公司治理与人事任命 - 云顶新耀于10月10日宣布委任吴以芳为公司董事会主席[1] - 公司同时对董事会进行了相关调整，旨在强化公司治理、优化战略布局并提升整体实力[1] - 吴以芳同时获委任为提名委员会主席及薪酬委员会成员[1] 新任主席的行业背景与经验 - 吴以芳在生物制药行业拥有超过35年经验[1] - 其现为云顶新耀主要股东康桥资本的执行运营合伙人[1] - 在加入云顶新耀前，吴以芳曾任复星国际执行总裁，并在复星医药担任董事长兼首席执行官近十年[1] 新任主席的历史成就 - 在复星医药期间，吴以芳作为管理团队核心成员，主导公司转型为全球领先的生物制药企业[1] - 其成功为大中华区引入BioNTech的mRNA技术[1] - 吴以芳还联合创立万邦生化医药并担任董事长兼首席执行官，为该企业在生物医药创新领域奠定基础[1] 新任主席的教育背景 - 吴以芳于2005年获得美国圣约瑟夫大学行政人员工商管理硕士学位[1]

公司人事任命 - 云顶新耀任命吴以芳为公司董事会主席、提名委员会主席及薪酬委员会成员 [1] - 此次董事会调整旨在强化公司治理，优化战略布局，提升公司整体实力 [1] - 吴以芳此前于10月9日成为康桥资本的执行运营合伙人，而康桥资本是云顶新耀的主要股东 [1][3] 新任主席背景 - 吴以芳在制药行业拥有逾三十年的丰富专业经验 [3] - 其曾担任复星国际执行总裁，并在复星医药担任董事长兼首席执行官近十年，主导公司转型为全球领先的生物制药企业 [3] - 其曾成功为大中华区引入BioNTech的mRNA技术，并联合创立万邦生化医药 [3] 公司业务战略 - 云顶新耀正在大力发展mRNA业务，已构建国际领先的、完全整合且本地化的AI+mRNA平台 [3] - 公司重点推进肿瘤和自身免疫疾病领域的产品管线开发，包括通用型肿瘤治疗性疫苗EVM14、个体化肿瘤治疗性疫苗EVM16以及自体生成CAR-T项目 [3] - 公司自主研发的首款个性化mRNA治疗性肿瘤疫苗EVM16的IIT研究已于今年3月在北京大学肿瘤医院完成首例患者给药 [3] - 公司持续深化“授权引进+自主研发”的“双轮驱动”战略布局 [4] - 凭借稳健的资金储备和不断增强的研发及商业化能力，公司力争在2025年下半年实现经营性盈利 [4]

公司董事会及管理层重大人事变动 - 自2025年10月10日起，傅唯先生调任为非执行董事，并卸任董事会主席、提名委员会主席及薪酬委员会成员职务 [1] - 傅唯先生被委任为董事会荣誉主席 [1] - 吴以芳先生获委任为公司执行董事、董事会主席、提名委员会主席及薪酬委员会成员 [1] - 冯洪刚先生辞任公司非执行董事职务 [1]

公司董事会及管理层变动 - 自2025年10月10日起，傅唯调任为公司非执行董事，不再担任董事会主席、提名委员会主席及薪酬委员会成员 [1] - 傅唯获委任为董事会荣誉主席 [1] - 吴以芳获委任为执行董事、董事会主席、提名委员会主席及薪酬委员会成员 [1] - 冯洪刚辞任非执行董事 [1]

公司基本信息 - 公司为云顶新耀有限公司，股份代号1952[1] 人员信息 - 执行董事有吴以芳、罗永庆、何颖[4] - 非执行董事有傅唯、曹基哲[4] - 独立非执行董事有徐海音、李轶梵、蒋世东[4] 委员会信息 - 董事会设审核、薪酬、提名三个委员会[4] - 吴以芳是薪酬委员会成员、提名委员会主席[5] - 徐海音是审核委员会成员、薪酬委员会主席、提名委员会成员[5] - 李轶梵是审核委员会主席、提名委员会成员[5] - 蒋世东是审核委员会成员、薪酬委员会成员[5] 信息发布 - 信息于2025年10月10日发布于香港[5]

人事变动 - 2025年10月10日起，傅唯调任非执行董事、荣誉主席，透过信托于84,883,427股有权益，无薪酬[4][5][7][6] - 同日，吴以芳任执行董事、董事会主席，有35年经验，无董事袍金[5][8][9][11] - 冯洪刚同日辞任非执行董事[14] 董事会构成 - 公告日董事会包括吴以芳、罗永庆及何颖等[16]

股本与股份 - 公司法定/注册股本总额为50,000美元，股份500,000,000股，面值0.0001美元[1] - 已发行股份（不含库存）上月底350,928,043股，本月增2,607,338股，月底结存353,535,381股[2] 购股计划 - 首次公开发售前雇员购股权计划月底结存股份期权173,573股[3] - 首次公开发售后购股权利计划上月底20,776,672股，本月减101,036股，月底结存20,675,636股，本月行使涉及新股1,257股[3] - 本月行使期权所得资金29,124.69港元[3] 股份发行 - 截至2025年9月30日，首次公开发售前、后购股权利计划可能发行新股分别为173,573股、20,675,636股[3][4] - 首次公开发售前雇员购股权利计划本月发新股1,514,736股，月底可能发3,218,881股[5] - 首次公开发售后股份奖励计划本月发新股1,091,345股，月底可能发2,020,983股[5] 股份变动 - 本月已发行股份（不含库存）增2,607,338股，库存股份增0股[7] - 首次公开发售前、后分别注销83,812受限制股份单位、36,716奖励[6] 规则说明 - 购回或赎回股份注销时，事件发生日期为注销日期[11] - 购回或赎回但未注销股份，用负数注明待注销数目[11] - 上市发行人可按需修订确认内容格式，已确认无需再确认[11] - 证券“相同”需满足面值、股款、股息/利息及权益相同[11]

公司股权激励计划 - 公司董事会于2025年10月2日根据首次公开发售后购股权计划授出7.4万份购股权 [1] - 公司董事会于同日根据首次公开发售前雇员购股权计划授出23.48万份奖励 [1] - 两项股权激励计划合计授出30.88万份权益 [1]

公司股权激励计划 - 公司董事会于2025年10月2日根据首次公开发售后购股权计划授出7.4万份购股权 [1] - 公司董事会于同日根据首次公开发售前雇员购股权计划授出23.48万份奖励 [1] - 公司此次合计授出股权激励总数为30.88万份 [1]

公司股权激励 - 公司于2025年10月2日根据首次公开发售后购股权计划授出7.4万份购股权 [1] - 公司于同日根据首次公开发售前雇员购股权计划授出23.48万份奖励 [1] - 公司此次股权激励计划合计授出购股权及奖励30.88万份 [1]