4] 未来展望 - 2025年停办新业务,存量业务逐步结清[3] - 2025年11月10日监管同意解散重汽财务公司[3] 其他情况 - 截至2025年12月31日,公司及控股子公司存贷款余额均为0万元[6]
中国重汽(000951) - 公司对会计师事务所履职情况评估报告
2026-03-27 20:11
证券代码:000951 中国重汽集团济南卡车股份有限公司 对会计师事务所履职情况评估报告 根据《中华人民共和国公司法》《上市公司治理准则》《国有企 业、上市公司选聘会计师事务所管理办法》《深圳证券交易所上市公 司自律监管指引第 1 号—主板上市公司规范运作》及《公司章程》等 规定和要求,中国重汽集团济南卡车股份有限公司(以下简称"公司") 对毕马威华振会计师事务所(特殊普通合伙)(以下简称"毕马威华 振")2025 年度履职情况进行了评估。具体情况如下: 一、会计师事务所基本情况 (一)机构信息 毕马威华振会计师事务所于 1992 年 8 月 18 日在北京成立,于 2012 年 7 月 5 日获财政部批准转制为特殊普通合伙的合伙制企业, 更名为毕马威华振会计师事务所(特殊普通合伙),2012 年 7 月 10 日取得工商营业执照,并于 2012 年 8 月 1 日正式运营。毕马威华振 总所位于北京,注册地址为北京市东城区东长安街 1 号东方广场东 2 座办公楼 8 层。毕马威华振的首席合伙人邹俊,中国国籍,具有中国 注册会计师资格。于 2025 年 12 月 31 日,毕马威华振有合伙人 247 人,注册会 ...
中国重汽(000951) - 毕马威华振专字第2601328号-募集资金存放于使用情况的专项报告
2026-03-27 20:11
中国重汽集团济南卡车股份有限公司 募集资金 2025 年度存放与使用情况专项报告的鉴证报告 KPMG Huazhen LLP 8th Floor, KPMG Tower Oriental Plaza 1 East Chang An Avenue Beijing 100738 China Telephone +86 (10) 8508 5000 Fax +86 (10) 8518 5111 Internet kpmg.com/cn 毕马威华振会计师事务所 (特殊普通合伙) 中国北京 东长安街 1 号 东方广场毕马威大楼 8 层 邮政编码:100738 电话 +86 (10) 8508 5000 传真 +86 (10) 8518 5111 网址 kpmg.com/cn 对中国重汽集团济南卡车股份有限公司募集资金 2025 年度存放与使用情况 专项报告的鉴证报告 毕马威华振专字第 2601328 号 中国重汽集团济南卡车股份有限公司董事会: 我们接受委托,对后附的中国重汽集团济南卡车股份有限公司 (以下简称"卡车股份公 司")募集资金 2025 年度存放与使用情况的专项报告 (以下简称"专项报告") 执行了合理保证 ...
中国重汽(000951) - 关于2025年度募集资金存放与使用情况的专项报告
2026-03-27 20:11
中国重汽集团济南卡车股份有限公司 公司临时公告 证券代码:000951 股票简称:中国重汽 公告编号:2026-16 中国重汽集团济南卡车股份有限公司 关于 2025 年度募集资金存放与使用情况的专项报告 公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 根据《中华人民共和国证券法》《上市公司募集资金监管规则》 《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号—主板上市公司规 范运作》的相关规定,中国重汽集团济南卡车股份有限公司(以下简 称"公司")对 2025 年度募集资金存放与使用情况做专项报告如下: 一、募集资金基本情况 (一)实际募集资金金额及到账情况 中国重汽集团济南卡车股份有限公司 公司临时公告 《验资报告》予以验证。 (二)2025 年度使用金额及当前余额 经中国证券监督管理委员会(以下简称"中国证监会")核发的《关 于核准中国重汽集团济南卡车股份有限公司非公开发行股票的批复》 (证监许可[2020]3382 号),公司非公开发行不超过 168,111,600 股 新股。2021 年上半年公司完成本次发行,实际发行数量为 168,111,600 股,每 ...
