同时，邛崃市委人才办系统介绍了"凤凰崃栖"人才政策体系，并为"长三角"地区邛崃籍人才代表颁发"人才绿卡"，以乡情为纽 带，传递出邛崃招才引智、招商引资的满满诚意。 会场外，邛崃特色展区引人驻足观赏品鉴。邛酒、邛茶、瓷胎竹编等特色产品和非遗文创展现了千年文脉与现代产业的碰撞， 生动诠释了邛崃"古韵与现代交融"的城市魅力，引起现场嘉宾到邛深入体验的浓厚兴趣。（来源：邛崃市委宣传部） 活动现场（邛崃市委宣传部供图） 11月6日，邛崃市"长三角"投资盖碗茶活动在上海举办，邛崃市人民政府、邛崃市投资促进局以成都市"投资盖碗茶"品牌活动为 媒介，组织邀请长三角地区的上市公司、"专精特新""独角兽"等重点企业以及商协会、投资机构等近百家代表参与活动，搭建 政企人才交流沟通与供需对接平台，充分展示邛崃资源禀赋和高质量发展成果。 活动中，邛崃市投资促进局紧扣成都市域副中心战略定位，着重围绕邛崃区位优势、生态底蕴、产业发展、投资环境等方面， 全面展示邛崃宜行、宜居、宜游、宜业、宜商的城市特质；四川邛崃经济开发区与邛崃市属国有企业联合发布投资机会清单， 覆盖新能源、新材料、文旅融合、现代服务业等领域，为企业提供了清晰的合作窗口。 ...

借助第八届中国国际进口博览会的东风，11月6日，邛崃市"长三角"投资盖碗茶活动在上海举办，本次 活动以成都市"投资盖碗茶"品牌活动为媒介，组织邀请长三角地区的上市公司、"专精特新"及独角兽等 重点企业，以及商协会、投资机构等近百家代表参与活动，搭建政企人才交流沟通与供需对接平台，充 分展示邛崃市资源禀赋和高质量发展成果。 与此同时，邛崃市委人才办系统介绍了"凤凰崃栖"人才政策体系，并为"长三角"地区邛崃籍人才代表颁 发"人才绿卡"，以乡情为纽带，传递出邛崃招才引智、招商引资的满满诚意。 （文章来源：每日经济新闻） 推介会上，邛崃市投资促进局紧扣成都市域副中心战略定位，着重围绕全市区位优势、生态底蕴、产业 发展、投资环境等方面，展示邛崃宜行、宜居、宜游、宜业、宜商的城市特质；四川邛崃经济开发区与 邛崃市国有公司联合发布投资机会清单，覆盖新能源、新材料、文旅融合、现代服务业等领域，为企业 提供了清晰的合作窗口。 合作维度进一步向特色乡镇延伸，助推镇域经济发展。"九古平乐，丝路首镇"，平乐镇重点推介了古镇 文旅、文创开发等投资机遇；"千年火井，状元故里"，火井镇则凭借其优良的生态本底与特色农业资 源，推介了农旅融合 ...

破解引才难题，需要创新制度。面对激烈的人才"争夺战"，唯有主动识变应变求变，优化人才引进 渠道，才能让民营企业成为人才集聚的"主阵地"和"强磁场"。民营企业引才困境的根源，在于资源禀赋 的先天不足与人才流动的制度性障碍。"破壁"第一步要引导民营企业强化人才意识，将人才战略纳入企 业发展规划，秉持"政府搭台、企业唱戏"理念，不断迭代升级人才举措，统筹重点产业需求，为民营企 业"筑巢引凤"牵线搭桥，拓宽企业与紧缺人才"线上线下"对接渠道，推动人才与企业双向奔赴、同频共 振；要积极鼓励政策创新，通过"人才飞地"等模式，允许企业在中心城市设立研发中心，就地吸纳高端 人才；同时，要立足企业创新发展实情，既带着"三顾茅庐"的诚意引进高精尖的领军人才、懂市场的复 合型人才，又以"柔性引进"机制用活人才驿站等资源，推动民营企业向规模化、高端化发展。 市场竞争的核心在人才。近年来，多地在招才引智上花了大功夫。如宁波就把"浙江·宁波人才科技 周"坚持了20年，福建、山东等地也纷纷出台有关措施，打通堵点、难点，破解民营企业"引才难、用才 难、留才难"等问题。 完善留才环境需要构建全生命周期服务体系。区域人才竞争，短期靠政策，长期靠 ...

