Qiagen (QGEN) FY Conference June 09, 2025 09:00 AM ET Speaker0 Hi, good morning, everyone. I'm Matt Sykes, Life Science Tools and Diagnostics Analyst at Goldman Sachs. I have the pleasure of being joined by Roland Saker, CFO and John Gallardi, Head of IR. Roland, John, thanks for being here. Speaker1 Thank you. Speaker2 Thank you. Speaker0 Maybe we could start out, just given the current environment we're in, which is continues to be challenging, maybe just talk through sort of the durability of your end ma ...

纪要涉及的公司 Absci (ABSI)，一家生成式人工智能药物研发公司 [1] 核心观点和论据 1. **公司优势** - 技术优势：原始技术可将蛋白质 - 蛋白质相互作用从筛选数千种抗体扩展到数百万种，并以此构建世界级人工智能平台；拥有集成数据飞轮，即“实验室闭环”，能在六周内利用湿实验室技术生成训练数据并验证模型，实现模型设计和架构的快速迭代 [2][5][6] - 团队优势：拥有世界级科学家团队，其领导下有超 10 种药物获批；人工智能团队来自 OpenAI、Google、Tesla 和 Nvidia 等 [2] - 模型优势：拥有领先的从头设计人工智能模型，可针对离子通道和 GPCR 等难以成药的靶点设计抗体 [3][6] - 合作优势：与大型制药和生物技术公司建立人工智能药物研发合作，利用对方领域专业知识设计针对难成药靶点的分子；与 AMD 和 Oracle 建立数据和计算合作，确保人工智能模型的成功扩展 [13][14] 2. **公司管线进展** - ABS101：5 月进入临床，是用于炎症性肠病（IBD）的抗 TL1A 抗体，今年下半年将有一期中期数据读出；相比第一代 TL1A 抗体，在同等剂量下对目标的结合力提高超 3 倍；可制成 200mg/mL 的皮下注射制剂，便于患者在家自行注射；13 周 GLP 毒性试验结果良好，半衰期长，有望从每月一次给药改为每季度一次给药；正在拓展该资产，开发双特异性抗体 [3][4][17][18] - ABS201：针对雄激素性脱发的抗催乳素受体抗体，有望开创全新的毛发再生类别；通过阻断催乳素受体，可使毛囊回到生长期，实现毛发再生和干细胞生长，具有良好的持久性和有效性；在 stump - tail 猕猴和小鼠实验中均显示出优于米诺地尔的效果；预计 6 个月治疗期内给药 2 - 3 次，生物利用度超 90%，有望制成浓度超 150mg/mL 的制剂；认为市场上另一种抗催乳素受体抗体不具商业可行性，公司有望成为美国市场首个推出该类产品的公司 [4][21][24][28][29][30] 3. **公司发展规划** - 利用生成式设计为患者创造差异化治疗药物，包括内部管线和合作项目 [3][8] - 计划在年底前签署新的大型制药合作协议，获得大量前期资金，以非稀释方式延长资金使用期限 [34] 其他重要内容 - 公司在与 Almirall 的合作中，利用生成式设计平台为皮肤科适应症中的离子通道设计了阻断抗体，该靶点此前 30 多年无法用传统方法成药 [7] - 公司在与 Caltech 和盖茨基金会的合作中，利用从头设计模型为 HIV 病毒的 caldera 区域设计了抗体，该区域传统技术难以成药 [9][10] - 公司的人工智能先导优化模型可优化抗体的亲和力、效力、可开发性和可制造性等特性，如设计出在酸性 pH 下选择性结合靶点、在中性 pH 下不结合的抗体，可用于肿瘤学应用 [11][12]

Warner Bros. Discovery (WBD) Update / Briefing June 09, 2025 08:30 AM ET Speaker0 Ladies and gentlemen, welcome to the Warner Bros. Discovery Investor Call. At this time, all participants are in a listen only mode. After the speakers' presentation, there will be a question and answer session. Additionally, please be advised that today's conference call is being recorded. I would now like to hand the conference over to Mr. Andrew Slabin, Executive Vice President, Global Investor Strategy. Sir, you may begin. ...

