未成年人思想道德建设 - 将未成年人思想道德建设作为战略性、基础性工作来抓 [1][2] - 实施基础教育扩优提质工程 [2] - 健全学校家庭社会协同育人机制，强化学校育人主体责任，发挥家庭教育基础作用，提升网络育人能力 [2] 耕地保护与粮食安全 - 强化耕地保护和用途管控，注重通过盘活存量土地减少耕地占用 [2] - 加强各类涉农资金全过程监管，提升耕地保护和粮食安全保障能力 [2] - 加强“菜篮子”工程建设，构建高质量有韧性的生产流通监管调控体系 [2] 乡村振兴与农业农村现代化 - 持续巩固拓展脱贫攻坚成果，系统实施乡村全面振兴战略 [2] - 加快农业农村现代化步伐 [2] 历史遗留问题化解 - 归类分级推进信访积案化解工作，着力提升行业治理能力 [2] - 系统化全流程解决不动产“登记难”问题 [2] - 持续深化“多测合一”“证缴分离”改革，全面规范和优化项目建设制度机制 [2] 弘扬劳模精神 - 大力弘扬劳模精神、工匠精神，发挥劳动模范和先进集体的示范引领作用 [3] - 营造崇尚模范、学习模范、争当模范的浓厚氛围，为高质量发展现代化建设凝聚力量 [3]

活动概况 - 活动名称为“中国梦·劳动美”2025年“网聚职工正能量 争做中国好网民”主题活动暨北京市第十五届职工文化艺术节成果展演 [7] - 活动由北京市总工会 北京市委网信办 北京市文化和旅游局 北京市人民政府国有资产监督管理委员会 北京市工商业联合会 北京市文学艺术界联合会共同主办 [7] - 活动集中展示了首都劳动者昂扬奋进的精神风貌和清朗向上的网络文化生态 [7] 活动背景与意义 - 北京市总工会与市委网信办共同开展2025年主题活动 围绕网络正能量歌曲 微视频 AI动漫作品等12个项目面向全市职工征集作品 得到广泛响应 涌现出一大批优秀网络文化成果 [7] - 北京市职工文化艺术节已成功举办十五届 历经30年发展 始终坚持弘扬劳模精神 劳动精神 工匠精神 [7] - 该艺术节已成为培育“工”字文化品牌 展现首都职工才华 抒发家国情怀的重要平台 [7] 活动内容与表彰 - 活动现场对2025年主题活动中的优秀成果进行了展演和表彰 [8] - 表彰奖项包括“网络正能量歌曲作品”“网络正能量微视频”“网络正能量摄影作品”“网络正能量诵读作品”“网络正能量网评文章”“最佳网络正能量创新活动”“最佳网络正能量工会新媒体账号”“最佳互联网+工会普惠服务优秀平台”“网络正能量动漫作品”“最佳网络正能量AI作品”“网络正能量微短剧”“十佳网络正能量职工网络达人”“网络工作优秀组织奖” [8] - 本届艺术节优秀组织奖也在现场揭晓 表彰那些为职工文化繁荣辛勤付出的单位 [8] 展演节目与案例分享 - 展演在原创歌曲《这是咱的家》开场歌舞中拉开帷幕 职工演员们用源自劳动与生活的创作进行表演 [7] - 情景剧《我眼中的“达人”》讲述了职工网络达人用微光汇聚暖流 守护网络清朗空间的动人故事 [8] - 其他展演节目包括行进与合唱《钢铁洪流进行曲》 舞蹈《丝路畅想》 科技舞蹈《未来》等 [8] - 朝阳区总工会相关负责人现场分享了打造“百强创新工作室” 弘扬工匠精神的实践经验 [9] - 北京边检总站的“网红警花”通过政务新媒体“小边说事儿”讲述国门一线的奉献故事 [9] - 演出在群诵合唱《永远跟党走 奋进新征程》中落下帷幕 [9] 活动参与方 - 全国总工会宣传教育部 北京市总工会 北京市文化和旅游局 北京市工商业联合会有关领导出席活动 [9] - 活动各主办单位相关处室负责人 全市各区总工会 各产业工会相关负责人共同观看展演 [9] - 在2025年主题活动中表现突出的单位和个人代表 工会干部代表 职工网络达人和各行各业劳模工匠 先进职工代表共同观看展演 [9]

