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新一代智能工控系统产品集(iNICS)
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马斯克嫌三星台积电太慢,将为特斯拉自建芯片工厂;我国首个采用冷却塔的“华龙一号”核电站正式开建丨智能制造日报
创业邦· 2025-11-19 11:45
中广核发布新一代核电智能工控系统 - 公司发布自主研发的“新一代智能工控系统产品集(iNICS)”,涵盖4大类20项产品,包括新型DCS实体、DCS虚拟体等 [2] - 该系统深度融合数字孪生与人工智能技术,构建具备“感知-分析-决策-执行”全流程闭环的核电“数智大脑”,实现100%国产化 [2] - 系统具备故障预警、智能监盘、辅助决策等高级功能,推动核电站运行向“安全、稳定、少人值守”的智能模式转型 [2] - 作为基础平台的“和睦系统”自2010年发布以来,已应用于33台核电机组,覆盖二代、三代及四代核电技术路线 [2] “华龙一号”核电项目建设进展 - 我国首个采用冷却塔的“华龙一号”核电站——中广核招远核电1号机组正式开建,核岛第一罐混凝土已浇筑 [3] - “华龙一号”是我国自主研发的第三代核电技术,为全球在运和在建机组数量最多的核电堆型 [3] - 招远核电项目一期规划建设6台华龙一号机组,总装机容量约720万千瓦,全部建成后可满足500万人口年度用电需求 [3] 国产大飞机C919国际动态 - 两架中国自行研制的C919大飞机在2025迪拜航展参展,这是C919飞机首次在中东亮相 [3] - 中国商飞携一架C919和一架C909飞机参展,南方航空公司也携一架C919参展,并进行了飞行展示 [3] 特斯拉计划自建芯片工厂 - 特斯拉CEO马斯克计划为特斯拉自建芯片工厂,构建自主芯片供应体系,直言现有供应商进展“过于缓慢” [4] - 马斯克估算特斯拉未来每年需要1亿至2000亿颗AI芯片,认为台积电与三星的扩产计划需五年,但公司希望在一至两年内完成 [4] 人形机器人产业发展 - 加速进化公司的人形机器人全球累计出货量已突破700台,其中海外市场占比超过50% [4] - 公司预计明年产能将跃升至数万台规模,产品价格也将进一步下探 [4]
中广核发布核电新一代“数智大脑” 深度融合数字孪生与人工智能技术
格隆汇· 2025-11-18 12:37
产品发布与核心特点 - 公司发布自主研发的“新一代智能工控系统产品集(iNICS)”,涵盖4大类20项产品,包括新型DCS实体、DCS虚拟体、新型研制工具及服务平台 [1] - 该系统深度融合数字孪生与人工智能技术,构建具备“感知-分析-决策-执行”全流程闭环的核电“数智大脑” [1] - 系统实现100%国产化,并具备故障预警、智能监盘、辅助决策等多项高级智能化功能 [1] 技术演进与行业意义 - 产品推动核电控制由“自动控制型”单点设备向“智能服务型”开放生态演进 [1] - 该系统意味着我国核电仪控系统在数智化领域实现引领性突破 [1] - 系统推动核电站运行向“安全、稳定、少人值守”的智能模式转型 [1] 技术基础与应用背景 - 新产品是在“和睦系统”基础上推出的全新核电仪控产品 [1] - “和睦系统”是公司自主研发的我国首个核级数字化仪控系统(DCS),自2010年发布以来已应用于33台核电机组 [1] - “和睦系统”的应用覆盖“华龙一号”、高温气冷堆等机组,涵盖二代、三代及四代核电技术路线 [1]
新华财经晚报:历时不到4个月 宇树科技IPO辅导完成
新华财经· 2025-11-15 18:13
国内政策与监管动态 - 第三轮第五批中央生态环境保护督察全面启动,组建8个督察组对北京、天津、河北3省(市)及中国华电集团、国家能源投资集团、鞍钢集团、中国宝武钢铁集团、中国中煤能源集团5家中央企业开展为期1个月的例行督察 [1] - 同期对北京、天津、河北、山东、河南、安徽、江苏、浙江等8省(市)开展大运河生态环境保护专项督察 [1] - 《2025年雄安新区人才需求目录》发布,显示未来人才需求将向数字智能类、绿色低碳类、公共治理与社会服务类等高端化、复合化和新兴化方向发展 [1] - 证监会官网披露宇树科技股份有限公司首次公开发行股票并上市辅导工作完成,辅导备案于2025年7月18日开始,至2025年11月10日完成,历时不到4个月,辅导机构为中信证券,期间指派辅导工作人员共24人 [2] 宏观经济与基建投资 - 今年1至10月,全国铁路完成固定资产投资6715亿元,同比增长5.7% [2] - 中国出口集装箱运输市场总体平稳,11月14日上海出口集装箱综合运价指数为1451.38点,较上期下跌2.9% [2] - 江苏省商务厅宣布11月至12月江苏汽车焕新促消费补贴标准全面上调 [2] 科技创新与产业发展 - 中国广核集团发布自主研发的"新一代智能工控系统产品集(iNICS)",该系统深度融合数字孪生与人工智能技术,实现100%国产化 [3] - 深圳市正式发布《深圳市低空经济标准体系2.0及标准化路线规划》,该文件由深圳市发展和改革委员会、深圳市市场监督管理局共同指导编制 [2] - 