PolyPid (PYPD) Update / Briefing June 09, 2025 08:30 AM ET Speaker0 Greetings and welcome to Polyvich Shield II Top Line Results Conference Call. At this time, participants are in a listen only mode. As a reminder, this call is being recorded. And I would now like to introduce your host for today's conference, Brian Ritchie from LifeSci Advisors. Mr. Ritchie, you may begin. Speaker1 Thank you all for participating in Polypede's conference call discussing the top line results of the SHIELD II Phase III trial ...

纪要涉及的公司 Aon（AON），一家拥有120多个国家业务、在保险经纪、再保险、人力资本咨询等领域具有广泛业务的全球性公司，旗下有风险资本和人力资本两大可报告业务板块 [24]。 纪要提到的核心观点和论据 行业情况 - **行业规模与增长**：行业规模庞大且持续增长，商业风险、再保险、健康领域保费达4.6万亿美元，资产和财富领域规模达56.5万亿美元，还有2500万亿美元的额外资本可用于支持客户 [16][17]。 - **市场需求驱动因素**：全球自然灾害造成1450亿美元的保险损失，美国医疗成本占GDP的20%，员工福利成本占整体薪酬的20%，仅20%的人对退休感到准备充分，这些市场现实推动了行业需求 [18][19]。 - **行业韧性**：过去20年，经纪指数几乎每年都跑赢标普500指数，无论市场处于繁荣、衰退、高通胀还是高利率时期，行业都展现出强大的韧性 [20]。 - **行业渗透情况**：行业渗透率较低，如1450亿美元的保险损失仅占3680亿美元总损失的40%，存在巨大的发展潜力 [23]。 Aon公司情况 - **公司基础与优势** - **强大的行业基础**：Aon所处行业规模大、增长快、韧性强且渗透率低，为公司发展提供了良好的环境 [16][20][23]。 - **多元化的业务布局**：公司年收入达160亿美元，业务覆盖120多个国家，具有高度的多元化。风险资本业务涵盖商业风险和再保险，处理保费达1.85万亿美元；人力资本业务包括健康和财富业务，处理保费达1.9万亿美元，并为全球5万亿美元资产提供咨询服务 [24][26][27]。 - **优异的历史表现**：过去10年，公司有机收入平均年增长率为5%，调整后利润率扩张1300个基点，调整后每股收益增长率为11%，每股自由现金流增长率为12%，股东总回报率为15% [29]。 - **客户需求变化与挑战** - **需求变化**：客户面临的风险和需求日益复杂，如自然灾害损失增加、医疗成本上升、劳动力市场变化等，且这些因素相互关联，增加了复杂性 [31][151][152]。 - **行业挑战**：行业在满足客户需求方面面临困难，如数据分散、缺乏整合解决方案等，导致公司在全球经济中的占比相对下降 [51]。 - **Aon United战略与3x3计划** - **Aon United战略**：通过统一公司结构、打破部门壁垒、整合资源等方式，为客户提供更全面、高效的服务，增强公司的竞争力和创新能力 [94][95][102]。 - **3x3计划**：是Aon United战略的加速执行计划，聚焦于风险资本和人力资本、Aon客户领导力、加速Aon业务服务三大核心承诺，旨在满足客户不断变化的需求，实现可持续的有机增长、利润率提升和股东价值创造 [64][110][111]。 - **各业务板块情况** - **风险资本** - **商业风险**：年收入79亿美元，过去10年平均有机增长率为5%，管理着1000家 captive保险公司和1.25万亿美元的保费，客户覆盖范围广泛。公司在高增长垂直领域如建筑和自然资源进行投资，以满足不断增长的需求 [128]。 - **再保险**：年收入27亿美元，过去10年平均有机增长率为6%，拥有强大的分析能力和市场地位。公司计划在条约、临分、保险关联证券等领域加大投资，以实现持续增长 [135]。 - **人力资本** - **健康解决方案**：年收入33亿美元，过去10年有机增长率为7%，拥有独特的数据库和分析工具。公司将在全球福利、人口健康等领域进行投资，以应对不断上升的医疗成本和客户需求 [143]。 - **财富解决方案**：年收入19亿美元，过去10年平均有机增长率为3%，在养老金风险转移等领域具有专业优势。公司将继续在养老金计划设计和管理等方面提供服务，以满足客户的退休需求 [147]。 - **Aon客户领导力** - **模式与优势**：以客户需求为导向，整合公司资源，为客户提供全面的解决方案。通过企业客户团队的实践，证明了该模式能够提高客户参与度、增加客户留存率和业务渗透率 [184][189][194]。 - **发展计划**：计划将Aon客户领导力模式推广到更多客户群体，包括大型企业和中端市场客户，以实现业务的持续增长 [202][203]。 - **Aon业务服务（ABS）** - **平台建设与发展**：经过多年发展，将运营和技术整合为一个单一组织，拥有15000名员工，为客户提供端到端的体验。通过集中化、自动化、标准化等措施，实现了成本节约和效率提升 [272][273][275]。 - **核心能力与优势**：拥有独特的数据湖和分析解决方案，能够提供高质量的数据和洞察，支持客户决策。通过嵌入式AI技术，实现了创新和差异化竞争 [281][285][290]。 - **业务成果与展望**：通过投资和创新，已经取得了显著的业务成果，如提高了客户胜率、增加了客户留存率等。未来将继续扩大业务规模，为客户和股东创造更大的价值 [298][300]。 - **财务表现与展望** - **历史表现**：过去10年，公司有机收入平均年增长率为5%，调整后利润率为32%，每股自由现金流增长率为12%，股东总回报率为15%，表现优于行业平均水平 [310][311]。 - **未来展望**：通过3x3计划的实施，预计将实现可持续的有机收入增长、利润率提升和自由现金流增长。计划在2025 - 2026年实现加速增长，并为长期发展奠定基础 [303][305][306]。 其他重要但是可能被忽略的内容 - **Better Decisions Lab**：位于中庭，是一个互动空间，展示了Aon的创新能力和工具，如风险分析器等，由Aon高级领导主持，可让投资者了解公司如何为客户提供更深入的洞察和更大的价值 [5]。 - **客户案例**：通过Veolia、FedEx、Danone等客户的分享，展示了Aon如何帮助客户解决实际问题，如优化保险策略、建立全球福利平台、整合人力资源和财务等，体现了Aon的服务能力和价值 [211][219][226]。 - **人才战略**：公司注重吸引、培养和保留优秀人才，通过提供有吸引力的工作环境、发展机会和激励机制，提高员工的参与度和忠诚度。目前员工参与度达到86%，92%的高潜力员工选择留在公司 [96][109][114]。 - **技术应用**：公司积极应用AI和先进分析技术，将其嵌入到核心业务流程中，以提高效率、创新能力和客户体验。例如，在数据处理、风险评估、客户服务等方面广泛应用AI技术 [290]。 - **资本配置**：公司采用平衡的资本配置策略，包括偿还债务、增加股息、进行并购和股票回购等，以实现股东价值最大化。过去，公司在并购方面取得了良好的回报，未来将继续寻找高增长、高利润率的投资机会 [340][343][344]。

TransMedics Group (TMDX) FY Conference June 09, 2025 08:00 AM ET Speaker0 morning, and welcome to the twenty twenty five Goldman Sachs Global Healthcare Conference. My name is Phil Cooper. I'm part of David Roman's U. S. Med tech and health care IT team. We're pleased to be joined by TransMedics this morning. We have the founder, president, and CEO, Waleed Hassanein, and CFO, Gerardo Hernandez. Before we begin, I have some disclosures that I'm gonna try and read really quickly. We are required to make certa ...

