军工电子板块市场表现 - 军工电子板块整体下跌0.73%，领跌个股为晶品特装（跌幅9.02%）[1] - 上证指数下跌0.12%至3635.13点，深证成指下跌0.26%至11128.67点[1] - 板块内涨幅最高个股为*ST奥维（涨5.03%）和中光学（涨4.15%）[1] 个股涨跌情况 - 晶品特装（688084）收盘价101.81元，成交量3.70万手，成交额3.89亿元[2] - 华力创通（300045）涨幅3.88%，成交额16.80亿元，成交量74.45万手[1] - 七一二（603712）跌幅3.67%，成交量66.30万手，成交额16.56亿元[2] 资金流向分析 - 板块主力资金净流出9.29亿元，游资净流入3.0亿元，散户净流入6.28亿元[2] - 华力创通主力净流入1.67亿元（占比9.91%），游资净流出5347.49万元[3] - 中光学主力净流入9478.75万元（占比8.43%），游资净流出4679.98万元[3] - 合众思壮主力净流入7378.91万元（占比11.43%），散户净流出6941.57万元[3] 成交活跃度 - 上海剪讯（300762）成交额23.05亿元，成交量83.95万手[1] - 振芯科技（300101）主力净流入5695.41万元，占比9.76%[3] - 航大南湖（688552）成交额5.03亿元，跌幅3.37%[2]

行业薪酬概况 - A股上市公司董秘薪酬总额达40.86亿元 平均年薪75.43万元 [1] - 军工电子行业董秘薪酬总额3929.33万元 平均年薪70.17万元 [2] - 全行业年薪超百万董秘占比21% 军工电子行业占比达17.86% [1][2] 薪酬结构特征 - 军工电子行业董秘硕士学历占比53.57% 本科占比44.64% 博士仅1人 [2] - 行业中年薪最高者振华科技董秘152.31万元 为行业平均2.2倍 [3] - 年薪最低者陕西华达董秘18.93万元 低于行业平均三分之一 [3] 薪酬变动分析 - 振华科技董秘年薪同比增长32.65% 但公司营收下降32.99% 净利润下降63.83% [3] - 奥普光电董秘年薪同比增幅最高达88.9% 公司营收下降3.62% 净利润下降23.33% [3] - 中光学董秘年薪同比下降54.78% 公司营收下降17.87% 净利润亏损3.70亿元 [3] 任职特征分布 - 军工电子行业董秘年龄普遍超40岁 最年轻为33岁 [2] - 9家公司存在董秘兼任CFO情形 包括成电光信/亚光科技等 [2] - 中航成飞董秘任职时长16年 年薪47.76万元低于行业平均31.94% [2] 行业监管情况 - 2024年军工电子行业4家上市公司董秘被处罚 涉及航天发展/万方发展等企业 [4]

重要的消息有哪些 1．近日，财政部有关负责同志就标普国际信用评级公司维持我主权信用评级和展望不变有关问题接受了记者采访。 记者问：8月7日，标普国际信用评级公司发布报告，决定维持中国主权信用评级"A+"和展望"稳定"不变，请问财政部对此有何看法？ 答：很高兴看到标普作出维持中国主权信用评级和展望稳定的决定，标普报告对中国经济增长韧性和债务管控成效高度认可，体现了对中国经济向好前景 的信心。 2025年上半年，中国政府积极应对急剧变化的外部环境，打好政策"组合拳"，保障经济运行稳中有进，主要经济指标表现好于预期，新质生产力积极发 展，民生兜底保障进一步加强，中国经济展现强大活力和韧性。上半年，中国经济增速达到5.3%，比去年全年提高0.3个百分点。日前，国际货币基金组 织将2025年中国经济增长率预期值提高至4.8%，较4月的预期上调0.8个百分点。 下半年，中国宏观政策将持续发力、适时加力，同时保持政策连续性稳定性，增强灵活性预见性，着力稳就业、稳企业、稳市场、稳预期，有力促进国内 国际双循环，努力完成全年经济社会发展目标任务，实现"十四五"圆满收官。 6．海关总署发布数据显示，7月当月，我国货物贸易进出口总 ...

