仲裁情况 - 2018年5月朱为民申请仲裁，请求支付1905万元及费用[2] - 2020年10月部分裁决公司支付1503.26万元[2][3] - 2024年2月公司变更反仲裁请求[4] - 2025年10月仲裁庭裁决朱为民赔偿2516.12万元[6] 财务影响 - 截至2020年12月31日已计提预计负债1503.26万元[8] - 按裁决履行预计增加本期利润2452.05万元[8]

仲裁案件概述 - 案件为浙江菲达环保科技股份有限公司与朱为民关于江苏海德股权转让款纠纷的仲裁案 [1] - 仲裁申请于2018年5月提出 历经多轮裁决、申请撤销及复议等程序 [1] - 2025年10月作出终局裁决 [1] 终局裁决结果 - 裁决朱为民向菲达环保赔偿2516.12万元 [1] - 菲达环保补偿朱为民律师费20万元 [1] - 双方按比例承担仲裁费等费用 [1] 财务影响 - 截至2020年底 公司已计提预计负债1503.26万元 [1] - 如按裁决履行 预计将增加公司本期利润2452.05万元 [1] - 最终财务影响以审计结果为准 [1] 其他诉讼仲裁事项 - 截至公告日 公司及子公司无其他应披露的诉讼仲裁事项 [1]

股份与注册资本 - 公司对31名激励对象部分或全部已获授但尚未解除限售的1,000,300股限制性股票进行回购注销[8] - 回购注销后公司股份总数将由889,703,140股变更为888,702,840股[8] - 公司注册资本将由889,703,140元变更为888,702,840元[8] 制度修订与议案审议 - 公司拟取消监事会，由董事会审计委员会行使监事会职权[9] - 公司对《公司章程》进行修订，全文于2025年9月30日披露在上海证券交易所网站[11] - 会议审议关于变更公司注册资本、取消监事会并修订《公司章程》的议案[6] - 会议审议《关于修订、制定公司部分管理制度的议案》，含多项子议案[6] - 会议审议关于使用闲置自有资金进行委托理财的议案[6] 股东与股份限制 - 公司为他人取得本公司或其母公司股份提供财务资助，累计总额不得超过已发行股本总额的10%，董事会决议需全体董事三分之二以上通过[14] - 公司董事、高级管理人员任职期间每年转让股份不得超过所持有本公司同一类别股份总数的25%，所持本公司股份自公司股票上市交易之日起1年内不得转让，离职后半年内不得转让[15] 股东会与董事会决策 - 股东会需审议批准公司连续十二个月内累计收购、出售重大资产超最近一期经审计净资产20%的事项[22] - 股东会需审议批准公司连续十二个月内累计对外投资超最近一期经审计净资产20%、50%的事项[22] - 股东会需审议批准公司连续十二个月内累计收购、出售重大资产超公司最近一期经审计总资产30%的事项[21] 委托理财 - 公司拟以不超过10亿元闲置自有资金进行委托理财，资金可循环滚动使用[55] - 委托理财投资期限自股东大会审议通过之日起一年[58] - 2025年9月29日，公司董事会和监事会审议通过委托理财议案[59]