活动概况 - 活动由开封市总工会主办 开封市产业联合工会城建交通分会承办 于2025年12月17日至18日举行[1] - 活动在河南省祁湾建筑公司 开封新奥燃气有限公司开展 主题为“劳模工匠助企行”经验交流[1] - 来自建筑 市政 公交等行业的8名劳模工匠代表参与活动[1] 活动形式与内容 - 活动以座谈交流会形式进行 劳模工匠首先观看企业宣传片并听取企业发展历程介绍[3] - 企业向劳模工匠介绍了其在转型升级 技术创新中面临的困境与难题[3] - 劳模工匠结合企业实际情况与自身工作经验 在技术创新 产品宣传及用户体验改善等方面提出了多项合理化建议[3] - 劳模工匠提出的建议获得了企业的认可与欢迎[3] 活动目的与影响 - 活动旨在大力弘扬劳模精神 劳动精神 工匠精神 发挥劳模工匠的示范引领作用[1] - 活动目标是共谋技术赋能企业的发展新路径[1] - 活动充分发挥了劳模工匠的专业优势 将其智慧 经验和技术转化为现实生产力[5] - 活动为企业经济持续健康发展注入了工会组织的动能[5]

活动概述 - 盐都区于12月18日下午在龙冈凤凰小学举办劳模进校园宣讲活动 [1] - 活动面向该校四年级5个班的200余名师生 [1] - 活动旨在弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，引导青少年厚植爱国情怀 [1] 宣讲嘉宾与内容 - 邀请盐都区郭猛派出所一级警长孙益海作为宣讲嘉宾 [3] - 孙益海结合基层派出所工作经历，通过案例讲述人民警察坚守岗位、服务群众的责任与担当 [3] - 邀请盐都区军地法律援助中心主任徐兆学作为宣讲嘉宾 [3] - 徐兆学以《中国武装力量》为主题进行宣讲，涵盖国防意义、基本情况、现代化建设和发展历程四个方面 [3] - 宣讲梳理了我国国防从积贫积弱到日益强大的发展脉络，介绍了现代化国防建设的丰硕成果 [3] - 徐兆学强调国防与个人幸福生活息息相关，并指出“少年强则国强”，学生是国防力量的未来 [3] 活动反响与影响 - 学生代表黄钰峰表示，对劳模的坚守感到敬佩，为祖国的强大国防感到自豪，并立志未来为建设祖国、保卫祖国贡献力量 [3] - 活动让少年儿童近距离感悟劳模精神，并将国防教育的种子播撒在心中 [3] - 活动兼具精神感召与国防教育意义 [1] 后续计划 - 龙冈镇将持续深化劳模“三进”工作 [3] - 下一步将推动精神文明建设与爱国主义教育深度融合，为培育担当民族复兴大任的时代新人筑牢根基 [3]

