证券之星消息，1月19日通信设备板块较上一交易日下跌1.26%，锐捷网络领跌。当日上证指数报收于 4114.0，上涨0.29%。深证成指报收于14294.05，上涨0.09%。通信设备板块个股涨跌见下表： | 代码 | 名称 | 收盘价 | 涨跌幅 | 成交量(手) | 成交额(元) | | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | 600487 | 亨通光电 | 27.08 | 5.66% | 195.83万 | | 53.71亿 | | 300710 | 万隆光电 | 33.03 | 5.39% | 7.94万 | | 2.61亿 | | 600522 | 中大科技 | 19.25 | 3.89% | 206.31万 | | 39.94亿 | | 688100 | 威胜信息 | 43.08 | 3.66% | 7.52万 | | 3.22亿 | | 688143 | 长雷通 | 56.20 | 3.58% | 6.41万 | | 3.57亿 | | 002796 | 世嘉科技 | 44.95 | 3.45% | 38.26万 | | 16.75亿 | | ...

具体来看： 贵金属股强势，四川黄金、招金黄金涨停，山金国际涨超8%，中金黄金涨超5%，西部黄金、赤峰黄金等跟涨。 盘面上，国家电网明确"十五五"期间固定资产投资预计达4万亿元，电网设备、特高压及智能电网板块掀涨停潮，中国西电、保变电气及平高电 气等十余股涨停；地缘政治紧张推动国际金银齐创新高，贵金属板块走强，四川黄金涨停；免税概念拉升，海南发展涨停；地热能、航天航空、 大飞机、化肥及旅游酒店等板块涨幅居前。另外，Kimi概念、AI语料板块下挫，人民网、视觉中国跌停；智能电视板块下挫，银河电子跌停；国 资云概念走弱，锐捷网络跌逾12%；广电、腾讯云及激光雷达等板块跌幅居前。 | 行业热力图 √ | 领涨板块 | | | | | | | | | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | 国有大型银行Ⅱ -0.86% | | 证券II -0.32% | 电力 +1.19% | 汽车零部件 +1.69% | 股份制银行II +0.04% | 化学制药 -1.13% | 软件开发 -2.16% | 通用设备 +1.72% | 电网设备 ...

市场指数表现 - A股三大指数收盘涨跌不一，沪指上涨0.29%，深成指上涨0.09%，创业板指下跌0.7% [1] 商业航天行业 - 商业航天概念再度大涨，航发动力与航发科技股价涨停，航天南湖股价上涨超过8% [1] 电工电网设备行业 - 电工电网设备板块走强，特变电工、中国西电、保变电气等多只股票股价涨停 [1] 光模块与半导体行业 - 光模块与半导体板块跌幅居前，剑桥科技股价跌停，锐捷网络股价下跌超过10%，赛微电子股价下跌超过9% [1]

文章核心观点 - “十四五”时期福建省资本市场实现量质齐升的跨越式发展 直接融资规模创历史新高 上市公司质量与市值显著提升 产业集聚效应增强 监管与风险防控成效显著 为地方经济高质量发展注入强劲资本动力 [2][3][11] 直接融资表现 - 过去五年直接融资累计突破2万亿元 较“十三五”时期增长超五成 [2][3] - 2025年直接融资规模首次站上5000亿元新台阶 创历史同期最高水平 [4] - 2025年A股首发融资规模达224.46亿元 居全国首位 [5] - 债券融资累计发行超4000亿元 其中科创债等创新品种发行超400亿元 创历史新高 [5] - 全国首单农贸市场公募REITs在福建落地 融资15.13亿元 [5] - 宁德时代、紫金黄金国际H股融资分别达413.96亿港元、287亿港元 规模分别位居当年全球第二、第四 [5] - 华电新能首发上市募资181.7亿元 成为当年A股最大IPO项目 [5] 上市公司发展质量 - 2025年末全省上市公司总市值达5.4万亿元 排名全国第六 较“十三五”末增长74.76% 增速位列全国第四 市值增量达2.31万亿元 [2][6] - 2024年全省上市公司实现营业收入3.1万亿元、净利润2061亿元 较“十三五”末分别增长31.59%和66.41% [5] - 2024年平均每股收益1.09元、平均净资产收益率10.77% 分别是同期全国平均水平的1.78倍和1.36倍 [5] - 截至“十四五”末上市公司数量达177家 较“十三五”末增加32家 [6] - 千亿元以上市值公司有6家 百亿元以上市值公司达75家 占比42.37% [6] 板块结构与产业集聚 - 北交所上市公司从无到有 填补板块空白 [6] - 科创板上市公司数量实现倍增 “硬科技”底色愈发鲜明 [6] - 宁德时代占创业板指数权重接近20% [6] - 华电新能、锐捷网络等一批行业龙头陆续登陆主板、创业板 [6] - 上市公司在计算机与通信、软件与信息服务、电气机械制造、化工制造等领域形成产业集聚 [6] 并购重组与投资者回报 - 2025年以来全省69家次上市公司开展并购重组 涉及金额359.57亿元 [7] - 2025年紫金矿业以137.29亿元收购藏格矿业26.18%的股份并取得控制权 [7] - “十四五”时期全省上市公司实施现金分红、回购合计3566.96亿元 较“十三五”增长128.79% 相当于同期股票融资金额的1.77倍 [7] - 2025年4月以来 46家次上市公司公告166.69亿元回购增持计划 196家次上市公司实施年度分红734.83亿元、中期分红317.15亿元 分红总额创历史新高 [7] 支持科技创新 - “十四五”时期全省新增科技型上市公司24家 企业发行创新类债券超2000亿元 [9] - 福建证券公司通过增资扩股募集资金151.4亿元 累计服务全省科技型企业股权和债权融资565.4亿元 [9] - 截至2025年9月底 私募股权创投基金投向福建省高新技术企业项目达2125个 在投本金833.58亿元 [9] 监管执法与风险防控 - “十四五”时期累计对66起案件作出行政处罚 合计罚没金额近5亿元 向公安机关移送案件和线索27件 [10] - 通过“一司一策”推动22家上市公司实现风险化解 3家上市公司完成破产重整 [10] - 完成373家问题私募基金机构出清 [10] - 对某上市公司财务造假等违法行为 对“关键少数”采取5年至终身证券市场禁入措施 对相关主体罚款4000万元 [10] - 对某退市公司及22名相关责任人罚款3750万元 并对多人采取市场禁入措施 [10] - 对某退市房企及相关高管信息披露违法违规问题罚款1740万元 [10]