海南将在京渝浙湘举办"四城同办"校招活动 紧扣招才引智和招商引资双目标 线上则依托海南自贸港招聘网设立活动专区，支持在线投递简历，并特设"直播带岗"环节，为无法 亲临现场的青年学子搭建"云端"参与桥梁。 为深入推进《百万人才进海南行动计划（2018—2025年）》，全力服务海南自贸港封关运作大局， 海南省重点高校、科研院所、事业单位、大型国企等用人单位，借此次校招机遇，向全国青年学子发 出"自贸港邀约"。 聚焦海南"五向图强"（向种、向海、向天、向绿、向数图强）重点产业，此次校招活动围绕"招才 引智+招商引资"双目标，将在四城16校推出选调生招录政策宣讲、人才政策宣介、自贸港急需紧缺人 才招聘、招商项目洽谈对接、琼籍学子座谈会等内容。 海南日报讯（海南日报全媒体记者 易宗平）10月25日至26日，海南省委、省政府主办的"封关拓新 局·四城同办"校招活动，将在北京、重庆、浙江杭州、湖南长沙同步举行，并将招才引智和招商引资相 结合。 此次校招活动采用"线上+线下"模式。线下主会场，分别设在清华大学、重庆大学、浙江大学和中 南大学，将于10月25日启幕。各主会场同时辐射相关高校，具体包括：位于北京市的中国人民大学、 ...

现场精心设置了农展品展览与江城美食体验区，集中展示了"江城百臻"农业品牌的特色 农产品，让嘉宾们近距离领略武汉的农业实力与饮食文化；人形机器人展览及在京武汉企业 家、青年学子会优秀代表风采展示，展现了武汉与京津冀地区在科技创新与人才培育方面的 重要互动成果。 活动由市人才工作局、市人力资源和社会保障局、市农业农村局、市投资促进局、市人 民政府驻北京办事处、市工商业联合会联合主办，武汉人才集团、武汉农业集团、北京武汉 企业商会、北京武汉企业商会青年学子会共同承办。 编辑：胡之澜 9月21日下午，"楚材聚汉 百臻进京"投资促进推介会暨第三届北京楚才青年创新发展交 流会在北京举行。市委常委、统战部部长胡勇政向市人民政府驻北京办事处授牌"京津冀楚 商联络站"。 此次活动以"招商引资+招才引智+农业特产推广"三维联动为核心，来自中央各部委 办、高校科研院所、京津冀企业、首都高校代表300余人与会。市人才工作局、市投资促进 局、市农业农村局负责人在现场详解武汉人才引进政策、优质的招商环境与发展机遇，以 及"江城百臻"农业品牌及特色农产品，彰显武汉农业发展的独特优势。 ...

活动概况 - 陕西省于9月16日举办2025年重点产业链硕博人才供需洽谈会 [1] - 活动由省人社厅联合省教育厅、省工信厅、省农业农村厅、省文旅厅共同主办 [1] - 活动旨在为省内重点产业链链主企业、科研机构、高校院所输送高层次硕博人才 [1] 参与企业与岗位 - 活动邀请70余家链主企业参会 [1] - 参会企业涵盖电子信息、高端装备制造、新能源、航空航天、现代农业、文化旅游等领域 [1] - 活动提供500多个岗位，需求专业涉及芯片设计、新材料、人工智能、智能制造、农业技术研发等 [1] 政策支持与服务 - 活动现场设置政策宣传专区，整合汇聚近100项就业创业支持政策 [1] - 省人社厅编制发布了陕西工业、文旅和农业重点产业链人才需求目录 [2] - 同步印发通知，建立人才目录发布、引进、培养、激励四项工作机制 [2] - 行业将持续扩大人力资源服务供给，优化服务模式，开展数字化、精准化招才引智活动 [1]

人才引进活动 - 港澳院校毕业生齐鲁行活动于8月23日在山东省社会主义学院启动 [1] - 135位港澳博士生和博士后参与人才洽谈会 [1] - 80余家省内高校、研究所和企业负责人参与交流 [1] 政策推介 - 山东省教育厅、科技厅和人力资源社会保障厅现场介绍招才引智政策 [1] - 港鲁学者协会会长表示三分之二参与人才家乡在山东 [1]

