股权激励授予情况 - 2024年7月18日为授予日，授予752.38万股限制性股票，价格8.82元/股[4][25][33] - 激励对象124人，方式为第一类限制性股票[4] - 董事长王明文和董事、总经理江涛各获授23.00万股[5][27] - 副总经理任卓华获授18.40万股[5][27] - 副总经理王棚和蒋海晨各获授17.25万股[5][27] - 全资子公司高级管理人员等获授653.48万股[27] 解除限售安排 - 限制性股票分三个解除限售期，比例为33%、33%、34%[7] 业绩目标 - 2024 - 2026年每股收益分别不低于0.50元、0.56元、0.63元[12] - 2024 - 2026年净资产收益率分别不低于7.74%、8.29%、8.88%[12] - 2024 - 2026年现金分红占比均不低于50%[12] 考核与流程 - 激励对象考核分四档，个人解除限售比例不同[16] - 2024年3 - 7月多次会议审议激励计划相关议案[18][19][21][22] - 2024年3月江苏省国资委原则同意激励计划草案修订稿[21] - 因1人放弃，授予人数调为124人，数量调为752.38万股[29] - 授予价格由9.12元/股调为8.82元/股[29] 资金与成本 - 激励对象自筹资金认购及缴税，公司不资助[36] - 授予股票筹集资金用于补充流动资金[37] - 总摊销费用8547.04万元，按比例分期确认[39] - 2024 - 2028年会计成本分别为1397.44万、3076.93万、2436.44万、1239.68万、396.55万元[39] 合规情况 - 律师认为调整及授予符合规定，需履行披露和登记等事项[41][42] - 独立财务顾问认为授予合规，条件已成就，需办后续手续[43] - 激励计划授予对象不含持股5%以上股东，董高授予前6个月无买卖股票行为[35]

会议情况 - 公司第二届监事会第九次会议于2024年7月18日召开，5名监事全部出席[2] 激励计划调整 - 2024年限制性股票激励计划授予人数由125人调为124人[3] - 拟授予权益数量由757.44万股调为752.38万股[3] 激励计划决议 - 监事会同意调整授予价格[5] - 同意授予日为2024年7月18日[6] - 同意向124人授予752.38万股第一类限制性股票[6]

股东大会 - 公司于2024年7月18日召开2024年第一次临时股东大会审议限制性股票激励计划议案[2] 表决权征集 - 征集人陈良征集期限为2024年7月11 - 12日，具备主体资格[7] - 征集对象为截至2024年7月10日登记在册股东[9] - 截至2024年7月12日17时未收到表决权委托[10] - 征集和行权结果符合《暂行规定》[9][11][12]

激励计划调整 - 2024年限制性股票激励计划拟授予对象1人放弃获授5.06万股，人数调为124人，数量调为752.38万股[3] - 2024年限制性股票激励计划授予价格由9.12元/股调整为8.82元/股[5] 激励计划授予 - 2024年7月18日为授予日，授予124名对象752.38万股第一类限制性股票，价格8.82元/股[7] 会议召开 - 公司第二届董事会第九次会议于2024年7月18日召开，8位董事全出席[2]

会议安排 - 公司2024年7月1日决定7月18日召开第一次临时股东大会[2] - 7月3日刊登董事会决议和会议通知[2][4] - 股东大会现场7月18日15:30在南京翠屏山宾馆召开[4] 参会情况 - 出席股东及委托代理人12人，所持表决权股份314,218,523股，占比77.2035%[6] 议案表决 - 两项议案同意股数314,196,023股，占比99.9928%[8] - 议案1 - 5均表决通过[13][14] 会议合规 - 股东大会召集、召开、表决等程序及决议合法有效[15]

激励计划 - 公司2024年3月28日审议通过2024年限制性股票激励计划相关议案[1] - 2024年3月30日在巨潮资讯网披露相关公告及文件[1] 自查情况 - 自查期间为2023年9月28日至2024年3月29日，核查对象为内幕信息知情人[2] - 自查期间2名核查对象买卖股票，均非激励对象且未利用内幕信息[4] - 未发现内幕交易或信息泄露，核查对象均符合规定[5] 公告信息 - 公告日期为2024年7月18日[8]