行业薪酬概况 - 2024年A股上市公司CFO群体薪酬总额达42.70亿元[1] - 军工电子行业CFO薪酬总额3325.37万元 平均薪酬65.2万元 同比增长4.36%[1] 头部企业CFO薪酬 - 美的集团CFO钟铮年薪946万元[1] - 比亚迪CFO周亚琳年薪896万元[1] 军工电子行业薪酬分布 - 国科天成CFO吴明星薪酬173.82万元 为行业平均2.7倍 同比增长14.9%[2] - 天和防务CFO李秀英薪酬为行业最低[2] - 奥普光电CFO徐爱民薪酬72.76万元 同比增长67.6%[2] - 陕西华达CFO高蔚薪酬79.53万元 同比下降36.3%[2] 人员结构特征 - 行业CFO学历以本科(45.10%)和硕士(45.10%)为主 大专占比7.84% 博士仅1人[2] - 年龄普遍超过40岁 最年轻为智明达CFO刘馨竹(33岁)[2] 经营业绩表现 - 北斗星通营收14.98亿元 同比下降63.3% 净利润-3.5亿元 同比下降317% CFO薪酬90.01万元同比下降4.2%[2] - 盛路通信净利润-7.49亿元 同比下降1530.4% 营收10.82亿元同比下降8.9% CFO薪酬58.86万元同比下降30.8%[2] 监管处罚情况 - 2024年军工电子行业共4家上市公司CFO被处罚[3] - 西测测试时任CFO王鹰被出具警示函 任职不满1年 薪酬55.5万元[4] - 观想科技时任CFO王礼节被出具警示函 薪酬41.82万元[5] - 雷科防务时任CFO宋鑫被出具警示函[6] - 航天发展时任CFO王强被监管谈话 薪酬58.12万元同比下降17.74%[7]

行业薪酬概况 - 2024年A股上市公司CFO群体薪酬总额达42.70亿元 [1] - 军工电子行业CFO薪酬总额3325.37万元，平均薪酬65.2万元，同比增长4.36% [1] 个体薪酬表现 - 国科天成CFO吴明星薪酬173.82万元（行业最高），为行业平均薪酬2.7倍，同比增长14.9% [2] - 奥普光电CFO徐爱民薪酬72.76万元，同比涨幅最高达67.6% [2] - 陕西华达CFO高蔚薪酬79.53万元，同比降幅最大达36.3% [2] - 天和防务CFO李秀英薪酬为行业最低（具体数额未披露） [2] 薪酬与业绩关联 - 北斗星通CFO张智超年薪90.01万元（同比降4.2%），公司营收14.98亿元（同比降63.3%），净利润-3.5亿元（同比降317%） [2] - 盛路通信CFO刘暾年薪58.86万元（同比降30.8%），公司净利润-7.49亿元（同比降1530.4%），营收10.82亿元（同比降8.9%） [2] 人员结构特征 - 军工电子行业CFO学历分布：本科及硕士各占45.10%，大专7.84%，博士仅1人 [2] - 行业CFO年龄普遍超40岁，最年轻为智明达CFO刘馨竹（33岁） [2] 监管合规情况 - 2024年军工电子行业共4家上市公司CFO被采取监管措施 [3] - 西测测试时任CFO王鹰被出具警示函，任职不满1年，年薪55.5万元 [4] - 观想科技时任CFO王礼节被出具警示函，年薪41.82万元 [5] - 雷科防务时任CFO宋鑫被出具警示函 [6] - 航天发展时任CFO王强被监管谈话，年薪58.12万元（同比降17.74%） [7]

行业薪酬概况 - A股上市公司CFO群体薪酬总额达42.70亿元 平均年薪81.48万元 [1] - 军工电子行业CFO薪酬总额3325.37万元 平均薪酬65.2万元 同比增长4.36% [2] 军工电子行业薪酬结构 - 行业CFO学历以本科及硕士为主 各占比45.10% 大专占比7.84% 博士仅1人 [2] - 行业CFO年龄普遍超过40岁 最年轻为33岁（智明达CFO刘馨竹） [2] - 国科天成CFO吴明星薪酬173.82万元 为行业平均2.7倍 同比增长14.9% [2] - 天和防务CFO李秀英薪酬30.80万元 不足行业平均值一半 [2] - 奥普光电CFO徐爱民薪酬涨幅67.6% 从43.42万元增至72.76万元 [2] - 陕西华达CFO高蔚薪酬降幅36.3% 从124.90万元降至79.53万元 [2] 公司经营表现 - 北斗星通营收14.98亿元 同比下降63.3% 净利润-3.5亿元 同比下降317% CFO薪酬微降4.2%至90.01万元 [2] - 盛路通信净利润-7.49亿元 同比下降1530.4% 营收10.82亿元 同比下降8.9% CFO薪酬降30.8%至58.86万元 [3] 监管合规情况 - 军工电子行业4家上市公司CFO于2024年受监管处罚 [3] - 西测测试时任CFO王鹰被出具警示函 任职不足1年 薪酬55.5万元 [3] - 观想科技时任CFO王礼节被出具警示函 薪酬41.82万元 与上年持平 [3] - 雷科防务时任CFO宋鑫被出具警示函 [4] - 航天发展时任CFO王强被监管谈话 薪酬58.12万元 同比下降17.74% [4]