举办招才引智"镇江日"、"相约福地 才聚镇江"名城名校携手行、在镇高校联动双选会等校园招聘 活动60场，提供22593个岗位需求，收到简历15902份，推动了人才和城市"双向奔赴"……今年以来，市 人社部门持续加大招才引智力度，截至目前，在全国范围内建成的高校人才工作站达到60个，为长效化 人才对接奠定了稳固基础。 今年以来，市人社部门以动态访企问需为核心，构建起多维度、立体化的需求摸排体系，面向全市 企事业单位持续开展2025年人才需求征集工作。充分运用大数据分析手段，形成动态化的企业人才需求 分析报告，全面掌握了企业在用人需求方面的偏向，为高效的人才供需对接平台筑牢了根基。 在镇江，爱才之举远不止于此。记者从市人社部门了解到，2025镇江市百校访企暨校地企人才合作 对接洽谈会将于8月11日举办，其中"菁英汇镇 才栖名城"高校毕业生双选会环节备受关注。届时，50余 家优质企业将携1000余个人才需求参会，现场同步开展直播带岗活动。此外，上述岗位信息还将通过智 联招聘网、镇江人才在线等招聘网站的空中双选会进行发布。线上线下联动，让更多高校毕业生足不出 户就能获取优质岗位信息，为高校毕业生与企业搭建起便捷高效的 ...

海南省2025年暑期人才对接会概况 - 海南省2025年暑期人才对接会在海口举办 吸引众多求职者 用人单位共收到简历超过1万份 [3] - 对接会由海南省委、省政府主办 在省人力资源开发局江东公共招聘服务大厅举办 [3] - 这是海南省连续4年8次举办春节和暑期大型人才对接会 已成为海南招才引智的品牌 [3] 人才需求与岗位情况 - 对接会聚焦海南特色和优势现代化产业体系的人才需求 覆盖种业、海洋、航天、数字经济、旅游等领域 [4] - 280家用人单位参与 包括事业单位、央企、省属国企、上市公司、民企及社会组织等 [4] - 累计提供8300余个岗位 覆盖从电工维修员到博士后研究员的"金字塔全梯队" [4] - 重点单位推出引才硬核举措 如海南省设计研究院总建筑师年薪80万元 中国科学院深海所科研岗位年薪最高近50万元 三亚崖州湾科技城高新区提供"安家补贴+人才公寓"组合福利 [4] 外籍人才招聘情况 - 对接会设置外籍人才招聘专区 30余家企业提供超1200个岗位 覆盖国际教育、跨境医疗等领域 [4] - 现场配套国际人才服务专区 提供"一站式"服务 包括加入"海南自贸港国际人才俱乐部"和咨询外国人来华工作许可、停居留等政策 [4] - 71名国际人才到场与用人单位对接洽谈 [4] 招聘会服务模式 - 采用"线下+线上"服务模式 现场设置职业指导专区、政策咨询解读专区、市县招聘展示专区等 [4] - 提供职业生涯规划、简历制作、面试技巧、海南自贸港就业创业政策等咨询服务 [4] - 同步开启线上直播间等线上渠道 实现"线下+云端"双轨引才 [5]

产学研合作与人才引进 - 包头稀土研究院专家王誉与英思特稀磁新材料公司合作，聚焦高性能稀土永磁材料研发、钕铁硼制备技术粉体改性工艺及表面处理技术攻关 [2][4] - 包头长安永磁电机公司与西安交通大学联合成立博士后科研工作站，共同研发稀土永磁变频器，加速传统输变电方式更新替代 [4] - 包头稀土高新区推行"博士挂职"机制，7名博士被聘为"产业教授"和"科技副总"，促进科研院所理论与企业实践结合 [2][4] 人才政策与培养体系 - 稀土高新区设立1000万元人才专项资金，提供博士后设站补贴及30万元在站生活补贴，一季度已兑现311.22万元惠及64家企业和510名人才 [6] - 该区拥有11家博士后科研工作站和6个创新实践基地，引进6名博士后，与上海交大、西安交大等高校联合培养人才 [5] - 实施"事业编制企业用"政策，形成高层次人才、专业型人才、高校毕业生等分层分类的人才体系，累计集聚377名高水平人才和89名柔性引进专家 [5][8] 企业技术研发动态 - 安泰北方科技研发总监周磊担任内蒙古科技大学"产业教授"，推动稀土永磁材料领域产学研深度融合 [6][7] - 包头长安永磁电机公司采用"双站双城"培养模式，链接西安与包头两地高等教育资源服务科技创新 [4] - 英思特稀磁新材料公司通过"科技副总"机制，系统性攻关稀土永磁材料性能与可靠性提升 [4]