会议情况 - 公司第四届董事会第十三次会议于2025年10月27日召开[3] - 会议应出席董事9人，实际出席9人[3] - 表决结果为9票同意，0票反对，0票弃权[7] 报告审议 - 审议通过《关于公司2025年第三季度报告的议案》[4] - 《2025年第三季度报告》具体内容详见巨潮资讯网公告[6]

收入和利润（同比） - 第三季度营业收入为3.34亿元人民币，同比增长9.34%[5] - 年初至报告期末营业收入为11.10亿元人民币，同比增长14.29%[5] - 营业总收入为11.10亿元，同比增长14.3%[20] - 第三季度归属于上市公司股东的净利润为-354.0万元，同比改善75.17%[5] - 年初至报告期末归属于上市公司股东的净利润为3116.7万元，同比大幅增长1257.94%[5] - 归属于母公司股东的净利润为3116.67万元，而上年同期为229.51万元[22] - 基本每股收益为0.09元，而上年同期为0.01元[22] 成本和费用（同比） - 营业总成本为10.85亿元，同比增长10.0%[21] - 销售费用为4517.22万元，同比增长25.0%[21] - 研发费用为3087.13万元，同比下降2.6%[21] - 年初至报告期末资产减值损失为-306.6万元，同比增加128.11%，主要因计提的存货减值准备增加[10] 现金流量表现（同比） - 年初至报告期末经营活动产生的现金流量净额为7555.8万元，同比增长26.28%[5] - 经营活动产生的现金流量净额为7555.84万元，同比增长26.3%[24] - 经营活动产生的现金流量中，销售商品、提供劳务收到的现金为11.22亿元，同比增长30.0%[23] - 收到的税费返还为1.19亿元，同比增长103.1%[24] - 支付给职工及为职工支付的现金为1.02亿元，同比增长11.1%[24] - 支付的各项税费为4029.85万元，同比增长22.3%[24] - 年初至报告期末投资活动产生的现金流量净额为-1.43亿元，同比改善57.47%，主要因购建固定资产支付的现金减少[11] - 购建固定资产、无形资产等长期资产支付的现金为1.25亿元，同比减少37.9%[24] - 年初至报告期末筹资活动产生的现金流量净额为1.01亿元，同比下降76.61%[11] - 筹资活动产生的现金流量净额为1.01亿元，同比大幅下降76.6%[25] 资产与负债关键项目变化（较期初） - 报告期末存货为2.50亿元，较期初增长42.23%，主要因碳五和特种醇项目备料增加[10] - 截至2025年9月30日，公司存货为250,497,109.60元，较期初增长42.23%[17] - 报告期末短期借款为3.22亿元，较期初增长59.15%，主要因银行短期流动资金贷款增加[10] - 截至2025年9月30日，公司短期借款为322,397,410.00元，较期初增长59.15%[17] - 截至2025年9月30日，公司应收账款为129,527,296.41元，较期初下降25.23%[17] - 截至2025年9月30日，公司货币资金为703,786,394.99元，较期初增加9.43%[17] - 截至2025年9月30日，公司固定资产为862,210,041.31元，较期初增长6.37%[17] - 截至2025年9月30日，公司在建工程为257,192,796.70元，较期初下降7.42%[17] - 截至2025年9月30日，公司资产总计为3,250,642,207.94元，较期初增长2.78%[17] - 合同负债为2.04亿元，较期初的2.42亿元下降15.7%[18] - 一年内到期的非流动负债为1.24亿元，与期初基本持平[18] - 长期借款为4.88亿元，较期初的5.19亿元下降6.0%[18] 股东与股本结构 - 报告期末普通股股东总数为18,015户[13] - 第一大股东宁波贝斯美投资控股有限公司持股83,118,980股，占总股本23.02%[13] - 公司回购专用证券账户持有5,600,000股，占总股本1.55%[14] 现金流量构成详情 - 经营活动现金流入总额为12.62亿元，经营活动现金流出总额为11.87亿元[24] - 投资活动产生的现金流量净额为-1.43亿元，主要由于购建长期资产支付1.25亿元[24] - 取得借款收到的现金为3.47亿元，偿还债务支付的现金为2.29亿元[24] - 现金及现金等价物净增加额为3765.66万元，期末余额为5.47亿元[25]

公司治理与股权激励 - 公司于2025年10月20日召开第四届董事会第十二次会议 [1] - 董事会审议通过关于调整2025年限制性股票激励计划授予激励对象名单及授予数量的议案 [1]

公司治理与股权激励 - 公司于2025年10月20日召开第四届董事会第十二次会议 [2] - 董事会审议通过《关于向激励对象授予限制性股票的议案》 [2] - 确定以2025年10月20日为限制性股票授予日 [2] 股权激励计划详情 - 向114名符合条件的激励对象授予限制性股票 [2] - 授予限制性股票的总数量为560.00万股 [2]