行业薪酬概况 - 2024年A股上市公司CFO群体薪酬规模合计达42.70亿元，平均年薪为81.48万元 [1] - 军工电子行业CFO薪酬总额3325.37万元，平均薪酬65.2万元，同比增长4.36% [2] 行业薪酬结构 - 军工电子行业CFO学历以本科及硕士为主，占比均为45.10%，大专占比7.84%，博士仅1人 [2] - 军工电子行业CFO年龄普遍超过40岁，年龄最小的为33岁 [2] - 国科天成CFO吴明星薪酬最高达173.82万元，是行业平均的2.7倍，同比增长14.9% [2] - 天和防务CFO李秀英薪酬最低仅30.80万元，不足行业平均一半 [2] - 奥普光电CFO徐爱民薪酬涨幅最高达67.6%，陕西华达CFO高蔚薪酬降幅最大达36.3% [2] 公司业绩与CFO薪酬关联 - 北斗星通营收同比下降63.3%，净利润亏损3.5亿元，CFO年薪微降4.2% [2] - 盛路通信净利润同比下降1530.4%，CFO年薪同比下降30.8% [3] 行业违规情况 - 2024年军工电子行业共4家上市公司CFO被罚 [3] - 西测测试时任CFO王鹰被警示，任职不满1年薪酬55.5万元 [3] - 观想科技时任CFO王礼节被警示，薪酬41.82万元 [3] - 雷科防务时任CFO宋鑫被警示 [4] - 航天发展时任CFO王强被监管谈话，薪酬同比下降17.74% [4]

合同签署 - 武汉高德红外股份有限公司与客户签订了两份合同，分别为某型号完整装备系统总体产品订购合同和某型号装备热像仪产品订购合同 [2] - 合同总金额为30,679.07万元人民币 [2] - 合同标的为某型号完整装备系统总体产品和某型号装备热像仪产品 [2] - 合同自双方法定代表人或委托代理人签字并盖章之日起生效 [2] 财务影响 - 合同金额占公司2024年度经审计营业收入的11.46% [2] - 合同将对公司未来的经营业绩产生积极影响 [2] - 合同不会对公司业务的独立性产生影响 [2] 合同执行 - 公司在合同执行过程中在法规政策、履约能力、产能等方面不存在不确定性和风险 [2]

股价表现 - 臻镭科技8月6日收盘价56.37元，单日上涨4.54% [1] - 当日换手率4.45%，成交量9.54万手，成交额达5.32亿元 [1] 资金流向 - 主力资金净流出2742.38万元，占成交额5.15% [3][6] - 游资资金净流入1543.51万元，占成交额2.9% [3] - 散户资金净流入1198.87万元，占成交额2.25% [3] 投资者互动 - 投资者建议公司提高回购价格上限以彰显发展信心，董秘回应将考虑相关计划 [2] - 公司确认在手订单（含口头订单）同比呈现明显增长态势 [2] - 投资者询问军工芯片业务增长情况，公司未披露具体数据但强调订单增长 [2] 募集资金管理 - 公司首次公开发行募资总额16.9亿元，净额15.36亿元 [4] - 已结项"总部基地及前沿技术研发项目"，节余募集资金转作流动资金 [4] - 超募资金及利息收益1.9亿元转作流动资金，相关专户已完成注销 [5]

板块表现 - 军工电子板块当日上涨2.35%，领涨股为西测测试（涨幅9.63%）[1] - 上证指数上涨0.45%至3633.99点，深证成指上涨0.64%至11177.78点[1] - 板块内10只个股涨幅超4%，其中西测测试、航天南湖、睿创微纳涨幅居前（分别达9.63%/9.61%/8.03%）[1] 个股涨跌 - 涨幅前列个股包括西测测试（70.49元/9.63%）、航天南湖（43.00元/9.61%）、睿创微纳（70.77元/8.03%）[1] - 跌幅最大个股为六九一二（173.64元/-1.56%）、华力创通（21.71元/-1.18%）、景嘉微（83.97元/-0.92%）[2] - 成交额前三为高德红外（30.47亿元）、中航成飞（30.46亿元）、海格通信（23.74亿元）[1][2] 资金流向 - 板块主力资金净流入2.94亿元，游资净流出4.90亿元，散户净流入1.95亿元[2] - 中航成飞获主力净流入2.38亿元（占比7.80%），华丰科技主力净流入1.00亿元（占比9.13%）[3] - 高德红外获散户净流入3315.80万元（占比1.09%），而华丰科技遭散户净流出1.11亿元（占比-10.11%）[3]