公司股权激励计划 - 深南电路公布第二期A股限制性股票激励计划，激励工具为向激励对象定向发行的限制性股票 [1] - 本次激励计划拟授予股票总数为1,516.17万股，约占公司总股本66,674.0795万股的2.27% [1] - 限制性股票的授予价格为每股114.72元 [1] - 本次激励计划的激励对象共计667人，包括公司董事、中层管理人员及核心骨干 [1]

公司股权激励计划 - 公司拟向667名激励对象授予总计1516.17万股限制性股票 [1] - 授予价格为每股114.72元 [1] - 激励计划有效期为5年（60个月），包括2年（24个月）禁售期和3年（36个月）解锁期 [1]

公司股权激励计划概要 - 公司发布2025年第二期限制性股票激励计划草案 [1] - 计划拟授予激励对象的限制性股票总数为270万股 [1] - 授予股票总数占草案公告日公司股本总额的2.65% [1] 激励计划授予结构 - 首次授予限制性股票数量为216万股 [1] - 预留授予限制性股票数量为54万股 [1] - 首次及预留授予的股票授予价格均为27.71元/股 [1] 激励计划时间安排 - 激励计划有效期自限制性股票首次授予日起计算 [1] - 有效期至激励对象获授股票全部归属或作废失效之日止 [1] - 整个计划最长有效期不超过72个月 [1]

安恒信息公告称，公司实施限制性股票激励计划，合计拟授出270万股，占公告日公司股本总额的 2.65%。其中，范渊、张小孟各获授6万股，分别占拟授出总量的2.22%；核心骨干人员（196人）共获 授173万股，占比64.07%；预留54万股，占比20%。预留授予对象需在激励计划经股东会审议通过后12 个月内确定，否则作废失效。 ...

公司股权激励计划授予 - 公司于2025年12月11日召开第四届董事会第九次会议，审议通过了向2025年限制性股票激励计划激励对象授予预留限制性股票的议案 [1] - 公司确定2025年12月11日为授予日，以每股8.56元的授予价格向4名激励对象预留授予75.00万股限制性股票 [1] - 此次授予是基于公司2025年第二次临时股东大会的授权，且相关授予条件已经成就 [1]

公司近期动态 - 公司于2025年12月11日召开第六届第十一次董事会会议，审议了《关于第六期限制性股票激励计划首次授予部分第二个解锁期解锁条件成就的议案》等文件 [1] - 截至新闻发稿时，公司市值为56亿元 [1] 公司业务构成 - 2025年1至6月份，公司营业收入100.0%来源于家纺行业 [1]

文章核心观点 - 浙江新澳纺织股份有限公司2023年限制性股票激励计划第二个解除限售期的解锁条件已达成 共有406.23万股限制性股票将于2025年12月17日上市流通 [1][3][10][12] 本次激励计划批准及实施情况 - 2023年9月19日 公司董事会和监事会审议通过了2023年限制性股票激励计划相关议案 [4] - 2023年10月17日 公司2023年第二次临时股东大会审议并通过了该激励计划 [5] - 2023年10月26日 公司董事会确定首次授予日 向325名激励对象授予1426.7万股限制性股票 [6] - 在后续登记过程中 部分激励对象放弃认购 实际首次授予激励对象调整为323人 实际授予股票数量调整为1421.10万股 [6] - 2023年12月5日 公司完成限制性股票登记手续 总股本由716,444,943股增加至730,655,943股 [7] - 激励计划预留的200万股限制性股票因超过12个月未明确激励对象而失效 [9] 本次解除限售条件成就情况 - 激励计划限制性股票的登记日为2023年12月5日 第二个限售期于2025年12月4日届满 [9] - 董事会认为公司及个人层面业绩指标等解除限售条件均已达成 本次可解除限售的限制性股票数量为406.23万股 解除限售比例为30% [10][15] 本次解除限售具体情况 - 本次符合解除限售条件的激励对象共306名 [11] - 可解除限售股份数量为406.23万股 占公司目前总股本的0.5564% [11] - 激励对象不包括独立董事、监事及持股5%以上股东或实际控制人及其近亲属 [11] 本次解除限售股票上市流通安排 - 本次限制性股票上市流通日期为2025年12月17日 [3][12] - 本次上市流通数量为4,062,300股 [1][2][13] - 激励对象中为公司董事和高级管理人员的 其在任职期间每年转让股份不得超过其所持本公司股份总数的25% 并需遵守短线交易等相关规定 [14]

