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廉洁文化建设
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“清廉戏曲”进省管企业活动在郑州举行
河南日报· 2025-11-10 07:17
该剧以康熙年间江南科举考试案为切入点,讲述了张伯行在担任江苏巡抚期间,与噶礼等贪官势力展开 惊心动魄斗争的故事。"一丝一粒,我之名节;一厘一毫,民之脂膏……取一文,我为人不值一文;一 清二白昂首去,留下正气满乾坤。"铿锵誓言通过韵味悠长的唱腔直抵人心,深刻诠释了古代廉吏慎独 慎微、清廉自守的高尚品格,引发观众强烈共鸣,现场响起经久不息的掌声。 11月9日,由省纪委监委指导,省政府国资委、省文化和旅游厅主办的"清廉戏曲"进省管企业活动在郑 州举行。全省国资国企系统共700余人集中观看廉政历史剧《张伯行》,以精神共鸣坚定廉洁自律。 责任编辑: 张家祺 "清廉戏曲"进省管企业活动是深入贯彻落实习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述, 传承中华优秀传统文化基因,加强新时代廉洁文化建设的重要实践。观看演出的党员干部纷纷表示,观 剧过程就像是一次与历史先贤的灵魂对话,让人印象深刻。要传承赓续古代清官廉吏的嘉德懿行,学习 他们廉洁自律、刚正不阿、亲民爱民、勤政务实的精神品格,以清廉国企建设护航国资国企高质量发 展,为服务"两高四着力",奋力谱写中原大地推进中国式现代化新篇章贡献力量。(记者 曾鸣) ...
北京东城深挖特色资源创新载体形式 让廉洁理念可观可感
该话剧以清代知县郑板桥被状告为引线,用倒叙手法串联他在潍县的7年为官生涯,从"好人、好官、好 才、好怪"4个维度展现其为民、清廉、担当的精神风骨。这是东城区丰富廉洁文化产品和服务供给的具 体举措,也是该区系统推进廉洁文化建设的一个缩影。 中央纪委国家监委网站 李许坚 11月6日晚,"大戏东望·2025全国话剧展演季"开幕大戏——廉政题材话剧《枝叶关情·郑板桥》,在北京 市东城区首演亮相,为该区1000余名党员干部带来了一场艺术熏陶与廉洁教育相融合的文化体验。 "作为东城区国资系统的一名房产管理工作者,观看话剧后,我对'清廉担当'有了更具体的理解。"东城 文旅集团资产管理部副主任张思瑶深有感触,房产管理工作经手的每处公有房屋、每份出租合同,都关 系着国有资产安全,接下来会在日常房产管理工作中紧盯公房招租、合同审核、租金收缴等环节,严格 落实国资监管要求,对违规操作"零容忍",把"清廉"落到每一份合同把关上,守住国资安全底线。 为加大以文化人、以文育人力度,东城区纪委监委推动健全廉洁文化建设联席会议机制,联合区委组织 部、区委宣传部统筹协调,区委网信办、区文化和旅游局、区文联、各街道等为成员单位,定期会商研 究廉 ...