江苏省海州区五一劳动奖入围情况 - 江苏省总工会与人力资源和社会保障厅联合公示2025年江苏省五一劳动奖等拟表彰对象 连云港市海州区共有4家先进单位和2名优秀个人入围[1] - 入围集体与个人涵盖环卫 工程管理 商圈服务 工业生产及基层服务等多个领域 集中展现了海州劳动者与集体的责任担当与奋进风采[1] 入围先进单位详情 - **江苏海州环卫集团有限公司苍梧路女子清扫班**：由11名职工组成 坚守核心路段20余年 每日承担16小时清扫保洁任务 并主动践行“雷锋车”精神提供多项暖心服务[2] - **江苏新时代工程项目管理有限公司**：深耕工程咨询领域18年 以“技术立企”构建全生命周期服务体系 拥有12项国家软件著作权 并培育出全国“工匠精神”获得者等技能人才[3] - **连云港市新世纪亚欧装饰城工会联合会**：作为“江苏省模范职工之家” 打造多功能“职工之家”阵地 开展“四季关爱”行动及文化活动 联动商户帮扶经营困难群体[3] - **罗盖特(中国)营养食品有限公司氢化车间**：以“安全第一”为核心 连续21年零安全事故 通过每日巡检 每周排查 每月演练筑牢防线 并通过技术创新实现年节约成本超百万元[3] 入围优秀个人详情 - **闪送员陈文杰**：自2021年加入行业以来累计完成17948单配送 订单完成率超99% 客户好评率100% 配送箱常备“暖心装备”并热心公益 疫情期间日均工作12小时运送物资[8] - **包装车间班组长李广艳**：扎根企业20余年 从操作员成长为管理骨干 编制标准化手册 带领团队完成80余项增效与成本节约项目 2022年推动生产线生产率较2020年提升24.6% 带领班组成长为年产量超千吨的标杆生产线[8] 社会影响与未来展望 - 海州区总工会相关负责人表示 此次入围是对海州基层劳动者奋斗成果的肯定 也是对区域劳动精神培育成效的印证[9] - 下一步将以先进典型为引领 持续弘扬劳模精神 劳动精神 工匠精神 激励更多劳动者立足岗位建功立业 为区域高质量发展注入强劲“劳动动能”[9]

文章核心观点 - 文章讲述了中国山西省一个偏远山村黄崖沟的村民，在过去20年里自发组织、轮流照顾一位名为秦海松的残障孤儿的感人故事，展现了社区互助的持久力量与人性光辉 [1][4][16] - 这一持续二十年的善举并非孤立事件，其精神根源与当地深厚的历史文化传统和劳模精神一脉相承，体现了在艰难环境中人们守望相助、坚韧不拔的品格 [18][19][23] - 故事通过秦海松个人命运的改变，折射出中国乡村基层治理中蕴含的朴素道德力量和文明乡风，一个平凡的约定成就了守护生命的传奇 [15][24] 事件背景与人物 - 秦海松是山西省长治市平顺县黄崖沟村人，自幼是文盲、孤儿、智残者、半聋哑人，过去常被称为“野人”，生活无法自理 [1][8] - 2004年，其最后一位亲人（大伯）离世后，他独自居住在破败、不通电不通路的石房中，靠发霉的小米糊糊度日，卫生状况极差 [9] - 时任村党支部书记桑春玉发现其困境后，最初尝试接济并为其新建住房，但秦海松无法独立做饭，温饱仍成问题 [12] 社区互助机制的建立与执行 - 2005年8月，在村党支部倡议下，通过两次正式会议表决，确立了由全村村民“轮流照顾、一次两天”的包干照护方案，与会干部和村民代表均举手同意 [4][14] - 最初的轮流照护由25户村民参与，村党支部书记桑春玉通过抓阄成为第一户照护家庭，自此开始了长达20年的接力 [5][15] - 20年间，尽管村党支部书记更迭两次、行政村合并，但这一约定被一任接一任地传承下来，参与户数在20户至26户之间波动，但机制从未中断 [16] - 2017年后，村委会决定将秦海松的五保金等补贴留存，用于其未来医疗养老，而村民继续无偿保障其日常生活 [16] 照护细节与人物变化 - 照护内容包括提供每日三餐、同吃同住，秦海松爱吃鸡蛋、猪肉菜和调和饭，一顿能吃3碗，不喜欢大米 [5] - 照护过程需要耐心，秦海松起初不听话、会弄坏物品、情绪失控，但村民们都包容对待 [4] - 在长期的关爱下，秦海松从怕人、攻击人的“野人”，变得愿意与人亲近，并学会了劈柴、扎笤帚、帮忙除草等简单劳动，还会摘野花送给“家人” [4][16] - 村民元有才表示，照顾秦海松也让他自己在老伴过世后不再孤单，体现了互助关系的双向温暖 [6] 精神传承与文化根源 - 村民的善举与当地传承的“红旗渠精神”和劳模故事一脉相承，例如60多年前平顺村民曾无私接纳数万名修渠民工 [18][19] - 文章引用全国劳模申纪兰的故事，她在石头山上种树，最初300多亩树苗只成活一棵，但她坚信“能活一棵，就不愁一坡”，最终绿了荒山，这体现了当地人坚韧不拔的品格 [19][20][21] - 平顺人在缺土少雨的石灰岩山区，历经两三代人用手从石缝中抠土，修筑石堰梯田，这种“以尺寸之功，积千秋之利”的毅力，同样是照护秦海松这份持久承诺的精神写照 [22] - 在邻近的门楼村，也有村委会副主任陈小亮17年前将流浪智残人员李子红接回家中照看的类似事迹，说明这种守望相助的精神在当地并非个例 [24] 故事象征与总结 - 秦海松开始学习书写自己的名字，象征着其个人身份的重获与社会关系的重建 [1][24] - “出入相友，守望相助”的古训和新时代的文明乡风，在这个深山村庄里通过日复一日的实践得到生动体现 [24] - 一个看似简单的轮流管饭约定，持续20年，已成为守护生命的“如山的传奇” [24]