激励计划时间线 - 2024年3月28日，董事会和监事会审议通过多项激励计划相关议案[15] - 2024年3月31日至4月9日，对拟授予激励对象进行内部公示，7月3日监事会发表审核意见及公示情况说明[16] - 2024年7月1日，董事会和监事会审议通过激励计划草案修订稿等相关议案[16] - 2024年7月3日，激励计划获江苏省国资委批复[18] - 2024年7月18日，召开临时股东大会、董事会和监事会，审议通过多项激励计划相关及调整议案[18][19] 激励计划调整 - 激励对象1人放弃获授5.06万股，拟授予人数由125人调为124人，拟授予数量由757.44万股调为752.38万股[20] - 限制性股票授予价格由9.12元/股调为8.82元/股[21] 授予情况 - 授予日为2024年7月18日，授予数量752.38万股，授予人数124名，授予价格8.82元/股[24] - 董事长王明文获授23.00万股，占授予总量3.06%，占总股本0.06%[25] - 董事、总经理江涛获授23.00万股，占授予总量3.06%，占总股本0.06%[25] - 全资子公司等关键岗位核心人才（119人）获授653.48万股，占授予总量86.86%，占总股本1.61%[26] 激励计划规则 - 激励计划有效期最长不超60个月，限售期为24、36、48个月[27] - 三个解除限售期解除限售比例分别为33%、33%、34%，对应时间不同[27] - 激励对象有违规情形，已获授但未解除限售的限制性股票将被回购注销[30] 业绩考核目标 - 2024 - 2026年每股收益分别不低于0.50元、0.56元、0.63元[32] - 2024 - 2026年净资产收益率分别不低于7.74%、8.29%、8.88%[32] - 2024 - 2026年现金分红占当年可分配利润比例不低于50%[32] 考核相关 - 激励计划在2024 - 2026年分年度考核并解除限售，每年考核一次[31] - 解除限售考核选取28家对标企业[35] - 公司业绩考核目标未达成，激励对象当期限制性股票不可解除限售，按规定回购注销[36][37] - 激励对象可解除限售数量与个人绩效考核结果挂钩，不同结果对应不同解除限售比例[37] - 因个人绩效考核未解除限售的股票，按规定回购注销[37] 其他 - 激励计划实施不会导致公司股权分布不具备上市条件[37] - 财务顾问认为授予情况与股东大会批准内容相符，符合相关规定[38] - 建议公司按要求对股权激励费用计量、提取和核算，注意摊薄影响[38] - 独立财务顾问认为授予相关事项已获必要批准和授权，授予条件已成就[40] - 公司本次授予后需按要求进行信息披露和办理后续手续[40] - 备查文件包括激励计划草案修订稿、董事会决议、监事会决议等[42]

证券代码：301339 证券简称：通行宝 公告编号：2024-038 江苏通行宝智慧交通科技股份有限公司（以下简称"公司"）于2024年7月4 日实施完成2023年度权益分派方案（每10股派发现金3.00元（含税））。根据公司 《2024年限制性股票激励计划（草案修订稿）》（以下简称"本激励计划"）的 规定及2024年第一次临时股东大会的授权，公司于2024年7月18日召开第二届董事 会第九次会议和第二届监事会第九次会议，审议通过了《关于调整2024年限制性 股票激励计划授予价格的议案》，公司2024年限制性股票激励计划授予价格由9.12 元/股调整为8.82元/股。现将具体情况公告如下： 一、本激励计划已履行的决策程序和信息披露情况 （一）2024 年 3 月 28 日，公司召开第二届董事会第六次会议，会议审议通 过《关于<公司 2024 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于 <公司 2024 年限制性股票激励计划管理办法>的议案》《关于<公司 2024 年限制 性股票激励计划考核管理办法>的议案》及《关于提请公司股东大会授权董事会 办理公司 2024 年限制性股票激励计划相关事项的议案》等 ...

限制性股票激励计划 - 2024年授予总量752.38万股，占总股本1.85%[2] - 董事长等高管获授一定数量股份[2] - 全资子公司人员获授653.48万股，占比86.86%[2] - 激励对象119人，含多类骨干人才[2] 激励计划合规情况 - 有效期内激励计划标的股票未超股本总额10%[3] - 激励对象获授股票未超总股本1%[3] - 激励对象未参与多计划，无特定人员[3]

激励对象 - 激励对象为公司董事等骨干及技能人才，不含独立董事、监事[2] - 激励对象无不得成为激励对象的情形，主体资格合法[1][3] 限制性股票授予 - 2024年7月18日以8.82元/股向124人授予752.38万股[3]