行业动态与里程碑事件 - 中国自主建造的首艘双燃料甲醇加注船“大庆268”轮在深圳盐田港码头正式启用并完成首次加注作业 [1] - 该船为“中远海运康乃馨”轮加注了200吨绿色甲醇 [1] - 此举旨在为粤港澳大湾区打造世界级绿色航运枢纽奠定坚实基础 [1] 船舶技术与运营细节 - “大庆268”轮采用甲醇与传统燃料双燃料动力系统 [1] - 船舶长109.9米，载重量7500吨，总舱容10362立方米 [1] - 具备运输与加注甲醇、生物柴油、燃料油等多元燃料的能力 [1] - 航线覆盖粤港澳大湾区海域 [1] 燃料属性与环保效益 - 本次加注的绿色甲醇经过ISCC-EU认证，并经过了国际机构的碳追溯检测 [1] - 该绿色甲醇全生命周期温室气体减排率超过85% [1] 未来规划与战略意义 - “大庆268”轮未来将在大湾区多个港口持续开展绿色甲醇加注工作 [1] - 该船的运营将助力大湾区提升国际航运综合服务能级和绿色港口竞争力 [1]

市场表现与资金流向 - 2月5日，油气板块回调，油气ETF汇添富(159309)跌近3%，盘中成交额超2600万元 [1] - 资金持续涌入该ETF，近5日有4日获资金净流入，5日累计“吸金”近3亿元 [1] 近期供需与库存动态 - 供给端：区域因素叠加北美寒潮，供给缩量预期升温 [3] - 需求端：截至1月23日，美国炼厂开工率为90.9%，较月初下降3.8个百分点，参照季节性规律预计短期将进一步下降 [3] - 库存端：截至1月23日，美国商业原油库存为42375万桶，较月初增加470万桶 [3] - 美国上周EIA原油库存下降345.5万桶，降幅创2016年以来同期最大，分析师预期为减少47.483万桶，前一周下降229.5万桶 [3] - 美国上周API原油库存锐减1107.9万桶 [3] 地缘政治与供应风险 - 美高层表示墨西哥将停止向古巴输送石油，作为加大对古巴限制行动的一部分 [3] - 2025年以来，原油供给侧的地缘供应风险再次上升，相关供应已出现实质性受损，具体表现为：美国加码俄油限制、委内瑞拉行动，以及近期伊朗局势不断升级 [5] - 1月俄罗斯原油出港量降至318万桶/天，低于新一轮制裁生效前约50万桶/天，其中印度减少采购是主因 [6] - 去年12月，俄罗斯至印度的海运原油出港量降至120万桶/天，低于新一轮制裁前约30万桶/天，初步数据显示今年以来出港量或继续下降 [6] OPEC+政策与市场结构 - OPEC+从去年四季度开始的第二轮增产实际执行率已明显下降，今年一季度正式暂停增产并加大补偿性减产力度，为地缘供应风险提供的缓冲有所退坡 [5] - 近期原油期权交易的修正和期货近月升水的走阔显示，市场正在对短期供应风险进行重新定价 [5] 机构油价展望与行业观点 - 中国银河证券指出，当前原油市场聚焦美伊局势，短期油价波动或加剧 [3] - 光大证券预计2026年油价或在60-80美元/桶区间宽幅震荡，油价中高位运行为石化板块景气奠定基础 [4] - 中金公司维持基准情形下，上半年布伦特油价波动区间60-70美元/桶的判断 [6] - 中金公司提示，若地缘冲突进一步升级，原油价格或仍有上冲风险 [6] 油气产业链展望 - 展望2026年，“三桶油”将继续维持高资本开支，加强天然气市场开拓并加快中下游炼化业务转型 [4] - 油服企业受益于国内高额上游资本开支及海外业务进入业绩释放期，经营质量明显上升 [4] - 炼化行业扩能接近尾声，在“减油增化”、“油转特”政策推动下，供需有望改善，行业迈向高质量发展 [4] - 化纤领域涤纶长丝新增产能较少，产能结构性优化加速 [4] - 在“反内卷”政策持续推进背景下，大炼化行业供需有望持续改善，景气度有望修复 [4] 中长期市场预期与机会 - 中金公司指出，地缘局势的预期差为原油供应风险溢价带来重估机会，是今年石油市场的第一个供给侧预期差机会 [5] - 非OECD补库步伐在2025年第四季度有所加速，其或有望在今年继续为OECD地区分担累库压力 [6] - 今年石油市场等待确认的下一个预期差线索或是美国页岩油的产量拐点，市场过剩或在下半年迎来更实质性地改善，将有望为油价提供边际成本指引和中枢上移机会 [6] - 光大证券指出，全球战略资源博弈加剧，深海资源战略价值凸显 [4] 相关投资产品特点 - 油气ETF汇添富（159309）聚焦油气产业链上下游，囊括资源、红利、中特估等多条投资主线 [7] - 该ETF跟踪的指数主题界定聚焦，仅包括油气开采、设备、炼制加工、运输及销售环节，高度集中于具备优质储量、低成本优势和稳定分红能力的油气巨头 [7] - 指数样本数量精简，目前为44只，前十大成分股全为油气龙头股 [7][8] - 得益于中证油气资源指数纯正的编制方案，该指数最近六个月、一年、三年的累计收益在同类指数中领先（均为全收益口径） [8]

能源央企治理与激励 - 国务院国资委公布能源央企负责人薪酬总收入构成，包括年度薪酬和任期激励收入，任期激励收入每三年发放一次，涉及中石油、中石化、国家电网等十余家主要能源央企 [2] 国内能源与交通发展 - 公安部数据显示，全国已有3.6亿驾驶人成功申领电子驾驶证 [3] - 采用“华龙一号”技术的漳州核电3号机组内穹顶吊装成功，转入设备安装阶段，规划共建设6台机组，全面建成后预计年供电约600亿度 [3] - 2025年国内原油产量达2.16亿吨创历史新高，天然气产量（含煤制气）达2638亿立方米，连续9年增产超百亿立方米，炼油能力9.39亿吨/年、乙烯产能6270万吨/年均居全球首位 [3] - 北京市高速公路服务区已实现超充全覆盖，共建成42座超充站，服务区设置充电桩530个、充电车位674个，充电车位占小客车停车位比例达26%，其中超级充电桩66个 [4] - 江西省发改委公示省级零碳园区拟建设名单，共纳入南昌高新技术产业开发区等15个园区 [4] 核能与环保技术进展 - 生态环境部再次就《环境影响评价技术导则 核技术利用（二次征求意见稿）》公开征求意见，该标准为对2016年版导则的第一次修订 [2] - 中石化胜利油田孤东采油厂东一联合站完成用能转型，利用地下3200米深处的采出液余热替代传统燃气供热，标志着油气领域中深层地热资源规模化工业应用取得新进展 [6] 国际资源动态 - 刚果（金）东部北基伍省鲁巴亚钶钽矿发生大规模塌方事故，已造成至少300人遇难、100多人失踪 [5] - 日本内阁府宣布从南鸟岛海域成功采掘到稀土泥，若实验成功，有望于2027年2月启动商业采矿，但日本媒体对深海开采可行性存疑 [5]

公司核心业务与财务表现 - 公司主要从事原油及天然气的勘探、开发、生产，原油及石油产品的炼油、运输、储存、营销，以及化工产品的生产与销售 [3] - 公司2024年营业收入为30745.62亿元，2025年前三季度营业收入为21134.41亿元 [4] - 公司2024年归母净利润为8199.22亿元，2025年前三季度归母净利润为8309.67亿元 [4] - 公司2024年净资产收益率为6.19%，2025年前三季度净资产收益率为3.63% [4] - 公司2024年毛利率为15.47%，2025年前三季度毛利率为15.68% [4] - 公司2024年经营活动现金流为1493.60亿元，2025年前三季度经营活动现金流为1147.82亿元 [4] - 公司2024年应收账款为443.33亿元，2025年前三季度应收账款为673.69亿元 [4] - 公司品牌价值为1698.77亿元，在石油行业中排名第1位 [4] - 公司市值为7465.46亿元 [4] - 北向资金持股比例为0.60% [4] 公司近期项目动态 - 公司间接参股公司福建古雷石化有限公司的PP装置脱瓶颈改造项目环评审批获原则同意 [1] - 该项目总投资额为4112万元 [1] - 该审批信息于2026年1月19日被相关监管机构披露 [1] 行业环境信息披露背景 - “A股绿色报告”项目由每日经济新闻联合环保领域知名NGO公众环境研究中心共同推出，旨在提升上市公司环境信息透明度 [1] - 该项目基于31个省（区、市）、337个地级市政府发布的权威环境监管数据，监控上市公司及其旗下公司的环境表现 [1] - 上期（总第231期）A股绿色周报显示，共有10家上市公司在近期暴露了环境风险 [1]

