激励计划基本信息 - 2022年激励计划授予限制性股票数量为204万股，授予激励对象共计53人[8] - 激励计划有效期最长不超过48个月[10] - 第一个归属期归属权益数量占比20%，第二个归属期占比30%，第三个归属期占比50%[12] 业绩目标 - 2022年相对2021年营业收入目标增长率10%，触发值5%；2023年目标增长率35%，触发值20%；2024年目标增长率55%，触发值40%[12] 授予与归属情况 - 2022年7月18日向53名激励对象授予204万股限制性股票，授予价格8.96元/股[20] - 2023年8月29日授予价格由8.96元/股调整为8.56元/股，作废68万股[22] - 2024年7月18日授予价格由8.56元/股调整为7.96元/股，43名激励对象可归属278,583股，作废256,417股[23] - 2025年7月18日授予价格由7.96元/股调整为5.29元/股，数量从82.5万股调整为115.5万股，42名激励对象可归属714,112股，作废440,888股[25] 现金红利与转增 - 2024年半年度以102,664,395股为基数，每10股派现金红利1元，现金红利总额10,266,439.5元[26] - 2024年度以102,664,395股为基数，每10股派现金红利4.5元，现金红利总额46,198,977.75元，每10股转增4股[27] 归属条件与结果 - 以2021年为基数，2024年营业收入增长率为44.20%，公司层面可归属比例为64.00%[36][37] - 1名激励对象因离职不符合资格，41名激励对象考核为优秀或良好，1名考核为合格[42] - 本次可归属股票数量714,112股，占公司总股本0.50%[44] - 中层管理人员、技术（业务）骨干人员（42人）已获授限制性股票数量为112万股，本次归属数量为714,112股，占获授数量的63.76%[47] - 本次合计作废已授予但尚未归属的限制性股票数量为440,888股[52] 审议与意见 - 2022年7月18日审议通过向激励对象授予限制性股票议案[20] - 2023年8月29日审议通过第一个归属期归属条件未成就并作废部分股票议案[22] - 2025年7月16日审议通过第三个归属期激励对象考核结果及归属名单等议案[19] - 薪酬与考核委员会认为2022年限制性股票激励计划第三个归属期归属条件已成就，同意为42名激励对象办理归属相关事宜[58] - 信达律师认为公司就本次调整、归属及作废已取得必要批准和授权，尚需履行信息披露和相关法律程序[59]

募资情况 - 公司首次公开发行2560万股A股，每股12.08元，募资30924.80万元，净额26656.61万元[2] 项目投资调整 - 轨道交通电气装备扩产项目调整后投资7055.60万元[7] - 维保基地及服务网点建设及升级项目调整后投资5441.93万元[7] - 研发中心升级建设项目调整后投资3184.00万元[7] - 信息管理系统升级建设项目调整后投资2481.74万元[7] - 补充流动资金调整后投资8493.33万元[7] 项目资金情况 - 截至2025年6月30日，信息管理系统升级建设项目募资余额1011.27万元[6] - 信息管理系统升级建设项目拟投2481.74万元，实投1614.21万元，节余761.17万元[9] - 公司拟将该项目节余761.17万元永久补充流动资金[14] 决策事项 - 2025年7月18日董事会通过部分募投项目结项及节余资金补充流动资金议案[2]

激励计划调整 - 2022年限制性股票激励计划授予价格由7.96元/股调整为5.29元/股，未归属股票由82.5万股调整为115.5万股[3] - 2022年限制性股票激励计划第三个归属期可归属714,112股，涉及42名激励对象[6] - 对440,888股已授予未归属股票作废处理[9][10] 资金项目 - “信息管理系统升级建设项目”结项，节余761.17万元永久补充流动资金[13]

激励计划 - 董事会薪酬与考核委员会核查2022年限制性股票激励计划第三个归属期归属激励对象名单[2] - 拟归属激励对象42名，主体资格合法有效，归属条件已成就[2] - 同意为42名激励对象办理714,112股第二类限制性股票归属事宜[3]

