城乡数字人才流动机制 - 数字人才具有城乡双向可迁移性，当前存在结构性失衡矛盾，需构建双向流动激励机制[1] - 实施开放人才政策，支持乡村设立流动岗位，允许企业/高校数字人才兼职或创业[1] - 构建"线上平台+线下基地"复合载体，例如数智乡村工作站促成AI工程师与农户协作开发智能分拣系统[2] 市场化配置与薪酬激励 - 需健全人力资源市场体系，破除城乡/区域/所有制流动障碍，降低制度性交易成本[2] - 建立城乡联动基准薪酬体系，结合地区实际发布数字职业工资价位信息[3] - 探索技术入股、利润分配等利益共享模式，缩小城乡数字人才收入差距[3] 产业协同与技能认证 - 发展乡村数字产业，推动农业数智化转型，开发生产/治理新场景吸引人才回流[4] - 促进城乡技术协作，利用城市技术优势与乡村资源共同攻关数字经济卡点[4] - 建立城乡通用数字技能认证体系，将认证与就业/政策优惠挂钩[5]

核心技术突破 - 公司自主研发的"博流中文分布式多模数据库"融合链型、图型、关系型三重数据结构，攻克全球"数据孤岛"难题，实现中国基础软件从"跟跑"到"领跑"的跨越[1] - 全栈自研技术体系包含1000万行完全自主编写的代码，实现底层架构到核心算法的自主可控，打破海外数据库依赖[1] - 全球首创全同态加密数据库，通过数据三权分立架构实现"可用不可见"，结合区块链技术确保数据可溯源、可确权[3] 产品创新与语言开发 - 开发博流中文编程语言DeepSpringPL，支持自然语言编程，降低企业数字化技术门槛[3][4] - 新一代中文编程语言全面支持边缘计算、大数据、隐私计算、区块链、人工智能及元宇宙领域研发[4] - 兼具解释与编译双类型编程语言特性，通过极致简化提高可读性与使用性[4] 产业应用价值 - 数据库技术为数据要素市场化配置提供通用技术基座，支撑国家"数据二十条"战略实施[5] - 全同态加密和区块链技术实现数据从资源到资产的转化，为确权、定价、交易提供技术验证场景[6] - 产品已在农业、金融行业试点，支持全场景通用适配，未来将释放更大效能[10] 农业数字化实践 - 在云南南华县建立野生菌数字贸易服务平台，整合"货、票、钱、场、仓、贸"全链条，构建创新生态链[12] - 通过"全同态加密+区块链+数字证书"技术实现产业数据一链贯通，智能决策系统使部分用户收益提升超30%[13] - 建成"票流、资金流、物流、仓流、数据流"五流合一体系，赋能种植、生产、贸易等实体企业[15] 全球竞争力构建 - 即将上线全球首个基于隐私计算的跨境农产品溯源平台，推动全球农业数字化标准向中国方案靠拢[18] - 探索"数据资产质押融资"模式，试点中使农产品损耗率降低20%，实现数据资源到资产的价值跃迁[19][20] - 技术突破提升中国农业国际议价能力，参与全球标准制定，构建自主可控数字化生态[20]