港股石油板块市场表现 - 港股石油股在午后交易时段出现上涨行情 [1] - 中国石油化工股份(00386.HK)股价上涨超过2% [1] - 中国海洋石油(00883.HK)股价上涨超过2% [1] - 中国石油股份(00857.HK)股价上涨超过2% [1] 相关公司 - 涉及的中国石油化工股份股票代码为00386.HK [1] - 涉及的中国海洋石油股票代码为00883.HK [1] - 涉及的中国石油股份股票代码为00857.HK [1]

石化ETF市场表现与资金动向 - 截至13:30，石化ETF（159731）价格微跌0.10%，但其持仓股如上海石化、三棵树、中国石化等涨幅居前 [1] - 该ETF前一交易日获得资金净流入0.44亿元，并已连续20个交易日获得资金净流入，累计净流入额达14.57亿元 [1] - 石化ETF最新份额增至17.00亿份，最新规模达到17.07亿元，两者均创下自成立以来的历史新高 [1] 行业研究观点与投资逻辑 - 西部证券研究指出，在康波萧条期，大宗商品将迎来超级周期，黄金、工业金属、石油、农产品将依次上涨 [1] - 继黄金和工业金属大涨之后，预计2026年全球油价有望大涨，并将带动化工品价格重估 [1] - 大炼化板块被认为将复制有色板块的上涨路径，且由于其启动更晚、位置更低，未来的上涨空间可能更大 [1] - 大宗商品超级周期的上半场表现为有色上涨，在流动性更加泛滥的下半场，大炼化板块将承接从贵金属、工业金属外溢的上涨动能 [1] 石化ETF产品结构与投资策略 - 石化ETF（159731）及其联接基金（017855/017856）跟踪中证石化产业指数，投资逻辑聚焦于“大能源”安全 [1] - 该产品不仅能分享下游化工品的利润修复，还通过高配“三桶油”等炼化龙头，锁定能源上游资源价值 [1] - 在油价上行周期中，该策略使相关投资组合具备更强的业绩韧性 [1]

文章核心观点 - 国务院国资委公布了87家中央企业负责人2022-2024年任期激励收入的具体情况，这是根据中央企业负责人薪酬管理有关规定，每三年发放一次的薪酬组成部分 [1] 能源行业（石油、天然气、电力） - **中国石油天然气集团有限公司**：董事长戴厚良任期激励收入为86.21万元 [1] - **中国石油化工集团有限公司**：董事长马永生任期激励收入为84.81万元，原总经理赵东为83.23万元 [3] - **中国海洋石油集团有限公司**：董事长汪东进任期激励收入为86.06万元，新任总经理周心怀为23.91万元 [4] - **国家石油天然气管网集团有限公司**：董事长张伟任期激励收入为78.17万元，原副总经理何仲文为48.54万元，新任总经理何仲文为23.88万元 [5][6] - **国家电网有限公司**：董事长张智刚在2024年3月上任后获得21.44万元，其在2021年5月至2024年3月任总经理期间获得64.32万元，党组副书记庞骁刚在不同任职期间分别获得63.67万元和14.70万元 [7][9] - **中国南方电网有限责任公司**：董事长孟振平任期激励收入为83.54万元，新任总经理钱朝阳为26.35万元，原总经理王宏志为43.27万元 [8] - **中国华能集团有限公司**：董事长温枢刚任期激励收入为63.47万元，原董事长舒印彪为20.92万元，原总经理邓建玲为67.79万元 [10] - **中国大唐集团有限公司**：董事长邹磊任期激励收入为80.02万元，原总经理刘明胜为44.23万元，新任总经理张传江为17.78万元 [11] - **国家电力投资集团有限公司**：新任董事长刘明胜获得26.02万元，其此前任副总经理时获得10.28万元，总经理栗宝卿为37.85万元 [12][13] - **中国长江三峡集团有限公司**：新任董事长刘伟平获得18.01万元，新任总经理李富民获得13.51万元，原董事长雷鸣山为58.12万元，原总经理韩君为67.29万元 [14][15] 电信与信息技术行业 - **中国电信集团有限公司**：董事长柯瑞文任期激励收入为83.72万元，多位副总经理收入在70万元至75万元区间，新任副总经理收入较低，如刘颖为12.42万元 [16] - **中国联合网络通信集团有限公司**：董事长陈忠岳任期激励收入为80.49万元，原董事长刘烈宏为42.07万元，新任总经理简勤为20.12万元 [17] - **中国移动通信集团有限公司**：新任总经理何飚任期激励收入为21.61万元 [18][19] - **中国电子信息产业集团有限公司**：总经理李立功任期激励收入为34.43万元 [20][21] 制造业（汽车、机械、冶金） - **中国第一汽车集团有限公司**：董事长邱现东任期激励收入为82.54万元，总经理刘亦功为75.71万元 [22][23] - **东风汽车集团有限公司**：两任董事长竺延风和杨青任期激励收入均为24.47万元，原总经理杨青为34.25万元，新任总经理周治平为14.68万元 [24][25] - **中国一重集团有限公司**：负责人任期激励收入普遍较低，最高为徐鹏的11.37万元，新任负责人吕智强为3.96万元 [26][27] - **中国机械工业集团有限公司**：董事长张晓仑任期激励收入为71.42万元，总经理罗乾宜为63.48万元 [28][33] - **中国东方电气集团有限公司**：总经理张彦军任期激励收入为65.26万元 [29] - **中国宝武钢铁集团有限公司**：原董事长陈德荣任期激励收入为39.67万元，原总经理、现任董事长胡望明为79.33万元 [30][31] - **中国矿产资源集团有限公司**：董事长姚林任期激励收入为54.55万元，总经理郭斌为59.69万元 [32][33] - **中国铝业集团有限公司**：董事长段向东任期激励收入为54.91万元，总经理王石磊为32.03万元 [34][35] - **中国商用飞机有限责任公司**：董事长贺东风任期激励收入为74.66万元，原总经理赵越让为31.11万元 [55] 交通运输与物流行业 - **中国远洋海运集团有限公司**：董事长万敏任期激励收入为84.3万元，新任总经理朱碧新为28万元 [36][37] - **中国航空集团有限公司**：原董事长宋志勇任期激励收入为11.57万元，原总经理、现任董事长马崇贤为64.65万元 [38] - **中国东方航空集团有限公司**：新任董事长王志清任期激励收入为24.27万元，原总经理李养民为57.22万元，新任总经理刘铁祥为56.70万元 [39] - **中国南方航空集团有限公司**：董事长马须伦与总经理韩文胜任期激励收入均为64.75万元 [40][41] 多元化产业集团（化工、粮油、矿产、建筑、投资） - **中国中化控股有限责任公司**：董事长李凡荣任期激励收入为32.62万元，总经理焦健为19.03万元 [42] - **中粮集团有限公司**：新任总经理白勇任期激励收入为4.22万元 [43][44] - **中国五矿集团有限公司**：新任董事长陈得信任期激励收入为15.60万元，新任总经理朱可炳为72.55万元 [45][46] - **中国建筑集团有限公司**：董事长郑学选任期激励收入为79.84万元，新任总经理文兵为17.74万元 [47][48] - **中国南水北调集团有限公司**：董事长汪安南任期激励收入为48.69万元，总经理孙志禹为45.04万元 [49] - **国家开发投资集团有限公司**：董事长付刚峰任期激励收入为79.42万元，新任总经理会邦利为24.51万元 [51][52] - **招商局集团有限公司**：董事长缪建民任期激励收入为85.08万元，新任总经理石岱为33.12万元，原总经理胡建华为37.79万元 [53] - **华润（集团）有限公司**：董事长王祥明任期激励收入为82.44万元，总经理干崔军为70.99万元 [53][54]

