公司收入构成 - 区域分布方面，欧洲收入占比36.98%、北美收入占比27.69%、亚洲收入占比23.79% [1] - 平台分布方面，亚马逊平台收入占比32.36%、eBay平台收入占比15.48%、AliExpress平台收入占比15.46%、Shopee平台收入占比14.07% [1] 产品类别 - 公司出口跨境电商零售业务销售的产品主要包括创意手工、户外活动、休闲娱乐、音乐艺术、运动健身等5大类17小类 [2] 平台布局 - 公司采取"多平台、多品类、多区域经营"的策略以分散经营风险 [3] - 公司正在积极开拓新兴电商平台,如Tiktok、Temu、Shein等 [3] 物流模式 - 公司主要采取平台海外仓、第三方海外仓模式,在美国、德国、英国、法国、日本等站点逐步布局 [4] - 公司跨境电商物流业务涵盖收件、安检、计重、分拣、贴标、分拨等全流程服务 [3][4] 公司优势 - 数据资产及信息化、数字化、智能化技术优势 [3] - 轻资产、多品类、多区域的精细化运营模式带来的抗风险优势 [3] - 出口跨境电商零售与出口跨境电商物流的协同优势 [3]

深圳市三态电子商务股份有限公司 监事会关于 2024 年限制性股票激励计划 首次授予激励对象名单的核查意见（截至授予日） 深圳市三态电子商务股份有限公司（以下简称"公司"）监事会根据《中华 人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）《中华人民共和国证券法》《上 市公司股权激励管理办法》（以下简称"《管理办法》"）《深圳证券交易所创 业板股票上市规则》（以下简称"《上市规则》"）等相关法律、法规及规范性 文件和《深圳市三态电子商务股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"） 的有关规定，对公司 2024 年限制性股票激励计划（以下简称"本次激励计划"） 首次授予激励对象名单（截至授予日）进行了核查，并发表核查意见如下： 一、除了有 3 名拟激励对象因离职而不再具备激励对象资格、有 28 名拟激 励对象因工作安排调整而不再具备激励对象资格外，本次激励计划首次授予激励 对象名单与公司 2024 年第一次临时股东大会批准的《深圳市三态电子商务股份 有限公司 2024 年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称"《激励计划（草 案）》"）中规定的激励对象名单相符。 综上，监事会认为本次激励计划首次授予激励对象名单的人 ...

证券代码：301558 证券简称：三态股份 公告编号：2024-037 深圳市三态电子商务股份有限公司 关于调整公司 2024 年限制性股票激励计划 相关事项的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚 假记载、误导性陈述或重大遗漏。 深圳市三态电子商务股份有限公司（以下简称"公司"）于 2024 年 5 月 28 日召开的第五届董事会第十八次会议、第五届监事会第十三次会议，审议通过 了《关于调整公司 2024 年限制性股票激励计划授予价格的议案》《关于调整公 司 2024 年限制性股票激励计划相关事项的议案》。根据《深圳市三态电子商务 股份有限公司 2024 年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称"《激励计划 （草案）》"）的规定及公司 2024 年第一次临时股东大会的授权，同意公司对 2024 年限制性股票激励计划（以下简称"本次激励计划"）的相关事项进行调 整。具体调整如下：（1）本次激励计划限制性股票（含预留部分）的授予价格 由 5.74 元/股调整为 5.60 元/股；（2）本次激励计划首次授予激励对象名单由 346 人调整为 315 人，首次授予限制性股票数量由 1, ...

激励计划调整 - 2024年限制性股票激励计划授予价格由5.74元/股调整为5.60元/股[2] - 首次授予激励对象由346人调为315人，涉及限制性股票减少24.3029万股[5] - 激励计划限制性股票授予总量减少25.7774万股，为1425.2226万股[5] 激励计划授予 - 2024年5月29日为首次授予日，以5.60元/股向315人授1140.1781万股[7] 相关报告与公告 - 律所和顾问公司就激励计划出具法律和财务报告[9] - 相关公告于2024年5月29日登巨潮资讯网[2,6,8,9]

激励计划时间线 - 2024年4月9日审议通过激励计划相关议案[15] - 4月10 - 19日公示激励对象名单[16] - 4月20日披露名单公示情况说明及核查意见[16] - 4月25日股东大会审议通过激励计划相关议案[16] - 首次授予日为2024年5月29日[22] 激励计划调整 - 首次授予激励对象由346人调整为315人[18] - 首次授予限制性股票数量调为1140.1781万股[18] - 预留授予数量调为285.0445万股[18] - 授予总量减少25.7774万股至1425.2226万股[18] - 限制性股票授予价格调为5.60元/股[19] 激励对象获授情况 - 董事长、总经理ZHONGBIN SUN获授120.00万股[31] - 董事廖远强、江华各获授80.00万股[31] - 中层管理人员等308人获授809.1781万股[32] 激励计划合规性 - 本次调整已获相关授权与批准，程序合法合规[42] - 公司和激励对象符合授予条件[42] - 首次授予日、价格、对象、数量确定符合规定[42]

激励计划流程 - 2024年4月9日董事会、监事会审议通过激励计划相关议案[10][11] - 4月10 - 19日公示拟首次授予激励对象，4月20日披露情况说明及核查意见[11] - 4月25日股东大会审议通过激励计划相关议案[11] - 5月28日会议审议通过调整授予价格等议案[12] - 5月29日披露首次授予激励对象名单核查意见[12] 激励计划数据 - 授予日为2024年5月29日[17] - 授予价格为5.60元/股[19] - 激励对象315名[19] - 授予股票数量1140.1781万股[19] - 授予总量减少25.7774万股，为1425.2226万股[20][21]

