监事会会议决议 - 第五届监事会第八次会议于2025年6月13日在福清市上迳镇工业区公司三楼会议室召开，由监事会主席何修明主持，应出席监事3人，实际出席3人，董事会秘书列席 [1] - 会议召集及召开程序符合《公司法》和《公司章程》规定 [1] 股票期权激励计划调整 - 审议通过注销2024年股票期权激励计划部分股票期权的议案，因3名激励对象离职不再具备资格，注销其已获授但未行权的股票期权合计77,000份 [1] - 监事会认为注销程序符合《上市公司股权激励管理办法》及公司《激励计划》规定，未损害公司及股东利益 [1] - 表决结果：同意3票，反对0票，弃权0票 [2] 第一个行权期条件成就 - 审议通过2024年股票期权激励计划第一个行权期行权条件成就的议案，确认123名激励对象满足行权资格及条件 [2] - 监事会同意为上述激励对象办理行权相关事宜 [2] - 表决结果：同意3票，反对0票，弃权0票 [2]

监事会会议召开情况 - 北京中岩大地科技股份有限公司第三届监事会第二十六次会议于2025年6月12日以通讯方式召开 [1] - 会议通知已于2025年6月9日通过电话或短信等方式送达全体监事 [1] - 应出席监事3人，实际出席3人，全体监事以通讯方式参会 [1] - 会议由监事会主席田义主持，召开程序符合法律法规及公司章程规定 [1] 监事会会议审议结果 - 审议通过《关于调整公司2024年股票期权激励计划行权价格的议案》，表决结果为同意3票、反对0票、弃权0票 [1][2] - 调整原因为公司实施2023年年度权益分派，行权价格从11 25元/份下调至11 13元/份 [1] - 监事会认为调整程序合法合规，符合《上市公司股权激励管理办法》及公司激励计划草案规定，未损害股东利益 [1] 信息披露 - 调整行权价格的具体内容详见同日披露于巨潮资讯网的公告（编号：2025-049） [2]

股票期权激励计划行权条件成就 - 公司2024年股票期权激励计划首次授予部分第一个行权期行权条件已成就，47名激励对象可行权678,041份股票期权，行权价格为11.25元/份 [4][13][19] - 行权采用自主行权模式，行权期限为2025年6月4日至2026年6月3日期间的交易日 [41] - 若全部行权，公司净资产将增加约762.80万元，股本增加678,041股，但对股权结构无重大影响 [42][43] 股票期权激励计划调整及注销 - 因1名激励对象离职，首次授予激励对象人数由50名调整至49名，首次授予股票期权数量由195.00万份调整至193.00万份，注销2万份股票期权 [6][14][71] - 因2024年度公司层面业绩考核未全部达标和个人层面23名激励对象考核未达标，注销286,959份股票期权 [7][14][72] - 调整后预留授予股票期权数量由43.50万份调整为45.00万份 [35][69] 员工持股计划锁定期届满 - 2024年员工持股计划第一个锁定期将于2025年6月2日届满，可解锁222,593股，占公司总股本的0.18% [83][84] - 员工持股计划存续期不超过36个月，分两期解锁，每期解锁比例为50% [83][86] - 公司层面业绩考核未解锁部分和个人层面考核未解锁部分股票权益将由员工持股计划管理委员会收回 [84] 激励计划实施程序 - 激励计划已履行董事会、监事会、股东大会审议程序，并获得律师事务所和独立财务顾问的合规意见 [32][33][34][47][48] - 激励对象包括董事、高级管理人员、中层管理人员及核心骨干，不包括独立董事、监事及持股5%以上股东 [20][51] - 行权价格11.25元/份，股票来源为公司定向发行的A股普通股 [19][51]