资金使用 - 公司获批用不超1.8亿元闲置募集资金买12个月理财产品[1] 近期理财 - 公司买广发银行1.45亿元产品，预计年收益率0.50% - 1.80%，2025年10月21日起算收益，12月30日到期[2] 过往理财 - 过去十二个月内多笔广发银行产品赎回有收益，如2400万元产品赎回收益12.6181万元等[8] - 过往多笔银行结构性存款有收益，如14300元产品收益58.5363元等[10]

公司治理与激励 - 公司于2025年10月9日以通讯方式召开第五届第六次董事会会议 [1] - 董事会会议审议了向2025年股票期权激励计划激励对象授予股票期权的议案 [1] 公司财务与业务构成 - 2025年1至6月份，公司营业收入主要来源于家用医疗产品，占比66.29% [1] - 电子健康秤业务收入占比为24.17% [1] - 其他业务收入占比7.55%，可穿戴运动手环业务收入占比1.99% [1] 公司市值 - 截至新闻发稿，公司市值为31亿元 [1]

会议决策 - 2024年5月15日召开第一次临时股东大会，授权调整股票期权行权价格[10] - 2025年10月9日召开第五届董事会第六次会议，将行权价调为8.60元/份[10] - 2025年4月18日召开年度股东大会，通过2025年中期利润分配预案[12] 权益分派 - 2025年8月20日披露半年度权益分派实施公告，登记日为8月25日[12] - 2025年半年度权益分派每10股派现金1.30元（含税）[12]

股票期权激励 - 2025年10月9日为授予日向40名激励对象授予200.00万份股票期权，行权价15.21元/份[4] - 《关于向2025年股票期权激励计划激励对象授予股票期权的议案》表决全票通过[6] 行权价格调整 - 2024年股票期权行权价格由8.73元/份调整为8.60元/份[7] - 《关于调整2024年股票期权激励计划行权价格的议案》表决全票通过[7] 会议信息 - 第五届董事会第六次会议于2025年10月9日召开，7名董事全到[3]

股票期权授予 - 2025年10月9日授予40名激励对象200.00万份股票期权[2][19] - 行权价格为15.21元/份[3][19] - 授予股票期权占公司总股本21,820.1988万股的0.92%[5][24] 人员获授情况 - 核心技术/业务人员37人获授190.00万份，占全部权益95.00%[5][26] - 董事周桂洪获授2.00万份，占1.00%[26] - 副总经理李薇获授5.00万份，占2.50%[26] - 财务总监吴蓉获授3.00万份，占1.50%[26] 行权安排 - 激励计划有效期最长不超过36个月[6] - 第一个行权期12 - 24个月，行权比例50%[7] - 第二个行权期24 - 36个月，行权比例50%[8] 业绩考核目标 - 2025年净利润达8,000万元为第一行权期目标[10] - 2026年净利润达1亿元为第二行权期目标[10] 费用与资金 - 激励计划授予权益工具费用总额281.78万元[35] - 2025 - 2027年分别摊销31.56、173.19、77.04万元[36] - 激励对象资金自筹，公司不提供资助[31] - 筹集资金用于补充流动资金[33] 相关决议与文件 - 2025年9月9 - 11日会议审议通过激励计划议案[14][15] - 备查文件含董事会、薪酬委会议决议及法律意见书等[39]

激励计划 - 2024年5月15日向44名激励对象授予200.00万份股票期权，行权价9.16元/份[4] - 2024年4月25日行权价由9.16元/份调为9.01元/份[13] - 2024年9月4日和2025年4月29日后行权价由9.01元/份调为8.73元/份[13] - 激励计划行权价由8.73元/份调为8.60元/份[15] 会议决策 - 2024年4月9 - 11日及多次会议审议激励计划等议案[1][2] - 2025年10月9日第五届董事会第六次会议通过调整行权价议案[6] 权益分派 - 2025年半年度以217,289,788股为基数，每10股派现1.30元，合计28,247,672.44元[15] - 按除权前总股本每10股派息1.294565元，每股0.1294565元[15]

激励计划流程 - 2025年9月9日相关会议审议通过激励计划议案[4][5] - 9月11日至22日公示激励对象名单无异议[5] - 9月29日临时股东会审议通过激励计划议案[6] - 10月9日确定激励计划授予日[8] 激励计划内容 - 向40名对象授予200万份股票期权，价格15.21元/股[9] 授予条件 - 财务和内控审计报告无否定或无法表示意见[11] - 上市后36个月内按规定利润分配[11] - 激励对象无不当行为和《公司法》禁止情形[11] - 授予获批准授权，条件已成就[6][12]

股票期权激励计划 - 2025年10月9日为股票期权激励计划授予日[1] - 2025年向40名激励对象授予200.00万份股票期权[1] - 2025年股票期权行权价格为15.21元/份[1] 股票期权行权价格调整 - 2024年股票期权激励计划行权价格由8.73元/份调整为8.60元/份[3]

股票期权激励计划 - 2025年10月9日为股票期权激励计划授予日[1] - 向40名激励对象授予200.00万份股票期权[1] - 授予期权约占公司总股本0.92%[1] 人员获授情况 - 周桂洪获授2.00万份，占比1.00%[1] - 李薇获授5.00万份，占比2.50%[1] - 吴蓉获授3.00万份，占比1.50%[1] - 37名核心人员获授190.00万份，占比95.00%[1] 其他时间 - 激励计划草案公告日为2025年9月11日[1] - 选举周桂洪的职工代表大会于2025年9月19日召开[1]

股东出席情况 - 出席股东会股东及代理人共140人，代表股份69,122,154股，占比31.8110%[9] - 现场出席4人，代表股份67,798,654股，占比31.2020%[9] - 网络投票136人，代表股份1,323,500股，占比0.6091%[9] - 中小股东139人，代表股份2,319,280股，占比1.0674%[9] 议案表决情况 - 多项员工持股计划及激励计划相关议案同意票占比超99%[14][17][21][24][28][31] - 《2025年股票期权激励计划实施考核管理办法》同意票占比99.1736%，中小投资者占比75.3717%[36] - 《提请授权董事会办理2025年股票期权激励计划事宜》同意票占比99.4081%，中小投资者占比82.3609%[39] - 《回购注销部分限制性股票》同意票占比99.6231%，中小投资者占比88.7681%[41] - 《修订<募集资金管理制度>》同意票占比99.6228%，中小投资者占比88.7594%[45] 其他事项 - 股东会决议合法有效，由律所见证并出具意见书[47] - 公布2025年第三次临时股东会决议等备查文件[48]