中国重汽(000951) - 公司2025年度内部控制评价报告
2026-03-27 20:11
中国重汽集团济南卡车股份有限公司 证券代码:000951 中国重汽集团济南卡车股份有限公司 2025年度内部控制评价报告 根据《企业内部控制基本规范》及其配套指引的规定和其 他内部控制监管要求(以下简称企业内部控制规范体系),结 合公司内部控制制度和评价办法,在内部控制日常监督和专项 监督的基础上,我们对公司2025年12月31日(内部控制评价报 告基准日)的内部控制有效性进行了评价。 一、重要声明 按照企业内部控制规范体系的规定,建立健全和有效实施 内部控制,评价其有效性,并如实披露内部控制评价报告是公 司董事会的责任。董事会审计委员会对董事会建立和实施内部 控制进行监督。经理层负责组织领导企业内部控制的日常运行。 公司董事会及董事、高级管理人员保证本报告内容不存在虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏,并对报告内容的真实性、准确 性和完整性承担个别及连带法律责任。 公司内部控制的目标是合理保证经营管理合法合规、资产 安全、财务报告及相关信息真实完整,提高经营效率和效果, 促进实现发展战略。由于内部控制存在的固有局限性,故仅能 为实现上述目标提供合理保证。此外,由于情况的变化可能导 致内部控制变得不恰当,或对控制 ...
中国重汽(000951) - 关于召开公司2025年年度股东会的通知
2026-03-27 20:10
证券代码:000951 股票简称:中国重汽 编号:2026-21 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚 假记载、误导性陈述或重大遗漏。 中国重汽集团济南卡车股份有限公司 公司临时公告 中国重汽集团济南卡车股份有限公司 关于召开公司 2025 年年度股东会的通知 重要提示: 公司定于 2026 年 5 月 8 日(星期五)在公司未来科技大厦会议 室召开 2025 年年度股东会。会议具体事项如下: 一、召开会议的基本情况 1、股东会届次:公司 2025 年年度股东会 2、股东会的召集人:董事会 3、本次会议的召集、召开符合《中华人民共和国公司法》《深 圳证券交易所股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指 引第 1 号—主板上市公司规范运作》等法律、行政法规、部门规章、 规范性文件及《公司章程》的有关规定。 4、会议时间: (1)现场会议时间:2026 年 5 月 8 日 14:50 (2)网络投票时间:通过深圳证券交易所系统进行网络投票的 具体时间为 2026 年 5 月 8 日 9:15-9:25,9:30-11:30,13:00-15:00;通 过深圳证券交易所互联网投票系 ...
中国重汽(000951) - 第九届董事会第十四次会议决议公告
2026-03-27 20:10
中国重汽集团济南卡车股份有限公司 会议决议公告 证券代码:000951 股票简称:中国重汽 公告编号:2026-15 中国重汽集团济南卡车股份有限公司 第九届董事会第十四次会议决议公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚 假记载、误导性陈述或重大遗漏。 一、董事会会议召开情况 中国重汽集团济南卡车股份有限公司(以下简称"公司")第九届 董事会第十四次会议(以下简称"本次会议")通知于 2026 年 3 月 14 日以书面送达和电子邮件等方式发出,2026 年 3 月 26 日下午 4:00 以 现场表决的方式在未来科技大厦会议室召开。 本次会议应出席董事 9 人,实际出席董事 9 人。会议由公司董事 长刘洪勇先生主持,公司高级管理人员列席了会议。会议的召开及出 席人数符合《中华人民共和国公司法》(以下简称"《公司法》") 和《公司章程》的有关规定。 二、董事会会议审议情况 经与会董事充分讨论后,逐项审议并表决以下议案: 1、2025 年度董事会工作报告; 中国重汽集团济南卡车股份有限公司 会议决议公告 该项议案需提交公司最近一次股东会审议及批准。 2、2025 年度总经理工作报告 ...