会议安排 - 2025年9月2日召开第二次薪酬与考核委员会会议，审议激励计划相关议案[1] - 2025年9月10日召开第四届董事会第十一次会议，审议激励计划相关议案[2] - 2025年9月26日召开第三次临时股东会，审议激励计划相关议案[2][3] - 2025年10月14日召开第三次薪酬与考核委员会会议，审议调整及授予议案[3] - 2025年10月20日召开第四届董事会第十二次会议，审议调整及授予议案[3] 激励调整 - 2名激励对象放弃参与，6万股限制性股票重新分配[4] - 激励对象人数由116人调整为114人，授予总量仍为560.00万股[4] 合规情况 - 调整符合规定，对公司无实质性影响，不损害股东利益[5] - 董事会薪酬与考核委员会认为调整合法合规，同意调整[6][7] - 律师和独立财务顾问认为调整和授予符合规定，无损害股东利益情形[8][9]

激励计划概况 - 2025年限制性股票激励计划授予总数560万股[3] - 激励对象不包括独立董事等特定人员[2] 人员获授情况 - 胡勇获授16万股，占比2.86%[3] - 方浙能获授10万股，占比1.79%[3] - 屠汶君、衣帅各获授8万股，占比1.43%[3] - 110名核心人员获授518万股，占比92.50%[3] 限制条件 - 激励对象获授股票不超总股本1%[2] - 全部激励计划涉及股票不超股本总额20%[2]

股权激励授予情况 - 2025年10月20日为授予日，向114名激励对象授予560万股限制性股票[2][18][19][28] - 限制性股票总量约占公司股本总额36,114.29万股的1.55%[2] - 授予价格为5.65元/股[3][18][19][28] - 股权激励方式为第二类限制性股票[3] - 激励计划有效期最长不超过48个月[5] 归属期与业绩考核 - 第一个归属期自授予日起12 - 24个月，归属比例50%；第二个归属期自授予日起24 - 36个月，归属比例50%[7] - 2025年营业收入复合增长率不低于2%或年净利润不低于4,000万[9] - 2026年营业收入复合增长率不低于5%或年净利润不低于5,600万[9] 激励对象相关 - 激励对象个人考核分A、B、C、D四级，对应归属比例100%、80%、60%、0%[10] - 因2名激励对象放弃，激励对象人数由116人调整为114人[14][28] - 核心技术（业务）人员等110人获授518万股，占授予总数92.50%[19] - 激励对象不包括独立董事、外籍员工、持股5%以上股东等[27] 计算与成本 - 公司用Black - Scholes模型计算限制性股票公允价值[23] - 标的股价9.59元/股，有效期1年、2年，历史波动率25.70%、30.61%，无风险利率1.50%、2.10%，股息率0%[23] - 预计确认激励成本2335.82万元，2025 - 2027年分别摊销288.82万元、1544.57万元、502.43万元[24]

激励计划概况 - 2025年限制性股票激励计划授予总量560.00万股[13] - 激励对象人数由116人调整为114人[13] - 授予日为2025年10月20日[16] 时间节点 - 9月2日召开薪酬与考核委员会第二次会议[10] - 9月10日召开第四届董事会第十一次会议[10] - 9月26日召开2025年第三次临时股东会[11] 授予详情 - 授予价格为5.65元/股[17] - 胡勇获授16.00万股，占授予总数2.86%[20] - 核心技术等人员获授518.00万股，占授予总数92.50%[20] 归属安排 - 第一个归属期12 - 24个月，归属比例50%[18] - 第二个归属期24 - 36个月，归属比例50%[18] 股份转让限制 - 董高任期内及届满后半年内每年转让不超25%[19] - 离职后半年内不得转让[19]

激励计划审议 - 2025年9 - 10月多次会议审议通过激励计划及调整授予议案[13][14] 激励对象与股票 - 激励对象人数由116人调为114人，授予总量560万股不变[17][21] - 2名激励对象放弃6万股，在其他对象间分配[17] 授予相关 - 授予日为2025年10月20日[18] - 授予需公司和激励对象满足特定条件[22][23][24] 合规情况 - 调整和授予已获必要批准授权，符合规定[16][28] - 已履行现阶段信息披露义务，后续继续履行[27]

会议相关 - 公司第四届董事会第十二次会议于2025年10月20日召开[3] - 会议应出席董事9人，实际出席9人[3] 激励计划调整 - 2名激励对象放弃参与2025年限制性股票激励计划[4] - 放弃的6万股在其他激励对象间分配[4] - 激励对象人数由116人调整为114人[4] 激励计划授予 - 确定2025年10月20日为授予日[8] - 以5.65元/股向114名对象授予560.00万股[8] 议案表决 - 《调整激励计划授予名单及数量议案》7票同意[7] - 《向激励对象授予限制性股票议案》7票同意[9]