文章核心观点 - 国务院国资委公布了多家能源类中央企业负责人2022至2024年任期激励收入的具体数据，任期激励收入每三年发放一次[1] - 披露了包括中石油、中石化、国家电网、南方电网、中国华能、国家电投、中广核等十余家大型能源央企的负责人薪酬明细[1] 石油与天然气行业央企薪酬 - **中国石油天然气集团有限公司**：董事长戴厚良任期激励收入为86.21万元，总经理侯启军为86.21万元，多位副总经理收入在72.92万元至77.59万元之间[3] - **中国石油化工集团有限公司**：董事长马永生任期激励收入为84.81万元，总经理赵东为83.23万元，副总经理收入范围在37.34万元至75.35万元之间[4] - **中国海洋石油集团有限公司**：董事长汪东进任期激励收入为86.06万元，纪检监察组组长钟庆明为76.86万元，副总经理霍健为76.80万元[5] - **国家石油天然气管网集团有限公司**：董事长张伟任期激励收入为78.17万元，副总经理姜昌亮为70.14万元，纪检监察组组长陈萍萍为70.20万元[7] 电力电网行业央企薪酬 - **国家电网有限公司**：未在提供文档中列出具体数据[7] - **中国南方电网有限责任公司**：董事长孟振平任期激励收入为83.54万元，总经理钱朝阳为26.35万元，董事刘启宏为75.19万元[10] - **中国华能集团有限公司**：董事长温枢刚任期激励收入为63.47万元，原总经理邓建玲为67.79万元，原总会计师王益华为75.88万元[11] - **中国大唐集团有限公司**：董事长邹磊任期激励收入为80.02万元，原总经理刘明胜为44.23万元，纪检监察组组长王瑛为72.02万元[12] - **中国华电集团有限公司**：总经理叶向东任期激励收入为84.32万元，董事长江毅为63.24万元，董事祖斌为75.89万元[14] - **国家电力投资集团有限公司**：董事长刘明胜任期激励收入为26.02万元，总经理栗宝卿为37.85万元，副总经理徐树彪为74.19万元[15] - **中国广核集团有限公司**：董事长杨长利任期激励收入为82.12万元，总经理高立刚为81.03万元，党委副书记李历为73.47万元[34] 电力装备与工程建设行业央企薪酬 - **哈尔滨电气集团有限公司**：董事长曹志安任期激励收入为59.40万元，总经理黄伟为36.30万元[19] - **中国东方电气集团有限公司**：总经理张彦军任期激励收入为65.26万元，纪检监察组组长袁明刚为62.60万元[20] - **中国电气装备集团有限公司**：总经理周群任期激励收入为68.53万元，原董事长白忠泉为53.30万元，现任董事长李洪凤为15.23万元[36] - **中国电力建设集团有限公司**：董事长丁焰章任期激励收入为69.96万元，总经理王斌为42.35万元[29] - **中国能源建设集团有限公司**：原董事长宋海良任期激励收入为73.10万元，原纪委书记李子勇为65.79万元[31] 煤炭与矿业行业央企薪酬 - **中国中煤能源集团有限公司**：董事长王树东任期激励收入为81.67万元，总经理高士岗为4.54万元，总会计师赵荣哲为73.50万元[21] - **中国煤炭科工集团有限公司**：董事长胡善亭任期激励收入为63.39万元，总经理范韶刚为57.23万元[23] - **国家能源投资集团有限责任公司**：原董事长王祥任期激励收入为16.46万元，总会计师冯来法为60.97万元，副总经理榜鹏为75.67万元[18] 其他能源相关行业央企薪酬 - **中国长江三峡集团有限公司**：未在提供文档中列出具体数据[15] - **中国航空油料集团有限公司**：总经理申兆军任期激励收入为54.08万元，总会计师赵青春为52.60万元[27] - **中国安能建设集团有限公司**：总经理周庆丰任期激励收入为62.94万元，董事长陈奕辉为5.25万元[32] - **中国能源建设集团有限公司**：参见电力装备与工程建设行业部分[31] - **中国煤炭地质总局**：局长马刚任期激励收入为42.14万元，党委书记贾春曲为34.48万元[25]

