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共创草坪(605099)
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共创草坪:关于公司2024年股票期权与限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告
2024-07-24 17:41
江苏共创人造草坪股份有限公司 关于公司 2024 年股票期权与限制性股票激励计划 内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者 重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 江苏共创人造草坪股份有限公司(以下简称"公司")于 2024 年 7 月 8 日分别召开 了公司第三届董事会第二次会议及第三届监事会第二次会议,审议通过了《关于公司 <2024 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》等相关议案,具 体内容详见公司于 2024 年 7 月 9 日在上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)及指定 信息披露媒体披露的相关公告。 根据《上市公司股权激励管理办法》《上市公司信息披露管理办法》等法律、法规 及规范性文件的要求和公司《信息披露管理制度》及相关内部保密制度的规定,公司对 2024 年股票期权与限制性股票激励计划(以下简称"本激励计划")采取了充分必要的 保密措施,同时对本激励计划的内幕信息知情人进行了必要登记。公司就本激励计划内 幕信息知情人在本激励计划草案公告前 6 个月内,即 2024 ...
共创草坪:监事会关于2024年股票期权与限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的核查意见及公示情况说明
2024-07-18 15:52
证券代码:605099 证券简称:共创草坪 公告编号:2024- 028 江苏共创人造草坪股份有限公司 监事会关于 2024 年股票期权与限制性股票激励计划 首次授予激励对象名单的核查意见及公示情况说明 本公司监事会及全体监事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 2024 年 7 月 8 日,江苏共创人造草坪股份有限公司(以下简称"公司")第三 届监事会第二次会议审议通过了《关于公司<2024 年股票期权与限制性股票激励 计划(草案)>及其摘要的议案》等相关议案。根据《上市公司股权激励管理办 法》(以下简称"《管理办法》")的相关规定,公司对 2024 年股票期权与限制性 股票激励计划首次授予激励对象的姓名和职务在公司 OA 办公系统中进行了公 示,公司监事会结合公示情况对激励对象进行了核查,相关公示情况及核查方式 如下: 一、公示情况及核查方式 (一)公司对激励对象的公示情况 公司于 2024 年 7 月 9 日披露了《江苏共创人造草坪股份有限公司 2024 年股 票期权与限制性股票激励计划(草案)》(以下简称"《激励计划》")、 ...
共创草坪:2024年第二次临时股东大会会议资料
2024-07-18 15:49
江苏共创人造草坪股份有限公司 2024 年第二次临时股东大会 会议资料 二〇二四年七月 江苏共创人造草坪股份有限公司 2024 年第二次临时股东大会会议资料 目录 一、2024 年第二次临时股东大会会议须知 二、2024 年第二次临时股东大会会议议程 三、2024 年第二次临时股东大会会议议案 | 序号 | 议案名称 | | --- | --- | | 1 | 《关于公司<2024 年中长期激励计划>的议案》 | | 2 | 《关于公司<2024 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)>及其摘要 | | | 的议案》 | | 3 | 《关于公司<2024 年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法> | | | 的议案》 | | 4 | 《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》 | 江苏共创人造草坪股份有限公司 2024 年第二次临时股东大会会议资料 江苏共创人造草坪股份有限公司 2024 年第二次临时股东大会会议须知 为了维护全体股东的合法权益,确保股东大会的正常秩序和议事效率,保证大会的顺 利进行,根据《江苏共创人造草坪股份有限公司章程》(以下简称《公司章程》)、《江 苏共创人造草坪股 ...