募资情况 - 公司首次公开发行2560万股A股，每股发行价12.08元，募资30924.80万元，净额26656.61万元[1] 项目调整 - 轨道交通电气装备扩产项目调整后拟投7055.60万元[3] - 维保基地及服务网点建设及升级项目调整后拟投5441.93万元[3] - 研发中心升级建设项目调整后拟投3184.00万元[3] 项目资金 - 信息管理系统升级建设项目拟投2481.74万元，实际累计投入1614.21万元，节余761.17万元[3][5] - 截至2025年6月30日，该项目募集资金存储余额1011.27万元[6] - 公司拟将该项目节余761.17万元永久补充流动资金[11] 相关决议 - 2025年7月18日董事会审议通过部分募投项目结项及节余资金补充流动资金议案[13] - 募投项目资金节余原因包括优化方案、成本管控和闲置资金管理[8][9][10] - 保荐机构对部分募投项目结项并补充流动资金事项无异议[14]

权益分派 - 2024年度以102,664,395股为基数，每10股派现4.5元含税、转增4股[9] - 2024年9月5日以102,664,395股为基数，每10股派现1元含税[13] - 2025年4月21日以102,664,395股为基数，每10股派现4.5元含税、转增4股[13] 限制性股票调整 - 尚未归属的第二类限制性股票授予数量由82.50万股调整为115.50万股[11] - 第二类限制性股票授予价格由7.96元/股调整为5.29元/股[15] 业绩数据 - 2021年度营收294,389,353.24元，2024年度为424,513,294.55元，增长率44.20%[22] 归属情况 - 第二类限制性股票第三个归属期为2025年7月18日至2026年7月17日[16] - 本次拟办理归属激励对象42名[19] - 第三个归属期公司层面可归属比例64.00%[22] - 41名激励对象个人层面归属比例100%，1名80%[24] - 42名激励对象本次可归属714,112股[25] 作废情况 - 405,888股因考核原因不能归属，35,000股因激励对象离职作废[25][28] - 2688股因个人绩效为“C”作废[30] - 2025年7月18日同意对440888股作废[32]

人事变动 - 公司2025年6月26日召开会议，聘任彭琦允、陈力为副总经理[2] 股份情况 - 彭琦允间接持股420,000股，占比0.29%[8] - 陈力间接持股420,000股，占比0.29%[9]

人员变动 - 董事会同意聘任彭琦允先生、陈力先生为公司副总经理，任期至第四届董事会届满[3] 会议情况 - 2025年6月18日邮件通知全体董事会议[6] - 2025年6月26日10:00在公司2号会议室召开会议[6] - 应出席董事9名，实际出席9名，董事长主持，高管列席[6] 议案表决 - 聘任副总经理议案获董事会提名委员会审议通过[4] - 表决结果：同意票9票，反对票0票，弃权票0票[5]

会议相关 - 2025年4月25日召开第四届董事会第五次会议[2] - 2025年5月13日召开2025年第一次临时股东会[2] 章程修订 - 审议通过《关于修订<公司章程>的议案》[2] - 因股本变化修订《公司章程》部分条款[2] 工商登记 - 在深圳市市场监督管理局完成工商变更登记[2] - 领取《登记通知书》[2]

现金管理决策 - 2025年3月26日审议通过用不超1.5亿元闲置自有资金现金管理，期限12个月[1] 产品购买情况 - 买中国民生银行产品3000万元，年化1.20%-2.10%，2025/4/16起息，2025/6/1到期[1] - 买招商证券产品2000万元，年化1.50%-3.74%，2025/4/17起息，2025/5/21到期赎回[1] - 买江苏银行深圳分行产品3000万元，年化1.50%-1.66%，2025/5/29起息，2025/6/30到期[2] 过往产品收益 - 2024年多笔产品获实际收益，如江苏银行深圳分行产品5.86万元等[10] 产品信息汇总 - 涉及江苏银行、招商证券等多款产品及收益情况[11] 资金情况 - 累计现金管理未到期余额6000万元[11] - 使用闲置资金未超董事会授权额度[11]