证券日报网讯 1月16日，锐捷网络发布公告称，公司将于2026年2月2日召开2026年第一次临时股东会。 （文章来源：证券日报） ...

（文章来源：证券日报） 证券日报网讯 1月16日，锐捷网络发布公告称，公司第四届董事会第十次会议审议通过《关于〈锐捷网 络股份有限公司2025年限制性股票激励计划（草案修订稿）〉及其摘要的议案》《关于〈锐捷网络股份 有限公司2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法（修订稿）〉的议案》《关于〈锐捷网络股份有 限公司2025年限制性股票激励计划管理办法（修订稿）〉的议案》等多项议案。 ...

公司治理 - 锐捷网络于2026年1月16日召开第四届第十次董事会会议 [1] - 会议以通讯方式在公司会议室举行 [1] - 会议审议了《锐捷网络股份有限公司2025年限制性股票激励计划管理办法（修订稿）》等文件 [1] 行业动态 - 白银价格在50天内上涨超过80% [1] - 白银价格的上涨幅度远超黄金 [1] - 历史上对白银的爆炒往往预示着贵金属牛市已到高潮 [1]

每经AI快讯，1月16日，锐捷网络（301165）公告，公司董事会近日收到非独立董事黄昌洪先生的辞职 报告。黄昌洪先生因工作调整，申请辞去公司非独立董事及董事会战略委员会委员职务，其辞职后不再 担任公司及其子公司任何职务。根据相关规定，黄昌洪先生的辞职自公司股东会选举出新任董事后生 效，在此之前，其仍将按照相关法律法规的规定继续履行职责。截至公告披露日，黄昌洪先生未直接持 有公司股份，通过持有公司控股股东福建星网锐捷（002396）通讯股份有限公司已获授但尚未解除限售 的限制性股票间接持有公司股份，且不存在应当履行而未履行的承诺事项。 ...

激励计划基本信息 - 拟授予限制性股票795.00万股，占公司股本总额1.00%[6][33] - 激励对象433人，约占截至2024年12月31日员工总数6.07%[26] - 限制性股票授予价格为44.82元/股[7][45] - 激励计划有效期最长不超过60个月[7][37] 归属安排 - 授予日起满24个月后分三期归属，比例为30%、30%、40%[7][40][44] 实施条件 - 须经福建省国资委批准且经公司股东会特别决议审议通过[9] - 经股东会审议通过后，60日内完成授予权益等程序[10] 激励对象 - 包括董事、高管、中高层及核心骨干，不包括独立董事等[24][25][26] 人员获授情况 - 董事、总经理刘忠东等5人各获授9.80万股[34] - 董事会秘书姚斌获授3.90万股[34] - 职工代表董事吝超获授10.10万股[34] - 中高层管理人员及核心业务骨干426人共获授732.00万股[34] 业绩考核指标 - 2025 - 2027年分年度考核，净资产收益率目标值分别为9.00%、9.50%、11.00%[57] - 各归属期应收账款周转率目标值均为7.50次[57] - 以2022 - 2024年净利润平均值为基数，2025年净利润增长率目标值不低于25%[59] - 2025 - 2026年净利润平均值增长率目标值不低于38%[59] - 2025 - 2027年净利润平均值增长率目标值不低于46%[59] 归属比例规则 - 公司层面业绩考核达标情况对应不同归属比例[59] - 激励对象个人考核对应不同归属比例[64] 特殊情况处理 - 激励对象出现特定情形，未归属股票作废[28][51][101][124][125] - 激励对象降职，未归属股票按降职后额度调整[115] - 激励对象退休离职，满足条件部分半年内归属[119] 数量与价格调整 - 资本公积转增等情况调整限制性股票数量和授予价格[69][70][72][73][74][75] 成本摊销 - 激励计划总成本37364.15万元，2025 - 2029年分别摊销[87]

新策略 - 公司收到福建省国资委批复，原则同意实施2025年限制性股票激励计划[1] - 该计划相关事宜需提交股东会审议通过方可实施[1]