中国重汽(000951) - 关于2025年度利润分配预案的公告
2026-03-27 20:09
特别提示: 公司本次现金分红预案不触及《深圳证券交易所股票上市规则》 第 9.8.1 条规定的可能被实施其他风险警示情形。 一、审议程序 中国重汽集团济南卡车股份有限公司(以下简称"公司")于 2026 年 3 月 26 日召开第九届董事会第十四次会议,审议并通过《公司 2025 年度利润分配的预案》。 中国重汽集团济南卡车股份有限公司 公司临时公告 证券代码:000951 股票简称:中国重汽 编号:2026-17 中国重汽集团济南卡车股份有限公司 关于 2025 年度利润分配预案的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚 假记载、误导性陈述或重大遗漏。 本次利润分配方案尚需提交最近一次股东会审议。 二、利润分配方案的基本情况 (一)基本内容 经毕马威华振会计师事务所(特殊普通合伙)审计,本公司 2025 年度实现合并净利润为 2,397,755,634.52 元,其中归属于母公司所有 者的净利润为 1,665,800,234.13 元。2025 年度母公司实现净利润为 1,318,386,694.08 元。 按照《公司法》及本公司章程,考虑到股东利益和公司 2025 年 度实际 ...
70后技术派掌权,这批商用车“少壮派”能否破解行业困局?| 头条
第一商用车网· 2026-03-27 13:59
行业领导层更迭趋势 - 商用车行业正经历系统性“换血”,权力中心已由50后、60后向70后乃至75后转移,70后管理者成为行业常态 [4] - 国内重卡、客车等核心商用车赛道,70后管理者几乎已全面接棒,其中很大部分是“75后” [1] - 一场“少壮派”掌门人崛起的势头正在上演,例如1978年出生的刘义接任陕汽控股董事长,1977年出生的鹿政华出任北汽福田总经理 [1] 主要企业新任管理者概况 - **一汽解放**:董事长李胜(1976年5月出生),总经理于长信(1972年出生),前任董事长吴碧磊(1970年出生)已升任一汽集团副总经理 [2][5] - **中国重汽**:党委书记、董事长刘正涛(1970年10月出生),于2025年5月正式接管 [2][6] - **陕汽控股**:党委书记、董事长刘义(1978年12月出生),从法士特空降,是行业最年轻掌门之一 [1][2][5] - **北汽福田**:党委书记、董事长常瑞(1976年1月出生),总经理鹿政华(1977年3月出生),形成优势互补的“黄金组合” [2][6] - **江汽集团**:党委书记、董事长、总经理项兴初(1970年8月出生),江淮汽车总经理李明(1977年7月出生) [2][9] - **东风/一汽**:张小帆(1970年3月出生),2023年出任东风商用车总经理,2025年5月同时升任东风商用车和东风股份董事长,2026年调任一汽集团副总经理 [2][6] - **远程新能源商用车**:CEO范现军(1970年11月出生),是行业首个完成全系新能源化布局的掌舵人 [2][9] - **奇瑞商用车**:党委书记、总经理巩月琼(1976年7月出生),从北汽体系空降奇瑞 [2][9] - **上汽红岩**:董事长杨怀景(1972年6月出生) [2][9] - **金龙汽车**:董事长陈锋(1973年3月出生) [2][9] - **江铃汽车**:副总裁、董事会战略委员会秘书刘森海(1981年出生) [2] 新任管理者的共同特质 - **深厚的“技术底色”**:如刘义、吴碧磊、范现军等,多拥有工程机械、汽车工程等专业背景,从研发、生产等一线技术岗位成长起来 [10] - **丰富的“跨界经验”**:如张小帆职业生涯横跨多个板块并曾挂职地方副市长;巩月琼从北汽体系空降奇瑞,旨在用乘用车思维改造商用车 [12] - **强烈的“改革魄力”**:年轻管理者往往更加激进热情,如项兴初与李明推动江淮与华为深度合作;陈锋为金龙注入合规与整合新思维;杨怀景需重整陷入债务危机的上汽红岩 [12] 新任管理者面临的核心挑战 - **存量市场的白热化竞争**:竞争从单纯的产品延伸至技术、品牌、服务、产业链及生态等全方位,考验管理者在红海中寻找差异化优势、稳固及提升市场份额的战略布局能力 [13] - **技术路线的抉择**:商用车新能源化呈现纯电、混动、燃料电池多线并行的格局,面向未来的长远布局,技术路线抉择至关重要 [14] - **海外市场的拓展**:拓展海外市场面临贸易壁垒、地缘政治风险、本地化运营等挑战,考验管理者的全球化视野与跨文化运营能力 [14] - **内部改革的平稳推进**:无论是行业龙头持续创新守成,还是困境企业重整旗鼓,都涉及复杂的内部组织变革、资源整合与效率提升,考验平衡发展、改革与稳定的智慧 [14]