核心事件 - 山西省长治市平顺县黄崖沟村（现属七子沟行政村）的25户村民，自2005年8月起，以“轮流照顾、一次两天”的方式，共同照顾残障邻居秦海松，此约定已持续20年[3][5][6] - 秦海松现年52岁，自幼为孤儿，存在智力残疾和半聋哑情况，曾是生活无法自理的“野人”[2][8] - 这一集体善举始于时任村党支部书记桑春玉的倡议，经过村两委和村民代表会议表决通过，并由桑春玉成为首户轮值家庭[12][13] 事件发展历程 - **2004年**：桑春玉发现失去最后亲人（大伯）照顾的秦海松生活极度困苦，将其从破败石屋接至村部[8][9] - **2005年2月**：村集体为秦海松修建新房，但因其无法自理饮食，温饱问题仍未解决[11] - **2005年8月**：经村党支部委员会5人及10位村民代表两次会议表决，正式确立“轮流照顾、一次两天”的包干制度，并通过抓阄确定顺序，初始参与家庭约20户[12][13] - **2017年**：新任村党支部书记申广军决定将秦海松的五保金等补贴留存，用于其未来医疗护理，村民继续无偿保障其日常生活[13] - **2021年**：黄崖沟村合并至七子沟行政村，照顾秦海松的责任被移交，并指定村民桑建国为其日常监护人，安排村医进行健康监测[13] - **持续20年间**：参与轮值的家庭户数在20户至26户之间动态变化，当前为25户，约定始终未中断[6][14] 人物现状与变化 - **秦海松的生活**：轮值期间在村民家同吃同住，爱吃鸡蛋、猪肉菜和调和饭（一顿可吃3碗），不喜欢大米[5][6] - **秦海松的转变**：从衣不蔽体、怕人攻击的“野人”，转变为卫生状况改善、懂得互动并参与简单劳动（如劈柴、除草、扎笤帚）的人[5][9][14] - **村民的付出与收获**：村民需要应对秦海松的情绪和行为，如弄坏物品、哭闹等，但同时也视其为家人和陪伴，尤其对独居老人而言[5][7] 地域文化与精神背景 - 当地有互助传统，可追溯至60多年前修建红旗渠时，平顺村民无私接纳数万名外地民工[15] - 当地传承“劳模精神”，以申纪兰为代表，其在石头山上坚持植树，坚信“能活一棵，就不愁一坡”，最终造就绿树成荫[16][17][18] - 平顺人在缺土少雨的石灰岩山区，凭借数代人接力修筑石堰梯田，展现了坚韧不拔的品格[19] - 善举并非孤例，在与七子沟村相邻的门楼村，村委会副主任陈小亮也长期收留照顾一名流浪智残人员长达17年[19]