共创草坪:股权激励彰显信心,人造草龙头价稳量增
广发证券· 2024-07-14 08:31
报告公司投资评级 - 报告给予公司"买入"评级 [3] 报告的核心观点 - 公司发布2024年股票期权与限制性股票激励计划,拟向122名中层管理人员及技术骨干授予381万份股票期权,首次授予的行权价格16.68元/股;拟向14名公司高管授予182.5万股限制性股票,授予价格9.81元/股。以2023年为基数,业绩考核目标,2024-2026营收增速触发值15%/30%/45%,目标值20%/44%/73%;净利增速触发值10%/21%/33%,目标值15%/32%/52% [2] - 人造草相较天然草具备性能好、成本低等优势,欧美疫情居家和干旱气候等形成近年催化,行业渗透率提升、稳健增长。公司在人造草行业市占率保持全球第一,2021年达到18%(按销量计),公司研发创新和产品迭代领先,具备长期渠道客户认可,具备运动草权威机构认证 [2] - 行业格局稳中向好,公司价格有望维持稳定,公司海外产能布局加速,越南三期将于24Q2开工建设,未来加速墨西哥布局,海外产能关税优势凸显,对客户有吸引力,且作为公司收入扩张的支撑 [2] 财务数据总结 - 预计公司2024-2026年营业收入分别为2968/3561/4261百万元,增长率分别为20.6%/20.0%/19.6% [8] - 预计公司2024-2026年归母净利润分别为503/588/686百万元,增长率分别为16.7%/16.7%/16.8% [8] - 预计公司2024-2026年EPS分别为1.26/1.47/1.72元 [10]
共创草坪更新报告:基本面改善可期,股权激励彰显长期信心
国泰君安· 2024-07-10 16:01
报告评级 - 报告维持公司"增持"评级 [7] 报告核心观点 - 公司作为全球人造草坪龙头公司,有望持续受益行业竞争格局改善以及下游市场渗透 [7] - 公司发布股权激励草案,绑定核心经营团队,彰显长期发展信心 [7] - 公司股权激励业绩考核目标稳健,对应营收及净利润复合增速分别为20%、15% [7] - 根据行业数据,全球人造草坪销售金额预计2025年将达到38亿欧元,年均复合增长率8.4%,主要驱动源于休闲草产品渗透率提升 [7] - 中国草坪企业具备成本、产能、技术多重优势,是全球人造草坪的主要生产地,约占全球产能60%以上 [7] - 公司在研发技术、产品资质、交付质量等多个维度具有优势,财务报表质量扎实 [7] 财务数据总结 - 公司预计2024-2026年营收将分别增长20%、44%、73%,净利润将增长15%、32%、52% [7] - 公司2024-2026年EPS预计为1.32/1.59/1.83元 [7] - 公司2024-2026年ROE预计为20.1%/21.5%/22.1% [14] - 公司2024-2026年EBIT Margin预计为19.1%/19.8%/20.2% [14]
共创草坪:发布三重激励计划,绑定骨干有望加速成长
天风证券· 2024-07-10 14:02
报告公司投资评级 - 维持"买入"评级 [5] 报告的核心观点 - 公司发布三重激励计划,包括限制性股票、股票期权和现金激励,有望充分调动公司高级管理人员、中层管理人员、核心技术及业务骨干人员的积极性,将股东利益、公司利益和核心团队个人利益结合在一起 [2] - 股权激励方面,拟向136人授予563.5万股/份,占公司目前股本总额1.4%,其中股票期权授予122人381万股/份,限制性股票授予14人182.5万股/份 [3] - 现金激励方面,以2023年净利润4.31亿为基数,2024-2026年净利润增长分别不低于10%/21%/33%,基础利润增长分享计提比例为1%,增量利润增长分享计提比例为12% [4] - 公司将不断延伸上下游产业链,从单一销售人造草坪产品,逐步发展成为人造草坪系统供应商和服务商,巩固全球人造草坪行业领导者地位 [5] - 我们预计2024-2026年归母净利润分别为5.4/6.5/7.2亿元,对应PE分别为14X/11X/10X [6] 财务数据总结 - 2022-2026年营业收入分别为2,470.75/2,461.43/3,011.56/3,493.71/3,934.27百万元,增长率分别为7.35%/-0.38%/22.35%/16.01%/12.61% [14] - 2022-2026年归属母公司净利润分别为447.03/431.22/538.50/648.80/719.50百万元,增长率分别为17.55%/-3.54%/24.88%/20.48%/10.90% [14] - 2022-2026年毛利率分别为28.74%/31.58%/31.14%/31.45%/31.00% [16] - 2022-2026年ROE分别为19.53%/17.30%/19.49%/20.71%/20.39% [16] - 2022-2026年资产负债率分别为19.12%/20.13%/14.29%/12.09%/13.23% [16]
共创草坪20240709
2024-07-10 11:10
会议主要讨论的核心内容 - 公司推出了新的中长期激励计划,包括股权激励和现金激励两种方式 [1][2][3] - 激励计划的目标是公司未来三年收入增长20%、利润增长15%以上 [4][5][6] - 公司对行业和自身发展前景充满信心,认为这样的业绩目标是可以实现的 [4][5][6] - 公司考虑了上一期激励计划的经验,希望通过持续性的激励计划来留住核心员工 [2] 问答环节重要的提问和回答 问题1 **投资者提问** 询问公司收入增长20%的目标中,销量和价格的具体考虑 [5][6] **公司回答** 公司认为销量增长20%-25%是可以实现的,价格变动幅度不会太大 [6] 问题2 **投资者提问** 询问公司各地区的销量增长情况,以及对毛利率的影响 [7][13][15] **公司回答** 美国和欧洲市场增长较快,其他地区增速相对较低,但整体毛利率应该能保持在30%以上 [7][13][15] 问题3 **投资者提问** 询问公司主要竞争对手清禾在美国市场的动态,以及对公司的影响 [18][19] **公司回答** 清禾在美国市场的价格竞争有所放缓,但仍存在一定影响,公司将继续关注市场变化 [18][19]
共创草坪:激励计划点评:股票期权+限制性股票+增长分享激励三箭齐发,深度绑定员工利益,彰显长期增长信心!
