快餐业
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主打反预制,“上班族食堂”加速跑马圈地
观察者网· 2025-12-16 17:44
(文/霍东阳 编辑/张广凯) 黑龙江 邮 北京 山宗 Kaka De 河南 8 2 15 游戏 24 11 124 浙江 16 ≥240 130 ■ 180-239 120-179 55 ■ 60-119 ■ 1-59 中式快餐品牌大米先生正在加速"跑马圈地"。 这个12月,大米先生预计将在全国多个城市合计新开53家门店,其中北京、广州、东莞、苏州、宁波、常州、南通7座城市为品牌首店。 值得注意的是,11月,坚持直营十余年的大米先生发布合作伙伴招募公告,这标志着品牌不再仅仅依靠自身资本滚动发展,而是意图整合外部优质资源,开 启一场全国性的深度布局。 大米先生此次开放合伙的背后有着明确的战略选择。根据其招募公告,首批开放合作的范围涵盖4大区域、13个省市,包括华东的上海、江苏、浙江,华北 的北京,华南的广州、深圳、惠州、东莞,以及中西区域的武汉、成都、重庆、长沙和西安。 作为乡村基集团旗下核心品牌,大米先生虽然承担着乡村基走出川渝的野心,但仍有明显的区域属性。根据窄门餐眼数据,大米先生的门店集中在湖北、上 海、湖南、重庆和四川,在全国多数省份仍有大量空白。 门店分布情况 2 | 现有门店数 ● | 覆盖省份 ■ ...
英国富翁卖公司赚37亿后计划重返职场,感到空虚无聊,目前仍租房住
搜狐财经· 2025-11-11 12:50
交易概述 - 英国企业家汤姆·格罗根将其英国连锁快餐品牌Wingstop的大部分股份出售给一家美国私募基金公司 [1] - 交易价值高达4亿英镑(约合人民币37.48亿元) [1] - 该交易使汤姆·格罗根成为亿万富翁 [1] 公司发展历程 - 汤姆·格罗根花费近10年时间在英国从零开始打造Wingstop品牌 [3] - 从最初发邮件联系总部所在的美国得州开始,经历了超过50次投资人的拒绝 [3] - 最终成功开出57家连锁餐厅 [3] 企业家心态与后续计划 - 尽管实现财富自由,汤姆·格罗根坦言提前退休并未带来真正快乐,并计划重返职场 [1][3] - 过去7年生活的全部重心是如何让公司成功,交易完成后感到不真实和空虚 [3] - 计划重新开始工作,但不确定下一步具体方向,并笑称大概不会再涉足餐饮业 [3] - 没有沉迷奢华生活,仍然选择租房居住,并与联合创始人一起思考下一步计划 [3] - 需要能让自己投入、让生活重新充满挑战的事情,目前缺乏每天起床的目标 [3] 类似案例比较 - 环球旅居创始人布莱恩·切斯基在公司上市、跻身亿万富翁行列后也有同样感受,形容为"人生中最悲伤的时期之一" [4] - 印度血裔企业家西达尔特·尚卡尔在以500万美金出售公司后也经历了情感落差,主要因为怀念有规律的日常节奏和目标感 [4]
前议员警告美国陷入“破产” 银价回温上涨
金投网· 2025-11-07 09:57
白银价格走势 - 现货白银价格现报48.68美元/盎司,日内最高触及48.77美元/盎司,最低下探47.70美元/盎司,正逼近49.00美元/盎司水平 [1] - 技术分析显示白银在8-10月反弹的50%斐波那契回撤位45.85美元附近找到支撑,并在该水平与49.35美元之间反弹 [3] - 上行关键阻力位在49.35美元,突破后可能测试50.40-50.60美元区域,进一步目标为59.80美元附近;近期支撑位在47.00美元,跌破后可能下探45.85美元及43.80美元 [3] 宏观经济与政策环境 - 