公司股份回购 - 联测科技于2025年8月4日通过集中竞价交易方式首次回购股份4000股 [1] - 回购股份数量占公司总股本比例为0.0062% [1]

回购方案 - 首次披露日为2025年4月28日[2] - 实施期限为董事会审议通过后12个月[2] - 预计回购金额1000万元 - 2000万元[2] 回购进展 - 累计已回购股数4000股，占总股本0.0062%[2][6] - 累计已回购金额155,760元[2][6] - 实际回购价38.84元/股 - 39.02元/股[2][6] 关键时间 - 2025年4月25日董事会通过方案，回购价不超40元/股[3] - 2025年6月5日回购价上限调为不超39.819元/股[4] - 2025年8月4日首次回购4000股[6] 公司股本 - 总股本为64,397,559股[6]

股份回购操作 - 公司于2025年8月4日通过集中竞价交易方式首次回购股份4,000股 [1] - 回购股份占公司总股本64,397,559股的比例为0.0062% [1] - 回购价格区间为38.84元/股至39.02元/股 [1] 资金使用情况 - 本次回购支付资金总额为人民币155,760元（不含交易费用） [1] - 回购通过上海证券交易所交易系统实施 [1]

公司股份回购 - 公司于2025年8月4日通过集中竞价交易方式首次回购股份4,000股 [1] - 回购股份占公司总股本64,397,559股的比例为0.0062% [1] - 回购最高价39.02元/股 最低价38.84元/股 支付资金总额155,760元（不含交易费用）[1]

股份回购 - 公司于2025年8月4日通过集中竞价交易方式首次回购股份4000股 [1] - 回购股份占公司总股本6439.76万股的比例为0.0062% [1] - 回购成交最高价39.02元/股 最低价38.84元/股 [1] - 支付资金总额15.58万元（不含交易费用） [1] 合规性声明 - 此次回购符合相关法律法规规定及公司回购股份方案 [1]

融资情况 - 上周累计获融资净买入额1610.98万元，居两市第464位 [1] - 上周融资买入额5203.84万元，偿还额3592.86万元 [1] 资金流向 - 近5日主力资金流出150.05万元，区间跌幅0.47% [1] - 近10日主力资金流出51.83万元，区间跌幅0.1% [1] 公司所属概念板块 - 专用设备、江苏板块、专精特新、融资融券、微盘股、小米汽车、华为汽车、新能源车 [1] 公司基本信息 - 江苏联测机电科技股份有限公司成立于2002年，位于南通市 [1] - 企业注册资本6439.7559万人民币，实缴资本6402.619万人民币 [1] - 公司法定代表人为赵爱国 [1] 公司商业活动 - 共对外投资了13家企业 [1] - 参与招投标项目294次 [1] - 拥有商标信息3条，专利信息70条 [1] - 拥有行政许可6个 [1]

公司股份回购进展 - 截至2025年7月31日公司尚未实施股份回购计划 [1] - 公司表示将根据市场情况择机实施回购计划 [1]

回购方案 - 首次披露日为2025年4月28日[3] - 实施期限为董事会审议通过后12个月[3] - 预计回购金额1000万元 - 2000万元[3] - 用途为员工持股计划或股权激励[3] 回购情况 - 累计已回购股数0万股，占比0%[3] - 累计已回购金额0万元[3] - 实际回购价格区间0元/股 - 0元/股[3] - 原上限不超40元/股，2025年6月5日调为不超39.819元/股[4][5] - 截至2025年7月31日未实施回购[7] 公告信息 - 发布日期为2025年8月2日[10]

公司业务关系 - 联测科技与蓝箭航天目前尚未建立任何合作关系 [1]

核心技术人员离职情况 - 公司核心技术人员史江平因达到法定退休年龄且返聘期满正式退休，不再担任任何职务 [1] - 史江平1960年出生，曾历任公司董事及全资子公司常测机电总经理，拥有40余年机械行业技术经验 [1] - 离职后公司核心技术人员数量由7人减至6人（赵爱国、李辉、张辉、蒯锁生、孙懿、李锋） [3] 知识产权与研发交接 - 史江平在职期间参与的研发成果均为职务发明，所有权归属常测机电，无专利权属纠纷 [2] - 已完成全部工作交接，常测机电产品研发及在研项目均正常推进 [2][3] - 公司研发人员数量持续增长：2022-2024年末分别为86人（占比22.45%）、96人（21.05%）、112人（21.92%） [3] 对公司经营的影响 - 公司研发体系完备，技术成果为集体产出，不存在对单一技术人员的依赖 [2][3] - 现有6名核心技术人员及112人研发团队可保障核心技术持续创新 [3] - 明确史江平需继续遵守科创板上市规则及IPO承诺，保密协议履行无异常 [2] 后续措施 - 将继续加大研发投入，通过团队协作保持技术竞争力 [3] - 强调离职事件不会对核心竞争力及持续经营能力产生实质性影响 [2][3]