员工持股计划基本信息 - 份额总数上限900万份，每份1元，拟筹资不超900万元[6][10] - 参加员工不超130人，董高拟认购260万份占28.89%，其他员工拟认购640万份占71.11%[6] - 以2025年6月20日收盘价测算，购买股份约77.32万股，占股本0.52%[8][11] 资金与股票来源 - 资金来源为员工合法薪酬、自筹等，无杠杆资金[10] - 股票来源为二级市场购买或其他合法方式，6个月内完成购买[9] 计划期限与锁定期 - 存续期36个月，6个月内完成股票购买[13] - 股份锁定期12个月，自最后一笔购买完成日起算[13] 存续期相关规定 - 经2/3以上份额持有人同意并董事会审议通过，存续期可延长[13] - 存续期满前6个月披露提示性公告[13] 管理模式与会议规则 - 自行管理，持有人会议为最高权力机构[17] - 持有人会议提前3日书面通知，紧急可口头[21] - 议案经出席持有人过半数份额同意通过（特殊规定除外）[24] 其他规定 - 遵循依法合规、自愿参与、风险自担原则[5] - 未按期缴款丧失认购权，份额重新分配[10] - 存续期内特定时段不得买卖股票[14] - 融资时管理委员会商议并提交审议[16] - 持有人按份额享权益，放弃表决权[18] - 10%以上份额持有人可提议开会、提临时提案[25] - 管理委员会3人，任期同存续期[26] - 通常锁定期结束后12个月内售股，延期需提案[27] - 管理委员会会议过半数委员出席，决议全体委员过半数通过[29] - 股东会授权董事会办理相关事宜，有效期至计划完毕[32][33] - 变更需2/3以上份额持有人同意并董事会审议[35] - 存续期满或提前终止，30个工作日内清算分配[42] - 期满前6个月决定清算分配方式[42] - 期满后未分配权益另行决议处置[42] - 审议通过不构成聘用期限承诺[44] - 财务、会计及税收按规定执行，个税员工承担[45]

新策略 - 公司于2025年6月20日召开职代会征求员工持股计划意见[1] - 职工代表同意《2025年员工持股计划（草案）》及其摘要[2] - 该计划需提交股东会审议通过方可实施[2]

公司基本信息 - 2020年8月17日于上交所科创板上市，代码“688335”[8] - 注册资本14,803.4592万元[8] - 经营期限从2011年11月18日至长期[8] 员工持股计划 - 参加对象不超130人[11] - 存续期36个月，锁定期12个月[13] - 所持股票总数累计不超股本总额10%，单个员工不超1%[14] 决策审批 - 2025年6月20日多会议审议相关议案[10][17][18] - 尚需股东会审议，关联股东回避[20] 合规披露 - 聘请律所出具法律意见书[19] - 已履行现阶段信息披露义务[23]

员工持股计划基本信息 - 参加员工总人数不超130人，董高10人，其他人员不超120人[10][23][24] - 拟筹集资金总额不超900万元，每份份额1元，合计认购份额不超900万份[10][23][27] - 以2025年6月20日收盘价测算，购买股份约77.32万股，占公司现有股本总额0.52%[24][30] 时间安排 - 应在股东会审议通过后6个月内完成标的股票购买[12][28][32] - 存续期为36个月，自公告最后一笔标的股票购买完成日起算[32] - 所获标的股份锁定期为12个月，自公告最后一笔标的股票购买完成日起算[33] - 存续期届满前6个月披露提示性公告[32] - 存续期届满前6个月，管理委员会决定清算分配方式[10] 管理模式 - 采用公司自行管理模式，持有人会议是内部最高管理权力机构[36] - 设管理委员会，成员由全体持有人会议选举产生，由3名委员组成，设主任1人，委员任期为存续期[43] 权益与表决 - 持有人按名下份额比例享有权益，自愿放弃间接持股的股东会表决权[37] - 持有人会议表决，提案经出席持有人所持过半数份额同意视为通过，特殊约定除外[41] - 单独或合计持有10%以上份额的持有人可提议召开会议和提交临时提案[42] 其他规定 - 全部有效员工持股计划所持股票总数累计不超公司股本总额10%，单个员工不超1%[12][25][31] - 员工持股计划资产独立于公司固有财产，不得侵占、挪用或混同[50] - 各期员工持股计划保持独立管理、核算和运行，不存在一致行动关系[68] - 员工持股计划不构成公司对员工聘用期限的承诺，劳动/聘用关系按合同执行[71] - 不存在第三方为员工提供奖励、补贴、兜底等安排[71] - 财务、会计处理及税收按国家规定执行，个人所得税由员工自行承担[71] - 条款与国家法规冲突时按国家规定执行，依据法规变化以变化后规定为准[71] - 解释权属于公司董事会，经股东会审议通过后生效[71]