美国前国会议员指出美国面临1.9万亿美元财政赤字,政府停摆据报道每周造成150亿美元损失 [2] - 美联储向回购市场紧急注入1250亿美元流动性,同时白宫财政部长批评美联储政策正在引发房地产衰退 [2] - 经济数据呈现矛盾,ADP报告显示10月私营部门就业增长4.2万人,但麦当劳财报披露低收入客流量正以两位数百分比下滑 [2] 重要事件与数据预告 - 晚间关注美国10月挑战者企业裁员人数、当周初请失业金人数等经济数据 [1][4] - 当日将公布欧元区9月零售销售月率,英国央行公布利率决议 [4] - 次日将有包括美联储威廉姆斯、巴尔、哈玛克、沃勒、保尔森在内的多位美联储官员发表讲话或参加讨论会 [5]
美国铸币局提前停产一美分硬币,“零钱荒”冲击当地零售业!每枚分币的生产成本高达3.7美分,远超本身面值
搜狐财经· 2025-11-03 10:18
事件背景 - 美国总统特朗普于今年2月下令财政部停止生产一美分硬币 因其生产成本高达3.7美分 远超面值 造成浪费 [1] - 美国铸币局原计划2026年停产 但因最后一批原料在今夏用完 决定提前结束长达232年的生产历史 [1] - 目前美国市场约有2500亿枚一美分硬币处于流通状态 [1] 问题本质 - 美国银行家协会指出 当前问题核心并非供应不足 而是流通失衡 大量硬币被民众存放在家中 导致市面可用硬币减少 [3] 行业应对措施 - 部分超市鼓励顾客将家中硬币带回兑换礼品卡 以促进回流 [3] - 克罗格和家得宝要求顾客尽量以刚好金额付款 减少找零需求 [3] - 麦当劳部分分店因硬币短缺 已将现金交易金额四舍五入至五美分 账单自动调整两美分 [3]
前餐饮集团CEO出任美国驻欧盟大使,特朗普为何青睐非传统外交官背景人士?
第一财经· 2025-08-05 15:39
特朗普政府驻外大使任命特点 - 特朗普政府任命多位非传统外交官人士出任驻外大使,包括快餐业巨头CKE集团前首席执行官普兹德出任美国驻欧盟大使、知名商人及前NBA休斯敦火箭队老板费尔蒂塔出任美国驻意大利大使、美国房地产大亨库什纳出任美国驻法国大使以及前福克斯新闻台女主播吉尔福伊尔出任美国驻希腊大使 [1] - 在特朗普第一个总统任期内,非职业外交官出身的使节任命比例达到46%,远高于通常30%左右的上限 [2] - 特朗普更希望大使角色主要充当其与驻在国之间的"信使"以及"执行者",而非关注其是否具备外交工作资历 [2] 关键大使任命案例 - 新任美国驻欧盟大使普兹德曾担任CKE餐饮集团首席执行官17年,带领公司走出严重财务困境,其贸易观点与特朗普高度一致,曾批评美国对欧盟的贸易逆差 [4] - 普兹德曾在特朗普第一任期伊始被提名劳工部长,但因个人争议被撤回提名,此后仍留在特朗普核心圈子并被视作潜在的经济政策发言人 [4] - 美国驻法国大使库什纳为特朗普女婿贾里德·库什纳的父亲,2005年曾因税务欺诈和干扰证人等罪名被判入狱,2020年获特朗普完全赦免,并在2023年向特朗普的超级政治行动委员会捐赠100万美元 [5] - 自特朗普首次当选以来,库什纳家族财富增长近4倍,从18亿美元增至2024年的71亿美元 [5] 任命标准与影响 - 特朗普在外交任命中更看重个人忠诚度而非专业资质,已宣布或确认出任外交职位的50人中至少有38人曾向特朗普相关政治实体捐款或协助筹款,捐赠总额至少4600万美元 [7] - 作为对比,美国前总统拜登任命的大使在获得提名前的十年里共向民主党候选人和团体捐赠2200万美元 [8] - 前美国驻瑞士大使麦克马伦认为,与总统有密切私人关系是大使的优势,可实现与总统一对一的及时有效沟通 [8] - 专家赵永升指出,特朗普政府将企业管理方式系统性用于外交领域,实行扁平化管理,降低外交工作和驻外使馆角色,省略多层级汇报 [9]