行业概述 - 除尘设备用于将粉尘从烟气中分离 主要作用是减少环境污染并回收有价值粉尘 [2] - 设备广泛应用于火力发电 水泥生产等工业环节 以确保气体排放达标 [2] - 主要分类包括机械式 过滤式 湿式 电除尘器 [2] 行业发展历程 - 行业自20世纪50年代起步 初期主要采用湿式除尘技术 [4] - 70-80年代进入技术引进与自主研发阶段 实现从引进吸收到自主创新的转变 [4] - 90年代至2010年行业快速发展 高炉煤气袋式除尘器研发成功并开启电改袋序幕 [5] - 2010年至今进入超低排放与绿色转型阶段 多项新技术将PM2.5排放浓度降至10mg/m³以下 [5] 行业产业链 - 产业链上游包括钢材 滤料 脉冲电磁阀 风机 电机 控制系统等原材料和零部件 [5] - 产业链中游为除尘设备生产制造环节 [5] - 产业链下游应用于电力 钢铁 水泥 有色金属 新能源 电子 化工等领域 [5] 市场规模 - 2024年中国除尘设备行业市场规模为602.8亿元 同比增长4.25% [1][8] - 市场规模增长受政府环保政策趋严驱动 企业对除尘设备投入加大以满足达标需求 [1][8] - 技术朝智能化 超低排放改造及模块化设计方向发展 例如脉冲单机布袋除尘器集成物联网传感器 [1][8] 竞争格局 - 高端市场由技术领先企业如龙净环保 菲达环保 中钢天澄等主导 [9] - 龙净环保在煤电行业市占率超30% 其真空热管耦合低低温电除尘技术入选国家推荐目录 [9] - 中低端市场竞争激烈 同质化竞争和价格战明显 众多中小企业通过差异化竞争在细分领域寻求突破 [9] 重点企业经营情况 - 龙净环保 - 2025年上半年营业收入为46.83亿元 同比增长0.24% 归母净利润为4.45亿元 同比增长3.27% [10] - 公司是大气环保设备领域首家上市公司 产品覆盖电除尘器 袋式除尘器 电袋复合式除尘器等 [10] - 技术水平达国际先进 部分国际领先 产品出口至日本 巴西等二十多个国家和地区 [10] 重点企业经营情况 - 菲达环保 - 2025年上半年营业收入为15.90亿元 同比增长5.13% 归母净利润为1.27亿元 同比增长8.68% [11] - 公司主要从事电除尘 烟气净化 气力输送等方面的开发 生产 销售 安装及工程服务 [11] - 拥有多项专利技术 如顶部机械振打电除尘器 技术和产品广泛应用于电力 水泥 钢铁等行业 [11] 行业发展趋势 - 智能化与数字化转型 - 行业深度融入物联网 大数据 AI技术 实现从设备制造向智能服务转型 [13] - 龙净环保设备云平台实现远程监控 故障预警及能耗优化 服务收入占比提升至20% [13] - 智能脉冲阀搭配洁尘云系统可实时监测喷吹能耗 推动行业转向全生命周期管理模式 [13] 行业发展趋势 - 绿色低碳技术 - 在双碳目标驱动下 除尘设备与脱硫脱硝技术深度融合 形成一站式治理方案 [14] - 中钢天澄大型烧结机头烟气袋式除尘技术减污降碳40% 远致集团高通量滤料降低能耗30%以上 [14] - 除尘数据接入碳交易市场 粉尘排放指标可质押为绿色资产 帮助企业实现从被动治污到主动创利 [14] 行业发展趋势 - 市场扩展与国际化 - 新能源行业如锂电池 光伏爆发式增长带动配套除尘设备需求年增20%以上 [15] - 国际市场通过一带一路项目出海 龙净环保中标比利时 越南等海外项目 欧盟市场实现突破 [15] - 区域政策支持强化产业链集群效应 绿色金融与政策红利为行业提供资金与市场双重保障 [15] 下游需求变化 - 新能源发电占比增加导致2025年1-8月中国火力发电量为41753.1亿千瓦时 同比下降0.51% [7] - 火力发电仍将是电力供应主力军 除尘设备需与脱硫 脱硝设备协同形成一站式治理方案 [7] - 行业向新能源 新材料等新兴领域拓展 推动向智能化 绿色化 金融化深度跃迁 [7]

公司近期动态 - 公司于2025年9月29日召开第九届第十六次董事会会议，审议了《关于修订〈董事会议事规则〉的议案》等文件 [1] - 截至新闻发稿时，公司市值为47亿元 [1] 公司业务构成 - 2024年1至12月份，公司营业收入主要来源于环保行业，占比77.03% [1] - 污水处理业务是公司第二大收入来源，占比18.43% [1] - 建造服务收入占比2.23%，其他-行业占比1.64%，其他业务占比0.67% [1]