事件与公司概况 - 2025年1月29日，浙江振石新材料股份有限公司在上交所主板成功上市 [1][20] - 振石股份发行价为11.18元/股，上市首日收盘涨幅达121.65%，市值达到431亿元，市盈率为55.4倍，远超传统玻纤行业平均水平 [3][22] - 中国石化作为战略投资者出现在振石股份的战略配售名单中 [3][22] 合作背景与技术互补 - 海上风电叶片长度常超过130米，玻璃纤维无法满足结构要求，碳纤维因轻质高强（比重不到钢的1/4，强度是钢的7至9倍）成为必要材料 [5][25] - 大丝束碳纤维（48K及以上）技术长期被日、德企业垄断，2022年10月中国石化上海石化首套48K大丝束碳纤维国产线投产，打破垄断 [7][27] - 2025年，上海石化发布国内首创、国际领先的60K大丝束碳纤维产品 [7][27] - 振石股份是全球风电玻纤织物领先企业，截至2024年其相关产品全球市场份额超过35%，位居世界第一，全球每三片风电叶片就有一片使用其产品 [8][27] - 中国石化掌握碳纤维“丝”的核心技术，振石股份掌握将纤维编织成叶片增强材料“布”的工艺，双方结合形成从原材料到成品的产业链闭环 [8][27] - 双方可联合开发定制化碳玻混编材料，中国石化碳纤维已应用于131米长叶片，未来有望开发更轻、更长、更稳的叶片 [8][28] 产业协同与战略价值 - 产业协同产生“乘法效应”，主要体现在供应链保障、市场拓展和成本优化三个层面 [9][28] - **供应链保障**：振石股份成本中直接材料占比约60%，中国石化入股后不仅能提供碳纤维，还能供应环氧树脂、特种聚烯烃等关键基体材料 [9][30] - 中国石化拥有镇海炼化等超大规模炼化基地，年产数千万吨炼油产品和百万吨级乙烯，可为振石提供稳定、低成本的原材料“超级粮仓” [11][30] - **市场拓展**：振石股份在全球拥有8大生产基地，是首家在欧洲生产风电材料的中资企业 [11][30] - 中国石化在海外拥有庞大网络和“一带一路”战略支点，能助振石切入东南亚、中亚等新兴市场，其央企身份能为振石提供品牌背书，提升海外中标率 [12][13][31][32] - **成本优化**：中国石化构建上海与内蒙古鄂尔多斯两大碳纤维基地，截至2024年底，上海石化已形成2.4万吨/年原丝、6000吨/年48K大丝束碳纤维产能，可供应全国一半风电叶片需求 [13][32] - 跨区域布局配合振石全球产能网络，可实现灵活调度，双方凭借强大议价能力可进一步压缩成本 [14][15][33][34] 中国石化的战略布局与行业趋势 - 此次入股是中国石化“一基两翼三新”战略的体现，是其围绕“材料主权”展开的长期布局 [18][23][35] - 中国石化旗下中石化资本成立于2018年，已入股光伏、环保、风电材料等领域的十多家公司，投资分为填补空白的“补短板”式和强化产业链的“强关联”式 [18][35] - 中国石化布局新材料旨在解决两大挑战：化石燃料需求萎缩需转型，以及高端材料依赖进口需突破“卡脖子”技术 [18][36] - 新能源产业（氢能、新能源汽车、风电）发展依赖碳纤维等高性能材料，实现材料自主可控是产业安全的关键 [18][36] - 中国石化的布局释放三大信号：公司转型从被动转向主动，旨在成为高端化工、新材料、新能源一体化企业；中国新能源产业进入“全链条竞争”时代；中国企业正争夺全球新能源话语权，打破欧美垄断 [19][37] - 该布局对中国石化意味着找到新增长极，对国家意味着推动国产新材料发展、保障能源材料安全、助力“双碳”目标 [19][38] - 这预示行业趋势：新能源材料行业进入协同发展新时代，“央企+民企”组合将成为主流；核心技术与产业链完整度成为核心竞争力；国产材料替代速度将持续加快 [19][38]

公司动态 - 秉扬科技于2月3日公告收到中国石化国际事业有限公司的入围通知书 [2] - 公司在2025-2026年中石化酸化压裂材料采购招标中被确定为中石化西南油气分公司压裂材料入围供应商 [2] - 公司共有7项石英砂支撑剂产品入围 分别位列第3、5、5、6、6、7、11名 [2] - 公司将尽快与相关方签订合同 [2] 业务与市场 - 公司核心产品石英砂支撑剂成功进入中国石化供应链体系 [2] - 此次入围涉及中国石油化工股份有限公司西南油气分公司的压裂材料采购 [2] - 采购招标周期覆盖2025至2026年 为公司未来两年业务提供确定性 [2]