笔谈丨增强廉洁文化传播力感染力
廉洁文化建设的核心观点 - 加强新时代廉洁文化建设是一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程 [1] - 纪检监察机关需履行职责,坚持固本培元、正本清源,推动廉洁文化建设取得实效 [1] 夯实思想根基 - 将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想纳入党委理论学习中心组学习、“三会一课”、党校教育培训重要内容 [1] - 通过专题学习研讨、举办读书班、组织理论宣讲等形式,督促党员干部深化内化转化 [1] - 坚持学思用贯通、知信行统一,以理论坚定保证行动坚定,以思想清醒保证用权清醒 [1] - 以中华优秀传统文化、红色革命文化、社会主义先进文化引导党员干部抵制腐朽思想侵蚀 [1] 创新形式载体 - 立足本地实际,深入挖掘地域特色廉洁元素,整理汇编历史名人廉洁典故和优秀共产党员廉洁故事 [2] - 借助新媒体平台构建线上线下联动传播矩阵,利用官网、公众号、短视频平台推送微视频、微动漫等内容 [2] - 开展廉洁知识竞赛及互动式、沉浸式体验活动,使党员干部潜移默化接受教育 [2] - 坚持因地制宜与守正创新相结合,构建富有地域特色的廉洁文化阵地体系,推进清廉单元建设 [2] 构建长效机制 - 将廉洁文化建设纳入党风廉政建设和反腐败工作整体布局进行谋划,建立健全协同联动机制 [3] - 定期召开联席会议,推动形成党委统一领导、纪委组织推动、部门协同联动、社会广泛参与的工作格局 [3] - 发挥典型示范引领作用,宣传先进典型案例,通过事迹报告会、宣传片等方式讲好廉洁故事 [3] - 选取典型违纪违法案例开展分层分类警示教育,引导党员干部以案为鉴、警钟长鸣 [3] - 将廉洁文化建设成效纳入党风廉政建设责任制考核,对工作不力者督促整改 [3]
笔谈丨筑牢不想腐思想堤坝
廉洁文化建设的思想引导 - 引导党员干部从思想根源上筑牢不想腐的堤坝 传承以廉为荣以贪为耻的价值理念 [1] - 推动形成崇廉尚洁风清气正的良好社会风尚 [1] 廉洁文化资源的挖掘与创新 - 立足地域特色 系统梳理挖掘本地历史文化红色文化中的廉洁元素和思想 [1] - 将文化资源转化成教育资源 为廉洁文化建设提供内容支撑和素材供给 [1] - 创新载体活化资源 拓展廉洁文化触角和浸润空间 推动资源创造性转化创新性发展 [1] - 持续激发廉洁文化生机活力 打造具有鲜明辨识度的廉洁文化品牌 [1] 廉洁文化的传播与参与 - 坚持受众导向 将廉洁文化元素嵌入机关建设和公共文化服务整体规划 [1] - 构建线上线下相结合传统与现代相融合的全媒体协作传播体系 [1] - 拓展形式内容打造融合产品 以可视可听可感方式呈现廉洁文化 [1] - 创新群众参与方式 常态化开展廉洁文化主题活动 推动廉洁文化进机关进企业进社区进农村进学校进家庭 [1] 家风建设与监督机制 - 将家风建设作为廉洁文化建设的重要切入点 常态化开展宣传引导和警示教育 [2] - 以良好家风涵养清廉作风 引导党员干部严于律己廉洁齐家 [2] - 建立健全监督机制 将家风情况纳入党员干部日常考核和廉政档案 [2] - 及时开展谈心谈话和提示提醒 督促党员干部思想上重视行动上自觉 [2] - 注重选树先进典型 充分发挥示范引领作用 带动传承优良家风 [2] 制度机制与工作格局 - 廉洁文化建设是长期性系统性工程 必须多方联动压实责任健全长效机制 [2] - 坚持全域共建 将廉洁文化建设深度融入党的宣传思想文化工作全局 [2] - 着力推动构建党委统一领导纪委牵头主推各部门协同配合社会各界共同参与的工作格局 [2] - 强化相关部门联动协作 建立健全常态化联席会议制度 凝聚各方共识与力量 [2] - 对推进不力落实不到位的党组织和党员干部依规依纪依法处理 保障任务落到实处 [2]