装配线上的“麦门”打工人
虎嗅APP· 2025-07-01 22:04
快餐行业劳动状况调查 - 调查者通过兼职方式深入上海静安区麦当劳门店,揭示快餐行业基层员工的工作状态和劳动条件 [3][5] - 普通员工时薪19元,工作满1000小时可涨至21元,低于制造业4-5元/小时 [6] - 全职员工月薪约4500元(每天8小时无休),兼职半月工资仅1700余元 [11] 快餐业生产流程标准化 - 后厨分为汉堡区、炸物区、薯条区、饮料外卖区、麦咖啡站台五个固定岗位,员工需严守岗位确保流水线运转 [7] - 食品制作高度依赖自动化设备,如带闹钟功能的油锅和电子烤面包机 [9][10] - 吉士汉堡制作流程被分解为12秒烤面包、挤酱、放配料等标准化步骤 [10] 节假日运营压力 - 日常单量约300单(堂食+外卖),周四至周日及节假日最忙 [13] - 六一期间外卖单量达450单,雨天爆单时POS机连续吐单导致员工超负荷工作 [13][14] - 骑手因平台惩罚机制在爆单时施压员工,形成"每个动作都性命攸关"的高压环境 [14] 员工流动与职业发展 - 副店长工资与门店效益挂钩,需承担员工失误造成的损耗 [18] - 值班经理职位存在降级现象,从卫生督导降至门店值班经理 [17] - 约50%员工来自肯德基,反映肯德基存在"压工时"现象(单人需同时处理5个岗位)和旺季裁员问题 [20] 食品浪费与员工福利 - 严格执行"10分钟汉堡/7分钟薯条"报废标准,剩余食品直接丢弃不允许员工带走 [23][25] - 员工每周可领取一次免费餐食,但日常存在偷吃现象(如每日偷食5-6块鸡块) [22] - 食物生产以交换价值为导向,未售出产品宁可丢弃也不允许员工食用 [24]
装配线上的“麦门”打工人
虎嗅· 2025-07-01 19:31
快餐行业劳动状况 - 快餐行业员工工资水平较低 普通员工时薪19元 干满1000小时才涨至21元 显著低于制造业4-5元差距 [3] - 行业普遍存在高强度工作节奏 节假日爆单时单店日外卖量可达450单 远超平日300单水平 [15][16] - 肯德基与麦当劳存在员工双向流动现象 50%麦当劳员工有肯德基工作经历 反映行业内部管理文化差异 [25] 快餐连锁运营模式 - 标准化生产流程高度依赖自动化设备 汉堡制作分解为烤面包机13秒烘烤等可重复步骤 [9][10] - 岗位分工严格固定 典型门店设汉堡区/炸物区等5大工位 日常仅配置5-6名员工维持流水线运转 [7][12] - 食品报废制度严苛 汉堡超10分钟/薯条超7分钟未售出即废弃 预测性生产导致30%食物浪费 [32][36] 从业人员生存状态 - 基层员工月收入约1700元(兼职)至4500元(全职) 需自行承担健康证/工作服等入职成本150元 [3][14] - 值班经理层级存在明显职业倦怠 典型表现为连续降职至门店管理岗仍面临离职抉择 [22][23] - 员工普遍通过偷吃行为对抗劳动异化 日均消耗5-6块鸡块等食材 反映劳动成果与劳动者分离 [28][29] 外卖生态对行业影响 - 雨天订单激增导致系统承压 骑手因平台惩罚机制在门店聚集施压 形成"订单-骑手-店员"三重挤压 [16][18] - POS机订单爆发与天气强相关 成为行业特殊预警指标 单店最高处理32单/人的极限产能 [21][26] - 第三方平台抽成机制加剧门店运营压力 催生"白天肯德基-晚上麦当劳"的跨品牌兼职现象 [25][27]