员工持股计划基本信息 - 参加员工总人数不超过130人，其中董事等10人，其他人员不超过120人[10] - 拟筹集资金总额不超过900万元，每份份额1元，合计认购份额不超过900万份[10] - 以2025年6月20日收盘价测算，购买股份约77.32万股，占公司现有股本总额0.52%[30] 时间安排 - 应在股东会审议通过后6个月内完成标的股票购买[12] - 存续期为36个月，自公告最后一笔标的股票购买完成日起算[32] - 锁定期为12个月，自公告最后一笔标的股票购买完成日起算[33] - 存续期届满前6个月披露提示性公告[32] - 存续期届满且未展期自行终止，经2/3以上份额持有人同意并董事会审议通过可延长[32] 管理模式 - 采用公司自行管理模式，成立管理委员会负责日常管理[13] - 管理委员会由3名委员组成，设主任1人，委员任期为存续期[43] 权益与限制 - 持有人按份额比例享有权益，自愿放弃间接持股的股东会表决权[37] - 全部有效持股计划所持股票总数累计不超公司股本总额10%，单个员工不超1%[25] - 存续期内持有人份额或权益未经同意不得擅自退出、转让等[53] 会议相关 - 召开持有人会议提前3日书面通知，紧急情况可口头通知[40] - 单独或合计持有10%以上份额的持有人可提议召开会议及提交临时提案[42] - 持有人会议表决方式为书面表决，提案经出席持有人所持过半数份额同意视为通过[41] 其他规定 - 员工因持股计划缴纳的个人所得税由个人承担[14] - 实施后不会导致公司股权分布不符合上市条件[14] - 持股计划变更或提前终止须经出席持有人会议的持有人所持2/3以上份额同意，并经董事会审议通过[61][62] - 2025年6月20日经公司股东会审议通过生效[69]

员工持股计划 - 公司拟定《2025年员工持股计划（草案）》及其摘要，获全体职工代表同意[13] - 相关草案及管理办法于2025年6月21日在上海证券交易所网站披露[14][16] - 议案已通过董事会审议，提请股东会审议[15][17][20] 授权事项 - 董事会提请股东会授权办理2025年员工持股计划相关事宜[18] - 授权自股东会通过至计划实施完毕有效[19] - 授权事项含设立、实施等九项[18]

股东会信息 - 2025年第三次临时股东会7月7日14点在上海杨浦召开[2] - 网络投票7月7日进行，交易系统9:15 - 15:00，互联网9:15 - 15:00[3][4] - 本次股东会审议3项非累积投票议案[5] 议案相关 - 议案6月21日披露，对中小投资者单独计票[5] - 议案1、2、3关联股东回避表决[5] 登记与联系 - 股权登记日7月2日，登记7月3日9:00 - 16:00[10][12] - 会议联系地址上海杨浦，电话021 - 55081682[14] 授权委托 - 授权委托书选“同意”“反对”“弃权”打“√”[20]

员工持股计划情况 - 公司不存在禁止实施员工持股计划的情形[2] - 《2025年员工持股计划（草案）》内容合规且无损股东利益[2] - 拟定持有人符合条件，主体资格合法有效[3] - 实施前征求员工意见，遵循自愿参与原则[3] 决策进展 - 董事会薪酬与考核委员会同意实施[5] - 有关议案将提交公司董事会审议[5]

会议召开 - 公司第四届董事会第九次会议于2025年6月20日召开，9位董事均参加表决[2] - 董事会同意于2025年7月7日召开2025年第三次临时股东会[14] 议案表决 - 《2025年员工持股计划（草案）》等三议案表决3同意0反对0弃权6回避，需提交临时股东会审议[4][7][12] - 《提请召开2025年第三次临时股东会的议案》9票同意通过[15] 授权事宜 - 董事会提请股东会授权办理员工持股计划相关事宜，授权至计划实施完毕[10][11]

复洁环保调研纪要 - 2024年度业绩不佳主要受宏观经济增长放缓、传统环保行业进入下行周期及政府财政压力影响 [1] - 2025年公司将通过深耕主业、市场开拓、创新引领、增强核心功能等措施改善业绩 [1] - 自主研发的高温水源热泵技术在污泥处理、工业余热回收等领域广泛应用，显著降低运行成本和能耗 [1] - 2024年研发费用达3389.60万元，累计获得108项知识产权 [1] - 在氢能、绿色燃料等领域积极布局，启动城镇污水厂'制氢-储氢-热电联供'全链条中试试验应用研究项目 [1] - 与华东理工大学合作推动绿色能源技术创新与产业应用 [1] - 从传统环保装备制造企业转型为节能低碳高端装备与综合解决方案提供商，业务范围扩展至节能降碳技术、双碳综合服务与清洁能源先进技术 [1] - 通过参加海外展会针对东南亚、中东、非洲、南美及欧洲等国家进行推广，实现从'产品出海'到'品牌出海'的升级 [1] 大岩资本机构概况 - 2013年6月成立于深圳，依托股东全球业务网络与香港、纽约、开曼等地独立姊妹公司合作 [2] - 管理团队拥有20余年全球金融市场投资经验，近50位专业人士具备数学、计算机、医学、物理、金融工程等复合背景 [2] - 在中国大陆资本市场深耕7年，累计获得包括4尊金牛奖在内的30余项业内奖项 [2] - 合作客户覆盖银行、保险、证券公司、基金会、FOF和企业财团 [2] - 成立头三年资产管理规模跨越百亿，成为中国业内领先的私募证券基金 [2] - 着力于量化投资技术、定增投资技术、产品和业务模式创新，是科学投资的先行倡导者和实践者 [2]