武汉天河机场举办“清风润空港 廉韵促发展”主题演讲活动
中国民航网· 2025-11-03 10:25
活动概况 - 武汉天河机场成功举办以“清风润空港 廉韵促发展”为主题的演讲比赛[1] - 活动由公司纪委与工会联合策划举办,在组织形式与覆盖范围上实现重要突破[2] - 活动广泛动员青年职工立足岗位登台演讲,将抽象廉洁理念转化为鲜活可感的“身边故事”[2] 活动内容与参与 - 经过前期层层选拔,来自公司不同业务领域的11名选手进入决赛[2] - 选手演讲内容涵盖引经据典讲述历史人物清廉典故、分享家风传承、结合工作阅历阐述坚守底线重要性以及退还旅客赠礼的感人故事[2] - 活动被参赛选手评价为不仅是一场风采展示,更是一次深刻的思想洗礼和党性教育[2] 公司廉洁文化建设举措 - 演讲比赛是公司纵深推进“清廉机场”建设的系列活动之一[2] - 公司系统规划并实施多项廉洁文化建设举措,积极打造“清风天河 廉护航”廉洁文化品牌[2] - 公司组织创作并展播绘画、剪纸、书法及廉洁短视频等作品50余件[2] - 在元旦、春节、端午等关键节点,通过“漫画说纪”、工作提示、廉洁短信等方式常态化重申纪律要求[2] - 扎实推进地服公司“清风地服·欣悦领航”子品牌建设,其经验案例已上报湖北省国资委[2] - 组织40余名党员干部赴湖北省琴断口监狱开展警示教育,以案为鉴筑牢底线[2] 活动成效与目标 - 活动有效加强了对国有企业青年职工的教育引导,助力他们扣好廉洁从业的“第一粒扣子”[2] - 通过一系列扎实举措,公司不断厚植廉洁文化土壤,有效筑牢广大干部职工拒腐防变的思想防线[3] - 举措为持续营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境、保障公司高质量发展奠定坚实的纪律与作风基础[3][4]
笔谈丨引导党员干部修好家风必修课
文章核心观点 - 纪检监察机关将加强家庭家教家风建设作为推进廉洁文化建设的重要抓手 以引导党员干部修好家风必修课 [1] - 具体措施包括做深教育引导 做细监督检查 做实以案促改 以实现常态化 长效化管理 [1][2] 教育引导措施 - 树立全周期管理理念 将家风教育贯穿纪律教育 党性教育 日常教育全过程 [1] - 聚焦一把手 年轻干部 新提拔干部等重点群体 以及金融 国企 开发区 工程建设等权力集中 资金密集 资源富集领域 [1] - 紧盯新入职 新提拔 新转岗 退出领导岗位等关键节点 通过谈心谈话 干部家属共上廉洁党课等方式开展工作 [1] - 深入挖掘本地廉洁教育资源 落实中央八项规定精神 将勤俭节约 艰苦奋斗传统融入家风传承 [1] - 打造本地特色廉洁文化品牌 持续开展廉洁家风进机关 进社区 进校园 进企业活动 [1] 监督检查措施 - 把家庭家教家风建设作为日常监督检查重点内容 纳入党委(党组)述职述廉范围 [2] - 督促各地区各部门用好廉政谈话 廉政家访等机制 将家风建设情况作为必谈 必访内容 [2] - 对党员干部家风方面的苗头性 倾向性问题及时提醒 纠偏纠错 做到抓早抓小 防微杜渐 [2] - 严格落实领导干部个人有关事项报告制度 严格规范和监督领导干部配偶 子女及其配偶经商办企业行为 [2] - 严肃查处家风不正 纵容亲属利用其影响力谋取私利等问题 [2] 以案促改措施 - 注重深挖违纪违法案件背后存在的家风败坏问题 为警示教育提供鲜活素材 [2] - 运用反面典型案例 开展以案说德 以案说纪 以案说法 以案说责 [2] - 邀请党员干部和家属参与 通过观看警示教育片 编发家风建设读本 开展家风故事分享会等方式进行教育 [2] - 引导党员干部及家属在正反对比中吸取教训 自觉争做廉洁家风的倡导者 实践者和传播者 [2]