赛事基本情况 - 湖北省水利厅于11月20-21日成功举办2025年“湖北工匠杯”技能大赛—全省水土保持治理工职业技能竞赛 [1] - 竞赛地点位于湖北水利水电职业技术学院 [1] - 参赛选手来自全省16个市（州）水利系统及4家厅直单位，共计57名选手 [1] 竞赛内容与形式 - 竞赛内容分为理论知识测试和技能操作两部分 [1] - 赛前竞赛组委会组织了相关培训 [1] - 理论考试以水土保持相关专业理论和知识为重点 [1] - 技能操作主要考察无人机操作、遥感影像解译、工程制图、施工管护和水土保持监测等5个方面的实操能力 [1] 赛事背景与目的 - 本次竞赛是贯彻落实湖北省委“干部素质提升年”和厅党组“学谋讲干”部署的具体行动 [1] - 是湖北省自2021年后再次举办水土保持行业的省级竞赛 [1] - 旨在深入贯彻落实党的二十届四中全会精神，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神 [1] - 目的在于激发广大技能人才学习技术、钻研技术的热情，着力选拔和培养一支适应新时代水土保持技术发展的高素质人才队伍 [1] 赛事成果与影响 - 竞赛为期2天，选手们在比拼中展现出新时代水土保持技能人才队伍的良好风采 [1] - 赛事达到了锻炼队伍、以赛促学的目的 [1]

会议概况 - 2025年海南省五一劳动奖和省工人先锋号表彰暨助力自贸港封关攻坚专项劳动竞赛启动大会于11月26日在海口举行 [1] - 省委副书记杨晋柏出席会议并讲话 省领导闫希军、刘平治、肖莺子出席会议 [1][3] - 会议现场进行颁奖并为劳动竞赛单位代表授旗 [1] 会议核心目的 - 会议旨在大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神 激励动员广大职工群众奋力投身改革开放和自贸港建设生动实践 [1] - 努力把海南自由贸易港打造成为引领我国新时代对外开放的重要门户 [1] - 海南自贸港全岛封关运作在即 召开表彰大会、启动劳动竞赛是为封关运作做准备 [1] 工作要求与部署 - 会议要求深入学习贯彻党的二十届四中全会精神以及习近平总书记关于海南工作的系列重要讲话和指示批示精神 [2] - 围绕中心、服务大局 踊跃参加封关攻坚专项劳动竞赛 争做自贸港封关运作的攻坚排头兵 [2] - 立足自身岗位 锤炼过硬本领 开拓进取、奋力拼搏 争当高标准建设海南自贸港的强大主力军 [2] - 强化宣传引导和标杆选树 在全社会营造"劳动创造幸福，实干成就伟业"的浓厚氛围 [2] 工会组织职能 - 全省各级工会组织要当好职工"娘家人" 办好更多民生实事 维护劳动者合法权益 [2] - 不断增强职工群众的获得感、幸福感、安全感 [2]

活动概况 - 活动于11月18日举办，主题为“建功自贸港 劳动筑梦想”的2025年“中国工人大思政课·海南篇”暨劳模工匠宣讲活动 [2] - 活动地点在海南医科大学桂林洋新校区(二期)项目部，与一线职工进行面对面交流 [2] - 活动由海南省总工会主办，多家公司联合承办 [3] 劳模代表事迹 - 海南省劳动模范、国投(洋浦)油气储运有限公司管理与维修部副经理程卫红分享其在油港投产初期克服技术难题、抗洪抢险及高空维修设备的事迹 [2] - 全国劳动模范、中交集团特级专家夏风三十余年深耕工程领域，其团队在2014年攻克30余项技术难关并斩获72项专利 [2] - 湖北省五一劳动奖章获得者、中建三局三公司华南分公司党委副书记春水分享其作为职工“娘家人”所开展的系列服务工作 [3] 活动影响与行业参与 - 活动通过劳模的奋斗故事激发一线职工的劳动热情，有工友表示将追随劳模脚步，为海南自贸港建设贡献力量 [3] - 参与承办活动的公司包括海南医科大学、海控城市运营集团有限公司、中建三局集团有限公司、海南发控建设工程有限公司、海南日报有限责任公司 [3]