申万宏源· 2024-07-10 08:31
报告公司投资评级 公司维持"增持"评级 [15] 报告的核心观点 公司优势 1) 研发能力突出,产品持续迭代 [15] 2) 渠道优势稳固,运动草客户示范效应强 [15] 3) 全球化产能布局,保障供应稳定性 [15] 财务预测 - 预计公司2024-2026年归母净利润分别为5.14/6.18/7.42亿元,同比增长19.2%/20.3%/19.9% [15] - 当前市值对应2024-2026年PE分别为14/12/10X [15] 分组总结 公司概况 1) 公司为全球人造草坪行业龙头,受到国际权威体育组织认证背书,产品、渠道及品牌竞争力领先 [15] 2) 越南基地成本优势显著,后续越南三期产能投放,为公司增长保驾护航,同时有望带动盈利中枢向上改善 [15] 财务数据 1) 预计公司2024-2026年营业收入分别为2,915/3,469/4,137百万元,同比增长18.4%/19.0%/19.2% [4] 2) 预计公司2024-2026年归母净利润分别为514/618/742百万元,同比增长19.2%/20.3%/19.9% [4] 3) 预计公司2024-2026年每股收益分别为1.28/1.55/1.85元 [4]
共创草坪:全球人造草坪龙头,海外产能布局领先
国投证券· 2024-07-10 07:00
1. 共创草坪: 全球人造草坪龙头, 盈利水平优异 - 公司深耕行业二十年,逐步成为全球第一、市占率已达 18% [1][2] - 股权结构稳定集中,实控人王强翔及一致行动人持股 88.93% [18][19] - 近 6 年归母净利润年复合增速约 12%,23Q4 以来营收增速回升 [21][22][23] - 海外销售占比达 88%,23 年毛利率 31.58%、净利率 17.52%,盈利能力领先行业且相对稳定 [24][25] 2. 渗透率提升带动市场快速增长,龙头壁垒助力格局优化 - 人造草坪相比天然草坪具备明显性能、成本优势,持续替代天然草坪 [37][38][39][40] - 2021-2025 年全球人造草坪市场规模将以 8.43%的 CAGR 增长至 293 亿元,其中美洲地区有望加速增长 [49][52][53][54] - 休闲草渗透率持续提升增速较高,2021-2025 年需求量将以 10.47%的 CAGR 增长 [58][59] - 行业技术、渠道、资质认证、产能等综合具有一定壁垒,集中度较高且持续提升 [72][73][74][75] 3. 技术、渠道、产能壁垒深耕,全球龙一份额稳增 - 公司研发投入远高于可比公司,持续创新研发形成性能优异+快速迭代的强产品力 [84][85][87][92] - 公司为极少三项行业顶级认证优选供应商龙头之一,品牌认可度高 [102][103] - 公司先发进入海外市场快速扩张,已覆盖全球 140 个国家及地区,形成成熟渠道网 [106][107][110][111] - 公司产能持续扩张,目前达 1.1 亿平方米,越南基地享受关税、税收优惠,综合成本优势逐步显现 [114][115][120] 4. 盈利预测及估值 - 我们预计公司 2024-2026 年营收为 29.04、33.78、39.21 亿元,同比增长 17.97%、16.34%、16.07% [122][123][124] - 我们预计公司 2024-2026 年归母净利润为 5.15、6.10、7.36 亿元,同比增长 19.40%、18.54%、20.55% [122][124] - 给予公司 24 年 20xPE,目标价 25.80 元,维持买入-A 的投资评级 [126]
共创草坪:北京大成(南京)律师事务所关于江苏共创人造草坪股份有限公司2024年股票期权与限制性股票激励计划(草案)的法律意见书
2024-07-08 17:45
北京大成(南京)律师事务所 关于江苏共创人造草坪股份有限公司 2024 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)的 法律意见书 致:江苏共创人造草坪股份有限公司 北京大成(南京)律师事务所(下称"本所")接受江苏共创人造草坪股份有限公 司(下称"共创草坪"或"公司")委托,根据《中华人民共和国公司法》(下称"《公 司法》")、《中华人民共和国证券法》(下称"《证券法》")、《律师事务所从事证券法律业 务管理办法》、《律师事务所证券法律业务执业规则(试行)》、中国证券监督管理委员会 (下称"中国证监会")《上市公司股权激励管理办法》(下称"《管理办法》")等法律、 行政法规、部门规章及规范性文件和《江苏共创人造草坪股份有限公司章程》(下称"《公 司章程》")的有关规定,就共创草坪实行 2024 年股票期权与限制性股票激励计划(下 称"本激励计划"或"本计划")所涉及的相关事项,出具本法律意见书。 为出具本法律意见书,本所在此特别声明: 1. 本所律师依据本法律意见书出具日之前已经发生或存在的相关事实发表法律意 见,本法律意见书以本所律师于本法律意见书出具日前所获得的文件资料或信息所披露 的事实为限;对与出具本法律 ...