句容农商银行打造“红鼎·清风”广场
江南时报· 2025-10-29 22:29
设计上注重参与性与实用性,设有"廉政标语墙""清风林""充电长椅"等功能区域,结合二维码互动、问 答等形式,增强公众参与感,使廉洁文化融入日常、浸润人心。 作为廉洁文化建设新地标,"红鼎·清风"广场将成为句容市党员干部的"廉洁体检站"、人民群众的"监督 前哨站"、金融发展的"清廉加油站"。句容农商银行未来将携手各方持续优化广场功能,丰富内容与形 式,充分发挥其教育引导、文化传播与社会共治作用,使之成为凝聚社会共识、传播廉洁理念的重要平 台,为句容高质量发展注入持久"廉动力"。 马飞 江南时报讯 近日,由国家金融监管总局句容监管支局、句容市人民政府华阳街道办事处与句容农 村商业银行联合打造的"红鼎·清风"广场正式落成。广场以"红鼎铸基固根本,清风浩荡护山河"为主 题,致力于建设成为集思想教育、制度宣传、群众监督、文化展示于一体的廉洁文化阵地,推动全面从 严治党向纵深发展,营造风清气正的社会氛围。 "红鼎"象征中国共产党如鼎般稳固的红色初心,"清风"寓意清正廉洁的政治生态。二者相辅相成,共同 诠释新时代廉政建设的核心内涵。广场围绕"思想铸魂、制度固本、监督护航、人民至上"四大板块,系 统展示党风廉政建设和反腐败斗 ...
将廉洁文化建设深度融入企业治理
文章核心观点 - 中国华电集团重庆分公司党委体系化推进廉洁文化建设,将其深度融入企业治理全链条,以提升治理效能和纵深推进全面从严治党 [1] 廉洁教育体系建设 - 坚持思想政治建设首位,通过分层分类、精准滴灌的常态化教育夯实思想根基 [2] - 强化理想信念教育,将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,依托“三会一课”、主题党日开展“廉洁微党课”等活动 [2] - 深化纪法教育,以《中国共产党纪律处分条例》为重点,将学习纳入党委中心组和支部计划,并通过“以案释法”等方式推动纪律规矩入脑入心 [2] - 推进警示教育常态长效,运用身边典型案例开展分层分类警示教育,在工程建设、招标采购等重点领域组织专门教育 [2] 廉洁文化传播路径 - 探索本土化、场景化、立体化传播载体,提升廉洁文化渗透力和感染力 [3] - 红色教育传承廉洁基因,挖掘宣传革命先辈廉洁事迹,弘扬红岩精神中的廉洁元素 [3] - 家企共建筑牢廉洁防线,开展“廉洁家书”、“家属助廉座谈会”等活动,将监督延伸至“八小时之外” [3] - 岗位践诺压实廉洁责任,结合岗位职责差异签订党风廉政建设责任书和廉洁从业承诺书,将要求嵌入业务流程 [3] - 文化浸润营造廉洁氛围,创作廉洁主题微视频、书画作品,建设“廉洁文化长廊”等实体阵地 [3] - 廉洁首课夯实从业基础,将廉洁教育作为新员工入职、干部提拔的“必修课”,帮助扣好廉洁从业“第一粒扣子” [3] 廉洁生态全域共建 - 实施廉洁文化建设“六进”路径,将廉洁要求系统嵌入企业治理各环节 [4] - 进公司本部强引领,将清廉单元建设置于公司发展“一盘棋”中谋划,融入领导班子建设全过程 [4] - 进下属企业重实践,督导基层单位差异化打造具有代表性的廉洁文化载体,成熟一个推广一个 [4] - 进业务部门防风险,纵深推进风腐同查同治,探索实施“三道防线”监督评估机制和工程项目建设廉洁风险联防联控机制 [4][5] - 进重点项目督全程,针对重大工程项目推行“一项目一方案”精准监督,聚焦工程建设、物资采购等重点领域 [5] - 进作业班组治“微腐”,推动监督力量下沉,通过班务公开、民主评议等方式畅通基层监督渠道 [5] - 进关键岗位控权力,抓好任前廉洁谈话、年度述职述廉、关键岗位轮岗交流等制度执行 [5]