人事变动 - 公司于2024年4月24日聘任朱慧芬为董事会秘书[2] 股权激励 - 单个激励对象获授股票累计数不超激励计划草案公告时公司股本总额的1%[2] - 全部有效股权激励计划涉及标的股票总数累计不超激励计划草案公告时公司股本总额的20%[2] - 董事长、总经理ZHONGBIN SUN拟获授限制性股票120万股，占拟授予总额8.42%，占公司股本总额0.15%[4] - 董事、副总经理廖远强拟获授限制性股票80万股，占拟授予总额5.61%，占公司股本总额0.10%[4] - 董事江华拟获授限制性股票80万股，占拟授予总额5.61%，占公司股本总额0.10%[4] - 创新部门负责人YI KANG SUN拟获授限制性股票10万股，占拟授予总额0.69%，占公司股本总额0.01%[4] - 308名中层管理人员等拟获授限制性股票809.1781万股，占拟授予总额56.78%，占公司股本总额1.03%[4] - 首次授予限制性股票数量合计1140.1781万股，占拟授予总额80.00%，占公司股本总额1.45%[4] 激励员工情况 - 涉及激励员工数量至少65人（序号53 - 117）[9][10][11][12][13] - 涉及激励员工中姓李的有13人[14] - 涉及激励员工中姓杨的有12人[15] - 涉及激励员工中姓吴的有6人[16] - 涉及激励员工中姓何的有6人[16] - 涉及激励员工中姓张的有19人[17][18] - 公司公布中层管理人员等激励员工名单（序号248 - 308）[24][25][26][27][28] - 激励员工名单公布时间为2024年5月29日[29]

激励计划基本信息 - 2024年限制性股票激励计划首次授予日为2024年5月29日[3][42] - 首次授予价格为5.60元/股，激励方式为第二类限制性股票，股票来源为定向发行A股普通股[45] - 首次授予315名激励对象1140.1781万股，占本次激励计划授予总量的80.00%，占首次授予时股本总额的1.45%[43][50] - 本次激励计划有效期自首次授予日起最长不超过60个月[12] 激励对象与分配 - 激励对象包括公司实际控制人ZHONGBIN SUN及其女儿YI KANG SUN[7][64] - 董事长、总经理ZHONGBIN SUN获授120.00万股，占本次激励计划授予总量的8.42%，占首次授予时股本总额的0.15%[49] - 董事、副总经理廖远强和董事江华均获授80.00万股，各占本次激励计划授予总量的5.61%，占首次授予时股本总额的0.10%[49] - 中层等员工（340人）拟获授853.4810万股，占拟授予限制性股票总额58.82%，占公司股本总额1.08%[8] 归属安排 - 限制性股票自授予日起12个月后，满足条件按约定比例分次归属[15] - 首次授予的限制性股票第一个归属期归属比例为40%，第二个和第三个归属期比例均为30%[16][17] - 若预留部分在2024年第三季度报告披露前授予，第一个归属期比例40%，第二个和第三个归属期比例均为30%；若在披露后授予，第一个和第二个归属期比例均为50%[17] 考核目标 - 激励计划考核年度为2024 - 2026年，首次授予2024年营业收入增长率目标值30%，2025年60%，2026年100%[25][26] - 若预留部分在2024年第三季度报告披露后授予，考核年度为2025 - 2026年，2025年营业收入增长率目标值60%，2026年100%[27] 费用摊销 - 首次授予限制性股票需摊销总费用4634.08万元，2024 - 2027年分别摊销1773.11万元、1912.48万元、755.30万元、193.19万元[55] 审批流程 - 2024年4月9日，公司董事会和监事会审议通过激励计划相关议案[31] - 2024年4月10 - 19日，公司对激励对象名单进行内部公示，期满无异议[32] - 2024年4月25日，公司股东大会审议通过激励计划相关议案[32] - 2024年5月28日，公司董事会和监事会审议通过调整及授予议案[33] 其他信息 - 授予日公司股票收盘价为9.67元/股，采用深证综指近12、24、36个月的年化波动率分别为20.4844%、18.7311%、19.6744%[54] - 采用中国人民银行制定的金融机构1年、2年、3年存款基准利率分别为1.50%、2.10%、2.75%，公司近一年股息率为1.4242%[54]

会议情况 - 第五届监事会第十三次会议于2024年5月28日召开，3名监事全出席[1] 议案审议 - 审议通过调整2024年限制性股票激励计划授予价格等3项议案[2][4][5] 激励授予 - 2024年5月29日为首次授予日，5.6元/股向315人授1140.1781万股[7] 公告发布 - 相关公告于2024年5月29日刊登在巨潮资讯网[3][7]

投票情况 - 现场和网络投票股东11人，代表股份626,458,909股，占总股份79.4141％[3] - 现场投票股东7人，代表股份612,362,788股，占总股份77.6272％[3] - 网络投票股东4人，代表股份14,096,121股，占总股份1.7869％[3] 中小股东投票 - 现场和网络投票中小股东6人，代表股份14,096,321股，占总股份1.7869％[4] 议案表决 - 三项议案同意股数均为59,389,538股，占比100.0000％[5][8][12] - 中小股东对三项议案同意股数均为14,096,321股，占比100.0000％[6][9][13]