战略委员会组成 - 成员由5 - 8名董事组成，至少一名独立董事[4] - 委员由董事长等提名，董事会选举产生[4] - 设主任委员一名，由董事长担任[5] 任期及小组设置 - 任期与董事会一致，可连选连任[5] - 下设投资评审小组，总经理任组长[7] 职责与会议安排 - 职责是研究战略提建议等[9] - 每年至少召开两次会议，提前通知并提供资料[14] - 会议需三分之二以上委员出席，决议过半数通过[14] 资料保存与细则执行 - 保存会议资料至少十年[16] - 工作细则自董事会决议通过之日起执行[18]

浙江菲达环保科技股份有限公司 投资者关系管理制度 （2025 年 9 月） 第一章 总 则 第一条 为了加强浙江菲达环保科技股份有限公司（以下简称公司） 与投资者之间的信息沟通，促进投资者对公司的了解和认同，规范公 司投资者关系管理工作，实现公司价值最大化和股东利益最大化，根 据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司投 资者关系管理工作指引》《上海证券交易所股票上市规则》《上海证券 交易所上市公司自律监管指引第 1 号——规范运作》等法律法规、规 章和规范性文件、行业规定及《公司章程》的有关规定，结合公司实 际情况，制定本制度。 第二条 投资者关系管理是指公司通过便利股东权利行使、信息披 露、互动交流和诉求处理等工作，加强与投资者及潜在投资者之间的 沟通，增进投资者对公司的了解和认同，以提升公司治理水平和企业 整体价值，实现尊重投资者、回报投资者、保护投资者目的的相关活 动。 第三条 投资者关系管理的基本原则： （一）合规性原则。公司投资者关系管理应当在依法履行信息披 露义务的基础上开展，符合法律、法规、规章及规范性文件、行业规 范和自律规则、公司内部规章制度，以及行业普遍遵守的道德规范和 ...

ESG职责与报告 - 公司应按制度要求履行ESG职责，自愿披露ESG报告[3][26] - ESG报告编制和发布遵守上交所及公司规定，报告期为每年1月1日至12月31日，披露在会计年度结束4个月内完成[26][27] ESG工作机制 - 公司建立权责明晰、流程规范、上下联动的ESG工作机制，董事会是领导和决策机构，战略委员会是研究和指导机构[7][9] 权益保障 - 公司应完善治理结构，公平对待股东，制定稳定利润分配政策[13][14] - 公司应依法保护职工合法权益，保障休息休假权利，不得歧视职工[16][17] - 公司应遵守供应商、客户和合作伙伴权益保护规定[18][19] 环境保护 - 公司应遵守环境保护法律法规，超标排放需缴费并治理，发生重大环境污染事件启动应急机制并上报[21][22][23] 社区与沟通 - 公司应考虑社区利益，积极参与社会公益活动，建立与利益相关方沟通机制[24][27]