永葆敬畏之心 打造过硬铁军
纪检监察机关的政治建设 - 筑牢对党绝对忠诚的政治品格 将忠诚体现到对党的信仰 组织和理论路线方针政策的忠诚上 [2] - 加强政治建设 教育引导干部敬畏信仰和组织 做一尘不染的忠诚卫士 [2] - 用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂 增进对党的创新理论的政治认同 思想认同 理论认同 情感认同 [2] - 自觉从政治和全局高度谋划工作 把纪检监察工作放在全面深化改革和推进中国式现代化的大局中思考推进 [2] - 坚决同危害党中央权威和集中统一领导的言行作斗争 严肃查处政策落实不力 有令不行有禁不止等背后的政治问题 [2] 纪检监察机关的使命担当 - 深刻把握反腐败斗争的长期性 复杂性 艰巨性 始终保持反腐败永远在路上的坚韧执着 [3] - 发扬敢于斗争善于斗争的品格 在重大政治原则和大是大非问题上敢于交锋勇于亮剑 [3] - 坚持围绕中心服务大局 聚焦高质量发展首要任务深化政治监督 [3] - 坚持一体推进不敢腐 不能腐 不想腐 对高发领域关键环节重点对象的腐败问题集中力量重点突破 [3] - 主动适应新形势新要求 开展业务培训 提升干部发现问题 开展思想政治工作 推进以案促改促治等能力 [3][4] 纪检监察权力的规范运行 - 发扬无私无畏精神公正用权 秉公执纪执法 坚决防止选择性执纪执法和办人情案关系案 [5] - 恪守实事求是生命线 严格依规依纪依法 正确把握政策策略 准确定性量纪执法 [5] - 严守监督执纪执法权力边界 强化法治意识程序意识证据意识 提高工作规范化法治化正规化水平 [5] - 坚持执纪执法为民 纠风治乱为民 深入整治群众身边不正之风和腐败问题 重拳惩治蝇贪蚁腐 [5] 纪检监察队伍的自我监督 - 带头建设清廉机关 加强新时代廉洁文化建设 教育引导干部传承发扬光荣传统和优良作风 [6] - 严格自我约束 把严管严治融入日常 以更高标准更严要求加强日常监督健全严管体系完善内控机制 [6] - 坚持刀刃向内 对反映干部的问题线索必核必查 对执纪违纪执法违法者从严查处坚决清除 [6]
未来能源举行“廉内助”座谈会
中国化工报· 2025-10-15 11:05
座谈会上,未来能源党委副书记、纪委书记程强表示,"廉内助"们要切实扛起责任,当好三类关键角 色。一是当好宣传员,将此次活动的感悟、廉洁家风的理念及铭记历史的警醒传递给家人和朋友,推动 廉洁底线意识融入日常生活;二是当好监督员,多关注家人的思想动态与社交圈子,发现苗头性问题及 时提醒劝诫;三是当好服务员,多给予家人理解与支持,减少抱怨与奢求,让家庭真正成为干部干事创 业的避风港、廉洁从业的安全区。 中化新网讯 为加强廉洁文化建设,国庆节前夕,山东能源集团陕西未来能源化工有限公司举行了"廉内 助"座谈会暨廉洁家风故事分享会。 会上,未来能源金鸡滩煤矿王亚军、煤制油分公司徐建雄、榆林能化公司张斌及精细化工公司王健4名 职工分享了各自家庭坚守"诚信清廉"准则的日常生活故事。4名职工表示,他们在工作中始终严守廉洁 底线,不越规矩、不碰红线;生活里将"诚实不欺、不贪小利"的理念融入子女教育,通过言传身教引导 下一代明事理、守本分。 ...