纪要涉及的公司 Universal Health Services (UHS) 纪要提到的核心观点和论据 急性护理业务 - **营收增长**：2025年是全面的后疫情年，急性护理业务营收呈中个位数增长，预计为5%-7%，中点约6%，价格和销量贡献大致均衡，各为2.5%-3.5% [2][3] - **费用控制**：后疫情时代公司能更好地控制费用，临时劳动力使用大幅减少，工资通胀减速，供应费用控制良好，关税无明显影响，推动EBITDA和利润率提升，有望使急性护理利润率恢复到疫情前水平 [5][6][7] - **业务细分**：医疗和外科业务历史上相关性高，调整后入院人数增长2.5%-3.5%时，外科手术预计在其上下1个百分点内增长 [8] - **住院时长**：目前住院时长较疫情前仍高6%-7%，有进一步降低的机会，但主要障碍是患者出院安置困难，受劳动力短缺影响，公司通过与亚急性护理机构建立关系等方式应对 [9][10][13] - **新医院建设**：今年将增加约300张床位，明年再增加300张，各使床位总数增加4%-5%。新医院通常需18 - 24个月达到部门平均水平，拉斯维加斯的医院爬坡较快，今年西亨德森和华盛顿特区的医院预计小幅实现EBITDA盈利 [18][19][21] - **定价情况**：商业合同定价年增长率在4%-5%，符合预期。收入受支付方行为影响更大，如拒付、不支付和延迟支付等，但近一年变化不大 [27][28] - **利润率展望**：在营收适度增长和成本可控的情况下，未来18 - 24个月有望接近或恢复到疫情前急性护理利润率水平 [31][32] 行为健康业务 - **业务量增长**：有信心使患者日增长恢复到2.5%-3%，基于内部患者咨询需求增加和外部精神疾病诊断及治疗需求增长。若业务量未达目标，凭借强劲定价仍可实现中个位数营收增长 [33][34][35] - **竞争与市场策略**：健康的需求和定价环境吸引了更多竞争和新进入者。公司历史上侧重住院护理，现正加强门诊业务，包括优化政策流程和拓展独立门诊设施业务 [37][38][39] - **劳动力问题**：过去两年工资和福利增长14%，入院人数下降4%，原因包括调整薪资结构以提高竞争力和新员工培训成本。随着劳动力短缺缓解，公司已恢复床位建设 [40][41][45] - **定价与平衡**：过去几年因业务量不足导致定价高于历史水平，未来几年随着业务量回升，定价将趋于平衡，预计仍能实现6%-8%的同店营收增长 [47][48][49] - **利润率展望**：若能实现6%-8%的营收增长，费用增长不太可能超过营收，仍有利润率提升空间，但医疗补助补充支付计划未来可能不会持续增长 [52][53] 政策相关 - **DPP项目**：和解法案已提交参议院，医院、行为健康和急性护理行业正在游说，希望现有项目和待审批项目能纳入祖父条款，最终结果不确定 [55][56][57] - **ACA补贴**：公司此前估计ACA补贴取消的影响在5000万 - 1亿美元，实际约为9500万美元 [58][59] 其他重要但是可能被忽略的内容 - 公司在披露信息时需说明公众补偿或1%及以上所有权情况，相关内容可在公司最新报告和公司门户获取 [1] - 公司在不同市场面临的劳动力空缺情况不同，影响患者出院安置的难易程度 [15] - 公司会与亚急性护理提供商达成安排，支付费用预留床位以确保患者有安置处 [17]

Entrada Therapeutics (TRDA) FY Conference June 09, 2025 08:00 AM ET Speaker0 Conference. My name is Paul Choi, and I cover the biotechnology sector here at the firm. And it's my pleasure to welcome Entrada for our first session to kick off the conference. Before we begin, I'm required to make certain disclosures regarding Goldman Sachs' relationships with certain companies that may be attending or presenting here at the conference. Those relationships include investment banking, 1% or more ownership of the ...