文章核心观点 - 芯联集成完成了2024年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期（第三批次）的股份归属及过户 本次归属股票数量为42.9138万股 涉及激励对象12人 股票来源为公司从二级市场回购的A股普通股 因此公司总股本未发生变化 [1][2][10] 本次限制性股票归属的基本情况 - **归属股份数量**：本次归属股票数量为42.9138万股 [1][2] - **股票来源**：本次归属的股票来源于公司从二级市场回购的公司A股普通股 [2][7] - **归属人数**：本次归属的激励对象人数为12人 [7] 激励计划已履行的决策程序和信息披露情况 - **董事会及监事会审议**：2024年4月13日 公司第一届董事会第二十一次会议和第一届监事会第十三次会议审议通过了激励计划相关草案及管理办法 [2] - **内部公示**：2024年4月15日至4月24日 公司对拟授予激励对象名单进行了内部公示 监事会未收到异议 [3] - **股东大会批准**：2024年4月29日 公司2023年年度股东大会审议通过了激励计划相关议案 [3] - **首次授予**：2024年6月4日 公司第一届董事会第二十三次会议和第一届监事会第十五次会议审议通过向激励对象首次授予限制性股票的议案 [4] - **预留授予**：2025年4月22日 公司第二届董事会第三次会议和第二届监事会第三次会议审议通过向激励对象预留授予限制性股票的议案 [4] - **归属条件成就**：2025年5月19日 公司第二届董事会第五次会议与第二届监事会第五次会议审议通过作废部分限制性股票及确认首次授予部分第一个归属期归属条件成就的议案 [5] - **前序批次归属**：首次授予部分第一个归属期已分批次完成 第一批次于2025年6月30日完成过户 涉及731名激励对象 归属34,293,961股 第二批次于2025年9月26日完成过户 涉及37名激励对象 归属1,582,338股 [5][6] 本次归属股票的上市流通安排及股本变动情况 - **限售与转让限制**：本次归属的股票不设禁售期 但若激励对象为公司董事或高级管理人员 则需遵守《公司法》《证券法》等相关规定 包括在任职期间每年转让股份不得超过其持有总数的25% 离职后半年内不得转让股份 以及短线交易收益归公司所有等规则 [8] - **股本变动**：由于股票来源为二级市场回购 本次归属后公司的股本总数未发生变化 不涉及证券类别变更 公司仍无控股股东和实际控制人 [10] 验资及股份登记情况 - **验资情况**：天职国际会计师事务所出具验资报告 确认截至2025年11月19日 公司已收到12名激励对象缴纳的货币资金认缴款合计人民币1,098,593.28元 [10] - **股份登记**：2025年12月9日 本次归属的股份已完成过户登记 中国证券登记结算有限责任公司出具了《过户登记确认书》 [10]

公司股权激励计划概要 - 公司发布2025年限制性股票激励计划草案 拟授予激励对象的限制性股票数量为696.77万股 约占公司股本总额的1.11% [1] - 激励计划中 首次授予限制性股票557.42万股 预留139.35万股 [1] - 首次授予限制性股票的授予价格为每股4.86元 [1] 激励计划实施细节 - 激励计划的有效期自限制性股票授予日起 至激励对象获授的限制性股票全部解除限售或回购注销完毕之日止 [1] - 激励计划的最长有效期不超过60个月 [1]

公司战略与激励计划调整 - 鉴于当前市场宏观环境变化以及公司战略迭代与升级，公司决定终止实施2024年限制性股票激励计划 [1] - 终止原因为该激励计划不能匹配当前公司发展需要，难以达到核心员工工作目标与公司发展需要相统一的预期激励目的与效果 [1] - 公司将回购本次激励计划已授予但尚未解除限售的全部限制性股票，并与未授予部分股票一并注销 [1] 相关文件与后续处理 - 与2024年限制性股票激励计划相关的《2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法》等文件一并终止 [1]