天猫"双11"全周期数据显示,近600个品牌成交破亿元,34091个品牌同比增长翻倍,18048个品牌同比增长超3倍,13081个品牌同比增长超5倍,苹果、海尔、美的、源氏木语、小米、斐乐、老铺黄金、骆驼、华为、耐克等品牌成交破10亿元,天猫实现了四年以来"双11"全周期最好的一次增长 [3] 国际市场与公司动向 - 美国总统特朗普签署行政令,从美国东部时间11月13日起不再对咖啡、茶叶、热带水果和果汁、可可、香料、香蕉、柑橘、西红柿、牛肉以及一些化肥产品等部分农产品征收"对等关税",媒体报道称物价上涨压力是迫使政府调整关税的重要原因,美国CPI同比涨幅从4月的2.3%持续走高至9月的3%,其中9月份牛肉、咖啡和茶饮价格同比上涨超10% [4] - 日本市场上一袋5公斤装大米均价涨至4316日元(约合198元人民币),再次刷新纪录 [5] - 截至9月30日,伯克希尔·哈撒韦公司持有1785万股Alphabet股票,价值近43亿美元,并在第三季度将其持有的苹果股票从2.8亿股减持至2.382亿股 [5] - 三季度高瓴旗下基金管理平台HHLR新进买入百度,并增持阿里巴巴、拼多多等中概股,对富途控股、逸仙电商、网易等标的进行了减持 [5] - 据英国金融时报报道,苹果公司正在加紧制定接班人计划,为蒂姆·库克最快于明年卸任首席执行官一职做准备 [5]
中广核发布核电新一代“数智大脑”
新华财经· 2025-11-15 15:11
产品发布与核心突破 - 公司正式发布自主研发的100%国产化新一代智能工控系统产品集(iNICS)[1] - 该系统深度融合数字孪生与人工智能技术,构建具备“感知-分析-决策-执行”全流程闭环的核电“数智大脑”[1] - 产品集涵盖4大类20项产品,包括新型DCS实体、DCS虚拟体、新型研制工具及服务平台[1] 技术性能与功能创新 - 系统具备故障预警、智能监盘、辅助决策等多项高级智能化功能[1] - 通过健康管理模型可对50%以上的潜在故障进行提前预警,实现“治未病”[2] - 数字虚拟体可迅速定位问题源头,使平均故障修复时间缩短50%[2] - 集成高性能安全级控制器、软件定义智能IO等创新技术,构建自感知与灵活重构能力[2] 硬件优化与工程应用 - 新一代核安全级数字化仪控系统机柜实现单柜重量仅350公斤,较行业普遍采用的900公斤机柜大幅减轻[3] - 通过选用高强度钢材(力学性能为普通碳钢的3倍)及拓扑优化技术实现轻量化与高集成度[3] - 高集成度架构使机组所需机柜数量降幅近40%,显著节约建设成本与空间[4] 行业影响与战略意义 - 系统推动核电控制由“自动控制型”单点设备向“智能服务型”开放生态演进[1] - 标志着我国核电仪控系统在数智化领域实现引领性突破[1] - 可为多堆型机组提供软硬件完全国产化的整体解决方案,覆盖二代、三代及四代核电技术路线[1][4] - 前代“和睦系统”已应用于33台核电机组,为国家节省近百亿元建设资金[1]
“科改行动”标杆企业广利核:用市场化改革催生机制蝶变
证券日报网· 2025-09-12 19:48
公司改革背景与成效 - 公司作为首批“科改示范企业”之一,通过在公司治理、用人、激励机制等领域推行一系列改革,实现了从“合格”到“优秀”再到“标杆”的蜕变 [1] - 改革带来自主创新能力提升和行业领先地位夯实,提供了国有企业市场化改革的样本 [1] - 从2020年到2024年间,公司全员劳动生产率提升了258%,净资产收益率提升了392%,营业收入提升了259%,利润总额提升了765% [5] 行业地位与技术突破 - 公司是唯一专门从事核电数字化仪控系统设计、制造和工程服务的高科技企业,被列入“科改企业”榜单的企业有655家 [2] - 核电DCS是核电站的“大脑”和“神经系统”,负责控制数百个系统、近万个设备,其中核级DCS肩负反应堆安全停堆和事故缓解的重任 [2] - 2010年公司发布我国自主核级DCS“和睦系统”,填补了国内核电在该装备制造领域的空白,使中国成为全球少数几个掌握该技术的国家之一 [3] - “和睦系统”已在国内30多台核电机组上应用,性能与发达国家无异,并为国家节约上百亿元建设成本 [3] 市场化用人机制 - 公司推行“赛马”管理理念,设计了管理干部“800米赛马”年薪制、总师“积分”制、特需人才激励制、骨干人才激励制等不同薪酬方式 [4] - 针对普通员工实施骨干人员出入库制,每年选拔不超过全体在岗人数30%的人员进行岗位分红、优先晋升等奖励 [4] - 骨干人员出入库方式不以资历论英雄,而以业绩论成败,每年骨干员工出库比例均高于10% [5] - 公司实施部门奖金包干制、市场人员合同提成制,将奖金分配与组织绩效挂钩,日常绩效奖金按90%比例下发至部门自主分配,实现“增人不增资、减人不减资” [5] 创新管理与研发进展 - 国家层面“科改行动”的考评体系中科技创新占比从40%调整为50%,倒逼企业加大科技创新投入 [7] - 公司通过优化科研流程实现节约高效,并对科研项目进行分级分类,按轻重缓急合理调配资金 [7] - 改革建立了更适应创新规律的现代化企业治理体系,科技人员更加关注客户需求、成本效益和市场竞争 [8] - 公司正在研制具备多元生态、本体智能等五项核心技术特征的新一代智能工控系统产品集,以继续夯实核心技术行业领先地位 [8]