Avidity Biosciences (RNA) Update / Briefing June 09, 2025 08:00 AM ET Speaker0 Good morning, and thank you so much for joining us today. I'm Annette Lang, Chief Business Officer at Avidity Biosciences. Today, we are excited to share several updates relating to our VELBAX program for people living with FSHD. Before we get started, I would like to share that this presentation contains forward looking statements as defined under applicable law. Forward looking statements involve risks and uncertainties, both k ...

纪要涉及的公司和行业 - **公司**：Ascendis Pharma（ASND） - **行业**：制药行业，专注于生长障碍和肌肉骨骼健康领域 核心观点和论据 COAST 试验概述 - COAST 是一项针对 2 - 11 岁软骨发育不全儿童的 II 期试验，采用每周一次的 TransCon CNP 和每周一次的 TransCon 生长激素联合治疗，是此类产品组合的首次 II 期试验 [2] 治疗效果 - **生长速度提升**：未治疗的软骨发育不全儿童典型分析生长速度约为 4.0 - 4.5，试验中单一疗法使分析生长速度增加，联合疗法效果更显著。治疗未经验组 26 周年化生长速度达 9.14 厘米/年，较基线增加 4.2 厘米/年（p = 0.0063）；治疗经验组 26 周 AGV 为 8.25 厘米，较基线增加 3.1 厘米（p = 0.0006） [3][19][21] - **身高 Z 评分改善**：治疗未经验组 26 周后软骨发育不全特定 Z 评分为 +0.99，较基线增加 0.53（p = 0.0009）；治疗经验组 26 周后 A 截瘫身高 Z 评分升至 1.72，较基线增加 0.44（p = 0.0006） [20][21] - **身体比例改善**：线性生长与身体比例显著改善相关，上下体节比例在治疗未经验和治疗经验组均有改善，表明联合治疗实现了健康骨骼生长 [24] 治疗优势 - **解锁生长潜力**：联合治疗解锁了 TransCon protermo 的积极作用潜力，使软骨发育不全患者获得追赶生长，有望达到正常身高 [8][52] - **安全性良好**：26 周时，两种疗法联合的安全性和耐受性良好，与单一疗法相似，不良事件通常为轻度，无有症状的低血压、骨折和提示过度快速生长的骨骼问题，有 1 例严重不良事件被判定与研究药物无关 [17] 未来计划 - **开展 III 期试验**：计划年底开始 III 期试验，设计为双臂试验，一组使用 TransCon CNP，一组使用 TransCon CNP 加 Scitropha，比较 52 周，纳入治疗经验和未经验患者 [26][34] - **拓展治疗适应症**：公司认为有超 20 种可能适应症，计划未来 18 个月在多个适应症开展后期开发，包括软骨发育不全等 [27][84] 其他重要内容 试验设计和患者特征 - 试验共招募 21 名受试者，包括 12 名未接受过 TransCon CNP 治疗的患者和 9 名曾接受过 TransCon CNP 单一治疗的患者 [13] - 治疗未经验组平均年龄 4.67 岁，治疗经验组平均近 8 岁，治疗经验组在 COACH 试验基线时软骨发育不全特定身高 Z 评分为 1.28 [15][16] 问答环节要点 - **III 期试验设计**：计划纳入治疗经验和未经验患者，设计为双臂试验，与监管机构讨论后确定最终方案 [34][38] - **APPROACH 试验对比**：APPROACH 试验中儿童平均 1 年身高 Z 评分提高 0.3，而此次试验半年内无论经验与否均提高约 0.4 - 0.5 [39] - **联合制剂**：可以将 TransCon CNP 和生长激素共同配制为单次注射剂 [45] - **生长激素剂量**：软骨发育不全儿童有正常 IGF - 1 生长激素通路，但 IGF - 1 低于正常人群，因此使用 0.3 毫克/千克/周的 TransCon HGH 剂量 [70] - **严重不良事件**：为呼吸道感染病毒病因，需住院过夜观察，与研究药物无关 [79] - **样本量确定**：目前根据 26 周数据估算样本量，待 52 周数据确定最终样本量 [105][106]