股份发行与上市 - 2002年7月2日获批发行4000万股，7月22日上市流通[7] - 2003年度资本公积金转增4000万股，2004年6月17日新增1600万股上市流通[7] - 2013年1月31日获批非公开发行6344.4725万股，2014年3月24日上市流通[7] - 2013年度资本公积金转增203,444,725股，2014年5月28日上市流通[7] - 2015年1月29日获批非公开发行14051.5222万股，4月15日上市[7] - 2022年4月15日获批购买资产发行152,317,067股，5月18日上市；非公开发行164,221,401股，9月1日上市[8] - 2023年7月10日实施限制性股票激励计划，向267人定向增发23,210,000股，9月11日上市[8] - 2024年6月18日向48人授予预留股份，定向增发2,550,000股，7月8日上市[8] 注册资本与股东 - 公司注册资本为888,702,840元[8] - 公司设立时菲达集团认购4800万股，出资4800万元[17] 股份交易限制 - 公开发行股份前已发行股份，上市交易1年内不得转让[24] - 董事、高管任职期间每年转让股份不超25%，上市交易1年内及离职半年内不得转让，不超一千股可全转[24][25] - 持有5％以上股份股东、董事、高管6个月内买卖股票收益归公司[25] 股东会相关 - 年度股东会每年1次，上一会计年度结束后6个月内举行[49] - 特定情形下2个月内召开临时股东会[40][46] - 1%以上股份股东可提临时提案，10日前提交[48] - 年度股东会20日前、临时股东会15日前通知[49] - 网络投票时间规定[50] - 股权登记日与会议日期间隔不多于7个工作日且不变更[50] - 通知后延期或取消需提前2个工作日公告[51] - 股东会普通决议过半数、特别决议2/3以上通过[60] - 一年内收购、出售重大资产或担保超总资产30%需特别决议[60] - 派现、送股等提案2个月内实施[68] 董事相关 - 8种情形自然人不得担任董事[75] - 非职工代表董事任期三年，可连选连任[76] - 兼任高管及职工代表董事不超董事总数1/2[77] - 董事对公司有忠实和勤勉义务[77][78][79] - 连续两次未出席董事会会议建议撤换[79] - 辞任需书面报告，2个交易日披露，60日内补选[80] - 辞任或任期届满后忠实义务2年有效[81] 独立董事相关 - 董事会中独立董事占三分之一以上，至少一名会计专业人士[85] - 多种情形自然人不得担任独立董事[85] - 自查及评估独立性与年报同时披露[86] - 需五年以上相关工作经验，连任不超六年[86][89] - 不符合任职资格60日内补选[89] - 辞职致比例不符履职至新任产生，60日内补选[89][90] - 连续两次未出席提议解除职务[92] - 特定事项过半数同意提交董事会[92] - 每年现场工作不少于15日[95] - 工作记录及资料保存10年[96] - 年度述职报告最迟发年度股东会通知时披露[97] 董事会相关 - 董事会由十一名董事组成[101] - 每年至少召开两次会议，10日书面通知[106] - 特定人员提议10日内召集临时会议[106] - 过半数董事出席方可举行，决议经全体董事过半数通过[108] - 闭会期间可授权董事长[103] - 会议记录保存不少于10年[110] 公司决策权限 - 资产抵押总额为净资产50%以内且不超总资产30%[104] - 对外投资决策与调整权在净资产50%以下[104] - 一年内收购、出售重大资产占总资产30%以下[104] - 关联交易金额不满3000万元或净资产5%由董事会决定[105] - 其他重大合同决定权为净资产20%以下[105] 财务与分红 - 会计年度结束4个月内披露年报，上半年结束2个月内披露中期报告[122] - 分配税后利润提取10%列入法定公积金，转增时留存不少于25%[123][124] - 每三年至少现金分红一次，最近三年累计不少于年均可分配利润30%[125] - 现金分红条件及重大投资计划规定[125] - 未现金分红或比例低需详细披露[128] - 调整利润分配政策2/3以上表决权通过[129] - 2个月内完成股利或股份派发[129] 其他 - 聘用会计师事务所聘期1年，股东会决定，解聘提前30天通知[134][138] - 合并支付价款不超净资产10%，董事会决议[142] - 合并、分立、减资通知债权人及公告规定[142][143][144] - 减资后特定情况不得分配利润[144] - 10%以上表决权股东可请求法院解散公司[148] - 出现解散事由10日内公示，15日内成立清算组[148] - 修改章程2/3以上表决权通过[148]

审计委员会构成 - 成员由三至七名非高管董事组成，独董过半数且至少一名为会计专业人士[4] - 由董事长等提名，董事会选举产生[5] 会议相关 - 每季度至少开一次会，可开临时会议[10] - 会前五日通知，资料不迟于会前三日提供[10] - 2/3以上委员出席方可举行，审议意见须全体委员过半数通过[11] 信息披露 - 披露人员构成等情况及年度履职情况[15] 资料保存 - 保存会议资料至少十年[13] 细则执行 - 自董事会决议通过之日起执行[17]